环境管理基础手册.doc
《环境管理基础手册.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《环境管理基础手册.doc(30页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、环境管理体系环境管理手册(根据GB/T24001- idt ISO14001:原则及DS002- 环境管理手册编制)()受控状态: 部 门: 持 有 者: 分 发 号: 3月5日发布 3月10日实行目 录页 码: 共1页 第1页章节号:0.1章节 内容 页码0.1 目录 .20.2 颁布令.30.3 手册管理.40.4 术语与缩写.50.5 公司概况.60.6 环境方针.70.7 环境因素. 90.8 法律和其他规定.10 0.9 目的和指标.111.0 环境管理方案.131.1 机构和职责.141.2 培训、意识和能力.191.3 信息交流.201.4 环境管理体系文献编制.211.5 文献
2、管理.231.6 运营控制.251.7 应急准备和响应.271.8 监测与测量.281.9 不符合、纠正与防止办法.292.0 记录.302.1 环境管理体系审核.312.2 管理评审.33环 境 管 理 手 册颁布令页码:共1页 第2页章节号:0.2颁布令为了提高公司员工环保意识和环境管理水平,减少环境事故风险,最大限度获得经济发展和环境效益“双羸”,共同保护人类地球村,树立绿色公司形象,提高产品在国内、国际市场竞争力,保证公司环境活动遵守国家环境法律法规规定,公司现根据GB/T24001-idt ISO14001:环境管理体系原则规定和公司实际编制本手册。环境管理手册是公司环境管理体系大纲
3、文献,是环境管理体系文献编制基本根据,是公司开展各项环境活动系统原则和全体员工环境行为准则。DS1401-环境管理手册已经EMS小组及各部门审核认定,现予以批准颁布。我司所有部门和全体员工必要按照环境管理手册各项规定执行。环境管理手册自即日起发布。董事长、总经理(签字) 年 月 日 环 境 管 理 手 册手册管理页 码:共1页 第1页章节号: 0.31、 本手册根据原则GB/T24001- idt ISO14001:对公司环境方针和环境管理体系总体描述,合用于公司所有对环境有影响活动、产品和服务。2、 本手册由EMS工作小组编写、解释、修订和再版;由总经理审核,总经理批准。3、 本手册生效后,
4、各部门都应认真遵守执行本手册规定。4、 本手册分为受控和非受控版本,受控为公司各部门负责人及认证机构、征询机构和其她有关人员;受控手册持有人有如下责任和义务:a、 妥善保管好手册,不得损坏或遗失;调离上述岗位时手册收回。b、 按规定及时修改手册关于内容。c、 手册换版及时交回作废手册,领用新版手册。d、 不得擅自复印手册自用或赠送她人。5、 非受控版本发放范畴是经总经理批准有关方、顾客及其他有关人员。6、 手册由总经理办公室统一发放,办理收发手续。7、 手册修改由EMS工作小组接受修改信息,提出修改意见,经总经理审核,批准后由EMS工作小组实行修改,并办理修改手续。8、 手册现行版本号为第1版
5、,后来改版版本号为第2版,第3版,第4版。现行版本于二零零五年三月进行第一次编制。9、本手册由EMS工作小组人员编写。环 境 管 理 手 册术语与缩写页 码:共1页 第1页章节号:0.41、 本手册中术语定义采用GB/T24001-idt ISO14001:环境管理体系规范及使用指南原则中定义。2、 缩写a、 DS深圳XX科技有限公司b、 EMS环境管理体系环 境 管 理 手 册环境方针页 码:共2页 第1页章节号:0.6 深圳XX有限公司注重清洁生产和保护生态环境,树立人类环境与生态环境和谐共存绿色公司信念,按照ISO14001原则建立并保持环境管理体系,采用清洁生产工艺和严格管理,使组织活
6、动、产品和服务尽量减少环境污染和事故风险,持续改进环境质量。为此,公司作如下承诺:1、 遵守国家和地区关于法律、法规规定;2、 加强对废水、废气和燥音污染防治,对固体废气物实行分类管理、无害化解决:3、 加强公司安全生产和化学危险品管理,最大限度减少事故风险;4、 坚持防止为主,积极采用先进生产工艺和管理办法,实行全过程污染控制,最大限度减少对环境污染;5、 向员工贯彻贯彻环境方针,不断提高环境意识,实现保护环境,人人参加,持续改进。董事长、总经理(签字): 年 月 日 环 境 管 理 手 册环境方针页 码:共2页 第2页章节号:0.61目提高公司全体员工环境意识,推动ISO14001:环境管
7、理体系建立,并向社会和公众作出环境治理污染防止承诺。2合用范畴合用于公司所有活动、产品和服务。3职责3.1 总经理负责制定公司环境方针。3.2 EMS负责将环境方针形成书面文献,并以各种形式向公司及社会进行传达。3.3EMS工作小组详细负责向公司员工宣传、解释环境方针,各职能部门负责向相应有关方宣传、解释环境方针。3.4各部门保证公司环境方针贯彻到全体员工各项工作、活动和寻常生活中。4控制规定4.1公司制定并保持环境方针。4.2环境方针制定根据:a、 公司环境因素b、 国家和地办法律法规与其她规定c、 GB/T24001- idt ISO14001:原则规定4.3环境方针由总经理制定批准。4.
8、4公司生产和经营性质、规模发生变化时,总经理对环境方针做适时修改。4.5有关文献环境方针环 境 管 理 手 册环境因素页码:共1页 第1页章节号:0.71目拟定公司活动、产品和服务中能控制和可望对其施加影响环境因素,并从中评价出重要环境因素,为组织制定目的、指标,建立并保持环境管理体系提供根据。2合用范畴合用于公司所有活动、产品和服务。3职责3.1建立并保持环境因素辨认与评价程序。3.2各有关部门负责环境因素辨认。3.3EMS工作小组负责环境因素评价,同步负责更新信息,必要时调节辨认办法和评价根据。3.4总经理对重要环境因素进行审核、批准。4控制规定4.1EMS工作小组负责制定环境因素辨认与评
9、价程序。42各有关部门负责本部门环境因素辨认,并填写环境因素调查表。43EMS工作小组掌握环境因素评价办法及评价原则,并对环境因素进行评价,填写环境因素评价登记表。44EMS工作小组依照评价成果,拟定重要环境因素,并编制重要环境因素清单,总经理审查批准。44EMS工作小组在制定目的与指标时,将重要环境因素列为重要根据。45公司应及时更新关于信息,必要时调节环境因素辨认办法和评价原则,以满足和实现持续改进规定。5有关文献和记录DS022- 环境因素辨认与评价程序WT-003 环境因素调查表WT-002 环境因素评价登记表WT-001 重要环境因素清单 环 境 管 理 手 册法律与其她规定页 码:
10、共3页 第1页章节号:0.81目及时获取公司活动、产品、服务中关于环境因素合用法律、法规与其她规定并及时跟踪关于规定遵守状况,以保证公司持续地符合关于规定。2合用范畴合用公司所有活动、产品、服务。3职责3.1、建立并保持环境法律、法规获取与辨认程序。3.2、EMS工作小组负责法律、法规与其她规定获取、确认、更新,并建立获取渠道。3.3、总经办负责法律、法规与其她规定在我司传达。3.4、各部门配合获取、辨认并遵守关于法律、法规与其她规定。3.5、EMS工作小组负责对法律、法规与其他规定遵守状况进行定期检查,并向总经理报告。4控制规定4.1、EMS工作小组负责制定环境法律、法规获取与辨认程序,以保
11、证公司持续地满足法律、法规与其她规定,并及时地将法律、法规和其她规定变化状况及由以上变化产生技术规定,让有关人员熟知、掌握。4.2、建立畅通获取渠道a、 详细渠道:从深圳市环保局等各有关部委局办,征询机构、及书店报纸、杂志、网站等获取最新环境法律、法规及其她规定;b、 获取频次:每季度获取一次,既每年3月、6月、9月、12月;第一次法律法规在3月份获取,由征询部门提供。4.3、EMS工作小组负责对所获取法律、法规与其她规定合用性及有效性进行拟定。4.4、依照法律、法规与其她规定最新内容及公司自身状况,及时更新关于规定。4.5、总经理办公室负责及时将关于规定传达至各部门,EMS工作小组向总经理报
12、告关于状况5有关文献DS023- 环境法律、法规获取与辨认程序 环 境 管 理 手 册目的与指标页 码:共3页 第2页章节号: 0.91目通过建立、保持和实现环境目的与指标,达到控制重要环境因素目,不断获得最优化环境绩效。2合用范畴合用于公司所有重要环境因素相应活动、产品或服务。3职责3.1目的与指标由EMS工作小组负责编制并进行分解。3.2环境目的与指标由EMS工作小组审核,总经理批准。3.3各主管部门和有关配合部门负责详细贯彻环境目的与指标实行。4控制规定4.1目的、指标与环境管理方案一览表形成文献并贯彻到各部门。4.2 EMS工作小组编制和评审环境目的和指标根据:环境法律、法规和其她规定
13、;环境方针:重要环境因素;公司技术能力、财务状况运营和经营状况:外部有关方规定; 以及ISO14001原则中对污染防止规定。4.3环境目的与指标编制完毕后经总经理审核批准后正式发布实行;各部门依照环境目的与指标,拟定本部门工作内容和规定。4.4各主管部门依照监测与测量控制程序对目的与指标详细完毕状况进行监测和控制,并将监测成果报EMS工作小组。4.5EMS工作小组在环境管理工作体系审核中对各部门目的与指标完毕状况进行核查记录。如发现异常,应及时分析因素并针对因素提出不同纠正防止办法,涉及改进工作办法、 改进组织领导、调节或修正筹划和原则,报总经理审核并实行。4.6总经理在每年环境管理评审时,对
14、目的与指标完毕任务状况及适当性进行评估。4.7EMS工作小组依照管理评审成果,及时修订目的、指标与环境管理方案一览表,以保证环境管理体系有效运营。4.8环境目的与指标完毕后,EMS工作小组应根据4.2条款制定新目的责任制与指标,保证环境管理体系持续有效。4.9如方案已实行完毕,目的与指标未达到,EMS工作小组代表组织主管部门对目的与指标环 境 管 理 手 册目的与指标页 码:共3页 第3页章节号:0.9进行重新评价,分析未完毕因素,制定可行目的与指标或对方案进行修订。5有关文献WT-04 目的、指标与环境管理方案一览表DS-035- 监测与测量控制程序环 境 管 理 手 册环境管理方案页 码:
15、共1页 第1页章节号:1.01目制定并保持环境管理方案,保证公司环境目的与指标实现。2合用范畴合用于旨在实现公司环境目的与指标所有环境管理方案控制。3职责3.1EMS工作小组负责公司环境管理方案制定与修改,并对方案实行进行监控与考核。3.2总经理负责环境管理方案审核与批准。3.3各有关部门负责详细贯彻。4控制规定4.1EMS工作小组根据环境目的与指标,编制目的、指标与环境管理方案一览表,规定 各部门关于职责。4.2各部门根据环境管理方案筹划表,在规定期间内执行各项办法。4.3对新开发或修改活动、产品和服务,应对关于管理方案进行修订。4.4目的指标变化时应及时修订关于方案,保证环境管理方案持续合
16、用性有效性。4.5EMS工作小组负责监测环境管理方案实行进度状况,监测频率:每月一次,并对环境管理方案完毕状况进行验证。5有关文献WT-004 环境目的、指标与环境管理方案一览表WT-005 环境管理方案筹划表 环 境 管 理 手 册机构和职责页 码:共5页 第2页章节号:1.11目保证环境管理工作有效展开和环境管理体系持续有效运营,必要对组织机构和关于人员职权作出规定。2合用范畴合用于公司环境管理体系涉及所有部门和人员。3职责各部门环境管理职能分派见附录C:环境管理职能分派表。3.1总经理3.1.1任命EMS工作小组3.1.2制定和颁布环境方针,批准环境目的、指标和管理方案。3.1.3环境管
17、理手册批准和颁布。3.1.4主持管理评审。3.1.5为实行和维护EMS提供必要资源。3.1.6负责解决公司内部环境突发事件。3.2 EMS工作小组3.2.1建立、实行和维护环境管理体系。3.2.2负责内、外部运营协调与联系,收集国家、地方关于环境法律、法规与其她规定信息。3.2.3监督环境管理体系总体绩效,并向总经理报告。 3.2.4组织环境因素辨认与评价,目的、指标与环境管理方案制定。3.2.5组织编写环境管理手册、程序文献。3.2.6贯彻环境培训筹划实行3.2.7定期监测目的、指标与环境管理方案完毕状况,并验证纠正防止办法贯彻状况。3.2.8组织并实行各种审核(文献评审:目的、指标评审;法
18、律、法规符合性评审)。3.2.9组织管理评审所需信息与资料。环 境 管 理 手 册机构和职责页 码:共5页 第3页章节号:1.13.2.10审核目的、指标与环境管理方案,批准重要环境因素。 3.2.11及时调节和补充我司环境因素。3.2.12审批内审筹划,主持内审。3.2.13组织管理评审。3.3市场部 3.3.1负责管理公司物资供应、保管和产品销售环境方面规定。3.3.2负责组织收集客户在对公司环保方面规定信息。3.3.3协助总经理建立、实行环境管理体系,参加环境方针、目的和指标制定。3.3.4协助总经理配备有关资源。3.3.5参加定期环境管理体系评审。3.3.6负责环境管理所需物质采购,储
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 环境管理 基础 手册
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。