分层过审核.pptx
《分层过审核.pptx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《分层过审核.pptx(29页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、皮皮带轮事事业部部分层过程审核2024/5/22 周三1一、为什么要开展过程审核源源头下道下道工序工序生生产线最后最后加工工位加工工位最最终检查用用户缺陷缺陷发现位置:位置:非常小非常小废料料小的延小的延误遏制遏制返修返修返工返工重重订工作工作计划划大量返工大量返工额外外操作操作加班加班交付延交付延误附件附件检查第三方遏制第三方遏制额外运外运费索索赔费用用管理管理费用用公司声誉公司声誉失去市失去市场份份额失去商失去商业机会机会2024/5/22 周三2一、为什么要开展过程审核客户抱怨居高不下措施无法有效落实员工的质量意识差员工不执行操作规范员工的工作质量无监督审核质量成本持续增高制造缺陷层出不
2、穷问题经常重复发生分层过程审核2024/5/22 周三3二、什么是分层过程审核是由组织的各个级别定期、频繁进行的一种标准化审核;用来确认组织内操作标准的符合情况,是一种全员参与的活动。分层过程审核是一套持续检查系统,来:*验证过程是否符合文件的规定*逐步建立纪律*促进沟通*改善总体质量1、定、定义2、目的、目的确保标准的执行和遵守确保客户要求的识别确保持续的符合性2024/5/22 周三4二、什么是分层过程审核3、分、分层过程程审核的构成核的构成分层过程审核审核项目审核层次审核频率审核 不符合项 的反应审核 所有权2024/5/22 周三5二、什么是分层过程审核审核所有权由谁确保审核的进行,审
3、核结果的评审及对结果所采取的行动a、由生产部门主导,质量、技术等职能部门参与、支持。b、领导层应确保:、由指定人员/团队按时执行、记录审核结果并定期评审、资源重点放在为不符合规定的纠正措施上(建议每月定期评审一次)(由质量部负责定期对分层过程审核计划、检查表等更新)2024/5/22 周三6二、什么是分层过程审核审核项目我们打算审核什么建立一份在分层过程审核中进行确认的高风险项目清单(质量部和技术部)。其包括但不限于*量检具*目视检具*过程/设备参数*作业指导书*控制计划/工艺*产品的标识*文件/记录*防错/错误探测设备*以往质量问题中采取的纠正措施*设备维护*工装/刀具*现场管理/5S/定置
4、*产品的摆放/包装要求*客户反馈的落实情况2024/5/22 周三7二、什么是分层过程审核不应包括以下要素:*测量特殊零件尺寸/特征*测试特殊零件的性能特征*检查操作员是否按时工作*评判操作员的绩效*验证分层过程审核中其他阶层的完成情况2024/5/22 周三8二、什么是分层过程审核审核层次涉及到公司的什么阶层审核频率每个阶层多长时间进行一次审核事业部经理每季度一次生产&技术&质量部长每月一次车间主任&技术工程师&质量工程师每周一次工段长&现检组长每天一次操作&现检人员每班一次事业部经理每季度一次生产部部长每月一次车间主任每周一次工段长每天一次操作人员每班一次2024/5/22 周三9二、什么
5、是分层过程审核审核不符合项反应发现不符合项后的计划一个分层过程审核不符合反应计划主要有两个步骤:、通知当事人员/当班负责人立即采取措施/遏制措施、对需要采取长期措施的应通知相关车间主管,如有需要,还应将其反应在快速响应上。要特别把纠正措施编制成文件作为分层过程审核检查清单的部分或附页2024/5/22 周三10三、分层过程审核检查表分层过程审核检查表工位问题质量关注问题系统问题基本检查项目,适用于所有工位由公司依据质量反馈、过程知识和问题解决所制定的、针对具体工位的特定检查内容基本检查项目,适用于所有工位工位问题和系统问题的变更比较少,仅需要根据文件或程序的描述做出相应变更2024/5/22
6、周三11三、分层过程审核检查表工位问题通过这部分的问题来支持一线操作员工:*确保操作人员遵守安全规定和佩戴个人防护装置*确保操作人员使用正确的工具、量检具*确保操作人员理解和遵守操作规范和质量标准比如:1、查看当天的首件设置记录,确认首件设置正确2、查看检具的校验有效期,确保没有过期3、查看操作指导书的版本号,确保版本有效2024/5/22 周三12三、分层过程审核检查表质量关注问题、以往客户关注问题、内部质量关注问题主要是针对客户关注问题的纠正措施的具体执行情况例如:在某个岗位添加防错装置,在审核时我们需要关注:有没有对防错装置进行防错验证?在相应的岗位有没有相关的防错验证的作业指导书?这部
7、分问题最多10个怎样衡量其是否成为质量关注问题,应考虑以下内容:质量问题发生的根本原因质量问题是否和过程有关质量问题是否在工厂内是否可控针对高风险的操作,是否具体的质量检查或文件化的要求2024/5/22 周三13三、分层过程审核检查表系统问题公司主管/经理除了工位问题和质量关注问题项目,另外通过本部分问题评估下级的工作内容比如:*是否完成安全训导和巡视*是否符合过程控制计划*是否符合现场5S管理的标准*是否有效的解决问题和实施对策*是否有效的利用过程分层审核实施控制和跟踪2024/5/22 周三142024/5/22 周三152024/5/22 周三16审核计划一、拟制季度审核时间计划:35
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 分层 审核
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。