按劳分配模板.ppt
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1、u社会再生产的四个过程是什么?以社会再生产的四个过程是什么?以及他们之间的关系?及他们之间的关系?决定决定纽带纽带本本单单元在第二元在第二单单元元阐阐述述“如何生如何生产产”的基的基础础上,上,进进入收入收入与分配的学入与分配的学习习,主要介,主要介绍绍我国的分配制度,与第二我国的分配制度,与第二单单元元呼呼应应,重在解决,重在解决“为谁为谁生生产产”的的问题问题,主要,主要围绕围绕“从个人收入从个人收入看分配看分配”和和“从国家收入看分配从国家收入看分配”两条主两条主线线,引,引导导同学同学们对们对分分配有一个基本的了解。配有一个基本的了解。本本单单元的思路:首先,元的思路:首先,对对于个人
2、收入的分配可以从于个人收入的分配可以从“是是什么什么”“为为什么什么”“怎么怎么办办”的思路的思路进进行把握;行把握;对对于国家收入的于国家收入的分配可以从分配可以从财财政的含政的含义义财财政收入政收入税收;税收;财财政支出政支出财财政的作用来分析。政的作用来分析。第七课个人收入的分配 第一框 按劳分配为主体 多种分配方式并存1知识目标了解我国分配制度的内容、所有制基础;知道按劳分配的基本内容和要求,实行按劳分配的必然性、意义和作用;了解生产要素按贡献参与分配的制度及其意义。2能力目标培养学生能准确把握我国实行按劳分配制度的内涵、必然性及地位的理解能力;结合社会主义市场经济,分析实行按生产要素
3、分配的必然性和积极意义的分析能力。3情感、态度与价值观目标坚定社会主义分配制度优越性的信念,增强拥护党的方针、政策的自觉性;树立劳动光荣的信念,增强热爱劳动、热爱劳动人民的情感。二二.按劳分配(按劳分配(基本内容、为什么、意义、地位基本内容、为什么、意义、地位)一一.我国的分配制度(我国的分配制度(是什么?为什么?是什么?为什么?)三三.多种分配方式并存多种分配方式并存非按劳分配非按劳分配(内容、(内容、为什么)为什么)本框主讲内容本框主讲内容:一、我国的分配制度一、我国的分配制度1、我国的分配制度是什么、我国的分配制度是什么 按劳分配为主体、多种分配方式并存的按劳分配为主体、多种分配方式并存
4、的分配制度分配制度想一想:想一想:我们为什么要实行这样的分配制度?我们为什么要实行这样的分配制度?1)我我国基本经济制度决定我国的分配制度国基本经济制度决定我国的分配制度公有制公有制为主体为主体多种所有制经济共同发展多种所有制经济共同发展按劳分配按劳分配为主体为主体多种分配方式并存多种分配方式并存2、我国为什么实行、我国为什么实行按劳分配为主体多种分配方式并存?按劳分配为主体多种分配方式并存?3)3)生产决定分配生产决定分配,所以所以从根本上说从根本上说,这是我国,这是我国生产力生产力发展不平衡、多层次发展不平衡、多层次的状况所决定的。的状况所决定的。2)是发展社会主义市场经济的内在要求是发展
5、社会主义市场经济的内在要求.二、按劳分配为主二、按劳分配为主1、基本内容和要求、基本内容和要求 在在_经济中经济中,在对在对_作了各项必要作了各项必要扣除之后扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量包括劳动数量和质量和质量)为尺度分配为尺度分配_,_,多劳多得多劳多得,少劳少得。少劳少得。(3)分配尺度:)分配尺度:(4)分配什么:)分配什么:(5)分配结果:)分配结果:公有制公有制个人消费品个人消费品多劳多得、少劳少得多劳多得、少劳少得(1)性质:性质:个人消费品分配的个人消费品分配的基本原则基本原则(2 2)实行范围:)实行范围:注意:注意:以劳动为尺度以劳
6、动为尺度(质、量统一)(质、量统一)不是全部社会财富个体、私营、外资等非公有制不适用按劳分配生产资料生产资料公有制公有制生产力发生产力发展水平展水平劳动的性劳动的性质和特点质和特点按按劳劳分分配配前提条件前提条件物质基础物质基础直接原因直接原因(2)按劳分配的必然性)按劳分配的必然性u3、坚持按劳分配的意义 劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起,接联系在一起,有利于充分有利于充分调动劳动调动劳动者的者的积积极性和极性和创创造性造性,激励激励劳动劳动者努力学者努力学习习科学技术科学技术,提高提高劳动劳动技能技能,从而促从而促进进社会
7、生产社会生产的的发发展。展。体体是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定,是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,定,是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,现现了了劳动劳动者者共同劳动、平等分配共同劳动、平等分配的社会地位的社会地位。u4、按劳分配的地位 公有制在我国国民经济中占主体地位,决定了按劳分配在我国所有分配方式中占主体地位。1.1.在社会主在社会主义义制度下制度下,个人消个人消费费品分配的基本原品分配的基本原则则是按是按劳劳分配分配为为主体、多种分配方式并存。主体、多种分配方式并存。()()提示:提示:此观点错误。在社会主义制度下此观点错误。在
8、社会主义制度下,个人消费品分配的基本个人消费品分配的基本原则是按劳分配。原则是按劳分配。2.2.劳动劳动收入就是按收入就是按劳劳分配收入。分配收入。()()提示:提示:此观点错误。按劳分配收入一定是劳动收入此观点错误。按劳分配收入一定是劳动收入,而劳动收入而劳动收入不一定是按劳分配收入。如不一定是按劳分配收入。如,个体劳动收入就不是按劳分配收入个体劳动收入就不是按劳分配收入,因为实行按劳分配的前提条件是生产资料公有制。因为实行按劳分配的前提条件是生产资料公有制。3.3.在公有制在公有制经济经济中中获获得的收入不一定是按得的收入不一定是按劳劳分配收入。分配收入。()()提示:提示:此观点正确。公
9、有制经济中的工资、奖金、津贴等属于此观点正确。公有制经济中的工资、奖金、津贴等属于按劳分配收入按劳分配收入,但福利性分配不属于按劳分配收入。但福利性分配不属于按劳分配收入。三、多种分配方式并存(非按劳分配)三、多种分配方式并存(非按劳分配)1.按生产要素分配内容:按生产要素分配内容:劳动 技术 信息 土地生产要素生产要素 资本 管理为进行产品的生产而投入的各种经济资源为进行产品的生产而投入的各种经济资源按生产要素分配按生产要素分配私营或外资企业主私营或外资企业主生产经营取得的税生产经营取得的税后利润;债权人取得的后利润;债权人取得的利息收入利息收入、股股息分红,债券、股票交易收入等息分红,债券
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