《通信行业就业指导教程》第6章打造上好“敲门砖”.pdf

八O Jrk)求职材料的构成F(一)求职信求职信的内容rr(3)正文(4)结尾(1)标题要求简洁、醒目、庄雅，因 此一般用求职信三个字。(2)称呼是指对收件人的称呼，因此比 一般书信的称呼要正规一些。包括简单的自我介绍.求职信息来源、应聘职位说明.胜任该职位的理由以及自己的发展前途及潜力等一是盼回复，二是祝词。落款应署名并注明日期。署名下方不仅应完整地写上 年月日，还应注明联系方式。og(一)求职信a2.求职信的撰写技巧(1)避免文字错误。一(2)注意措辞得当。*(3)突出重点内容。*出力感谢比疝玉竹之中闻谏的僖.久诩栈夫*养人 才的夏，基死，散时成也底才的次读，方女】基；里次.X 下团恰一C.对“，议十分的毒。况忆一个上次的就以11 芬拓的的式展比怜您，空货栈他议-T版亦才华的初公，力十校由方争力.同晡他圈我脑1人黄圾.戒及卬将早上气停机押花大.学2。勒硬士平上上.老界3，圣一五注1W国天机部风化画T机安弟代金女甚 为_三；)至叵要耳*泽便故外道j a,ti上速、不上交还 后田太正活戾手加二又RjGi0AM佶七斗,蕈 发的七年,伶我M“扭昧A V 7-T H信&叉叼无,*$r.匕才而为岬.导正力何。在过工举的辱月注中，我不I 仅很好的学位3论理+上的浦夫为M,也收衣3洋石脑”金珏徐：小片由皮先后七次按侍契学金，声任攵份呆勉.4纵再次陵女利猛寻无归的好讲；所比工的我争与上强工死 规刈吸日，象得关根加牝3都订的一改好讦.“知遇之国.油泉相及”,举串售，中.我号扑及好,但 议帆布齐遇6斗的毒木，食戒食他心靖甘外诩臾肯干的行 风，送才美景t*，.说至至桂公药为累议M疗况,用能 尊意才干,以心理宽柒用,予套口后工件中，；M用精律之 助、不柒过承之心，丸氐匕能，力加#豪加:一加，意 一玄”金助时.议一 次*9总件，左后就货栈r讷奠；r,再如传枚，Zo(4)确保言简意赅。(5)坚持实事求是。T(6)力求有针对性。20/0 年，。Hog（一）求职信7求职信Illi3.求职信示例 电话:138xxxxx754XX年XX月XX日王x（手写）敬礼！此致我很希望能够加入贵公司，发挥我的潜力。随信附上我的简历，如有机会与您面谈，我将十分感谢。书等学生干部职位，具有很强的组织和协调能力。平。学习期间，我曾协助教授翻译过多篇技术论文，并多次获得校、院级奖学金，还担任过班长、团支我的英语水平也很突出，在大学二年级时通过了英语六级考试，有着出色的阅读写作能力和口语水Office办公软件！利用课余时间不断提高自身技能，学习了计算机的基本操作，熟悉Windows操作系统，能熟练运用数字信号处理、现代交换原理、移动通信原理、数字微波与卫星通信等专业理论与实践知识。同时，我我热爱我的专业，在校期间，系统学习了电路、电磁场、通信原理、信息论、计算机网、通信网、获知贵公司正在招聘人才，我十分想到贵公司供职。希望与贵公司的同事们携手并肩，共创事业辉煌。我是XX大学通信工程专业的应届本科毕业生，今年7月，我将顺利毕业并获得工学学士学位。近期您好！尊敬的XX经理：设计要美观、简洁、醒目，恰当地体现自身的 特点与个性。选择质地相对较好的纸张进行打印。内容应精简，可以将封面设计在简历主体部分 的另一面，既不多此一举，还显得别出心裁。同一性和整体性。8封面风格要契合求职主题，并与简历主体内容具有1.简历的组成部分书面介绍。它是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。简历是对一个人学历、特长、爱好及其他有关情况所作的简明扼要的og9（二）简历7（二）简历7学历相关情况。1.简历的组成部分9nb（二）简历2.简历的类型01r时序型是最普通也是的简历 类型，从最近的经历开始，逆着时间顺序逐条列举个人 信息，种简历清晰、简洁，便于阅读。功能型、02它强调资历与能力，并对专长 和优势加以一定的分析和说明 工作技能与专长是功能型简历 的核心内容。（二）简历72.简历的类型业绩型04是时间型和功能型的综合运 用。一份复合型简历一般包 括目的、概况、成绩、工作 经历和学历等部分。以突出成绩为主。一份业绩 型简历一般包括目的、成绩、资历、技能、工作经历以及 学历等。（二）简历 a2.简历的类型、强调完全根据求职目的来安 排。这种类型的简历一般适 用于特定职业，如教师、电 脑工程师、律师等的求职。（二）简历个人简历3.简历示例姓名：张XX出生年月：1998年10月1日学历：本科毕业院校：XX大学联系电话：[phone]XXXXE-mail:性别：男健康状况：良好政治面貌：中共党员专业：通信工程手 机：138xxxxll28通信地址：北京市西城区X X大街1号 邮 编：1000XX社会职务：校学生会副主席、院系团支部书记求职意向：通信工程师教育背景20 xx年9月20 xx年7月，xx大学主修课程信号与系统、通信原理、通信电子线路、计算机网络通信、信息论与编码、移动通信、光纤 通信、计算机基础、计算机程序设计、计算机网络等英语水平通过了大学英语六级考试，能熟练地听、说、读、写计算机水平通过了国家计算机四级考试；能熟练操作Office办公软件获奖情况四次获得校级二等奖学金；三次获得优秀学生干部和三好学生”称号实践与实习20 xx年5月组织了学校五四青年节大型歌咏比赛20 xx年7月在xx公司见习，主要负责公司集成产品的技术支持工作，包括产品的解决方案、产品的验证与测试等自我评价热情、努力，善于团队合作，有较强的交际能力；做事踏实，严守纪律OJ百（三）推荐表a推荐表是毕业生择业过程中最重要的推荐材料，由学校每 年为应届毕业生择业而专门设计，是学校对毕业生在校期间 情况的反映，供毕业生向用人单位推荐就业时使用。推荐表组成毕业生的基本情况在校学习成绩院（系、部）的鉴定和推荐意见学校就业管理部门的推荐意见简历的制作如。（一）简历的制作技巧7基本信息姓性民学别族历可族科 李女滋羽出生年月：1998.06身电高：170cm话:182-0000-0000邮箱:12345678186,com管教育背景 2018.09-2022.06 XXX 大学市场营销本科 主修课程：客户关系管理、服务营销学、财经写作、市场营销学、市场营销策划、网络营销、商务活动策 戈人品牌营销与管理、现代礼仪、国际市场营销学、企业战略管理、营销通路管理、企业文化管理。技能证书加1.黄金前1/3 普通话二乙证书、计算机二级证书；英语CET4、英语CET6;熟练掌握Microsoft office办公软件，熟练使用PS、PR软件;工作经历 2018.05-2019.01 湖南 XXX 有限公司客户经理人的阅读习惯一般都是从左到右，从上至下的，这就意味简历的前1/3内容非常关键。所以，简历需要一个精彩的开头，即越是重要的东西越要往上放。（一）简历的制作技巧7个人简历2.基础信息f（二）简历的制作原则2.清晰准确，规范严谨制作原则如。（二）简历的制作原则73课堂讨论有人说简历撰写要谦虚；有人说简历撰写 就要往好的说，要自己吹捧自己。对于这两种观点，你是怎样看待的？请简述 理由。山火（二）简历的制作原则 74扬长避短，干净整洁如。(二)简历的制作原则7课堂讨论小李是某大学通信技术专业的学生，平时他个性散漫,遇事喜欢临阵磨枪，做事总是拖拖拉拉。毕业前夕，某电 信分公司到他学校来招聘，因该公司岗位与小李专业对口，且工作地点是他的家乡，所以他非常想去。但是由于小李 没有提前准备好自己的求职材料，导致在报名时间快截止 时才急急忙忙地提交了个人简历。最终因为简历内容过于 简单，且求职意向写了很多并无关联的岗位，导致小李连 该公司的初试都没争取上。(1)小李没有通过该公司初试的原因是什么？(2)小李的求职故事给你的启示是什么？(3)根据自身情况，谈谈你将如何提前做好求职材料的准备？简历的投递此碎(-)简历投递途径内推即通过企业内部员 工推荐，绕过猎头 公司、招聘网站等 中间步骤，使应聘 者和招聘方零距离 对接起来。招聘会投递招聘会的主要形 式有企业的校园 宣讲会、大型的 人才双选会等。邮件投递邮件投递是一 种比较常见的简 历投递途径。企业官网申请整个招聘流程一般 为：网投简历一笔试一面试一签约录用。(二)线上简历投递 71.网投简历的方式(1)通过邮箱发送电子简历给HR。求职者可以直接把电子版简历 发送到HR的邮箱。C-：(2)通过第三方平台发送电子简历给HR。第三方平台一般包括大型的人才招聘网站.学校里的就业指导平台和专业的测评网站。此建i(二)线上简历投递2.网投简历的技巧网投技巧(1)简历名称命名要抓住关键字。(2)经常刷新简历。(3)不要只应聘最近几天的职位。(4)了解HR的工作习惯。此建i（三）线下简历投递就是求职者通过参加现场招聘会、校园招聘会和人才市场双选会等投递纸 质版简历。这种方式相对来说比较少，但是效果也很好。尤其对于应届毕业生来说，参加校招是最好的求职方式，整个校招流程一 般为：校招开启一投递简历一笔试评测一面试一达成双方意向一签约。曲建(三)线下简历投递1 2.校招投递简历 的注意事项I_ _(1)注意篇幅内容。最好控制在12页，并且要把重点放在首页。(2)注意排版设计。要选择简 约干净的简历模板。(3)注意打印方式。尽量使用 较厚的纸张彩印。此建i(=)线下简历投递7,ii课堂故事小何同学是2020年互联网开发及应用专业的应届毕 业生。在校期间，他勤奋好学，追求上进，但由于性格 内向，所以平时很少参加学校活动，也缺乏一定的社会 经验。就在毕业前夕找工作写简历的时候，眼看着同学 们满满当当的简历内容，再看看自己的简历空空如也，他开始着急起来。于是，他向学校招生就业处的老师请 教写简历的技巧，最后成功找到了自己心仪的工作。那 他究竟是怎么做的呢？首先他查找了很多优秀的简历，并就它们的版面设 计、语言表达和具体内容进行了详细的分析，进而将这 些技巧应用到了自己的简历中。其次，他针对每一个公 司、每一个岗位都有的放矢地对自己的简历进行了调整 和完善(详见教材)八