管理学基础.pdf
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1、单选题单选题(共(共 2020 题题,共,共 4040 分)分)1.进行质量控制,首先应掌握()。A 成本收益分析法B 供应链管理方法C 全面质量管理方法D 预算控制参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:2 2.日本经济之所以能在战后一片废墟上迅速发展起来,起主导和关键作用的是()。A 培养并利用了自己独特的企业文化B 先进的社会制度C 充分利用企业战略管理D 进行了企业流程再造参考答案:A;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:2 3.M 型结构又称为多部门结构,亦即()。A 职能制结构B 事业部制结构C 直线职能制结构D 矩阵制结构参考答案:B;考生答案:D;试题分数:2;考
2、生得分:0 4.像市场营销战略、研究与开发战略、生产战略等这样的具体实施战略,属于()。A 竞争战略B 公司战略C 业务战略D 职能战略参考答案:D;考生答案:D;试题分数:2;考生得分:2 5.基层管理者常用的控制方法是()。A 培训B 直接监督或巡查C 股票期权D 人事调整参考答案:B;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:2 6.泰罗科学管理理论的中心问题是()。A 科学技术B 加强人的管理C 提高劳动生产率D 增强责任感参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:2 7.目标管理是一个全面的(),它用系统的方法,使许多关键活动结合起来。A 管理系统B 评估工具C 指标体系D 激
3、励手段参考答案:A;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:2 8.领导者以自身的专业知识、个性特征等影响或改变被领导者的心理和行为的力量是他的()。A 法定权利B 奖惩权力C 组织权力D 自身影响力参考答案:D;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:0 9.经常重复发生,能按已规定的程序、处理方法和标准进行的简单化决策,属于()。A 日常管理决策B 程序化决策C 确定型决策D 风险型决策参考答案:B;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:2 10.责任、权力、利益三者之间不可分割,必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的()原则。A 责权利对等B 分工与协作C 分级管理D 弹性结构参
4、考答案:D;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:0 11.应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度,常用于招聘()。A 中层管理者B 基层管理者C 普通管理者D 高层管理者参考答案:D;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:0 12.对于营利性组织来说,()是提高组织经济效益或获取价格优势的基本途径。A 质量管理B 降低成本C 采购控制D 产品控制参考答案:B;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:2 13.矩阵式组织属于()组织结构。A 机械式B 有机式C 直线式D 平行式参考答案:B;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:0 14.具有极大偶然性和随机性,无先例可循的决策。比如,一个
5、新产品的营销组合方案决策,属于()。A 风险型决策B 不确定型决策C 程序化决策D 非程序化决策参考答案:D;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:0 15.组织内部管理人员的选聘主要来自内部和外部两个渠道。一般而言,()的选聘多采用外源渠道。A 基层管理者B 中层管理者C 高层管理者D 普通管理者参考答案:C;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:0 16.()控制是指企业为保证和提高产品质量,对经营管理和生产技术工作进行的水平控制。A 工作质量B 产品质量C 服务质量D 售后服务质量参考答案:A;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:0 17.选择方案就是根据评价结果,从各种可行方案中选出
6、()的方案。A 简单易行B 利润最大C 风险最小D 最满意参考答案:D;考生答案:D;试题分数:2;考生得分:2 18.对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。A 人际技能B 管理技能C 技术技能D 概念技能参考答案:D;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:0 19.古典管理理论对人性的基本假设,认为人是()。A 社会人B 复杂人C 经济人D 单纯人参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:2 20.处理冲突策略中最有效的方法是()A 建立联络小组B 强制解决C 协调解决D 解决问题参考答案:D;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:0 多多选题选题(共(共 1515 题题
7、,共,共 3030 分)分)1.确定组织的宗旨应避免()。A 语言晦涩B 表述过长C 狭窄D 空泛参考答案:C,D;考生答案:A,B,C,D;试题分数:2;考生得分:0 2.对某一特定社会中的所有组织都发生影响的环境因素就是宏观环境,它主要包括()。A 技术环境B 政治法律环境C 经济环境D 社会文化环境参考答案:A,B,C,D;考生答案:A,B,C,D;试题分数:2;考生得分:2 3.实践表明,许多企业实行了目标管理以后,取得了很好的效果,比如:()。A 管理效率提高了B 组织结构设计更加合理C 职工主动参与目标的设立D 有效的监督与控制参考答案:A,B,C,D;考生答案:A,B,C,D;试
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