《易天元网络(智能建筑家居)制度汇编规定汇编》(89页)制度汇编.doc
《《易天元网络(智能建筑家居)制度汇编规定汇编》(89页)制度汇编.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《《易天元网络(智能建筑家居)制度汇编规定汇编》(89页)制度汇编.doc(89页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、 管理制度汇编公司管理制度汇编(试行)二零零九年四月前言 为了加强公司规范化管理,尽快实现公司管理程序标准化,提高公司整体运作水平,按照公司法的要求和现代管理制度规则,借鉴其他企业的管理经验结合本公司实际,暂制定并颁布此管理制度汇编。 汇编中的各项管理制度,是规范公司各项管理的总纲,公司各部门和全体员工要严格遵守,并在实际工作中贯彻实施。 此制度汇编现阶段试行,公司将根据试行过程中的实际情况,进行增减、修订和完善。 二零零九年四月目录一、员工行为规范5二、礼仪规范6三、员工行为规范实施细则9四、例会制度15五、会议管理制度17六、工作计划和工作总结制度19七、督办制度20八、保密制度21九、考
2、勤制度25十、驾驶员守则27十一、车辆管理实施细则29十二、保安及宿舍管理员岗位守则31十三、财务制度33十四、会计制度38十五、借款及核销制度41十六、费用审批规定42十七、差旅费管理办法43十八、人事管理办法45十九、人事档案管理办法47二十、员工培训制度48二十一、员工述职制度49二十二、印证管理制度50二十三、印章管理制度51二十四、办公区内管理制度52二十五、办公用品管理制度53二十六、档案管理56二十七、固定资产管理制度58二十八、市场营销人员薪酬考核和业务经费管理制度(暂缺)60二十九、财务会计岗位职责标准61三十、财务出纳岗位职责标准62三十一、客户往来帐管理规定63三十二、物
3、控岗位职责64三十三、仓库主管岗位职责65三十四、入库须知66三十五、出库须知67三十六、保管制度68三十七、物资领用、发放审批制度69三十八、保管细则70三十九、仓储管理流程71四十、仓库管理人员工作制度72四十一、仓库保管员岗位职责标准74四十二、仓库物资存放保管规定75四十三、物资出库管理制度76四十四、入库工作流程77四十五、出库工作流程79四十六、盘存工作流程81四十七、帐务处理及单据分流82四十八、生产车间规章制度83四十九、生产车间奖励制度87五十、附件:求职须知89一、 员工行为规范1.1 注重工作仪表,行、坐、立讲究风度。1.2 衣着整洁,大方得体。1.3 接待来访主动、热情
4、、大方,使用礼貌用语。1.4 来访涉及本人业务范围的内容,要诚恳、详尽的给予答复。1.5 洽谈业务或解答咨询,要严格遵守公司的保密制度。1.6 接打电话语调亲切、简明扼要。1.7 严格遵守工作纪律,工作作风严谨踏实。1.8 工作时高度集中注意力,保持良好精神状态。1.9 保持办公环境整洁,实行文件资料、办公用品定置管理。1.10 爱护公司财物,提倡勤俭节约,杜绝破坏、丢失、浪费公司财物的现象。二、 礼仪规范为规范员工仪表,树立良好的企业形象,特制定礼仪规范,作为公司员工应共同自觉遵守。1、 仪表礼仪1.1 员工着装要注意整洁、大方、高雅得体;衬衣、领带、上衣、裤子、裙子、鞋要整齐干净。男士上班
5、不准穿短裤;女士上班不准穿超短裙,不得浓妆艳抹。员工上班期间禁止穿拖鞋。1.2 员工要讲究个人卫生,头发、脸、鼻、口、齿、手、指甲必须干净。2 、 用语礼仪2.1 工作中与他人相遇应主动问好,别人问候应认真回礼,在公司中普及以下文明用语:请、您好、早上好、再见、谢谢、对不起、请原谅、打扰了、没关系等。禁止说粗话、脏话。2.2 提倡上班时间员工互相称呼名字、正式场合称呼职务。杜绝“兄弟姐妹”之类称谓。3、 待人礼仪3.1 员工之间应互相尊重,谦虚礼让,互帮互助,不应傲慢无理,不应有骄傲自满和轻视对方的态度,不应出语不逊,伤害对方。对待前辈或长者应特别尊重。3.2 不允许交叉臂膀与上级或客人说话,
6、与人谈话或在会上发言时不允许把手插在口袋里。3.3 在办公场所,不允许坐在桌子上或把脚放在桌椅上;与人谈话不允许坐在转椅中左右前后摇摆或呈半躺状。3.4 不允许在开会或集体活动期间脱鞋凉脚。3.5 办公场所避免吸烟,吸烟时应征得他人的许可。3.6 同事、好友之间都应讲究礼节。4、 电话礼仪4.1 接电话时,应报“您好,易天元公司”,电话铃响两次以前要及时接起,倘若响过三次后才接电话,应适时说“让您久等了”4.2 打电话时,应事先整理好要点,力争在三分钟之内打完。通话完毕时要等对方先放下电话后,打电话人再放电话。4.3 工作时间应尽量避免私人电话,长话短说。4.4 接找同事的电话,如果同事不在,
7、请将不在的原因做具体说明,并询问对方是否有可转告之事或可代为办理的工作。同事回来后应及时将有关信息转告。4.5 打接电话时,语调要亲切、切不可粗声大气,或给人一种萎靡不振、娇声细气之感。5、接待礼仪5.1 接待客人要热情友好,带领客人时要走在客人的斜前方。5.2 交换名片时,右手或双手递名片,双手接名片。5.3 与客人相遇时应让路致意,在走廊里不要抢先超越客人,看到客人徘徊,要主动打招呼并做向导。5.4 招待客人用餐或应邀赴宴时应注意主宾位次,用餐时禁止酗酒。6、 环境礼仪6.1 保持办公室和公共区内的环境卫生;禁止随地吐痰,乱扔烟蒂、纸屑等杂物;禁止在走廊内大声喧哗或戏闹;禁止在有禁烟规定的
8、场所吸烟。6.2 保持办公设备的整洁,不许乱动他人的办公用品。6.3 办公用品摆放应整齐有序,保持工作台面的整洁。7、 会议礼仪7.1 与会者应准时参加会议,遵守会议纪律。7.2 会上发言时,与会者不许交头接耳或打断发言者讲话,随意插言。7.3 会议期间,与会者应关掉通讯设备,以免干扰会议。7.4 会议期间与会者有急事退出会场,需告知会议主持人。三、 员工行为规范实施细则一、总则 为帮助员工在工作中规避和减少一些细节性的、易出现的行为过失,使员工快速适应公司行为规范要求,并对这些不当行为给予正确的指引和帮助,修正员工行为,提高个人素质,树立易天元企业形象,特制定本准则。 二、组织 员工行为规范
9、准则由行政人事部负责制定、解释、组织与实施,公司另有特殊规定与本准则相冲突的,按特殊规定执行。 三、监督 由公司行政人事部,负责公司日常巡视、监督和处罚,巡视人员有权对违规者直接开出罚单。 四、奖惩 1、违规者罚款每月由行政部统计交财务部,再犯将加倍处罚,直至开除。 2、为使奖惩分明,激励员工士气,鼓励员工间相互督促,规范言行举止,经行政人事部确认事实确凿者,将予以举报人罚款的2倍作为奖励。 3、罚款用于公司集体活动、员工福利及奖励。 五、适用范围 本准则适用于易天元网络控制有限公司全体员工。 六、实施细则 工作纪律 遵章守纪,恪尽职守 1、请勿在上班时间办公区域大声喧哗、聊天;在办公室打电话
10、、讨论工作、传达信息应放低音量,不要隔人呼叫或大声说话,防碍他人工作;午休时间不得大声嬉笑、用音箱听音乐、玩网络游戏,看网络电影;打闹 20元/次 2、应按照通知准时参加各类会议,遵守会场纪律,不随便出入会场或接打电话,手机应调至振动状态 ,迟到或扰乱会秩序的罚款10元/次 3、请勿在办公时间阅读与工作无关的报纸、书籍等 10元/次 4、请勿上与工作无关的网站、聊天、玩游戏或办其它私事 100元/次 5、未经许可或未登记擅带外人进入公司办公区域的 20元/次 6、未经许可或未登记擅带外人进入研发和制造部门的 100元/次 7、上班时间打私人电话超过3分钟的;用免提拨打、接听电话的 10元/次
11、8、所有外单位人员进入公司办公区域的,必须佩戴来访牌由公司人员带领,如随意让进入的,关卡负责人每次罚款20元。有未佩戴来访牌者,当值保安或前台罚款10元/次 9、上班时间禁止所有员工无故离开自己的工作岗位,不得串岗聊天,因故外出者在保安和前台处详细登记,并要得到本部门领导批准,如无故串岗和工作时间未登记或未请假外出超过十分钟的10/次 职业操守 遵守职业道德,谨记自己的岗位职责,爱岗敬业,文明诚信 1、 请勿上下班请人或代人打卡 100元/次 2、无故不参加公司安排的培训和会议 20元/次3、 对限期完成的工作,无正当理由而未如期完成或处理不当者200元/次 4、 在外从事与本公司相同产品的职
12、业或在外兼职者 2000元/次 5、动手打人的 500元/次 6、造谣生事,散播谣言致他人或公司蒙受重大不利 500元/次 7、在工作中酗酒滋事、赌博、有伤风化的 2000元/次 8、不得在非工作时间无故逗留公司的 20元/次 9、 偷窃同事或公有财物的。 2000元以直至交送公安机关处理 10、蓄意损坏公司或他人财物者,故意泄漏技术、营业之秘密,致使公司蒙受重大损害的 2000元以上 工作态度 工作主动积极、倡导全局观念、维护整体利益、坚持团结协作 1、拒绝听从主管人员合理的工作安排、指挥和监督的 500元/次 2、不得辱骂同事 300元/次 3、遵守办公纪律,不得冲撞讥讽公司巡查人员 10
13、0元/次 工作环境 爱护办公环境,培养文明习惯 1、请勿在办公区域吸烟 100元/次 2、办公桌面应保持整洁,文件夹、书籍和资料分类摆放整齐 10元/次 3、下班后请勿在办公桌面摆放重要文件、物品、产品配件等 50元/次 4、请勿在办公场所吐痰、乱扔纸屑、垃圾 20元/次 5、 空调开放时开窗者(发现开窗者处罚开窗者,未发现开窗者处罚位靠窗的员工) 10元/次 6、会议结束后未关闭会议电视系统、投影机、电视机的,未将椅子摆放好、未关灯、未关空调的 10元/次 7、不得在公司任何地方(如办公区域、厕所等)的墙面、门面上乱写、乱划、乱张贴 100元/次 言谈举止 文明礼貌,大方得体,注意形象 1、
14、 在位置上时电话铃声响三次必须接听,接听电话时主动使用“您好”“请”“谢谢”“再见”等礼貌用语,不得长时间拨打电话,打电话时应尽量降低音量,以免影响他人工作 。10元/次 2、 请勿在办公区域使用不文明语言 10元/次 3、请勿故意用力甩电话、笔记本等办公用品 10元/次 4、进入办公室请先敲门,得到允许方可进入 10元/次 5、请保持良好的坐立姿态,不坐桌子,坐立时不翘腿、搁腿和抱胸,不倚靠站立,不东倒西歪,行走时不勾肩搭背 10元/次 仪容仪表 仪表端庄大方,着装整洁得体,精神饱满 ,尽显职业形象 1、 办公时间不得穿戴少数民族服饰、晚礼服、奇装异服,女士裙装不能太短也不能太长(长度必须在
15、膝盖以下、脚裸以上) 20元/次2、请勿在办公时间办公区域穿拖鞋20元/次3、男士上班不得穿短裤、无领衫;女士必须穿有袖衬衫或职业装;不得穿无袖上衣,除生产部外其它部门每周六为便服日;10元/次 4、进入公司一律佩带工作牌,不得将工牌放入口袋内或拿在手上 10元/次 5、 发给岗位服装的员工,按规定统一着装上岗 10元/次 办公设备 爱护公物,节约能源 1、请勿私拆电脑机箱 100元/次 2、 请保持电脑外表干净,电脑桌面、屏幕保护程序不得有不雅、不健康的内容(或画面) 20元/次 3、下班后应关电脑显示器及主机 20元/次 4、请节约用水、用电、用纸、洗手液和消毒液等 10元/次 5、请勿打
16、印、复印或传真与工作无关的个人资料 10元/页 6、损坏会议室桌椅和办公桌椅等 20元/次,并照价赔偿 五、适用范围 本准则适用于深圳易天元网络控制有限公司全体员工,从本准则发布之日起开始施行宿舍管理制度1 为使宿舍管理合理化,特制定本制度。2 本公司分配宿舍,原则上以上下班单程距离30公里以上的单身从业人员。3 从业人员申请宿舍,应填具宿舍分配申请单(如附表),交由主管核准后送主管部门登记并听候分配。4 从业人员接到宿舍分配通知后,应于限期内迁入居住,逾期以弃权论。5 为宿舍安全与卫生,特规定下列各项制度以共同遵守。 保护建筑物,爱惜附属水电及安全设备和各种家具。 节约使用水、电。 宿舍的清
17、洁工作应由室内居住人自行轮流打扫并经常保持房间的清洁与整齐,公司将组织不定期检查,对卫生不合格的宿舍每人罚款十元,并通报批评; 宿舍就寝时间以不超过晚间11时为原则,11时正熄灯后,不得有妨害他人宁静的行为,对有防害他人休息的不听劝告者,取消其住宿资格。 宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为,一经发现将取消参与人住宿资格。 宿舍内外一律禁止养家禽、家畜以保持清洁卫生。 宿舍内不得存放违禁及易燃物品,对检查出来的对当事人处以罚款50元。 宿舍内不律禁止炊事,并不得私自使用电炉、酒精炉等,以保证安全,对检查发现的予以没收。 宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为
18、。6 主管部门经常派员视察宿舍,住宿者须听从有关安全公益等的指导,并服从室长及宿舍管理员的管理。7 住宿人的私有财务,应各自保管,如有遗失,应速报室长及主管部门处理。8 住宿人员下班后的休闲活动范围,不得任意至工厂或办公区游荡。9 从业人员离职时,应于离职时随即迁出宿舍,并于离舍三天前通知主管部门,并由该部门派员点收接管,否则以移交未清论。10 住宿人倘若违反上列有关规定者,视其情节轻重,得依本公司工作规则的有关规定办理惩处、赔偿或取消住宿权,鼓励员工对宿舍内违规行为进行举报,一经查实者公司将按情给予奖励。四、 例会制度为了提高工作效率,建立民主管理、集中决策制度,及时沟通、研究、解决公司经营
19、管理及发展中的有关问题,特制定公司例会制度。1、 总经理办公会 1.1 总经理办公会原则上每月召开一次,时间为每月十日上午9:30分,(如遇节假日延期)由公司行政部负责组织与召集。 1.2 参加总经理办公会人员:总经理、总工程师、行政总监、技术总监、市场总监、生产或销售负责人。根据会议内容需要,可请有关人员列席。1.3 提交总经理办公会讨论的重要议题,由各部门主管领导提前两天交行政部统一安排。1.4 总经理办公会由总经理或总经理委托一名副总主持。1.5 总经理办公会主要内容:1.5.1 学习、传达党和国家的有关方针政策、文件;通报公司情况。1.5.2 研究落实公司董事会决定的有关事项。1.5.
20、3 研究公司的工作方针,重大问题的决策及公司中长期发展规划。1.5.4 研究和审定公司机构设置,管理体制,规章制度等。1.5.5 研究公司员工晋级、奖惩事项。1.5.6 审查和批准公司对外签订的主要合同、协议、意向书、备忘录等 。1.5.7 需要在总经理办公会上讨论和决定的事项。1.6 会议由行政部经理派专人负责会议记录,起草会议纪要。2、 工作例会2.1 工作例会原则上每周召开一次,时间安排在周一上午9:30分(如无变更,不另行通知),由行政部负责组织与召集。2.2 参加工作例会的人员为公司各部门负责人,会议由总经理或总经理委托一名副总经理主持。2.3 工作例会主要内容:2.3.1 各部门报
21、告前一阶段工作情况及下阶段工作安排。2.3.2 公司领导对各项具体工作提要求及处理意见,部署公司下一步总体工作要求。2.3.3 需要在工作例会上讨论和决定的事项。3、 员工大会3.1 员工大会原则上每半年召开一次,由行政部门负责组织与召集。3.2 参加人员为公司全体员工,会议由总经理主持。3.3 员工大会内容:3.3.1 通报公司经营活动情况及其它重大事项 。3.3.2 传达党和国家的方针政策及上级有关部门的重要指示精神。3.3.3 总结部署公司阶段性工作。3.3.4 对工作业绩突出的员工进行表彰。3.3.5 请员工代表对公司工作进行评议。五、 会议管理制度为了保证公司会议正常、有序、高效、高
22、质地召开,充分发挥会议组织、领导、民主决策、信息交流、统一协调的功能,特制定本制度。1、 会议准备工作1.1 每次会议须有明确议题,充分的材料准备,以口头或文件方式下达会议通知。1.2 重要会议须进行座位排序,分清主次。1.3 根据需要,在会场布置会标,安排摄影、摄像,准备鲜花、茶果、饮水、卫生设备等。2、 会场工作2.1 与会人员到会后首先签到。2.2 会议记录有专人负责。2.3 行政部负责处理临时交办事项等会场服务工作。3、 会后工作3.1 会议形成决定、决议需当场签字的,则由行政部负责组织当场签字。3.2 会议结束后,根据领导指示和需要,撰写、印发会议简报和会议纪要。3.3 对于会议决议
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 易天元网络智能建筑家居制度汇编规定汇编 天元 网络 智能建筑 家居 制度 汇编 规定 89
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。