【职位说明】集团总部财务中心财务总监岗位说明书(WORD5页).doc

集团财务中心财务总监
一．基本情况
岗位编号

编制、修订日期

岗位名称
财务总监
所属部门
财务中心
岗位定员
1
直接上级岗位名称
集团总裁
直接下级岗位名称
财务总监助理
北京胜利伟业财务主管
唐山胜利印机财务主管
唐山胜利实业财务主管
综合统计
直接下级人数
5
二、工作目的
为了实现集团发展战略目标，依据国家相关财经、税收法规和集团相关财务制度，在集团总裁的授权下，组织开展财务核算、资金管理、预算管理、资产管理、成本管理、税收筹划以及财务分析等方面的工作。
三、工作职责（按重要性排序）
1） 组织建立并不断完善集团的财务管理体系，将财务管理逐步规范化，不断提升集团财务管理水平
l 组织制定、审核集团和各集团的财务管理制度，并不断完善，监督实施
l 指导设计、完善财务中心的组织架构、岗位设置及职责
l 指导设计并不断完善财务管理流程，并监督相关部门严格遵守
l 推进现代财务管理方法，建立以财务管理为中心的现代企业制度，建立建全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析
l 根据集团经营发展实际，指导设计内部会计管理体系，指导会计核算工作
2） 参与集团生产经营和投资决策，并提出合理化建议
l 组织财务分析，汇报集团财务状况和经营成果，并提出可行的改进建议和措施
l 承担集团财务战略规划的制定和完善
l 参与集团投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作
l 参与重大经济合同或协议的研究、审查
l 参与重要经济问题的分析和决策
3） 根据集团的发展战略，制定和完善部门工作计划，并监督实施和完成情况
4） 组织集团的财务核算工作，保证集团财务核算工作正确、及时地反映实际经营状况
l 审核公司各类财务报表
l 审核公司所有的付款凭证
l 检查日常账务处理工作
l 协调财务中心的日常财务核算工作
5） 不断完善集团的资金管理，保证资金筹措与合理运用
l 审核各主管提交的资金需求计划表，在了解和掌握资金回收计划的基础上，编制集团资金需求计划，合理安排资金
l 跟进计划的执行情况，合理调配资金，平衡各部门的资金需求
l 组织编制每月现金流量表
6） 组织实施集团的预算管理工作，加强管理、促进各项经济指标的实现
l 领导建立预算管理体系
l 指导各主管编制年度预算（年度销售预算、年度生产预算、年度费用预算、年度固定资产采购预算、预计的年度损益表、年度资金需求表）
l 监督预算执行情况
l 组织定期编制费用预算和实际发生额的比较和分析报表
7） 组织实施集团的资产管理工作
l 拟定集团资产管理办法，使集团资产管理逐步规范化
l 定期组织资产清查，确保集团资产完整性
l 安排存货和库存的盘点工作
8） 组织实施集团的成本管理工作，提升成本管理水平
l 领导建立成本管理体系，拟定相应的制度与流程
l 指导相关人员进行成本核算
l 监督成本控制和管理的执行情况，定期出具成本分析报告
9） 拟定公司的税务筹划方案，实现合法、合理避税，降低公司的税负水平及税务风险
l 协调与税务局的关系
l 监督税务申报和税款交纳
l 确定合法避税方法，维持公司的正常税负水平
10） 组织开展财务相关信息的收集和分析工作，为集团的决策提供依据
l 组织、指导和监督采购相关的财务信息的收集与分析
l 组织、指导和监督营销相关的财务信息的收集与分析
l 组织、指导和监督库房相关的财务信息的收集与分析
11） 主持部门的日常管理工作，保证本部门工作稳定、高效和有序的运行
l 安排下属的工作任务，指导、监督和考核下属的工作
l 审核本部门费用开支、借款申请
l 审核本部门请假申请、人事异动申请和奖惩申请等
l 审核本部门的用车申请
12） 主持部门的日常管理工作，保证本部门工作稳定、高效和有序的运行
l 组织制定和实施本部门的各项工作计划（年度预算，资金回收计划、资金使用计划，成本控制计划、资产管理工作计划等）
l 安排下属的工作任务，指导、监督和考核下属的工作
l 审批本部门计划内费用开支、借款申请
l 审核本部门请假申请、人事异动申请和奖惩申请等
l 审批本部门的用车申请
13） 完成领导交办的临时任务
三、工作职权
1） 完成领导交办的临时任务
1） 决策权限
l 审批年度预算内的各项付款凭证
l 部门预算内费用
l 部门内费用削减
l 分配下属工作任务
l 裁决下属工作的争议
l 隔级下属的任免、岗位调动
l 用车申请审批权
2） 审核权限
l 各项计划（包括部门下属，各分公司）
l 各项会计报表
l 成本分析报表
l 每月的现金流量表
l 各类预算外费用支出
l 供应商、外协户和客户等级评审
l 成本分析报告
l 预算执行分析报告
l 资产清查报告
3） 监督权限：
l 预算执行情况
l 财务制度执行情况
l 各项采购单价
l 对外投资，资产处置，资金调度
l 应收账款回收状况
4） 建议权限：
l 集团财务年度工作计划（集团资金使用计划，成本控制计划等）
l 税务筹划方案
l 各项财务制度
l 财务分析报告
l 对外投资，资产处置，资金调度
l 不合格供应商，外协户
l 客户评审升降级
l 直接下属的任免、调岗与调薪
五、工作特征
1、工作关系
公司外部相关单位：
银行，信用社，国税局，地税局，工商局，会计师事务所

直接上级：
集团总裁
直接下级：
财务总监助理
北京胜利伟业财务主管
唐山胜利印机财务主管
唐山胜利实业财务主管
综合统计
本岗位
部门内部相关岗位：
本部门各岗位
公司内部相关部门及岗位：
各中心（总监，主管），分公司（总经理，副总，经理）

2、工作环境
1） 多在办公室工作，使用电脑、电话与网络
2） 偶尔乘坐交通工具外出
六、任职资格
学历与专业：本科以上学历，财务会计、财务管理相关专业
职称或特殊岗位证书：高级会计师
适应年龄：35-50岁
相关工作经验：8年以上财务工作经验，其中5年大中型制造业企业财务或相关领域工作经验，3年财务管理岗位管理经验
专业知识与技能
1） 知识——精通财务会计、财务核算知识，掌握资本运作知识，掌握投融资管理知识，了解相关政策法律、法规，能综合运用多学科的知识
2） 技能——熟练使用电脑常用办公软件，具备谈判技巧、危机处理技巧
能力与素质：
1） 能力——具备领导能力、计划能力、执行能力、沟通协调能力、分析判断能力
2） 个人性格特征——正直诚实，严谨稳健，坚持原则，保密意识强，认真负责，能承受较大工作压力
其它要求：无
岗位任职者签字：

日期：

直接上级签字：

日期：