炼铁厂安全生产责任制20141008.doc
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4、定了各级领导干部、各个车间、科室、各类人员在各自职责范围内的安全责任,对安全生产层层负责,确保安全生产目标的实现。二、适用范围1.适用于炼铁厂全体人员的安全生产职责。2.适用于炼铁厂各车间、科室的安全生产职责。三、炼铁厂安全生产职责总体要求1.安全生产管理必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。2.各车间、科室必须遵守本规定和国家有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。3.成立炼铁厂安全生产管理领导小组,对安全工作实施综合监督、检查和管理。组 长:贺宝军副组长:商振才 杜福林 刘士祯 组 员:赵清平 武军红 张星海
5、 井博伟 张瑞芳 刘志刚 李俊峰 吕敏祥 郭 伟炼铁厂安环科负责安全生产职责的制定、沟通、培训、评审与绩效考核的相关事项。4.安全生产责任制的规定要求:横向到边、纵向到底。4.1横向方面:各职能部门、科室的安全生产职责。在建立时可按照职能部门、科室的设置,分别对其在安全生产中应承担的职责作出规定。4.2纵向方面:从上到下所有人员的安全职责。即从主要负责人一直到岗位工人分层相应的层级,结合本单位的工作实际,对不同层级的人员在安全生产中应承担的职责作出规定。5.安全生产责任制包括以下五个层面:5.1主要负责人的安全生产责任。5.2领导班子及其他负责人的安全生产责任。5.3各职能科室、车间和部门负责
6、人的安全生产责任。5.4班组和班组长的安全生产责任。5.5具体岗位和从业人员的安全生产责任。6.炼铁厂厂长是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作负全面责任;各分管安全生产的负责人是安全生产直接责任人,对安全生产工作负直接领导责任;其他负责人在其分管工作范围内,承担相应的安全责任。7.各车间管理人员和职能科室,应在各自的工作范围内,对实现安全生产和文明生产负责,同时向各自的上一级部门领导负责。8.安全生产人人有责,炼铁厂的每位职工必须认真履行各自的安全职责,做到各有职守,各负其责。9.各级负责人在各自的分包范围内发生事故,按照相关规定进行考核,情节严重的报请公司追究其安全生产管理责任
7、。四、炼铁厂安全生产职责1.炼铁厂的安全职责1.1认真贯彻执行公司各项安全规章制度,并落实到操作岗位。1.2组织开展安全检查,对查出的安全隐患及时落实整改。1.3组织开展多种形式的安全教育和培训,不断提高职工的安全意识和安全技能。1.4对发生的安全事故要及时上报,并认真分析,并落实考核。2.炼铁厂安全生产领导小组的安全职责2.1贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产法和国家、省、市和上级其它有关安全生产的法律、法规、制度,研究安全生产重要问题,及时向上级主管单位及公司安委会汇报安全工作。2.2对全厂安全工作实施综合管理,负责协调、指导、监督安全生产工作。2.3审核批准分厂安全
8、生产目标、管理方案、规章制度、安全技术措施、安全生产计划等并督促实施。2.4负责对全厂安全生产责任制落实情况进行监督。督促实施层层安全责任承包。2.5推广安全先进技术及现代安全管理方法,建立、健全安全生产责任制,改善安全生产条件,保障分厂安全生产达到国家标准和行业标准。2.6组织开展全厂性安全生产宣传、教育、检查活动。2.7组织召开安全会议、安全例会,及时研究分析全厂的安全生产形势,全面掌握安全生产情况。2.8处理各类事故,组织对同事因公死亡、重伤,火灾、爆炸、中毒、泄漏事故等的调查处理,负责督促事故的调查、分析和统计和上报工作,制定防范措施,决定处罚事项。2.9对安全生产环境保护有较大贡献的
9、部门及个人,做出表彰奖励的决定,同时对在安全管理工作中失职及违章的作业人员作出处罚的决定。2.10督促相关部门做好职业安全健康管理和劳动保护的有关事项。3.厂长的安全职责3.1认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和规章以及公司的安全规定,对本单位安全生产工作负全面责任。3.2按照国家和公司的规定,设置安全机构和配备专(兼)职安全管理人员,并保持相对稳定,指导、支持安全员工作。3.3主持本单位每月的安全生产会议,研究安全生产情况,针对事故隐患,提出相应安全措施,对本单位不能解决的问题要及时上报主管部门。3.4监督指导副职以及下属各车间主任分管范围内的安全生产工作。3.5审核批准本
10、单位安全生产规章制度、安全规程和安全标准。3.6组织、参加安全检查,对查出的安全隐患及时整改。3.7参加本单位工伤事故的调查分析。当发生事故时,要组织紧急抢救,避免事故扩大,保护现场,立即上报公司领导和安全部,并按“四不放过”原则进行处理。3.8严格执行公司劳保用品,防护用具的发放标准,并监督执行情况。3.9审定本单位安全生产的表彰、奖励和处分决定,认真执行安全一票否决权,总结推广安全生产先进经验。3.10要把安全生产工作列为本单位员工晋级的重要考核条件。4.副厂长的安全职责4.1协助厂长抓好本厂的安全生产工作,对分管范围的安全生产工作负直接领导责任。4.2负责国家安全生产的法律、法规以及公司
11、安全规章制度的宣传和落实。4.3参加本单位每月的安全生产会议,研究安全生产情况,针对安全隐患,提出具体安全防范措施。4.4检查、指导下属车间主任分管范围内的安全生产工作,并予以考核。4.5定期参加安全检查,对查出的不安全因素要及时消除。4.6参加本单位工伤事故的调查分析。发生事故时,要及时组织抢救,避免事故扩大,保护现场,并按“四不放过”原则进行处理。4.7监督本厂各岗位、工种劳保用品、防护用具的发放执行情况,发现问题及时纠正。5.安环科/科长的安全职责5.1在公司安全环保部和分厂双重领导下开展工作,负责宣传、贯彻和执行上级有关安全生产的法律、法规、条例、指示和本厂的有关安全生产的规定,协助厂
12、长做好安全生产、现场安全管理和文明生产工作。5.2建立健全安全组织网络,指导分厂兼职安全员工作。5.3按时参加公司组织的有关安全的会议、检查和各项活动;负责每月组织至少一次兼职安全员会议和安全联检,并做好记录。5.4严格落实分厂、车间和班组安全教育,制订本厂安全教育计划,对新职工(代培、实习、转岗等)三级教育后进行考试。合格后才允许上岗;对特种作业人员进行应知应会培训和考核,将考核成绩登记台账和职工档案;每半年组织一次安全管理制度和安全操作规程考试,培训率、考试率达100%。5.5每天不定时检查生产现场和岗位安全生产情况。负责安全通道、现场、岗位区域安全管理,以及外单位在本厂区域内工作的安全管
13、理。发现隐患和问题及时下达整改通知书,逐项登记后督促落实,并认真保存。5.6负责制订和落实单位年度安全生产计划,修订和完善本单位安全生产管理制度和安全操作规程,呈报厂长审批后下发执行,并报公司安全部一份备查。组织开展安全竞赛活动,不断推广安全生产经验。5.7建立以下安全台账和记录:(1)安全教育台账;(2)安全检查、隐患整改台账;(3)安全组织机构与特种作业人员台账;(4)工伤事故与安全奖惩台账;(5)特种设备与检验登记台账;(6)班组安全建设台账;(7)会议记录和文件、资料发放登记台账。(8)职业卫生台账。安全台账记录要及时、准确、清楚。5.8负责向公司及时上报各类安全报表、台帐、总结、计划
14、。5.9督促、检查本厂职工正确穿戴、使用劳保用品和安全防护用品,及时对违章人员进行纠正,并对违反安全生产规定和安全操作规程的职工按规定给予处罚。5.10发生工伤事故时要组织紧急抢救,保护现场,用电话立即报公司安全环保部部,24小时内按规定填报伤亡事故报告。对发生的重大险肇事故,要按照事故“四不放过”处理程序,查明原因,吸取教训,采取改进措施,对责任者提出处理意见。5.11定期对班组安全员安全生产工作落实情况进行检查、考核;不断推广安全生产先进经验,对在安全工作中有突出成绩者要提出奖励建议,对违反安全生产规定的提出处理意见。5.12参加本单位新建、改建、扩建工程的竣工验收。5.13做好本单位各岗
15、位职业卫生、防暑降温工作。6.生产科/科长的安全职责6.1编制年、季、月生产计划的同时编写安全技术措施计划,做到管生产必须管安全,坚持安全与生产同时管理。6.2编制生产计划时要量力而行,不得为片面追求产量而忽视安全生产。6.3组织执行生产技术和安全规程的有关规定,贯彻安全措施,合理的组织生产过程,建立安全、文明的生产秩序。6.4通过生产调度系统及时传达贯彻上级有关安全生产工作的指令,掌握生产中的安全动态、隐患以及关键设备安全运行的情况,及时处理出现的问题,组织好安全生产。6.5在指挥生产过程中,要做到发现危及人身安全的情况时,必须亲临现场指挥,立即采取对策或下达停产处理指令,不得违章指挥。6.
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