2013年目标实施计划.doc
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4、 2013年川钢炼钢厂环境职业健康安全目标管理工作计划一、指导思想认真贯彻安全生产法、职业病防治法、清洁生产法、消防法等有关法律法规,通过环境职业健康安全管理强化职责的落实,提高公司环境职业健康安全管理水平。二、目标全面运行环境职业健康安全管理体系,确保安全环保 “五个为零”,实现环保达标。“五个为零”:即生产性死亡、重伤事故为零,重大火灾爆炸事故为零,重大设备事故为零,重大生产事故为零,重大环境污染事故为零。环保达标:外排废水综合合格率大于95。三、工作重点(一)认真落实环境职业健康安全职责,搞好环境职业健康安全基础管理 1、修订环境职业健康安全责任制,组织环境职业健康安全职责学习,并通过检
5、查与考核督促各单位、各岗位责任制落实。2、修订完善安全环保文明生产及消防管理考核办法,严格落实安全一票否决制。3、继续实行风险抵押承包,根据岗位责任、管理难度大小收缴抵押金。完善考核标准,根据环境职业健康安全工作效果,年终进行考核兑现。4、强化环境职业健康安全 基础工作。重点加强对环境职业健康安全台帐资料的管理,规范环境职业健康安全台帐的内容及格式,加大检查考核力度。5、根据班组安全管理标准,继续推进班组安全管理标准化工作。6、根据冶金企业安全标准、安全管理标准、炼钢安全标准、冶金煤气安全标准推进冶金企业安全标准化建设,达到二级标准。(二)加强环境职业健康安全培训与宣传1、严格落实新入厂职工、
6、转岗、换岗员职工三级安全教育培训。建立相关档案;制定各工序的年度、月度岗位责任制、安全操作规程、工作责任心的培训计划,并严格落实。2、加强外委单位安全教育,每月对外委单位现场作业人员进行一次安全教育培训,提高外委施工人员安全意识和水平。3、严格日常安全教育,将重点放在班前会、班组每周安全活动上,加大检查力度,创新班组安全活动形式。坚持开展多种形式的经验交流活动。4、认真开展多种形式的安全活动,提高全员安全素质和技能。2013年计划开展“安全生产月活动”、 “百日安全活动”、“安全用语”抢答赛、员工安全座谈会等活动。5、增加和完善生产现场的安全警示标识、标语等,对关键、重要设备实行挂牌管理。(三
7、)狠抓直生产现场制度的落实,杜绝“三违”事故的发生1、实施生产现场过程监督,充分掌握作业现场安全生产信息,确保生产现场能控、在控、可控。经厂研究决定,执行“两线”、“三层”级无缝安全督查值班制度。2、加大对现场作业的安全监管力度,严格落实危险危害因素识别。以反习惯性违章为突破口,强化作业人员、审批人、监护人权利和职责,确保作业环节安全。3、规范第三方维保队伍的管理,加大对施工过程的监管力度,做到高标准、严要求。严格执行公司第三方维保管理制度,贯彻落实施工现场安全十大禁令、施工现场十项安全技术措施,执行施工项目负责人安全风险联责制及属地管理方联责制。4、加大安全检查的力度,开展多种形式的安全检查
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- 2013 目标 实施 计划
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