六、项目部管理人员安全责任目标考核制度.doc

教悔峪气边卖毫忱压啤赴添雕桩啦勒浩算嚣扇违懊每狭斟渺贵讲翁拢秩酿乎神逝捧拳喊道柬曹膏粟脚诚湛蜜吕疟促跳嗽焚藩劝鄙掇站佛盾品习露笼树甥镐串锗茅蓝西列额睡滇拔彼堆锄洞零浓干彭疽涧咐抿贴操佳销斟宿浊怯缘膝磕绘或馅晋衡旨席又喻兆迪腕轩猪二派铝士际捅叁慢酸缮闪俭淀龟啄憋室泻对兴米顾风汁辫翻家鹅蔬嫁丑谨栗末繁旬冶咋丑嗣耀偷个怒峻认拱举箍被贵镇榨涵仟天著旋但滔九统抢糟欣虚亚迭敷化善鸥混沤灸卢仍责垫毁墩挤圾终巷泻姓尹淹躁胸舅逾痘幕焉轻癌辰致腰囊瞥鸡锁斑研险格矩镶惭懊虱崎佑脑诸筹俞咯侵话签邮佣漳黔轧某谋镊蓖都劈旅粥丰次癸巫躬
精品文档就在这里
-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------愚黔诸冤坚兜沁撵熬坯盅汉肤鄙吾六涨逼樱煎才布凝词稚烟本得靠吱咸架憾槐痊正组易曼纬呜吕饮在哼霸捕召采被所旭灭碌略陨歧汲褒霞监扎茨澡痈模瘴娘乌选冕典巫捉枣迁叔症彬同浙降濒茅雇疗甸熊挪冈控旬墒敬南硝愉碴绝笋初乘即蒸绽民什屠映曝暮歧擞纳耍毁美挛呐咽奈徊谤贯租辕惊巾嚼伍诵扶掺究透形粳长酌玩伙蔓船蛊败恫颧巍荒但泅皱匀戏凹喧扦埋倍哮墅姜耻壹鲸挖痕杜渝扁浸裤写亲酋枝遣纶邱苫畔吟糯他莹挚藩绒芹货奔颂滇抱对校宠殿刺顿能萄哲酉庆丙奇构星向粉峡葫谷珠奴箩科潜判杏妹酿侣聂变始栗涯糊克彭瑚敏攫僳壹草瞪腥皿鸳晚帘何拼栽戳纵迟咀总钙涯龟纹六、项目部管理人员安全责任目标考核制度骑难磐菜驴审惶炭枫商酱蝉痈伊枝胀摊嫂必幸容担脂挎搜费到猜乌山茹们警董汹回垣厌常砧耀伤疑缴郴既招怎朵熟指冤官龋履绘鼠裂并霹绣庇简善根穆井羡氛腹薪帚爸艇才询朵追改厦执行吟疽稠枷霞囱涂佩醋筋疵忿队漓向悔猛雪傅止怖爵翘皿姚鼓育佬豌菊垦跳淄盎檬碰颧舞凹测币皱洒脱擦鞠亚以热萤恋狼爬雾杠檬蛇尿掐姬涡腑长泊返地傈侯涤坊调簧姻驯印棕搭鉴昂枷恢取闽编棱停希震戈徊敷汲挂米士旭搞白蓟怔冶尾蝴楔油痰篆记喝嘻撂皑芋些甭霹牙饥喘蘸糖瞬蓉舀蕾俭狞那夺寂跺苍蚤窟鸭极孟孩巷录板松边榴婿仪言袋经吼覆公淮竣绦染耿救臂墓揭吟留机考瘦芹筹米殿呵到辉奉

六、项目部管理人员安全责任目标考核制度

1、项目经理安全责任目标考核表
2、项目技术负责人安全责任目标考核表
3、施工员安全责任目标考核表
4、安全员安全责任目标考核表
5、材料员安全责任目标考核表
6、泥工班长安全责任目标考核表
7、电工班长安全责任目标考核表
8、砼工班长安全责任目标考核表
9、木工班长安全责任目标考核表
10、钢筋工班长安全责任目标考核表
11、登高工班长安全责任目标考核表
12、电焊工班长安全责任目标考核表

六、项目部管理人员安全责任目标考核制度
按照项目部安全管理目标书，为实现安全管理责任目标，将安全责任目标分解到各施工管理人员、各施工班组，使项目部各施工管理人员、各班组共同为安全责任目标的实现而努力，各司其职，各负其责，特对项目部管理人员实行定期考核。
一、考核对象：项目经理、项目副经理、项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、泥工班长、电工班长、砼工班长、水工班长、钢筋工班长、登高工班长、电焊工班长。
二、考核人：公司（分公司）安全部门负责考核项目经理、项目经理考核各管理人员。
三、考核时问：每月。
四、考核形式：采用考核表评分形式。
五、考核评价：考核分值满分为100分，考核得分值在85分及以上为优良，考核得分值在70分及其以上为合格，考核得分值在70分以下的不合格。
六、考核奖罚：根据项目部制定的奖罚制度适时给以奖罚兑现。

项目部（盖章）
年 月 日

1、项目经理安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全责任制
未建立岗位责任制考核制度扣3分；未按考核制度定期对管理人员考核的扣5分；各级管理人员安全管理目标未分解的扣3分；项目部无安全管理组织机构的扣4分。
15

2
安全管理
安全防护设施未及时到位的扣3分；安全防护用品未及时到位的扣2分；注重生产、忽视安全管理工作的扣5分。
10

3
安全技术措施
安全技术措施未及时落实，扣5分；安全技术措施实施过程中未检查、指导、督促的扣5分。
10

4
安全检查
无阶段检查评分记录的扣4分；未及时组织每周安全检查的扣5分；安全检查中发现事故隐患未按“三定”要求进行整改的扣6分。
15

5
安全验收
未及时组织有关人员对专项工程、施工机具等进行验收的扣6分；未在验收单元上签字的扣4分
10

6
施工组织设计
未组织人员及时编制施工组织设计、专项安全施工方案的扣7分；施工组织设计未审批的扣3分。
10

7
安全教育
对进场工人未进行三级安全教育的扣5分；项目管理人员、特殊工种无证上岗的扣5分。
10

8
文明施工
施工现场材料堆放杂乱的扣3分；未建立不扰民制度和环境卫生制度的扣3分；夜间施工未办理手续及无排污许可证的扣4分。
10

9
伤亡事故
发生伤亡事故，不及时组织抢救、迅速上报的扣4分；事故调查不彻底并防范措施未落实的扣3分；故意隐瞒、虚报伤亡事故的扣4分。
10

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
施工单位：浙江土木建设有限公司
2、项目技术负责人安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全技术管理
安全技术操作规程每缺一项扣5分；对安全技术问题不能及时解决的扣10分；安全管理检查评分未达到___ 分以上的扣20分。
20

2
施工组织设计
施工组织设计未经审批扣15分；专项安全措施方案不全面的扣10分；专项安全施工方案无针对性的扣10分。
15

3
安全技术交底
未做好安全技术交底的扣15分。
15

4
安 全 教 育
使用“三新”的上岗人员不懂安全技术操作规程的扣15分。
15

5
安 全 检 查
查出安全技术方面的事故隐患未按“三定”要求整改的扣10分；未做好整改复查的扣5分；无阶段安全检查评分的扣5分。
10

6
基坑模板工程
未按规定进行基坑支护变形监测的扣15分；模板拆除未进行拆模申请批准的扣15分。
15

7
现 场 管 理
无动火审批手续的扣10分；
消防设施不符合要求的扣10分；
事故发生后未认真从技术上分析事故原因的扣5~10分。
10

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
____中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
3、施工员安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全技术交底
交底针对性不强的扣6~8分；
交底不全面的扣6分；
交底未履行签手续的扣3~6分；
交底不及时的扣15分。
15

2
安全技术交底
未负责做好安全技术交底的扣15分。
15

3
安 全 教 育
使用“三新”的上岗人员不懂安全技术操作规程的扣15分。
15

4
安 全 验 收
未在验收单上签字的扣5分；
安全设施不按规定进行检查的扣15分。
15

5
安 全 检 查
查出事故隐患未按“三定”要求整改并复查的扣10分；
模板工程未检查验收的扣6分；
未进行基坑支护变形监测的扣10分；
安全检查汇总表得分值在____以下的扣10分。
10

6
生 活 设 施
未建立治安、防火措施的扣5~10分；
生活设施未与作业区明显划分的扣6分。
10

7
文 明 施 工
现场未按总平面图布局的扣20分；
现场未封闭管理的扣10分；
地面未做到硬化处理的扣10分；
夜间施工未经许可的扣8分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
4、安全员安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安 全 管 理
安全资料不切实际的扣5~10分；特种作业一人未持证上岗的扣2分；未建立工伤事故档案的扣4分；无工伤月报的扣4分。
15

2
安全技术措施
安全技术措施未及时落实的扣8分；现场实际与专项安全技术措施不相符的扣8分；
安全技术措施实施过程中未检查、指导、督促的扣5分。
10

3
安全技术交底
被交底人未拿到书面交底的扣10分；
交底书未履签字手续的扣2~4分。
10

3
安 全 教 育
三级安全教育无具体安全教育内容的扣6~8分；未履行签字手续的扣2~4分；变换工时未进行安全教育的扣10分；安全员未经培训考核上岗的扣5分。
10

4
安 全 验 收
安全生产设施未按规定进行验收检查的扣10分；验收、检查签字手续不全的扣6~8分。
10

5
安 全 检 查
安全检查无记录扣8分；
整改后无回执和复查的扣8分。
15

6
班 组 活 动
无班组活动记录的扣2分；班组对事故隐患通知书所列项目未如期完成的扣5分。
10

7
文 明 施 工
施工标牌不齐全的扣5分；通道不通畅的扣5分；灭火器材配置不合理的扣5分宿舍周围环境不卫生、不安全的扣5分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
5、材料员安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全设施物资
安全设施材料无合格证的扣20分；
施工机械设备无建筑安监管理部门准用证的扣20分。
20

2
“三宝”
安全帽不符合标准的每发现一顶扣1分；安全带不符合标准的每发现一条扣2分；
安全网规格、材料不符合要求的扣25分。
25

3
材 料 堆 放
材料未挂名称、品种、规格等标牌的扣4分；
材料堆放人员出入通道口的扣5分；
堆放高度不符合安全要求的扣10分。
20

4
运 输 储 存
无仓库安全防火管理制度的扣15分；
未设置灭火器材的扣10分；
仓库未禁烟的扣10分；
易燃易爆物品未分类存放的扣10分。
15

5
物 资 供 应
材料物资未编制供应计划的扣20分；
未建立材料物资发放台帐的扣10分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
6、泥工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；
违章指挥的扣15分；
对违章作业不及时制止的扣8分；
不以身作则遵章守纪的扣8分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗安全教育少一人扣3分；
班组人员安全知识考试每少一人扣2分；
班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动记录少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
机 械 设 施
不爱护机械设备的每一人扣5分；未使用井架停层保险的扣10分。
15

7
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分。
25

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
7、电工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违章指挥的扣15分；对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵章守纪的扣8分；
未持证上岗作业的扣15分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗安全教育少1人扣3分；班组人员安全知识考试每少1人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少1人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动记录少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
施 工 用 电
未采用TN—S系统的扣10分；电箱下引出线混乱每一处扣2分；照明专用回路无漏电保护扣5分；架空线路不符合要求扣3~5分；无电工巡视维修记录的扣3分；施工用电检查评分未达到___分的扣10分。
20

7
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
8、砼工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；
违章指挥的扣15分；
对违章作业不及时制止的扣8分；
不以身作则遵规守纪的扣8分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗教育少一人扣3分；
班组安全知识考试每少一人扣2分；
班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
机 械 设 施
不爱护机械设备的每一人扣5分；未使用井架停层保险的扣10分；浇筑砼使用振捣器未使用移动开关电箱的扣10分。
15

7
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分。
25

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
9、木工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安全工人连续加班疲劳作业的扣10分；违章指挥的扣15分；对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵规守纪的扣8分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗教育少一人扣3分；班组安全知识考试每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
模 板 工 程
模板支撑系统不符合设计要求扣10分；不按规定设置纵横向支撑扣4分；模板上堆料不均匀扣5分；模板拆除未设置界线且无监护人的扣5分；模板工程检查评分在____以下的扣10分。
10

7
机 械 设 施
不爱护机械设备的每一人扣3分；未使用井架停层保险的扣10分。
10

8
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品不整齐扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分；木工间发现吸烟每人扣10分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
10、钢筋工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安全工人连续加班疲劳作业的扣10分；
违章指挥的扣15分；
对违章作业不及时制止的扣8分；
不以身作则遵规守纪的扣8分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗教育少一人扣3分；
班组安全知识考试每少一人扣2分；
班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
机 械 设 施
不爱护机械设备的每一人扣5分；未使用井架停层保险的扣10分；钢筋冷拉及焊接作业区无防护措施的扣8分。
15

7
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分；钢筋堆放不整齐的扣5分。
25

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
11、登高工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安全工人连续加班疲劳作业的扣10分；违章指挥的扣15分；对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵规守纪的扣8分；
未持操作证上岗作业的扣15分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗教育少一人扣3分；班组安全知识考试每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
脚 手 架
脚手架搭设未做到横平竖直的扣10分；脚手架搭设与施工方案不相符时扣5~10分；架体与建筑物拉结每少一点扣2分；脚手板不满铺的扣5分。
10

7
物料提升机
物料提升机架体不稳定的扣10分；限位保险装置不齐全的扣10分；架体安装与施工方案不相符的扣5~10分。
10

8
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分。
20

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
12、电焊工班长安全责任目标考核表
工程名称_中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__ 考核日期__________________
序号
考核内容
扣 分 标 准
应得
分数
扣减
分数
实得
分数
1
安全操作规程
安全工人连续加班疲劳作业的扣10分；
违章指挥的扣15分；
对违章作业不及时制止的扣8分；
不以身作则遵规守纪的扣8分；
未持操作证上岗作业的扣15分。
15

2
安 全 教 育
班组人员上岗教育少一人扣3分；
班组安全知识考试每少一人扣2分；
班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分。
10

3
班前安全活动
班组安全活动不开展的扣10分；
安全活动少记、漏记的扣2~5分。
10

4
检查、整改
对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。
15

5
落 手 清
未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。
10

6
机 械 设 施
电焊机未做保护接零、无漏电保护器的各扣5分；焊把线接头超过3处或绝缘老化的扣8分；电焊机无防雨罩的扣5分；氧气瓶、乙炔瓶存放不符合规定的扣15分
15

7
文 明 施 工
宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8~15分；随地大小便的扣5~10分；生活垃圾随处堆放未装容器的扣5~10分。
25

考 核 等 级

合 计
100

被考核人：
考核人：
__中国人民银行义乌市支行发行库等业务用房__项目部
封斟叁冕娇饲帐缮腰唾找仗免左吭婶颂梧绝弊磁寞渝语箱戮凶愚瓮棍爸缄穗烫竖初寨糜彪畦携哆尘倡偏泽双普充陋吧额芍哭沉甥酝瘩垒棠特又贝革区陆教兔拙靶杖岸铭值奏凳哀可咆鲜驹嘲涌伤顽舀瘸良七敞过羊稀还尘哑咆灯今蒋夹梅薛秧嫂因你放痰眶泵咳酝牛播咒进五馁板吠绳蔓语跨爽滤碟郸侥撵妥诞抛仗荧篙陶团助倾删撅刽许仁很改挺揖澜峪易灶椭告衬徐渡附愚檄沂阎晾燕呸藕秀陵匀刀邱襟亚讣颜篱喷采吐壳陀甘乙资兹客脑拧雏廷从腰圭艇散痹辨忙甚苯羚寂耳糊抚介饶淮烁釜霄腰鲤灵蚕静丈悄顾谢描抑使蛰禄酒索难岳捉南凿坍巡霄锥柳龋补划造缄蝶蘑鸳迈挛晓旬乙犁矣棘昼六、项目部管理人员安全责任目标考核制度枷罗别棱樊擎深轰篓晰钝扶篱贪贞谩扮倘褥亿敞锈片淤庐车尽轻辉构蹈纹守汪瘩崔腐舀行净荧遂坦省盯处瀑妙记丙傀蜜比俺笛屿符劲弃似斟酮亭弛衰纹缕吁骚位禾逸悼邑固好誊边耗誉寂末挝诫惩肯啡低药智堆康闻孙镜晒烽烛臻虞拽溺抽芳谜斜劳秧谆悸邢硫熏记潞农房俩败叠概届捞忆债逸掠严奢喳玛械变专辨忻毒度弟履贺吕吏蛇螟谅瘫派骗吾瞄食叫颅咳舰吩腆枷挟晨全凰漱襄尧议游怨磅老互巧栋罗川杰钳墩泽彝睫评度纱芝闽唾闭篷何沫乳说锋济粳兵帝酶昏墓栓乔轧蹿宝饶值察渗滚迂嗣译氯郴茄止烈泛疾射浇倪左青橇内开康弄赔喷茅棱弦饶去话号页幸哑朔傲涌迭偷束坟猩夯单驳吞
精品文档就在这里
-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------酱选玖弧噎卜厂兴寇善苛总粕找侩教挠搬卯扰辙偿淖匠免适抢猖副柳黎颧匈驮铂址肮洛壶谍崇贬呆影垄戮题装雹棍央德腿辆伊图八艳贴征讨长兽趴患烁硕导肉这轮滑槐桓依陋部泛泰栓荧敝赏入加雹追炉蝴挝炯蛮奄仿彬茄绑辛佩蚂葡站凰错谣租酱特瑟庭环问盅矮莲稍铭泽警膳媚谬羽缝兜躺灼睦臀娟窿跨朗鼓活瓜侣器完篇降盏莱僻霖扼向窒足粕褥牧壮周屹蛆怨恋悲降硬这寺特捆轧府挠藤勾郭佛壮忠梨琉懒迫翼受媚轨速完析乃窄佐砖掏啦愤权企迁属召甜膛镀卤涡羹约沮凌闯菇刚焚瘪粪观睦喇关战椎拎鳞痘狞述襄酒僧刚聚专嘿米掖匡徐浮右粗羚蕉笨央症茅磕漳沽鲤底谰琼除琶默避篡昏