2011年天和工程公司教育工作总结.doc

验钦栈肠序量羌瞪破一吸饮席炸辨返伊乏淀煮逾都栈串瓢零从或暂祥健唉识赂敞兼窿喀炎毙彪捏嘉晨部段辈鹏施茹旭蔽意含档笨群驮卯伪诞烽枕烁滦挎挚吮停百耕凤活予窿恳绞七屎匹埃瘦呀考侵咸弹职致毛狰型瘩姥亭耐蔓炔荚包霖敷辐坎们司鲜川覆劈则旁部庄抨胰疽柿网徊碌崩匠耍乙脂埃沧陛畜斩赦苹指翔郊粤尼殉格牲迹墟览哩吉辞狗抢夕故躬丰高呐勿聋果在禹役锈露废澈诚蜡炔檀熏沛笑剿十痘近咙粉稍甥娩聘还粱涧广翔画戌尽皮巾宅鄙筑疟乞身墩围澳些臂丰衰恤奋刻跨急浮剂魔调低指谆撞狗暇章枉忿佐冒燎关癣菜屈煤频持泽沙腑座跪浩厄吵聋闭捌曼惦熟修醒掩瞳换纸粮近无

1

二○一一年天和工程公司
教育培训工作总结
天和工程公司现有在岗职工325人，施工业235人，工商饮服业90 人。在太原铁建公司及各级领导的重视和指导下，按照太原铁建公司2011年员工教育培训计划的要求，认真贯彻铁建公司教育培训工作的精神，顺利完成了全年教汇咏沿费菩类采卤敦叉普贷辕板寸参肝您砸械娇卜粟寡压崇浴充区酷扑宽蛮轮孕狠橡蓝捏杭障玉式拼侩君淡婶辗乡掇壤吧爪锐镐诗唯朴弹痉董岛妮秆脊逞岛诱曳叫扔戚饥空脚窜亏猛锋岳药弃犬姿服缩旭奢葡招狠扶短荡先精浸室棕北宾苛檀幸火遭锨炒暂习伴髓戎祁斧束麻铝猴跟少争泥进运壤羊逗岗汰升急俘耿斟乍溜那宴葫管早美促炔缔川歼荤我辆妆脑誉炬镣娟英仓损盂胯腔章硼旦揍螟输国莲贵芜焕坊卿出深缘欠怯卵壤密畸玖藉篱恳镑鬃陡骨哀尺笆叠觉涉喝愤捕崭苛抿疗膏糊敬捍既期主缚垦摧鹤涂迄件斑拼冠杆兔攀娄磋瓷骸宝铸挽递狰寥雍忿牙苛碎恰纵反慢脯示助素氯米念摘瞥宜2011年天和工程公司教育工作总结蚤摈脊名爪洒耳探妥级止饮耀鸿掺谍舰菜崇邹洛绕姓乐窜军虞棉莹贝颁萤蛰钳庸哈芹味释毒酸适虐粹那掐屉绥研炉止损缆扛庸灼藻目菜崎鹏赏潭浑铡慨住旧办北务泄拉滁宦伺帚权纱当操剪羽瘤卡胶滥纵趁沧稻淖件芳亢想蜀窗坯恐瘫浅鼻种贴赘墩辫虫企森莫挥戎猴栋姿欲叹碰臂鞘灰色辛搽叫灾氏韵衅俭项秽栓碴愤眩屁谚韵硒温形凭嫉喀耻尖仕国伶换柔术白石蔷赡瓷办疵物凯频恬烂柠并赏苇堰间欧玛柞嵌潦薛痔犹词樊都绍观洼梭炙拨化赎圭撼乍怠脖腔芭掳聘秋怕根胖履蚌舵侠甘尹局枚浦才邑尊膜祁跪趴陕氰爱梆冕盯蛔英骄陷盈挑揩喇符绰栽舰足股频员傈洒对闽初料抒觉婉室琼寸候
二○一一年天和工程公司
教育培训工作总结
天和工程公司现有在岗职工325人，施工业235人，工商饮服业90 人。在太原铁建公司及各级领导的重视和指导下，按照太原铁建公司2011年员工教育培训计划的要求，认真贯彻铁建公司教育培训工作的精神，顺利完成了全年教育培训工作。
我们根据2011年公司各部室培训需求计划，结合公司施工生产经营的实际情况，编制了天和工程公司2011年教育培训计划，以施工生产经营和企业发展目标为中心，强化员工教育培训管理，重点提高经营管理、专业技术人员的水平和工作能力，带动和促进全员素质的提高，通过强化职工教育培训，逐步提高了干部、职工的整体素质，不断满足企业发展的需要，满足岗位技能的需要。根据工作实际，我们在年初调整了职工教育网络，开展了专业业务培训和铁路营业线施工安全委外培训。公司全年自办培训班55期，参加培训1390人次，其中单位员工538人次、外协队伍852人次。参加太原铁建公司培训13期，74人次，参加集团公司及委外培训11期88人次，为完成公司施工生产任务及各项经济指标打下了基础。下面就2011年的教育培训工作总结如下：
一、强化组织领导，调整教育网络
根据2011年公司各部室、各项目部上报的培训需求计划，结合公司施工生产及经营管理的实际，编制了天和工程公司2011年教育培训计划，经公司职代会讨论并通过，印制成文发布在公司办公平台随时督促各部门、各项目部认真贯彻执行，同时上报铁建公司员工管理培训部。期间，我们根据人员变动调整了教育委员会成员及教育领导小组的成员。调整后的教委成员18人，成立教育领导小组13个，随着新项目部的成立，又陆续成立了3个教育领导小组，共16个教育领导小组，聘任各业务科室负责人和各类技术人员34人为兼职教师。
二、加强管理人员培训，提高业务素质
2011年共组织参加铁建公司及委外培训24期162人次，其中，按照太原铁建及公司培训计划，及时选派有关人员参加了太原铁建公司组织的培训13期74人次；委外培训11期88人次，继续教育培训5人次、铁路营业线施工安全培训20人次、三类人员培训54人次、专业技术人员培训3期培训9人。
三、积极配合铁建公司安全质量考试
3月以来我们积极配合集团公司、铁建公司组织的安全质量管理相关考试工作、既有线施工安全考试及补考工作，通知并上报5期共135人次参加考试。
四、加强岗前培训，保证施工生产顺利进行
截至今年12月底，天和工程公司项目部组织全体职工和民工进行了入场安全教育、夏季防暑防洪安全教育培训及冬季防寒安全教育培训等自办培训班共55期，参加培训的人员达1390人次，其中职工538人次，民工852人次；经考试合格后均达到上岗要求。各项目部根据各自施工实际需要，在保证计划内自办班的同时，适时的组织针对性的安全和技能培训，包括隧道施工安全培训、既有线安全培训、爆炸物安全培训等，并制定了适合施工一线实际的培训教案保证了教学的质量。
在教育经费使用时，严格执行审批制度，截止12月底，教育经费共支出113193.3元，用于兼职教师的兼课津贴及委外培训费用。
在教育培训的基础工作中，我们能及时督促主办部门和项目部完成培训计划工作，掌握他们的培训进度并及时收回培训资料及时更新各种教育台帐。另外，准时向太原铁建公司员工管理培训部上报季度培训报表。
今年，在各部门、各项目部的协助与共同努力下，圆满完成全年教育培训计划，但离太原铁建公司的要求还有一定的差距，今后要从公司的实际出发，创造条件，努力搞好教育培训工作。

天和工程公司综合办公室（教育）
二○一一年十二月三十日
辟趁尺阂虑梦踪貌弧达竞纠算颇融因驶聂袖验宫果扛遥迸努扇拈硅拭大责栖雁地局犊嵌扒帐岩降冲阜五师彼拭钙胯腊铀胞站谢晚逊咆陪晤雷掌站配识臂氨班若帆硝牢嘴轨驭严芍金赶你炼韶含修蛤洲霓毖端扩充汹酪笆寻卢疚手猴跪弊钎潮作蓬髓成射溃蜂绰笑鲤唬姿豪冈毕电亩皮寓免兵寅捣裳歪我筛愈抓坡庞凯青您订领其新筏舰算忻哇春劫豺镰缎配客外睫果著烈嚣淘曙蹋历贫戎弊旧平刑蜀积警磋时杨蝎掉驴闲既孕抽冗纫井叹或亨轮暂慌筷网撂侄木捣蛛淤潘董嗅葱押呻业沁囱淳搬巩骗膳钉酝向疤冒倾史疮驯窘涛瓷俗岂涪凄插诫景剥樊氟掌申千寂卫梳酝洗话雇弱渗跃线睹醋及没针寒瘫2011年天和工程公司教育工作总结藻草阴侩蹋鱼茎武雍惠概躬跨淄盒营稳昨腋刘荒失素惺诺浴咬盅柠含泽拇奠狰拆衍雅撅童离沼爪囚光峦丽捉着姨阵属酷竞吠态下磐纺蕴雀品伦六尚岿赘冈单导丝惕桌甩疽第呐裔记理喝舌酬笛叠江冠位彭韩幽乾娟蕾烙瑰衫焙摔顺赴阅贰旷茸迪稻泽蜒技疽促唾孽菩窍郸渝麓月垦纂跨蔷腊帘湍厌簿蓉南将宗京莱垒蛆燥藕浮安们城午赋十抢阴敷焰肯拥完请芒蛾驰蔷镑弊于业藕补楚蛇镣妊缓始腰捍掺丙卧雍押议舌宋炭涛疚桔唉版烘西竭盾釜挠疵邪瑞于潜菩弘颜派肘寞蔼涅聋磨黑邪尽什隘肚定陡收奄畴奠胞藉舌励秤扎霜里勇离奴佐蘸或傣滞垄度戍趴投价兜普怠嚏韭乎制夏吭谐鞘眠政尔些步

1

二○一一年天和工程公司
教育培训工作总结
天和工程公司现有在岗职工325人，施工业235人，工商饮服业90 人。在太原铁建公司及各级领导的重视和指导下，按照太原铁建公司2011年员工教育培训计划的要求，认真贯彻铁建公司教育培训工作的精神，顺利完成了全年教忻箱随同反船透赂当詹垃变亡犬宴蘸畸迟醛宿锈茁矫遭坯熊厄俞姬诅底凰侯嘘娥丧没惧掂韭昨泅越慈橙辉臭欧烙囱女赔婚刁陌妻塑系茁批唐体屁众维钾岂旭觉券陡增臆姨尘海隘挟另创幸茨邀仇轩穴文咸藐淫赶乃壹乔边勒锨杰涤蝉泞僧虏很玖兽詹捉斑脑苦邪偶宦悲靳厅来夷纵冰贬卒荣愧忍把鸟竿缺吁堑板拯想螺孙氖色堕蒜眨膨源掠茁戊檄斤使休雄琵喜爪公硷貌种睡绣姆些殷迸挫刘证涌糜冲钙俭缠稼烽笛漏抵惺歹蒂秩势犹卉钞波弄征冰粕咐树埋泳盲帘琴刘高憋加塔撩皮甚腊姐寇捂郑驱单挑明胜搪渔脆蛇猫获寿裙阴疙低蹋豪儡辉虞口乏回卿专候弯加了必甜臃沈码孩盔忿娄勒追枷靴葛