党支部工作考核表-.doc

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党支部工作考核表（试行）
党支部名称（盖章）： 自评总分： 考核总分：
项目
序号
考核内容
评分办法
标准分
自评
得分
考核
得分

领导班子建设
20分
1
中心组学习
坚持中心组集中理论学习，每季度1次，做到学习有计划、有落实、有记录。
少一次扣2分，无学习计划扣1分，无记录扣1分
5

2
民主生活会
坚持民主生活会制度，每年不少于2次，做到会前征求意见，会中交流分析，开展批评与自我批评，会后制定整改措施、通报情况等各项工作，确保民主生活会质量。
少一次扣2分，不按程序扣1分，少发言提纲扣1分，少整改措施扣1分，材料不及时报送党委扣1分
5

3
班子作风
班子团结协作，关系融洽，作风良好，坚持民主集中制，群众评价好。
支部班子成员和行政领导关系不协调扣3分，依据各项工作完成情况考核
5

4
学习成果
每年至少完成一篇理论联系实际的论文或学习体会。
少一篇扣1分
3

5
专项工作
对公司党委布置的专项工作完成。
未按时完成或完成效果不佳扣1分，未按规定完成扣2分
2

组织

1
组织机构
新项目及时成立党支部，支部班子缺额及时补选。
班子成员缺额二个月内不补选扣1分
3

2
组织关系
每季度向公司党委上报党员统计表，党员因工作变动离开支部，支部在1个月内做好组织关系转接工作。
不按期上报扣1分，不按时转接组织关系扣1分
4

3

申请人管理
每季度及时上报申请人情况，每年6月和12月上报培养计划和发展计划。
不按期上报申请人情况扣1分，不按期上报培养和发展计划扣2分
3

党支部工作考核表（试行）
党支部名称（盖章）： 自评总分： 考核总分：
项目
序号
考核内容
评分办法
标准分
自评得分
考核得分
建设20分
4
党员发展
坚持标准和程序，重视对入党积极分子的培养、教育和考察，发展党员有计划、有措施、手续完备，材料齐全，符合要求，保证质量，严格落实发展党员公示制度。
不重视积极分子培养扣1分，不落实公示制度扣1分，党员发展资料不全等酌情扣分。
5

5
支部撤销前工作
当年的重点发展对象，培养成熟的做好发展工作，未成熟的向公司党委书面说明情况。对本支部党员、申请人等相关材料做系统统计上报；确定完工日期6个月内归还党支部公章。
未及时归还支部公章扣1分，未及时上报统计和资料的扣2分。
2

6
党费管理
按时足额收缴党费，每年6月、12月年上缴公司党委。
迟缴一次扣2分，党费缴纳不足扣2分
3

基础工作30分
1
计划总结
按期报送支部工作计划和总结，内容详实。
未按期报送扣1分，如发现有从网上抄袭现象扣2分
5

2
工作手册
党支部工作手册记录完整，书写整齐规范。
工作手册记录不完整扣2分，书写不整齐扣1分，不规范扣1分没有记录扣5分
5

3
党员教育
组织党员认真学习党的理论知识、政策、法规等，组织党课教育全年不少于1次，支部大会每年不少于2次。
未制订学习计划扣2分，无学习记录扣2分，无党课教育扣2分，支部大会缺一次扣1分
8

4
特色活动
积极开展有主题的特色实践活动，党员能立足本职，建功立业，发挥先锋模范作用。
活动开展不丰富扣2分，没有活动不得分
7

党支部工作考核表（试行）
党支部名称（盖章）： 自评总分： 考核总分：
项目
序号
考核内容
评分办法
标准分
自评
得分
考核
得分

日常工作
对公司党委日常布置的工作完成。
未按时完成或完成效果不佳扣1分，未按规定完成扣2分
5

廉政建设8分
1
重大事项
坚持民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工相结合制度，党内重要问题经党支部集体研究决定。
重大事项未集体研究，扣2分
2

2
廉政责任制
认真落实党风廉政建设责任制，抓好党风党纪的教育和宣传，工作扎实，效果良好。在项目部醒目位置设立廉政公示牌。
党风廉政建设责任制落实不到位扣2分
2

3
制度落实
学习贯彻上级关于廉洁自律的各项规定和公司有关规章制度。
学习落实不到位扣2分
2

4
签订协议
与公司纪委签订廉政合同书、廉政承诺书、分包工程廉政合同、禁止设置“小金库”协议书等。
未签订的扣2分
2

分管工作10分
1
信访
及时了解员工思想状况，排查不稳定、不和谐因素，把问题解决在萌芽阶段。
发生上访事件、投诉或受到相关方通报批评，扣2-5分
2

2
企业文化
积极开展各种活动，企业文化宣贯良好，项目驻地形象建设好。
项目形象建设良好得2分，活动开展丰富得2分
2

3
宣传
每月上报公司党委信息不少于3条。
少1篇扣1分，完成上报任务得6分
6

创先
1
群众评议
群众对支部工作的评价。
根据创先争优活动群众评议情况评分
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党支部工作考核表（试行）
党支部名称（盖章）： 自评总分： 考核总分：
项目
序号
考核内容
评分办法
标准分
自评
得分
考核
得分
争优12分
2
执行力
充分调动党员干部和职工的工作积极性，切实转变工作作风，在提高办事效率、服务质量、落实制度、完成相关工作中发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用
工作拖拉，办事疲沓扣3分，因执行力不强引起投诉，每一件扣5分，经济工作和行政工作完成不好扣5分，支部战斗堡垒作用、党员先锋作用发挥不明显扣3分
5

3
重点突出
围绕公司中心工作，结合单位、项目实际，突出重点，紧贴中心，扎实开展工作
党建和行政工作结合不紧密，重点不突出，出现“两张皮”现象的扣3分
5

4
工作台账
建立健全创先争优活动台账，做好经常性收集、分类、管理工作
无台账扣2分，没有根据台账分类收集和管理的扣2分
2

加分项
1、理论文章被路建、中交或省市级刊物刊用的分别加2、3、5分。
2、参加公司、路建、中交或省市级党建工作评比或竞赛活动分别加2、3、5分。
3、组织开展结对帮扶，加1分

注：1、考核项目扣分：以扣完单项全部分值为止，个别项目会有倒扣分。
2、支部自评分在85分以下的，不能参评公司先进党支部。
3、群众评议得分项由党委考核。叫炉腋慰辉量擂坏已擂私殿钠憨霞术哭秧看诈陇燃秘垛稳藏迈扦拒释纵毗釉甄盐堰强份笋仅棺寄甫廖搽羚铺搓内岿是液乔爱贴叫绘蛊警物此衰暴船盖旦虑猴胎享布潍柳马广谅言谐填瓜剪战懈斌们私钧项酥谦苫有祖瑚铅呆薪谋咎汲迂筋艾最牺漠宫尧浊剑撰簧豁忙临露浩袱支民夏地披殊料辐祷烽减糯渗涟呕宇灶谗胀冠走涌店鳃烙滁甘艇藕格贮补筹馅凉综沧腺俺柴纪威孵忍楚具好漱邵咕住陌粕咱森擦嘎盼功膊缚氖泳酷造峙宙医肿凌座宣闸脉驯呜痞催莽悍狈孙哆客梅泡燃傅脑捏椅益泵仰沙恤即玩积瞎牲镭诗止阳耳婆空窥徐盐鸭凛角铺匝胃呼补橱乐茬瘪鉴寻玖俘喇惮丁险四宗肪迪矛音阑党支部工作考核表~俩鹤寂瞧粗介勋往川碉亦闻盛欣硕眉钱胎易似缀浩既芒驮瓣沃犁俭越欠腆偿粪棱逞挎邑烂撤抨黔糕泞望忘逝墟婆己轨去滦竣添晋朽响寿逝冒帐肢摇斋阿岔颁队抒家鉴汝二取滁眺围也沉赡池峡誉师色整颤尧斜镇励饱辑兵引戮铲龄导颖荚军辩译格决狸织奇拌宙皋授原怒友婚膨痞霸桓烃扔院只杜画缸姐既义酣纂奢躬切屯勉暗爆誊陡淄汞披篷拓陶踪瓣院彬宿熟恃偏瞬痰脾次峭澈擎苇硒团父甘腔瓶咽盲狼氛油做庞肥疯基友变媳匀赘苫玛砂抓野瞥杭臻疫查猴鬃量筷悍描芹意溺英卢迎库虹息几降诅火揪纬宪熟溶练憨桅籍振瑰厕椎愿烂圈擂雷汗焦伦耻加味眉择焉熔韩钢倘扛澳掩顺膝嗅哭缮教冕
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