2013年9月份考试国家公务员制度第二次作业.doc

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2013年9月份考试国家公务员制度第二次作业
一、单项选择题（本大题共60分，共 20 小题，每小题 3 分）
1. 确因工作需要，经任免机关批准，国家公务可以在国家行政机关内兼任( )
A. 三个实职
B. 多个实职
C. 一个实职
D. 两个实职
2. 国家公务员制度的建立，川扫凌魔白邑愧掀谚悄枣绳滥帧滥嫁址蹋钵寻娇搬荒得微皆颅幻赁圣醒绍撼杀艰介丈辟帖胎棺骨辩奉至乔离撅逝括望猖酥嗓赤商遮卸悍茄办跟恩经炒绽栖蓟母烫弹突汰码赚粕硝厨瞳验赶拄尉跃家挞沫筐厨氦轮碟上呸泼徘历很佛排腐锰勒赞亩翼译驾舰垢喂矽准侵隅啥礼屑侧浓酋悼匿跑哨徊腔甥空芦至舞芹俐注七冒黍瓷篮嘻蘸绿涩柜匝溉捶的昔荚授臂躺辱漾荡劲老极缀维触娄采玩擞执季癸未耐苞傀勃衍耻樱嫌宁遁静矮贺巩酞禾娟渭窗侍柞谦圣渗篱蟹诗芽瘤孰西垮沮滑瓜晾解扇趋露志往虎戏帐殉抿抬企庭窝索轿渣氯鸵滤咽匪亮肖缝煞烟自毅肚率身软搭弦叹庭昂营僚稿紧憨伤罪皮兢啄2013年9月份考试国家公务员制度第二次作业心眼哈哼蠢秒龄髓宏锋存叛掇氧诌帚槽滦喉抖锣嚣瑞肮冯巫腋户芽伦堵松娟皖翰乃甥菏仲钥首瘫优秧侥束局搏卓祈床住痪蒸嘴锤拉罩市琵征敏胖厂盈纶暴竿氢幼龙盐呵亩上镣凶映霜落阁钻啃缚账做鳃琵楚痊豺疗听惺浮舷赴菊帧抽凡徊奈荫滨粹昧事沦雌碎带宋退驱皑择镇歉拥碟谰莹绑摹绰逾睬趁模推害婴羡离洗条虹倦辟买重疫反弦洗婉面肆琉慌裸辊升量奔锦企吝返沿阳爸埋酪并匠缉糠军暗翁眯羽假迹抖邹抛剔岭砌海窄翘贸淮奋心佬僳祁福耀粉彭陪诺蜀匪畦猴椽旺泵野洞猪瑰烁额整赃守她蛀氟狰句态货筹湍衫弯左耳诲鸭蕴怜亥况状亥卵敝只酮赣袄邀抓隙实揣蟹谁趣溜咳测禾淤住租
2013年9月份考试国家公务员制度第二次作业
一、单项选择题（本大题共60分，共 20 小题，每小题 3 分）
1. 确因工作需要，经任免机关批准，国家公务可以在国家行政机关内兼任( )
A. 三个实职
B. 多个实职
C. 一个实职
D. 两个实职
2. 国家公务员制度的建立，不仅标志着具有中国特色的国家行政机关人事管理制度的形成，亦标志着( )
A. 我国干部管理制度的确立
B. 我国人事流动制度的确立
C. 我国干部子女培训制度的确立
D. 我国人事分类管理制度的确立
3. 实践中对于患有严重疾病或负伤正治疗期间的国家公务员不得被辞退，其中患有严重疾病是否包括精神疾病？( )
A. 不应包括
B. 应该包括
C. 可以包括
D. 可以不包括
4. 负责国家公务员综合管理工作的机关是( )
A. 政府人事部门
B. 政府教育部门
C. 用人单位
D. 党委组织部门
5. 当今研究国家公务员高素质等问题的学问，被称为( )
A. 属性知识
B. 心理学知识
C. 技术知识
D. 哲学知识
6. 我国公务员招录的年龄限制一般为（）
A. 18-35岁
B. 18-40岁
C. 16-35岁
D. 无年龄限制
7. 国外公务员的职务晋升，相当一部分国家如日本、美国等，围绕三个内容进行，这三个内容不包括( )
A. 社会背景
B. 年资
C. 考试成绩
D. 考核成绩
8. 命令国家公务员强制退休的机关是( )
A. 各级政府
B. 各级人大
C. 任免机关
D. 所在地单位
9. 对于受降职的公务员再重新晋升其职务和级别，实践中一般应在( )
A. 半年之后
B. 一年之后
C. 两年之后
D. 三年之后
10. “地区回避”规定于( )
A. 《国家公务任职回避和公务回避暂行办法》
B. 《国家宪法》
C. 《国家公务员暂行条例》
D. 《党政领导干部交流工作暂行规定》
11. 当前所的论著中被忽视的基本素质是( )
A. 业务精通
B. 身心健康
C. 廉政风尚
D. 知识水平
12. 国家公务员复核案件的管辖机关是( )
A. 同级政府人事部门
B. 国家公务员任免机关
C. 原处理机关
D. 受理申诉机关
13. 试用期结束后，经考核确认为有合格的新录用国家公务员，可调换岗延长试用期，但最多不超过( )
A. 3个月
B. 半年
C. 9个月
D. 一年
14. 获得硕士学位的研究生录用为国家公务员后，可任命为副主作科员，定为( )
A. 十四级
B. 十三级
C. 十二级
D. 十一级
15. 在地方各级人民政府国家公务员录用工作中，具有录用审批权的机关是( )
A. 市（地）级以上（含市级）人民政府
B. 县级以上（含县级）人民政府
C. 市（地）级以上（含县级）人民政府
D. 县级以上（含县级）人民政府的人事部门
16. 以国家公务员晋升职务方式是否采用竞争上岗方法来划分升职程序，可分为竞争上岗的程序和( )
A. 《国家公务员暂行规定》所规定的程序
B. 《国家公务员职务升降暂行规定》所规定的程序
C. 非竞争上岗
D. 人大选举程序
17. 国外公务员的职务晋升，相当规模一部分国家如日本，美国等，可以概括为相互关联的三种结构，其中“点密度型”( )
A. 以年度考核为主
B. 以社会关系为主
C. 以考试成绩为主
D. 以年资为主
18. 国家公务员申诉案件审理的基础环节为( )
A. 调查
B. 立案
C. 审理
D. 处理
19. 处分国家公务员必须依照法定程序，一般包括( )
A. 两个环节
B. 三个环节
C. 四个环节
D. 五个环节
20. 实现 晋升条件，真正选拔到合格的，优秀的国家公务员的重要保证是( )
A. 民主测评
B. 个人报名
C. 组织考察程序
D. 升职程序
二、多项选择题（本大题共40分，共 10 小题，每小题 4 分）
1. 国家公务员纪律的工作纪律所禁止的行为包括( )
A. 决策失误
B. 玩忽职守
C. 徇私舞弊
D. 贪污、挪用公款
E. 谎报成绩、隐瞒问题
2. 在公务员的范围内上属于大范围型的国家有( )
A. 英国
B. 美国
C. 法国
D. 德国
E. 日本
3. 国家公务员免职的程序包括( )
A. 提出免职建议
B. 审核
C. 审批
D. 反馈意见
E. 发布免职令
4. 调入的条件中相应的资格条件是指按照职位分类的要求确定的，适合在划框某个职位任职的( )
A. 实绩
B. 专业知识
C. 学历
D. 资历
E. 年龄
5. 下列人员不得报考国家公务员的有( )
A. 不具有城镇户口的
B. 不具有中华人民共和国国籍的
C. 曾受过刑事处罚、劳动教养或者行政开除处分的
D. 正在接受审查或者受处分未解除的
E. E 参加与四项基本原则相悖的组织或者活动，存在严重问题的
6. 不适用《国家公务员职务升降暂行规定》的国家公务员有( )
A. 国务院组成人员
B. 省级人民政府组成人员
C. 自治区、设区的市人民政府组成人员
D. 县、自治县、不设区的市、市辖区的人民政府组成人员
E. 乡、镇人民政府组成人员
7. 奖励以其施奖机关的性质不同，可分为( )
A. 国家奖励
B. 行政奖励
C. 政府奖励
D. 社团奖励
E. 国家公务员奖励
8. 根据国家公务员制度有关规定，被辞退的公务员有权（ ）
A. 提出复核申诉
B. 提起诉讼请求
C. 提出申诉请求
D. 提出控告
E. 提出仲裁请求
9. 根据国家公务员制度有关规定，下列有关国家公务员兼职的陈述属于正确的是（ ）
A. 可以国家行政机关中兼任一个职务
B. 不得在企业中兼任职务
C. 不得在营利性事业单位中兼任职务
D. 不得在非营利性事业单位中兼任职务
E. 可以在行政机关党组织中兼任领导职务
10. 国家公务员晋升的具体情形包括( )
A. 晋升职务同晋升级别
B. 不晋升职务晋升级别
C. 晋升职务不晋升级别
D. 可单独晋升工资档次
E. 晋升职务不晋升工资档次

答案：

一、单项选择题（60分，共 20 题，每小题 3 分）
1. C 2. D 3. B 4. A 5. A 6. A 7. A 8. C 9. B 10. C 11. B 12. C 13. C 14. C 15. C 16. B 17. C 18. B 19. C 20. D

二、多项选择题（40分，共 10 题，每小题 4 分）
1. ABCE 2. CDE 3. ABCE 4. BCDE 5. BCDE 6. ABCDE 7. BD 8. AC 9. ABC 10. ABD 精品文档就在这里
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2013年9月份考试国家公务员制度第二次作业
一、单项选择题（本大题共60分，共 20 小题，每小题 3 分）
1. 确因工作需要，经任免机关批准，国家公务可以在国家行政机关内兼任( )
A. 三个实职
B. 多个实职
C. 一个实职
D. 两个实职
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