xxxx公司安全生产监督管理制度.doc
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4、规定了xxxx公司的安全生产监督管理,以保证国家和公司有关安全生产的法律、法规、标准、规定、规程、制度得到有效实施,防止和减少生产安全事故和职业危害,保障从业人员的生命安全与健康。本制度适用于xxxx公司安全生产监督管理工作。2 管理职责2.1公司总经理负责安全生产监督管理的领导。2.2 设备安全课负责公司的安全生产监督管理工作。2.3 各单位负责本单位的安全生产管理工作。3 管理内容3.1公司自上而下建立安全生产监督组织机构和制度,形成完整的安全生产监督体系,保证公司安全生产目标的实现。3.2公司按照属地管理原则接受当地县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门实施的监督管理。3.3公司是安全
5、生产的责任主体,其主要负责人是本单位安全生产第一责任人,相关负责人在各自职责范围内对本单位安全生产工作负责。各单位对其安全生产工作负管理责任。3.4公司各级安全监督机构在履行安全生产监督职责的同时,应积极探索和推广科学、先进的管理方式和安全生产技术。3.5安全生产监督机构及职责3.5.1公司必须设立独立的安全生产监督机构。各单位的从业人数超过300人的也应设置相对独立的二级安全生产监督机构;不足300人的设专职或兼职安全员。3.5.2安全生产监督机构应满足以下基本要求:a)从事安全生产监督工作的人员必须持有任职资格证,人员数量必须按照国家和当地省级人民政府规定的比例配备;b)专业搭配合理,分工
6、明确,并有各岗位职责规定;3.5.3公司的安全监督机构由公司行政正职或行政正职委托的行政副职主管。3.5.4公司安全生产监督部门正职领导人员的任命或者免职,必须及时报中电装备公司安全生产监督部门备案。3.6安全监督机构职责:3.6.1监督各部门及人员安全生产责任制的落实;监督各项安全生产规章制度、事故预防措施和上级有关安全工作指示的贯彻执行,及时反馈在执行中存在的问题并提出完善修改意见;3.6.2监督设备、设施、作业环境的安全状况;涉及人身安全的防护设备设施的安全状况,对监督检查中发现的重大问题和隐患,及时下达安全监督通知书,限期解决,并向主管领导报告;3.6.3组织制定公司职业安全健康管理制
7、度;3.6.4组织编制公司安全技术劳动保护措施计划并监督所需费用的提取和使用情况;监督劳保用品、安全工器具、安全防护用品的购置、发放和使用;3.6.5监督所属单位安全培训计划的落实;3.6.6组织生产安全事故调查,按照“四不放过”(即事故原因不清楚不放过;事故责任者没有受到处罚不放过;群众和应受教育者没有受到教育不放过;没有采取防范措施不放过)原则完成事故统计、分析、上报工作并提出考核意见;3.6.7对安全生产做出贡献者,提出给予表扬和奖励的建议或意见;对事故负有责任的人员,提出批评和处罚的建议或意见;3.6.8参与公司规划、工程和技改项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收等工作。3.6.
8、9对发现的重大安全问题,应提出整改要求。3.6.10分析安全生产工作存在的突出和重大问题,向主管领导汇报,并积极向安全生产保证体系的职能部门提出改进工作的建议。3.7安全生产管理人员3.7.1公司的安全生产管理人员必须符合以下条件:a)坚持原则、作风正派、责任心强;b)熟悉与安全生产有关的法律、法规、标准、规程、制度等,熟悉本企业的生产过程;c)身体健康。3.7.2 安全生产管理人员实行持证上岗制度。3.7.3安全生产管理人员具有以下职权:a)有权进入生产区域、施工现场检查了解安全情况;b)有权制止违章作业、违章指挥、违反生产现场劳动纪律的行为;c)有权要求保护事故现场,有权向企业内任何人员调
9、查了解事故有关情况,提取、查阅有关资料,有权对事故现场进行照相、录音、录像等;d)对事故调查分析结论和处理有不同意见时,有权提出或向上级安全生产监督机构反映;对违反规程、规定、隐瞒事故或阻碍事故调查的行为有权纠正或越级反映。3.7.4安全生产管理人员在行使职权时具有以下义务:a)在生产区域、施工现场检查工作时有维护正常生产秩序的义务;b)在制止违章作业、违章指挥和违反生产现场劳动纪律的行为时有解释理由的义务;c)因事故调查需要向有关人员了解事故情况时,有为当事人保密的义务;d)对涉及事故单位或部门的技术秘密和业务秘密时,有为其保密的义务;e)对隐瞒事故或事故处理不当的行为,有深入调查的义务。3
10、.8安全生产措施与保障3.8.1遵守有关安全生产法律、法规、规章和国家标准或行业标准的规定。3.8.2建立健全安全生产责任制和安全生产管理制度,完善各工种、岗位的安全技术操作规程。3.8.3保证安全生产所必须的资金投入,并用于下列范围:a)完善、改造和维护安全防护设备设施;b)安全生产教育培训和配备劳动防护用品;c)安全评价、重大危险源监控、重大事故隐患评估和整改;d)职业危害防治,职业危害因素检测、职业健康体检;)设备设施安全性能检测检验;)应急救援器材、装备的配备及应急救援演练;)其他与安全生产直接相关的物品或者活动。3.9公司主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全生产教育和培训,具备与
11、本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。3.10特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全培训考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。3.11公司各单位应当定期对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,了解有关的安全生产法律法规,熟悉规章制度和安全技术操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。3.12劳动者有权拒绝执行管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权对违反安全生产法律、法规、规章以及危害生命安全和身体健康的行为做出批评、检举和控告。 3.13工会发现单位行政方面违章指挥、强令工人冒险作
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