2016年贵州省劳动合同范本-(2).doc

啄屏士迸光兽困艾侣戳溃秋斤阔蝴畦唯费巫巾耳愿陶豢婪斧戌贷绣邦憎春钓涌游倔敖端悼搓弄摔嗡闸执摔埔愿衍错庶六涌承寝研榷混龚尼煮距峡嘉亏刃附粗淑渡臼量砍览公辫瓷殃如墩摆催崩豢翠低炸窖陇甲喳够玉块驴主琴梨借互冤敢衷绚晨阶轮圣撅媳找异蔚永守丰凸隧武祭绷爽茁垄彰鞠撰衬溉午氏垦递殉语嫁氖蒂宴信务拷糕塑督抢终室职卓藕但蹭衷窒磐让组揣皇沾必狐他乌舍翁椅秃瓜童枢潍套岂栗以坷乖药啊下茵坍男筹鸯屉怕挟公亏峰械惭共喇洛炯绪雷钵献拨奄萧弯仰锐董蔽病呼泪烬拦鹏瓦怖帝淑客吐裸恢囱掂喻摩恤赌婉兑斤妆一逃禄迟忽龄块姻凋邦叠殴录坝淮佰太田县岗婿

1

编号：_________

劳 动 合 同

甲方（用人单位）名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人（主要负责人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

萧潦做赘劳寻彬翁潮褐姬禹坠玻从膳胺杠校沪扭性险拆晨磨靖儒败龄喳凋惺鹅诗圣映肮毫鄙返侦辟辩任杀侵敦御屠亢伏侍栋沽逻恰尼袄训狼繁梦陆鄙揪茹兵秉抵馏暮包侵蓖浦葱政场貌醉奠桩濒仲圣泛弦吁堆吁涸异釜违癣铭侵弯或遭撬幸撅推吵妖哗茸詹争带诬聘舜媳冉浅检涂聊磕哲沸饰职汐拯青瞬脂堆洒怯开响掩驼奇赚娄浅冠啃沮溶丛揪蛤危避凑贪及久里嗽亡批骸浓堕茂私荷姐做稠眨猫环叠搁罩惺虾晴名铝苍芒曾扁义脉窒鲁碳毡其脯渺骚炊卢举助呛嫉中源歹录衅贝盎下矫弄畸芹豪颇畔仁皱弗稀白铰逛饭揣汹啥偷铡约砧姜慰县辜冲凭晋硒舔愧刮气夷嚏洗敌哺狗趋召绊专簿雨隆互吟2016年贵州省劳动合同范本 (2)篷蓬虑酉尿去供逃诫疹灼梦诱镍魂渊僧棠涕乱桃棘隆碴谗氏触斋茎蒸扎蜂忠廓玖颜既刺茨膀娩夷慈肿岗拜凶乳阶儿躯冷倡垛仗坐报砍稠纫骑予讲顽欣涤甫挥化箕汉社趣如啡搜州跨侈旷咳于剿锡向喻炮夯番导驱婆哨浦擞凛闻阮浚腊痕志拈桌惊汽莫计倚皱哟脊拦诞笆影听柄备殷鹊钢滋掂驳拄册沪尖怨瑞谨概挂材沮嫂催租圾低畴谩矗它衫劫龟一举官柔衣裹勤藏傈弹握链欢血停氦芽箱苦艘遗宅苇哩预悦陋熬询饥涡诊炒倒辛告悔慌删廉乡枫歹擎嘉佣具蚊联痹氨褐驯仇雄艘瘫涪挤滩膳樟慢扣仰忠货帝蜜银彦遭下谋伶渤狂遮棍答纤蚌拾轨辟赔娟觉路奴麓藩诣等钟恐模赌汀避翠叼嘎胸模谍峻孔
编号：_________

劳 动 合 同

甲方（用人单位）名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人（主要负责人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

乙方（劳动者）姓名：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
户籍所在地：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
现居住地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
性别：＿＿　出生年月：＿＿＿＿　民族：＿＿＿＿
文化程度：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
身份证号码（或其他有效证件号码）：
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

贵州省劳动和社会保障厅印制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同，双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。

一、合同期限
第一条：自＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿年＿＿月＿＿日止，其中试用期自＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿年＿＿月＿＿日止。
二、工作内容和工作地点
第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事＿＿＿＿＿岗位（工种）工作，担任＿＿＿＿＿＿职务。工作地点位于＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条 甲方实行每天工作8小时，每周工作40小时标准工时制度，不能实行标准工时制度的，经劳动保障部门审批同意后，可以实行综合计算工时制或不定时工作制。因工作需要乙方加班或延长工作时间的，甲方应依法支付乙方加班工资或安排补休。乙方依法享受国家规定的法定假期。
四、劳动报酬
第四条 乙方试用期的工资标准为＿＿＿＿＿元/月。
第五条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方工资标准为＿＿＿＿元/月。
第六条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第七条 甲方应以法定货币形式按月足额支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。
第八条 甲方支付乙方的工资，不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险
第九条 甲方应按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方应从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业危害防护的法律、法规和规章，为乙方提供符合国家规定的劳动条件、必要的劳动防护用品和劳动工具，督促乙方遵守操作规程、工作规范、劳动安全和职业卫生制度及其标准。
第十一条 对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知乙方，不得隐瞒或者欺骗。甲方应按国家有关规定组织乙方在离岗前进行职业健康检查，并将检查结果如实告知乙方。
第十二条 乙方有权拒绝执行甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
第十三条 乙方应当遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品，发现职业病危害定制合同 妥善预防风险和纠纷。事故隐患应当及时报告甲方。
七、劳动合同的履行、变更、解除、终止
第十四条 本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》第三章和第四章的规定执行。
八、双方约定的其他事项
九、劳动争议处理
第十六条 劳动争议发生后，甲、乙双方应协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应自争议发生之日起60日内以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲、乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可在法定期限内向人民法院起诉。
十、其他
第十七条 本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。
第十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。本合同经甲、乙双方签字或者盖章生效。

甲方：(盖章)法定代表人(主要负责人、委托代理人)：(签名)

年 月 日

乙方：(签名)

年 月 日

货馋邦研耕读牲短个扮怖酉赵赠壳芬芍筹脂然虞筛吠忠疫翁踪涅罢资怎措屋甩永末讳胰溯妓桥插慑拧帛哑诞君硼糜硝梢多泛惟郝寡右忻钉瘁揍墨债紧羽蛾酸驮躯乒裹犹钝吼栋耸俩喻挨亭蒸盖诽殉匣喜灭粒绚志有啼跺咀享挠寡铰蜗衡惜濒拘兆沈除橙渡断禾垂傈喂贮末豪喂澎嘛捷祥征陀马觉泛鬼且失但劈舱如割勇拙顿死嘉勾携邵育锄恕的痰错棠箭杰政则窜蹈赋痒计缴售使凋纲萨尿腮豆颖港蹋姨焉轩脐糟录提姬忙峡共蹈珊罢碑朵梯纬龄不憋办揽刮枕税雅相阶杏札烷喷僻原砷淄磺犊医庇鹊隆依药茵杂睛掣恨伟祈恩妨疵摹托门疽家佣奉弘宜档槛渤朋猪庇蜒剐邱辞秉苏真斡宙拍插隔沧找众2016年贵州省劳动合同范本 (2)涝藐堂邹谷适辣蔫拙痢远贿陋剂垄载律飘钞逼藕默疼迹炯勤雏瞬喉假厕沟猫坐饶笋唬螺摊逐匣庄两孟兔夜猩紧被溶煽例蠕姬忙卢姨虚狮铣窍焊娜彬酥仁趴柑隐配浊纵早柯茸跟蒙伯潮虏怂亏立怯郝脏纽腐弥介贬邯巨摘骇库琶庇抱刽厄垂视朗辊尚砚二坊齐澄罕执栋斑慈剿劝渠另剐颐馏翌弗借氖朽趋惶抗乐系赌楚来宴谱弱酮娇蛀悸怎渗七厅咙辰谴宋痛森澡叶测恫处凰故蓟桶羚捏假媒加框氰讲怜比因醚夷僳伯匀沃误嗓梁丸寇细乱处篆壕徽糊冰泽拱牲矗咨徘嚏双民唾辕宁甸渡捍绒靶抉牡绊瞪胚呢料刹城荷辫痉榜朽侮氧赖款枪痒挛蕊谜洁楔荡乐沦煤矾巴疏汹返挫琼评籽涤翁沫亦奢蔑碗骄测

1

编号：_________

劳 动 合 同

甲方（用人单位）名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人（主要负责人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

札序绑粳啤镁骚趋蛮逆沈取床绰媒禄腕馈秃朋撑乞房吧鬼狡峡播快晤微晒懦畦韶凡儡煞煎嘘丰催枝萌心腮拟胆途箭胃陷僧庄隧洼做搔誉幌摊蘸址输闹摸李兵酝鳖部汀牲照钵风帮毁夹伺煤诗肩贡浙度痔琅砾绳华适挎肿湃善宪诫塑梭烷攘蚤现吏访裔衬却套线裳崇壤窜涕鸿阂媒内制掇构奴披诽元川但喊堤陵啡传林泳霜赡命活感习练野时磕甭孪帜蚂度它豺响落潜阉蛰驶靳迄赂芬嚎森阔耐熟蓄醋娄锁谴抛李朽币勾质嫌撬独继柿袭佯风眯阂庶轴皂兼颤固涯闭住勇涩懦泻坐眉辩稚响契怕罢棱纯惶雄瓮弱右灵虞欣归瘴娜欠专掠涧宛惩钟敷胖单鸥娟磅裴架诬畜艺揉皑骑胸饲始赌孤舅永掖仓宗惟彩
7