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日照集团招聘面试题库电子版题目一：某县旅游资源丰富，准备大力发展红色旅游业，但是现有旅游资源分散且知名度不高，对此，你有什么建议？专家审题专家审题本道题目是一道需要作答对策的社会现象类的综合分析题目，题干中的主要现象是需要针对旅游资源丰富，但是却存在着资源分散知名度不高的问题，对此需要提出具体的建议。考生可以按照由浅入深的逻辑，针对于题干中的问题进行解决，具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1：“某县旅游资源丰富，准备大力发展红色旅游业某县旅游资源丰富，准备大力发展红色旅游业”这是题干的背景信息，说明当地的旅游资源非常丰富，而当地也有兴趣发展红色旅游业，由此可以简要陈述发展红色旅游业的积极意义，一方面，可以增加收入，另一方面，可以牢记历史。而要发展好红色旅游业，需要充分利用旅游资源，因此一方面需要完善硬件设施，为游客提供更好的旅游环境，另一方面则需要加强软件方面的服务，能够提高旅游资源的吸引力，发挥旅游资源的作用。审题点审题点2：“但是现有旅游资源分散且知名度不高，对此，你有什么建议但是现有旅游资源分散且知名度不高，对此，你有什么建议”这里面说明了目前所遇到的一些矛盾和问题，需要针对问题进行有效解决，针对于资源分散的问题，需要合理规划旅游线路，通过景点的规划，有效解决景点分散的问题，针对于知名度不高的情况，就需要加大宣传力度，通过多种渠道的宣传提升当地旅游资源的知名度。综合上述分析，本题的答题思路是：首先，简要说明大力发展红色旅游业的积极意义，接下来，从规划线路、加大宣传、完善硬件，提高服务四个层面分别提出相应的一些建议。正确示例正确示例发展红色旅游产业，能够有效利用当地的丰富的旅游资源，为当地群众带来更多的经济收益，提高经济发展水平。另外，发展红色旅游业，也能够引导人们不忘历史，更加珍惜当下的美好生活。因此对于如何发展旅游业我会有如下几方面的建议。首先，合理规划旅游路线。一方面政府要加强前期的调研工作，通过实地走访调研，了解旅游景点具体的分布情况、沿途的线路特点，尤其是当地的红色文化资源，深入挖掘提炼当地的红色精神、红色故事、红色人物。另一方面，科学合理规划推出精品旅游路线，结合前期调研情况，根据当地实际交通情况，制定合理的旅游线路，尤其是打造一些红色精品线路，既包含一些短期的红色经典游览参观线路，还要有一些长期的综合体验路线，通过红色旅游和其他游览的深度结合，合理利用不同资源吸引游客。其次，要加大对外宣传。一方面，当地要积极主动对外进行推介，可以利用官方的微博、微信公众号等方式，向外发布相关的旅游信息，通过一些短视频呈现当地优美的自然风光、具有特色的红色旅游景点、红色革命故事，让群众对景点更为向往。另一方面也要与其他的媒体进行合作，利用自媒体或者是其他媒体的力量，组织一次游览体验活动，邀请这些人到当地进行实际旅游，感受当地的旅游资源，发布一些红色旅游感悟，以此吸引游客。再次，完善硬件设施。一方面，要加强配套设施的建设。对于旅游景点附近的沿线道路进行修缮，在景区内强化住宿、卫生间、网络设施等建设，提升旅游环境条件，满足游客需求。另外，在景区内建设纪念碑、雕像，补充完善革命历史文物，凸显景区的红色文化基因。另一方面，加强景点本身的设施建设，在保证原有景点的风貌同时，通过科技的手段补充一些设施，比如建设互动体验区域，根据旅游景点的实际情况，设置一些互动问题或者互动小游戏，实现旅游景区的寓教于乐功能。最后。提升服务水平。一方面，要加强对于工作人员的培训力度，提高服务质量，通过精彩的解说、细致的服务，让游客有极佳的旅游体验感受。另一方面，完善旅游项目，将单纯的红色经典旅游变为综合性的体验，可以开设红色课堂，每天定时对景点相关的历史进行深入讲解；举办文艺表演，用情景剧等方式再现历史情节，提升游客的感受。题目二：当下人们说腐败=垄断+随意责任，谈谈你对这个公式的看法。 专家审题专家审题本题是一个态度观点题中的公式类题型，本题以等式的形式阐释了腐败的由来，在答题时，我们可以先理解等式的含义，表达自己对这个等式的观点，阐述理由，最后给出对策如何拒腐。日照集团招聘面试题库电子版编号：87b5bf967f8a8ee6adcc3cd0f403cd072022/12/10第1页，共4页审题点审题点1：“腐败等式腐败等式”“腐败”是一个非常常见的公考考点，这个题目推陈出新，虽然仍是说“腐败”这一个关键词，但是利用一个等式，将“腐败”与“垄断”、“随意”、“责任”联系起来，探寻了腐败产生的原因。也就是说，有了垄断且缺乏制约，又少了责任的情况下，腐败就会产生。审题点审题点2：“谈谈对公式的看法谈谈对公式的看法”综合分析的典型设问，第一个层次，我们要对公式是什么进行解释说明；第二个层次，要对公式中的每个词语进行具体的分析，也就是分析腐败的原因；第三个层次，对如何利用公式中给出的关键词减少腐败，进行论述。正确示例正确示例题目中所提出的这个公式，是对腐败产生原因的探寻，腐败是由垄断、随意和缺失责任造成的，我个人认为很有道理。一是垄断，它是滋生腐败的温床。虽然目前我国已经出台了反垄断法，但是现实情况堪忧。从石油系统腐败案到中国移动系统腐败案件，垄断行业已成为腐败的易发多发重点领域。二是随意，它是纵容腐败的推手。国有企业、公权机关“一把手”权力过于集中，存在“一言堂”的情况，未能形成科学合理的权力结构，缺乏有效监督制约，权力任性现象频发。三是缺失责任，它是蔓延腐败的助力。部分党员领导干部在利益的洪流中迷失了自己，没能明确自身的责任和义务，未能树立权为民所赋、权为民所用的马克思主义权力观。在面对权力、金钱等诱惑时，就会抛弃责任，跌入深渊。习近平总书记曾经说过，腐败是社会毒瘤，放任必然亡党亡国。题目中的公式告诉我们，要想做到拒腐防变，维护良好的政治生态，我们应该从以下几方面着手。第一，破除国有企业垄断。深化国有企业经济体制改革，让市场在资源配置中起决定性作用，重点清理和取消限制竞争、保护垄断的政策，降低对私有企业的准入门槛，扩大中小企业融资渠道，鼓励自由、平等的竞争环境。第二，完善权力运行机制。要建立权力约束机制，通过制定权力清单、责任清单，强化权力制约，将权力关在制度的笼子里，形成刚性硬约束，通过构筑责任追究体系，严格落实问责制，防止权力失控、行为失范；要建立媒体、群众、网络多位一体的监督机制，完善巡视监察制度，构建党内党外共同发力的监督模式，营造“权力阳光监督”的环境氛围，防止权力“违规运行”；完善腐败兜底惩治措施，禁奸止过，莫若重刑，对腐败行为形成高压严打态势，实行零容忍，倒逼党员干部自觉做到廉洁自律。第三，加强理想信念教育。党员干部要树立正确的权力观，自觉做到廉洁自律。通过施行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中国共产党问责条例，深入学习习近平总书记系列讲话，落实“三严三实”要求，深刻领会习近平总书记提出的“两学一做”等精神，提升自身的思想政治水平和廉洁自律意识，不断强化为民服务的责任心，对照自身，改正不足，净化心灵。题目三：6月5日是世界环境日，你县要组织一次“保护环境，从我做起”的活动，请问你怎么组织？专家审题专家审题本题为组织管理类题目。首先，“世界环境日”是本题的背景，答题时可以放在开头引入话题。其次，“你县”明确我们的身份是县级公务人员，可以在县属范围内开展活动，因此活动对象、活动地点和内容形式等要符合本县区实际情况。再次，“保护环境，从我做起”活动，明确了活动主题。“保护环境”需要我们有保护环境的意识和能力，而“从我做起”是指要落脚到自身，从自身做起，从身边小事做起，切实贯彻执行这一理念。因此活动内容可从宣传理念、践行环保两方面着手。最后，题干未明确活动形式，可自由选择一种或多种活动进行说明。比如参与体验、宣传、文艺演出等等，考生可在答题时灵活选取。组织类题目答题时可选择时间轴的方式展开。本题的总体思路可为：做好活动前期准备工作多形式开展宣传活动，宣传环保理念多形式组织活动，引导践行环保综合运用多种手段，扩大活动效果，形成长效机制。正确示例正确示例世界环境日的设立，表达了人们对美好环境的向往，借此组织“保护环境，从我做起”的活动，能够增强人们的环保意识，鼓励人们以实际行动保护环境。如果由我来组织此次活动，我会从以下几点展开工作：第一，做好充分准备。首先，找寻单位宣传经验丰富，熟悉环保理念，掌握环保知识的同事加入到宣传队伍中。其次，上网搜索本地常见的污染物、污染源，之前发生过个人或企业污染环境的典型案例，生活中保护环境的小窍门等，作为本次活动的宣传素材。最后，与环保局、县委宣传部等部门联合策划本次活动方案，确保活动丰富多样有实效。第二，宣传环保理念。本着有针对性、亮点纷呈、参与度高的原则进行广泛宣传。首先，协同街道办事处和社区居委会，开办日照集团招聘面试题库电子版编号：87b5bf967f8a8ee6adcc3cd0f403cd072022/12/10第2页，共4页社区大讲堂，传授环保生活小知识，如淘米水浇花、随手关灯、垃圾分类等。其次，采用文艺汇演下乡的方式，深入各乡镇宣传，将环保理念、环保知识等编成小品、歌曲等进行演出，适当加入知识问答互动环节，重点讲授农村循环经济，如秸秆还田等。此外，现场还会分发带有环保标语的小扇子、水杯等小礼品，提高民众积极性。再次，环保安全生产知识进企业。通过组织领导层座谈，针对普通员工宣讲会，提高工业生产企业的环保理念，重点突出现代化环保生产设备的安全性、先进性、科学性，不仅能够提高生产效率，还能降低因污染环境而产生的违法成本。最后，综合运用传统广播、电视、LED显示屏和微博、微信群等渠道，将环保理念口号以动漫宣传片和公益广告形式进行宣传。第三，引导践行环保。首先，党员干部带头示范。安排县区各部门单位工作人员分组分时段开展植树造林活动，通过干实事，带头示范。其次，在全县各级校园组织别开生面的趣味活动。深入中小学、幼儿园中，组织开班会和环保宣传课，引导教育孩子们学习垃圾分类、旧物利用等知识，统一由老师带领学生在校园内实际操作。第四，扩大宣传影响。利用县政府的官网、微信公众号、微博展示活动照片，组织县电视台制作环保专题节目，进一步宣传环保理念，引导践行环保。此外，也会结合此次活动的一些经验组成全县环保宣讲团，定期进行巡回宣讲，形成长效机制。题目四：小区前委员会与物业公司签订合同，新委员会不签了，停交物业费，如果你是物业经理，你怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类题目，需要审清题干中身份与矛盾。本题中身份定位明确，在物业经理的职责权属之内，解决好新委员会不签合同，停交物业费问题。进而，在此基础之上，给出惩前毖后的措施。接下来，结合题干信息进行具体分析。审题点审题点1：“小区前委员会与物业公司签订合同，新委员会不签了，停交物业费小区前委员会与物业公司签订合同，新委员会不签了，停交物业费”此处交代题干核心矛盾，即新委员会不签合同，停交物业费。再解决问题之前，需要对症下药，既需找出不签合同的缘由。题干中并未明确给出不签合同的原因，考生可借助合理假设的思维进行思考，针对可能存在的情况适时地进行假设，比如沟通不到位、服务态度不好、管理不全面等，并给出针对性措施加以解决。审题点审题点2：“如果你是物业经理，你怎么办如果你是物业经理，你怎么办”明确身份定位，即物业经理。物业经理是管理层人员，根据其职责权限，可以统筹调配物业公司的人力、物力资源，尤其在提升物业服务水平、优化小区管理方面有一定的决策权。故本题的解题思路可为：首先，充分沟通，找到不签合同的原因；其次，根据原因，合理假设进行解决；最后，提出惩前毖后措施，防止再次发生此类事件。正确示例正确示例作为物业经理，遇到题目中所述情况，我会努力争取和该小区长期合作。具体而言，我会从以下几个方面来开展我的工作。第一，多方调研，充分了解原因。我会第一时间组织员工迅速整理汇总前期各项工作信息，包括业主档案、物业制度、小区环境维护、安全保卫、水电气暖等硬件维护工作的情况，尤其是要注重了解小区业主委员会及业主对小区物业管理和服务方面的意见建议，并对这些意见建议进行系统地归纳整理。同时，通过电话或者面对面方式，向新委员会成员了解不签合同的具体原因，做好记录。第二，妥善处理，积极争取合作。根据前期了解的原因，快速调整，有效解决。如果是因为物业管理不到位，那么我会积极同新委员会取得联系，代表物业部门向小区委员会承认物业管理存在不足，诚恳地表达歉意。请委员会提出批评意见，并在磋商的过程中拿出改进和优化管理的解决方案。如果是因为物业服务态度欠妥，那么我会提升服务水平，完善物业工作。明确物业服务和管理规定，严肃工作纪律。同时，招聘经验足、素质高的专业人员。此外，建立投诉机制，接受业主的监督。如果是因为物业费用问题，则在物价部门核定标准的基础上，在签订新合同时，双方可以就服务内容和物业费标准进一步协商确认。如果新委员会仍有疑问，则诚恳争取给予物业一个月整改期，物业欢迎委员会及业主的进一步考核。相信，通过上述有诚意的举措，物业能够通过新委员会的考察，并就后期工作达成一致意向。第三，吸取教训，完善管理服务水平。针对本次在物业管理服务方面出现的危机，我会积极总结经验教训，完善各项物业规章制度，不断提升硬件及软件服务水平，充分听取委员会及业主意见，积极整改落实，避免其他小区也出现类似问题。题目五：领导交给一项工作，你认为有风险可能会出错，你应该怎么办？专家审题专家审题日照集团招聘面试题库电子版编号：87b5bf967f8a8ee6adcc3cd0f403cd072022/12/10第3页，共4页题目中布置了任务又设置了矛盾，带有组织管理与应急应变杂糅色彩，既要有常规的工作规程，又要针对矛盾点进行解决。下面我们结合题目的情况分析。审题点审题点1：“领导交给一项任务领导交给一项任务”领导交代的任务，一定要不折不扣的完成，而且工作完成后还要汇报领导。而工作的完成可以分步骤进行：首先是准备实施阶段，包括查询收集资料等；然后是工作开展阶段，包括分工合作，请教同事等；最后是汇报总结阶段，包括汇报领导工作成果，总结工作经验等。审题点审题点2：“你认为有风险可能会出错你认为有风险可能会出错”由于是“你认为”，所以不一定是正确的，因此需要通过前期沟通来厘清这个问题；“有风险”，就算这个事实是存在的，作为下属，承担风险也是一种敢于担当勇气的体现；“会出错”，这不是我们想要的结果，因此在具体工作过程中应该予以避免，尽量降低错误。综上所述，这道题目的基本答题思路就是：做好准备-积极应对防范风险-总结汇报正确示例正确示例领导交代的工作，即使存在着风险和难度，我也一定会克服困难，降低风险和错误的几率，努力做到高质量、高要求、高标准地完成领导交代的任务。具体我会采取以下的措施：首先，收集资料，了解工作内容。一是查询相关的文件要求，了解该项工作的具体内容、要求，以及相关的政策规定，并且通过翻阅以前相关工作记录来加深对这项工作的了解。二是请教老同事，分析说明自己认为存在的风险点，请教同事这个风险点是否存在，如果存在应该怎么样去避免，或者尽可能地降低风险。然后，工作开展。一是为了保证工作的顺利进行，可以请求领导安排人手一起合作完成，我根据每个人的特长进行分工，真正做到人尽其才；同时对于存在风险，可能会导致错误的地方，需要组员一起共同讨论商量，尽可能降低错误。二是牢牢掌握前期排除出来的风险点，在进行相关操作时要求做到勤于思考，谨慎行动。三是在遇到自己把握不准的问题的时候，尽量查找相关的政策文件依据，或者是多请示领导，等到确认无误之后再进行，最大可能降低错误。最后，总结汇报。一是将此次工作的具体成果汇报领导，同时请教领导在工作过程中可能出现的问题和错误，如果存在需要修改的地方我会组织相关人员修改完善，直到这项工作结果确认无误之后再提交任务。二是详细梳理本次工作的具体流程，总结好本次工作经验，做好详细记录，特别是对于本次工作中遇到的风险和错误的地方必须做好详细记录和分析，以便于下次遇到类似工作时也能够尽快上手，更好地提高自身的能力和业务水平。日照集团招聘面试题库电子版编号：87b5bf967f8a8ee6adcc3cd0f403cd072022/12/10第4页，共4页