水电工程班组承包合同.doc

水电工程班组承包合同 （初稿）
发包方：闽侯县峰峰豆制品有限公司 （以下简称甲方）
承包方： （以下简称乙方）
家庭地址
身份证号码
因工程施工的需要，甲方同意乙方在本单位所属的工地进行包干，为了加快工程进度，提高工程质量和经济效益，进一步加强安全生产的责任意识，明确和完善甲、乙双方责任；根据有关法律法规，公平、公正、平等的原则，经甲、乙双方协同意，特签定此协议书，希双方共同遵守！
一、 工程名称：闽侯县峰峰豆制品有限公司。
二、 工程幢号：6#、7#厂房
三、 分项承包的工程名称：水电安装。
四、 承包形式、承包范围及工作内容：
1)、承包方式：本工程乙方包工不包料，乙方包人工、（乙方负责按图向甲方提供材料清单）除甲方提供的材料外,包施工机具、包工期、包质量、包进度、包安全文明施工、包验收合格（含现场临时用电、供水管线安装与维护工作）。
2）承包范围：包所有基础、主体结构、装饰结构、维护性结构、各种构筑体;零星构件、雨棚、女儿墙、各种预留洞孔;室内等所有一切给排水和强弱电预留预埋与安装工作。
3）、承包内容：包施工图和施工方案中的室内水电安装工程，包括室内外排水、电器、消防、弱电、防雷等的全部安装工程。具体如下：
A）、给排水部分：给水部分：接口起至所有用水末端的给水工程安装及系统试压。排水部分：自室内排水起端至现场排水管网第一个排水检查井处所有排水工程安装及排水实验。
B）、电气部分：从现场低压配电柜至所有桥架、配管、电缆、配线等按图施工及电器元件的安装，以及从弱电井/总箱出口后到灯具（含户箱、开关、插座、电线、弱电井、和强电井、线槽）安装结束，避雷带，避雷网的施工：施工图中从现场低压配电柜至配电强电井、总箱等所有的钢管、电线、电缆的预埋安装，包括从进入第一个配电箱后的电缆敷设；弱电（包括电视电话、智能化、）依设计图纸安装到位，乙方施工班组自带工具及小型施工机具和所有检验试验设备;桥架、电线电缆、排气扇、灯具、阀门、水龙头、卫生洁具及其它电动设备均按图纸设计要求进行安装.
C）、安全帽等劳动保护用具
五、工程量计算方法：
按工程施工图纸建筑面积每平方米 元计算。如乙方延工期按每平方米 元计算。如再延期超30天按照每平方米 元计算。
注：如由甲方材料供应不上的，与乙方无关
工期要求：乙方必须按照甲方总体进度计划，合理安排施工，按时完成各部位施工任务，如乙方不能按时完成或故意拖延工期，甲方有权终止合同，乙方应承担由此而造成的损失；工期提前和延迟的奖罚标准为500元/天，因发包方原因造成的工期延误，经项目部签证，工期可顺延；总工期为7个 月，自开工之日算起至竣工验收止。
六、 工程质量要求：确保各分项工程达到验收合格标准。
（1）、严格按照施工要求和验收规范进行施工。
（2）、建筑产品安装质量必须控制在 分项工程质量验收标准之内。
（3）、因分项工程出现质量问题，甲方管理人员对乙方处以的罚款在当月工程款中扣除；因乙方不按要求施工而造成返工，乙方承担其全部损失和费用，结算时在工程款中扣除。
（4）、签订本合同时乙方须向甲方交质量保证金30000元；如质量达不到标准，质保金作赔偿金扣除；如验收不能一次性通过，扣除质保金10%后整改完毕，验收后或结算时返还。在施工过程中不听工地管理人员指挥认真整改，如出现安全事故质保金不退还外，还有追究造成事故的赔偿责任。
七、承包款的支付和结算：（工程款经工程部、施工员、安全员签证后发放）
1）、付款及结算：混凝土预埋完成后支付到工程款的 %，砖墙预埋完成后支付到工程款的 %，工程主体验收合格后，支付到工程款的=95%。剩余5%待保修期满后一次性付清。
2）、乙方每月按时发放工人工资，必须制作工资表。工资表必须有工人签字及工人本人银行卡账号，自行复印一份交由甲方。甲方凭工资表提供账号及金额发放到工人账户，各项罚款从当月工程款中扣除，扣除以上款项后剩余工程款另行打入乙方账户。
八、工程安全责任、安全生产与文明施工：乙方特殊工种必须持证上岗，严格按照安全生产操作规程进行施工，严格执行安全生产六大纪律和十不准及十项安全措施。甲方提供的电源至各层配电箱，班组的材料设备，要定人定机，按规范操作，严禁带病操作；进入工地必须戴好安全帽，不得穿拖鞋、打赤膊上班；严禁往下乱抛建筑垃圾及杂物，地管理人员有权处以100元以上罚款。如乙若班组工人违反上述条例，不听纠正，乙方未按安全操作规程而引起的事故，由乙方承担责任及全部费用，影响公司声誉的要按有关规定给予处罚。如有多工种作业引起的安全事故，分清责任，由责任方承担全部责任及费用。不在工地的事故，甲方概不负责，一切由乙方自行负责。
乙方招用的工人上岗前要进行安全三级教育（必须提供工人本人身份证，并要求其复印件交由项目部存档），并要签订安全协议及劳动用工协议书，每天上岗前要进行质量及安全交底，双方必须履行签字，乙方要经常对职工进行法制教育，搞好与其他工种团结协作关系，不得出现打架及偷盗行为，如发现打架斗殴行为，参与者每人罚款200—500元，情节严重的，送公安机关处理。凡聚众闹事、罢工的扣除工程款5000元。
不同工种工序交接班，交接前必须办理书面交接手续，做好本职的质量和卫生工作，明确各自的责任分工；交接后施工方应对现场卫生及因施工导致的质量问题进行返工或整改。项目部有权对交接班产生的纠纷进行裁定，并予以处罚。
九、劳动用工管理：根据有关单位的规定和要求，乙方在组织人员施工时，严禁招用童工，无身份证的不准进驻工地。
十、现场环境及卫生：施工现场必须保持整洁卫生，因施工需要凿除废渣及时清理；材料堆放必须根据现场负责人员指定位置堆放整齐。现场不得随地大小便，否则处以罚款。
十一、其他事项：
1）、此工程严禁转包，如发现转包，甲方有权终止协议承诺，并扣除工程款作为违约金，
2）、乙方如不能及时完成甲方的进度计划，工程质量低劣粗糙，管理混乱，经甲方多次提出整改措施不力的，乙方还应向甲方支付工程款10%的违约金。
3）、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，双方签字生效，工完款清失效。
4）、未尽事宜，双方协商解决。
5）、甲方有权指派乙方做点工，乙方不得以任何理由推卸，否则以违约处理。
6）、若产生计时工，大工按 元/时，普工按 元/时。
7）、双方签字盖章保证金到位后本合同生效后，工完清帐后失效。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方代表 ： 乙方代表 ：
（盖章） （盖章）
法人代表： 身份号码 ：

电话号码 ： 电话号码 ：

签订日期 年 月 日其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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