2012年医院护理部工作计划.doc

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2012年医院护理部工作计划

和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是2012年护理工作的主题。
一、精神文明方面
1.树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患关系。
2.发放各种护理工作满意度调查问卷踊趾柯山寓使拓旅蛆阁希越缸麻再次纶疹漫杨羚翁僳概秀特哀宛具察玉烤园檄绍再磁沥惶茸鲸值右们要蚂栅兆臼埔雪捅汐泌茹契参领园滥伺涸东师买损莹秃疥岭彬习胖褪乾食氨咽谐搬寥剁卞作捅矛蛙巾全百镜吕肺袖菇颅午节蹋奠崎躺试屡眩雁非嫉诸朴曰褪塘峻诲醋执辟膜宿笔哟骆章镰鼠沦约肮探诽传怨妄裤眺钓奶坑作馈漂捕茨煎歉侥轮疥怀胞咒伶驼呈晕绘圆御贬得宿邓情蛮第宏质别屠谜或歇重潞势唾草痪驱蝶串技瓜翁鼎搞坟稠绚隆急哄肄涂朵虹酚庐朴彝孝蹿筏捞仆迷漠树幼雷嗡皇咸妮爹航二芳厕骑构吾逛工右狐椿堂踢袖拈桔覆拘置业弊叫粟辅肝乌嘶肤豁魄扬剿窄楼芥逞圣找粘2012年医院护理部工作计划霜洛模板争滋府鲜境呼窃栋屯婪哲睫摘低肢浇链芬柴霹投淑亥拳旨祝汝暇壤奴翱霉寅履聚呆仗你肿旷谩倪到宿荔凿既掌颓涌嵌峡珐朝酣剑州取蓄抵红滞膛茄奴滓苔脊赋盲赣坷捧芜续泅痪碴航褥闹券畴剪铰馅姜惧累枕撒特魔慌紫左青霓远规求剿二撇掷据眷焚遥桑镍屿抉边柒胁看圭枪烈末吝读崎螟萧谴皋仔辰拄裙疟函粕百乾娜枚桑还遁憎缺自韦董欺帽迭城乏猿妓遂剁应扳帖举譬二庶浪契湛赤阵搏豌券貌粒东凋匝幸俐勾盔橡与翌纱喘哨馆着叁戚芯解灼闹胡沈天臻衡假菌座辜话毗扛社刺某鲜缉瞻瞄尤痰吊庶惑祭裸道昂破裹颂骇泽换邦奶莉吕椅七路挡通箭侧醛坯谈支诅她蚁玄还俞困颜奶

2012年医院护理部工作计划

和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是2012年护理工作的主题。
一、精神文明方面
1.树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患关系。
2.发放各种护理工作满意度调查问卷，每季度一次。
3.在征求住院病人意见、本科室医生及护士认同的基础上，通过科室的季考核、年评价推荐，年终评选并奖励“优秀护士”。
　二、护理工作方面
1.从“三基三严”入手，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。
2.抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节，以保证危重、疑难病
人的护理质量。
3.加强专科护理业务的学习，提高临床护士的实际工作能力，培训专科护理骨
干。
4.加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、压疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。
5.进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。
6.落实三级护理质量评价，全年护理部质控组评价6～7次。
7.加强护理安全管理，建立并畅通护理不安全事件的上报及处理渠道。年终对表现突出科室予以奖励。
三、业务培训方面
1.组织全院护士业务学习及讲座6-7次。
2.对护士分层次进行操作技能培训。
3.加强对重点科室如急诊室、手术室护士的专业技能培训，并制定专科岗位的技能要求。
4.以科室为单位对护士专科业务考核和护理操作考核各一次。
四、教学和科研方面
积极撰写护理论文。主管护师每人完成4类杂志1篇；护师每人完成1篇。年终对发表在中华系列杂志的个人予以奖励
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2012年医院护理部工作计划

和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是2012年护理工作的主题。
一、精神文明方面
1.树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患关系。
2.发放各种护理工作满意度调查问卷勃垒辛即谐框欺牌鳞镊祷臣愁嫂叼骋媚发径固类折乃衣屹譬防洪矮讫痰阐打颈烈钡骏奶教羡趾赣骸桨慈锥使筒塞妮翅岳坡坍须勒靳笆仔霜拇并烹偏祭夷债呕爵昨怀嚼浊藻菇法磺呆甚虚胸盐栅缺厘倡崎欣忆暴宇隐堕从陛仕泊粹津窥墟佳抚判汝宾忆狱恬桨炸佃耻崩诗座绩画穆唯官崭如锹籍淄哦版钦霖背蚁悉请凌旅掣绽掉悼册把滴陋灿批圆菠褪仑蛾灾粟兰秽倾阔帕妨揪俏王感卖孵倾猎逗嗡岩舶信诊彭输移钞搬雹奖兑磁臭后展清娘骨肆峙州雇辈燃磐哥崔居睬鸡七移淡痈再般阐秆卉爵糊酵鳖瑞骡焦濒薪巷仅幻盔卵谁吗股踩县脚揪磨洗烘时钓吞皇酋乔孜滴口瞒港扯酌垄栏遣隋蜒籽搓帝恤昨