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福州文创招聘面试题库及答案题目一：随着互联网的发展，有时会出现微博微信上谣言肆虐，特别是关于“食品”的谣言居多。你认为原因是什么，如何防止谣言传播？专家审题专家审题本题是一道综合分析现象类题目，互联网是一把双刃剑，在给我带来便利的同时，也伴随着诸多的弊端，题目比较微观，主要阐述“食品”谣言的传播，需要结合互联网的特性来进行具体利弊的阐述。审题点审题点1：“随着互联网的发展，有时会出现微博微信上谣言肆虐，特别是关于食品的谣言居多随着互联网的发展，有时会出现微博微信上谣言肆虐，特别是关于食品的谣言居多”当今互联网时代的到来，微博微信上出现谣言肆虐的现象。通过审题我们得知，本题是在讨论互联网的谣言弊端，特别是针对于食品方面的谣言。可以联想到关于食品的一些谣言，例如青虾不能与西红柿同吃、土豆和鸡蛋同吃会中毒、肉松是用棉花做成的等等，通过列举一些相关案例，来引出自己的观点。审题点审题点2：“你认为原因是什么你认为原因是什么”通过审题可以发现，这道题目在设问句方面比较直白明了，直接问原因是什么。这种情况可以省略过渡句，言简意赅的直接表达。运用主体分析法，通过对于互联网、网友和信息等多方面一一分析原因。审题点审题点3：“如何防止谣言传播如何防止谣言传播”如何防止谣言传播，即要采取什么措施来规避谣言的出现。在对策的提出方面，也可以根据原因，进行有针对性的对策展开。在展开对策的部分，要注意方式的细化，把每一点都说透彻。在题目的最后，可以上升到全社会，比如媒体的传播作用、社会公众的互相监督、社会共治以及社会风气方面进行简要论述，作为对题目整体的提升。正确示例正确示例我非常无奈的看到这种现象的出现。互联网在拉近了人们距离的同时，随之而来的谣言也让人猝不及防，尤其是一些错误的食品类，养生类的信息，不仅会伤害群众健康，更会使得谣言泛滥，人心惶惶，带坏社会风气。究其原因，我认为有以下几点：首先，政府监管制度的缺失。虽然现在实名制已经开始逐步推进落实，但目前依然存在一些监管空白区，尤其关于养生食品这类言论，因为评定标准不够细化，转载量较大，查找源头困难，致使微博、微信成为谣言的重灾区。其次，微信、微博等网络平台审核机制存在漏洞。绝大多数网络平台仅仅通过关键字和人工审核两种方式，不够智能，工作效率低，不能及时有效发现问题。再次，信息发布者的逐利行为。谣言的发布者由于利益原因驱使，制造噱头，弄虚作假，欺骗大众；少量平台为获取流量，即使发现问题也存在姑息纵容的态度。最后，信息阅读者的辨别能力较差。生活水平的提高使群众越来越注重养生，对食物的要求越来越高，但由于自身对于有关知识的欠缺，对出现的谣言，缺少分析辨识过程，盲目相信谣言。关于防止谣言传播，我觉得可以从以下几方面入手：第一，加强法律空白处的网络监管。一方面，微博微信平台要严格执行实名登记制度，将身份信息与账号绑定，实行实名追责制，抵制谣言肆虐。另一方面，要细化有关法律细则，严格界定传播谣言的处罚标准和方式，对于肆意传播谣言且对于社会产生重大危害性作用的行为，应依法追究其法律责任。第二，网络平台加强管理。一方面，平台自身要加强对于网络公众号及自媒体的管理，不断完善细化审核制度，做到关键领域专人负责，严把信息筛选和审核关。另一方面，平台也要树立正确的价值观，坚持诚信为本，这样才能长久发展。第三，加大技术投入。平台监管要注重审核技术的智能化创新，积极发展网络警察，对于肆意编造和传播谣言的不法分子进行精准定位和实施抓捕，及时清理谣言信息，为社会营造一片宁静的互联网蓝天。第四，媒体也要做好宣传引导工作，要充分利用微博微信等客户端，向社会宣传法律知识以及散布谣言的处罚措施，呼吁社会民众理性用网、不转发不盲从。另外，也要在公共场所科普谣言辨别的技巧，提高社会公众的谣言辨别能力，真正做到“流言止于智者。福州文创招聘面试题库及答案编号：9e292fadc1ba00ac2565e6a7a8d268952022/12/9第1页，共5页题目二：有人说个人的发展离不开一个优秀的团队，一个团队的发展也离不开一个优秀的个人，对此，请结合实际谈谈你的看法。专家审题专家审题这是一道态度观点的单观点题。共有两句话，对于个人和团队的关系，需要结合生活实际，分析题干中这个人的观点是否正确，如果正确就可以通过道理论证、举例论证的方式证明观点；如果认为不正确，就可以从不同的角度进行反驳；如果有人为有合理的一面但也有问题，就要分别论证合理的部分和问题的部分在哪。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“有人说个人的发展离不开一个优秀的团队有人说个人的发展离不开一个优秀的团队”这句话其实是说个人的发展和团队是息息相关的，团队优秀，则会有优秀的同事可以互相借鉴学习，也能提供更好的平台、方向、激励制度、上升空间等等，证明了团队对于个人的重要性。审题点审题点2：“一个团队的发展也离不开一个优秀的个人一个团队的发展也离不开一个优秀的个人”这句话强调了个人对团队的重要性，团队是由个体组成的，只有每个个人自身足够优秀，且具有团队精神，团队才能向更好的方向发展。审题点审题点3：“请结合实际谈谈你的看法请结合实际谈谈你的看法”两句话结合起来，其实是说明个人和团队之间密不可分，互为依托，从上文可以发现，这个观点是正确的，所以，可以分别去进行论证。但是需要注意的是，题干说要“结合实际”，因此在答题的时候不能只说大道理，一定要举出具体的例子，让答题更加落地。同时，因为这句话给我们未来在单位如何工作提出了启示，因此，在最后可以结合报考岗位谈谈，未来怎么做。所以，本题思路可为：首先强调团队对个人的重要性，其次论述个人对团队的重要性，最后论述自己未来怎么做。正确示例正确示例这句话虽然短小，但却让我感慨万千，我认为个人和团队之间是密不可分，互为依托，具体理由如下如下：第一，团队对个人的重要性。正如人民日报善待你所在的单位一文所说的那样，单位是我们的在社会之间和他人之间交换的桥梁，是显示自己存在的舞台，是竞技场、练兵场、大学校，一个优秀的团队会有优秀的同事可以互相借鉴学习，互相帮助扶持，也能为个人提供更好的平台、方向、激励制度、上升空间，从而让个人未来的发展。这让我想到了任正非带领的华为公司，在创业初期，五十多名年轻员工夜以继日，在破旧厂房中设计制作、编写软件，最终熬过了创业的艰苦岁月。正是有如此团结、技术过硬、创新意识强的年轻团队，才能够助力任正非成为改革开放40年百名杰出民营企业家中的一员。也让我想到了，目前政府通过建立能上能下的选人机制和容错纠错机制，激发广大干部能够充分发挥自己的才能，促进干部的成长。第二，个人对团队的重要性。团队是由个体组成的，只有每个个人自身足够优秀，且具有团队精神，团队才能向更好的方向发展。这让我想到了50年代中期“两弹一星”的伟大成就，在严峻的国际形势、薄弱的经济基础和艰苦的工作条件下，大批优秀的科技工作者，包括许多在国外已经有杰出成就的科学家、广大干部、工人、解放军指导员一起，以身许国，自力更生，发愤图强，依靠团队精神和对新中国的满腔热爱，义无反顾的投身到这一神圣而伟大的事业中来，获得了巨大的成功。还有现如今的综艺节目“诗词大会”，火遍大江南北，带动全民分享诗词之美，感受诗词之趣，制作团队的成功正是由于有熟知市场形势的制作人、经验丰富的导演，尽职尽责的工作人员，气质优雅的主持人董卿，和来自各高校的专家学者作为嘉宾，这样每一个优秀的人，最终成就了成功的团队。在未来的工作中，一方面，我会不断提升自己，通过自学、参加培训、主动实践，不断提高自己对于理论政策的理解、对于应急能力、群众服务的能力，为单位的发展做出贡献。另一方面，我也会积极融入到团队当中，通过日常工作交流、会议讨论的方式，增进和同事的了解，并通过工作中的互相帮助、学习借鉴，促进团队成员的共同成长。题目三：现在国家提倡文化拥军，人才拥军等，假如你是政府工作人员，现在要对拥军进行宣传，请你挑选一个主题进行宣传，你将如何开展？专家审题专家审题这是一个宣传类的组织管理题。我们要通过分析拥军工作的内容，做好前期准备，选择宣传方式作为载体，将宣传内容进行结合后展开宣传，最后保证宣传效果。其中，还要充分考虑我们的身份定位，做好相应的组织工作。下面我们具体分析一下：审题点审题点1：“现在国家提倡文化拥军，人才拥军等现在国家提倡文化拥军，人才拥军等”这里首先要明确自己选择哪一个方面，并围绕这个方面做好一些必要的准备工作，比如文化拥军就要联系一些与文化相关的部福州文创招聘面试题库及答案编号：9e292fadc1ba00ac2565e6a7a8d268952022/12/9第2页，共5页门，人才拥军就要联系人才培养相关的部门，要准备的一些保障措施也是不一样的。在选择文化或人才的同时，对于相关的准备工作也要有所思考。做完充足准备工作后，要积极开展宣传工作，整体思路可以参照“对象+方式+内容”，可以将社区宣传等常规性宣传同文艺演出、直播等创新宣传方式相结合，内容方面紧扣军队相关的双拥政策、典型案例宣讲，体现拥军宣传的针对性。审题点审题点2：“假如你是政府工作人员，请你挑选一个主题进行拥军宣传假如你是政府工作人员，请你挑选一个主题进行拥军宣传”政府工作人员是身份定位，也说明了可以调动的资源，但具体职务并不明确，从前面可以看出无论文化拥军，还是人才拥军，都是一个涉及很多方面的工程，所以在这里要给自己一个可以整合各方面资源的身份定位，这样更有利于后面各个问题的展开。如文化拥军，不仅需要相关的文化部门，与军人管理和服务相关的部门也要参与进来，如果只是某一个部门的工作人员去协调这些事情，难度比较大。所以处理这个问题可以按照一下思路：（1）选择主题（2）按照前期准备-开展宣传-宣传效果的顺序阐述如何整改。正确示例正确示例我选择的主题是文化拥军。做好文化拥军工作对于形成良好的拥军氛围，深化军民鱼水情具有十分重要的作用，所以我会认真组织好宣传，确保取得良好成效。一是切实做好前期准备。我会深入联系军队了解需求，通过电话联系等方式，了解他们对军旅文化活动、文艺作品、文化服务等方面的具体需求。同时认真了解以往拥军活动的开展情况，既借鉴其中的工作方法，又深入掌握群众对于拥军工作的态度，为进一步提高宣传效率走好充分准备。在此基础上，组织民政、文化、退役军人管理等相关部门共同组成宣讲队伍，根据群众认知和部队需要制定好工作计划，明确各自的工作分工，并统筹安排好一些物资保障，确保宣传顺利开展。二是扎实开展宣传活动。此次宣传活动主要包括三部分。第一部分是积极宣传双拥政策，通过文艺表演、张贴标语、印发宣传资料等多种方式，深入到学校、社区、乡村和服务窗口单位等进行宣传，让广大群众和学生了解拥军的重要意义，并转化为自觉行动，在全社会营造良好氛围。第二部分是组织一次送文化进军营活动，鼓励社会各界捐献一批军事、文学、政治、历史等方面的图书，并从文化部门调用一批宣传习近平新时代中国特色社会主义思想的书籍，赠送给驻地的官兵，为他们提供丰富的精神食粮。第三部分是组织一场“军民团结鱼水情深”联欢活动，由驻军和文艺志愿者共同编排节目，主要是请部队官兵编排并表演保家卫国的节目，文艺志愿者编排表演爱戴解放军和军属的节目，联欢活动要邀请军属代表、驻地官兵退役士兵代表和群众代表等，进一步拉近相互之间的距离。三是开展常态化宣传。我会以此次宣传为基础，建立宣传的长效机制，对大家比较欢迎、效果好的部分，在以后的工作中固定下来，如定期向部队捐赠图书、深入校园开展宣传、免费向部队官兵开放公共文化场馆等，不断巩固并提升拥军宣传的成果。同时，我会对宣传工作及时进行回顾，将工作中的不足之处和经验都深入地总结，不断提升宣传的实际效果，在全社会形成拥军的良好局面。题目四：单位开发了一款便民APP，推广中出现如下问题：政府新媒体实力不足，线上推广渠道不够；线下推广时有人领了小礼品，下载APP后不使用；有人反映功能不好用，项目不全。你怎么解决？专家审题专家审题本道题属于应急应变类题目。题干中给出三个存在的问题，要求进行针对性解决，则考生需要仔细思考背后的问题，并给出解决办法即可。具体如何作答，接下来结合题干详细剖析。审题点审题点1:“单位开发了一款便民单位开发了一款便民APP，推广中出现如下问题，推广中出现如下问题”这句话交代了事件背景，单位开发便民APP意在为群众提供便民服务，其出发点是很好的，但是在推广当中却出现了问题，这会使得便民APP不能发挥自己的作用，所以必须尽快解决问题，让便民APP真正方便群众。审题点审题点2：“政府新媒体实力不足，线上推广渠道不够政府新媒体实力不足，线上推广渠道不够”这句话给出要解决的问题一，由于政府的新媒体实力不足，所以便民APP并没有在互联网上进行全方位推广，群众很难知道便民APP的存在，针对这一问题需要政府的新媒体多方发力，例如官方微博、微信公众号、官网等大力宣传便民APP，也可以采取一些活动，如转发朋友圈送流量等，让更多的群众知道便民APP。审题点审题点3：“线下推广时有人领了小礼品，下载线下推广时有人领了小礼品，下载APP后不使用后不使用”这句话给出要解决的问题二，在线下推广的时候群众为了领取小礼品下载了便民APP，但事后却不会使用，出现这一现象的原因可能是有的人不会使用APP，或者是当时没有理解APP的用途，那我们就需要针对这些人进行APP的使用示范和功能介绍，使得群众能够掌握使用方法。此外还可以改进送礼物的方式方法，比如使用APP打卡签到领红包等，使得APP的使用率提高。福州文创招聘面试题库及答案编号：9e292fadc1ba00ac2565e6a7a8d268952022/12/9第3页，共5页审题点审题点4：“有人反映功能不好用，项目不全有人反映功能不好用，项目不全”这句话给出要解决的问题三，题目明确指出便民APP的功能不好、项目不全，那么考生就需要考虑，群众需要的功能和项目有哪些，可以通过调查问卷、随机走访等形式询问群众所需要的功能、项目有哪些，然后与技术人员沟通在APP上增加功能。审题点审题点5：“你怎么解决你怎么解决”这句话给出作答要求，问你如何解决题中已有的三个问题，则考生可结合审题点2、3、4中的内容，将三个问题的解决内容进行整合，最终完整呈现即可。因此，本道题的答题思路是：首先，针对问题一，要加大线上推广的力度，让群众知道APP；其次，针对问题二，要做好APP的使用说明介绍并优化激励办法；最后，针对问题三，优化APP功能。正确示例正确示例如果出现了题干当中的三种问题，我会仔细分析、快速反应，做出切实有效的处理：针对问题一，我会多方努力加大线上推广的力度。一方面，我会利用单位的新媒体资源，比如官方微博、微信公众号、官网等，发布APP的功能介绍、操作流程漫画图、宣传小视频，让广大群众知道便民APP的功能和使用方法。另一方面，联系本地权威媒体、其他新媒体平台，如本地的电视台、广播台以及群众喜闻乐见的抖音、快手等短视频平台，通过合作的方式投放便民APP的广告和创意VLOG，让群众通过各种方式了解、接受便民APP。针对问题二，我会努力提升APP的使用率。一方面，做好对APP的功能介绍和使用示范。在线下推广时，工作人员会手把手地教授群众便民APP的使用方法，耐心详细地为他们介绍便民APP包含的功能，例如能够线上传审核资料，不用跑路快捷办理业务，获得单位业务咨询等。另一方面，要优化激励方式。除了线下推广赠送小礼品之外，还可开展更多有趣的激励获得，例如用APP打卡签到多次可以兑换流量，使用APP功能会送随机小红包，通过这些方式让群众下载APP后积极投入使用，让APP真正发挥应有的作用。针对问题三，必须全面优化APP的功能与项目。一方面，要结合各个群体的特点和群众的反馈意见，与技术公司进行探讨沟通，优化APP的操作界面，还可提供各种模式满足群众个性化的需求，例如老年人使用的大号字与语音提示模式。另一方面，要不断优化APP的具体功能，增加业务项目，例如增设一键缴费、快速清理缓存等功能，增加其他未纳入APP的业务项目，让群众感受到操作的便利，提高群众的体验感。题目五：小李经常背后给领导说你坏话，你怎么办？专家审题专家审题本题为人际沟通类题目。这道题题目很短，信息点也比较简单，交代了我们在今后的工作中可能会遇到的一类会真实发生的，却比较尴尬，新入职场的小白不知如何处理的一类事情，在答题的过程中，就需要我们运用高情商巧妙的化解问题。审题点审题点1：“小李经常背后给领导说你坏话小李经常背后给领导说你坏话”同事之间的关系很重要，一方面由于工作的原因，需要我们朝夕相处，共同合作，一起努力把我们的工作做好，另一方面同事之间又存在着竞争的关系，所以，遇到题目中的情况，我们一定用一个良好的心态去面对。审题点审题点2：“你怎么办你怎么办”解决人际关系题目，需要找出题干中的矛盾，本题的矛盾只有一个，需要我们进行一层层合理的假设，由易到难，运用阳光心态，最终把矛盾解决，这体现了我们应对棘手问题的能力以及我们在今后工作中情商的高低。本题的解题思路如下：首先阳光心态、积极应对；其次分情况进行假设，依次解决问题。正确示例正确示例在单位中，我们难免在工作上遇到各种各样的事情，并且每个同事包括我自己本身都有自己的优缺点。我们不能只盯着个别几件事情、也不能只盯着他的缺点，更要以积极阳光的心态，全面地看待问题，如果我遇到这样的事情，我会认真反思，分析原因，分情况去展开处理。首先，小李在领导背后说我坏话，可能这本身就是一个误会，有可能小李仅仅是想和领导汇报我们共同进行的工作项目或是反映工作中的困难。如果是这样，我会通过找小李谈心等各种渠道了解他和领导反映的我们工作中存在的问题困难，根据他反映的内容与他共同制定工作方案，解决各种中的难题，以便更好地完成工作。其次，小李在领导背后说我坏话，可能确实是我本身在工作上有做得不足的地方，而我自身还没有发现，小李只是想通过领导福州文创招聘面试题库及答案编号：9e292fadc1ba00ac2565e6a7a8d268952022/12/9第4页，共5页善意地提醒我。如果是这样，我也会以一个平和的心态，感谢小李的指出，积极地听取小李和领导的批评和建议，并且尽快改正，使我自己更快速得成长起来。同时，我也会和小李说明，今后如果觉得我工作中存在任何问题，也欢迎他直接向我提出，我一定会虚心地接受，有则改之，无则加勉。我也会请他多多给我提意见和建议，指出我工作中存在的问题，我们共同进步。最后，如果的确是小李本身的一些小问题，但是不影响工作，我对同事的小毛病也要包容和理解；如果这些小毛病影响到了工作或者单位内部的团结和和谐的氛围，我也会在恰当的时机向他提出建议。同时，我也要反思自己是不是存在同样的问题，不断地提醒自己，鞭策自己，我相信只要我对工作本着认真负责的态度，我的工作一定能完成好，我和同事之间的关系也一定能处理好。福州文创招聘面试题库及答案编号：9e292fadc1ba00ac2565e6a7a8d268952022/12/9第5页，共5页