高空作业安全操作规程.doc

高空作业安全操作规程
为规范公司内，外部高空作业操作，保障作业人员生命安全和公司设备安全，特制定本规程。凡在公司内，外进行高空作业的公司任何人员，都适用于本规定。
一． 一般注意事项
1. 凡在离地面2米以上的地点进行的工作，都应称为高空作业，应按照本规程的规定执行。凡能在地面上做好的工作，都必须在地面上做，尽量减少高空作业。
2. 担任高空作业人员必须身体健康，患有精神病，癫痫病及经医师鉴定患有高血压，心脏病等不宜从事高出作业病症的人员，不准参加高空作业。凡发现工作人员有饮酒，精神不振的禁止高空作业。
3. 在进行高空作业均需先搭建脚手架或采取防止坠落措施。方可进行。
4. 在进行高空作业前，高空作业所用的防护绳，吊篮，梯子，安全帽，高空作业安全带等防护用品必须经检查可靠，有效后，方可使用。
5. 进行高空作业的工作人员，必须在作业前穿戴好公司发放的工作服，防滑橡胶绝缘鞋，安全帽和系好高空作业安全带，清理高空作业周围区域的物品杂物及
6. 在高空作业时，必须至少有一名监护人，监护人要监守施工现场，切实履行职责，密切注意作业状况，发现危险及时发出警示，监护人还应阻止其他人员进入地面危险区域。
7. 高空作业时，应将手持工具，小型材料等放在工具袋中，严禁工具袋或工具、等由高空掉落或使用破损的工具袋等。
8. 高空作业时使用的材料和工具应用绳索或起重工具传递，不可向下或向上投掷抛送物件。
9. 使用吊篮时，吊篮应平稳缓慢的上升或下降，吊篮底部两端应分别至少有一根绳索，地面至少有两名人员分别拉住绳子以保持吊篮平衡。
10. 在高空进行电焊，气割等动火作业时，电线、气体软管不得随意缠绕。氧气瓶、乙炔瓶必须远离动火点，现场必须有专人看护，不允许火星，飞溅物和熔渣落到气体软管或气瓶上。严禁氧，乙炔瓶放在动火作业点正下方
11. 进行立体作业时，在上下作业层应设防护网，上、下作业人员位置应叉开，避免坠落物体伤人。
12. 生产部门及车间必须把高空作业或外出高空作业项目及维修项目通知公司安全部，公司专职安全员根据项目的特性，制作高空安全防范措施报告，宣传落实到作业人员
13. 高空作业各公司的专职安全员就是现场安全责任人，高空作业必须有专职安全员签字确认后，才能作业。
14. 专职安全员必须到现场检查安全情况和落实措施，对任何产生的违章予以制止。
15. 在起吊重大型工件，超过距地面2米以上前，应需设备维修部门专职人员对起重设备，吊车，行车，起吊绳索等进行全面保养整修，确认无安全隐患后，方可起吊操作。
16. 遇雨雪天气，光线不足，风力大6级以上等不良环境时，安全部门应通知停止作业，作业人员必须听从指挥，禁止私自进行高空作业，禁止夜间高空作业。
17. 无安全保护措施，严禁在未固定的横梁、构件是行走或作业。
18. 严禁在高空作业台面上大脑跑跳。
19. 高空作业时，直接对话不清时，必要时可用对讲机保持工作上下联系。
二． 梯子（登高作业）
1. 在短时间内完成工作，可使用梯子。但梯子必须牢固完整，使用的梯子应专人管理。使用前应进行检查，损坏处应及时修理，以保持完整。
2. 梯子的支柱须能随工作人员及携带工作攀登时的总重量。梯子的横档须嵌在支柱上，不准使用的梯子。梯阶的距离不应大于40厘米。
3. 在梯子上工作时，梯子与地面的斜角度为60度左右。工作人员必须登在距离梯顶不少于1米的梯蹬上工作。
4. 在工作前需把梯子安置稳固，不可使其动摇或倾斜过度。在水泥或光滑坚硬的地面上使用梯子时，须用绳索将梯子下端与固定物缚住（有条件时可在其下端安置橡胶套或橡胶布）。
5. 在模板或水泥地上使用梯子，其下端需装有带尖头的金属物或用绳索将梯子下端与固定物缚住。
6. 靠在管子上使用梯子，其上端须有挂钩或用绳索缚住。
7. 若已采用上述方法仍不能使梯子稳固时，可派人扶稳，以防梯子下端滑动。但必须做好防止落物打伤下面人员的安全措施。
8. 人字梯须具有坚固调用的铰链和限制开的柱链
9. 禁止把梯子架设在木箱等不稳固的支持物上或容易滑动的物体上使用。
10. 在通道上使用梯子时，应设监护人或设置临时围栏，梯子不准放在门前使用，有需要时，应采取防止门突然开启的措施。
11. 人在梯子上时，禁止移动梯子。
12. 在梯子上工作时应使用工具袋，物体应用绳子传递，不准从梯子上或梯下抛递。
13. 禁止在吊式脚手架上搭放梯子进行工作。
14. 软梯的安全系数不得低于10.软梯应挂在可靠的支持物上。
15. 软梯必须每半年进行一次荷重试验。试验时以500公斤的重量挂在绳索上，经5分钟如不变形或损伤即为合格，方可使用。试验结果应作记录，由试验负责人签章。过期未做试验的软梯，不准继续使用。
16. 使用软梯前，须工作负责人检查，架设应由专人负责。未经批准不准攀登软梯作业。
17. 上软梯上只准一个人进行工作，衣着灵便，并配戴安全帽，安全带和工具袋等。
18. 安全带必须定期（每6个月）进行静荷重试验，试验荷重为225公斤。试验5分钟，试验后检查是否有变形，破裂等情况，并做好试验记录，不合格的应及时报废处理。
19. 安全带的挂钩或绳子应挂在结实牢固的件上，或专挂安全带用的钢丝绳上，禁止挂在移动或不牢固的物件上。
20. 安全管理部门必须对日常的高空作业进行监督，检查，对违章操作作业等事例及安全事故，要坚决予以处罚和整顿治理，要求做好安全管理台账和定期安全生产宣传教育及培训计划。
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落