2011职业技能实训形成性考核100%题库(管理会计).doc

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1
A
(单选题)销售收入为20万元，贡献边际率为60%，其变动成本总额为（ ）万元。
2
C
(单选题)单价单独变动时，会使安全边际（ ）
3
D
(单选题)下列因素单独变动时，不对保利点产生影响的是（ ）
4
D
(单选题)某企业每月固定成本1000元，单价10元，计划销售量600件，欲实现目标利润800元，其单位变动成本为（ ）元。
5
B
(单选题)标准成本制度的重点是（ ）。
6
A
(单选题)与生产数量没有直接联系，而与批次成正比的成本是（ ）
7
ABCD
(多选题)本量利分析的前提条件是（ ）
8
AB
(多选题)本量利分析基本内容有（ ）
9
AC
(多选题)安全边际率=（ ）
10
CD
(多选题)从保本图得知（ ）
11
ABD
(多选题)贡献边际率的计算公式可表示为（ ）
12
ABC
(多选题)下列各项中，能够同时影响保本点、保利点及保净利点的因素为（ ）
13
B
(单选题)企业上年销售收入为2000万元，利润为300万元，预计下年度销售收入将增加100万元，若销售利润率保持不变，则目标利润为( ) 。
14
A
(单选题)在长期投资决策评价中，属于辅助指标的是( )。
15
B
(单选题)一般说来，计件工资制下的直接人工费属于( )。
16
D
(单选题)在一般情况下，若销售量不变，期末存货量等于期初存货量，全部成本法计算的净收益( )变动成本法计算的净收益。
17
D
(单选题)在财务会计中，应当将销售费用归属于下列各项中的（ ）。
18
A
(单选题)按照管理会计的解释，成本的相关性是指（）。
19
A
(单选题)阶梯式混合成本又可称为（）。
20
D
(单选题)将全部成本分为固定成本、变动成本和混合成本所采用的分类标志是( ) 。
21
C
(单选题)在历史资料分析法的具体应用方法中，计算结果最为精确的方法是（）。
22
B
(单选题)当相关系数r等于+1时，表明成本与业务量之间的关系是（）。
23
B
(单选题)在不改变企业生产经营能力的前提下，采取降低固定成本总额的措施通常是指降低（）。
24
C
(单选题)单耗相对稳定的外购零部件成本属于（）。
25
D
(单选题)下列项目中，只能在发生当期予以补偿，不可能递延到下期的成本是（）。
26
B
(单选题)为排除业务量因素的影响，在管理会计中，反映变动成本水平的指标一般是指（）。
27
B
(单选题)在管理会计中，狭义相关范围是指（）。
28
C
(单选题)在应用历史资料分析法进行成本形态分析时，必须首先确定a，然后才能计算出b的方法时（）。
29
C
(单选题)某企业在进行成本形态分析时，需要对混合成本进行分解。据此可以断定：该企业应用的是（）。
30
A
(单选题)在应用高低点法进行成本性态分析时，选择高点坐标的依据是（）。
31
A
(单选题)下列应计入制造成本的是（）。
32
A
(单选题)下列应计入期间成本的是（）。
33
C
(单选题)下列关于变动成本法描述正确的是（）。
34
B
(单选题)由于某项决策引起的需要动用本金现金、承兑汇票、有价证券等流动资产的成本是（）。
35
A
(单选题)产品的销售收入超过其变动成本的金额称为（）。
36
B
(单选题)大众公司生产的A产品，每件售价120元，每件变动成本80元，固定成本总额30000元，全年业务量2000件。则保本点的销售量为（）。
37
C
(单选题)根据现有的生产技术水平，正常的生产能力，以有效经营条件为基础而制定的标准成本是（）。
38
A
(单选题)企业每年需要对部件18000件，外购价格每件15元。该企业现有的生产车间有剩余生产能力，可加工该部件，加工成本资料如下：直接材料6元，直接人工4.5元 , 变动制造费用3元,固定制造费用2元,则A部件应()。
39
C
(单选题)某人希望连续5年内的每年年末从银行取款5000元，银行年利率为5%，问此人第一年年初应一次存入多少钱，此题要用到（）
40
C
(单选题)用净现值法判断方案是否可行，则()。
41
ABCE
(多选题)作为客户财富管家的理财规划师，不仅要帮助客户管理财富，还要帮助他们找到最适合且能最大限度增加财富的职业渠道。职业规划是一切理财规划的基础，也可以说是理财规划的最高境界。职业规划是涉及( )。
42
ACDE
(多选题)经典的职业规划的理论有GinsBerg，GinsBurg，AxelreD AnD HermA理论。它认为影响职业选择的因素主要有：( )。
43
ABD
(多选题)职业选择是一个发展的过程。这种过程起源于人的幼年，结束于青年时期。而现实阶段跨了青少年中期和青年时期，它包含的三个阶段是：( )。
44
BCE
(多选题)Super理论虽然为职业选择的专业研究提供了理论基础，但是随着职业选择理论的发展，这个理论也渐渐不能适应形势，因为它忽略了( )的因素。
45
ABC
(多选题)在HollAnD的职业象征理论建立在一系列假设基础上，在这些假设中，可以将人归类为( )中的一种。
46
ABCD
(多选题)约翰?霍伦的理论是建立在他称之为人生定位这一概念的基础之上的，在他的理论中人生定位被解释为是建立在遗传和对环境需求进行反应的个人生命历史之上的一种发展的过程。霍伦的理论建立的假设条件：( )。
47
BDE
(多选题)社会认识职业理论产生于阿尔伯特?班杜拉的社会认识论，并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不可预料的人生事件这些可能影响和改变职业选择努力的因素。以下是该理论的创立者的是：( )。
48
ABCE
(多选题)社会认识职业理论假设职业选择被个人发展的信念所影响，并通过以下四个主要渠道进行改变( )。
49
B
(单选题)在管理会计中,狭义相关范围是指( )。
50
D
(单选题)下列各项中,能反映变动成本法局限性的说法是( ) 。
51
D
(单选题)在变动成本法下,销售收入减变动成本等于()。
52
B
(单选题)如果本期销售量比上期增加,其它条件不变,则可断定变动成本法计算的本期营业利润( ) 。
53
A
(单选题)在计算保本量和保利量时,有关公式的分母是( )。
54
B
(单选题)在其它因素不变时,固定成本减少,保本点( )。
55
A
(单选题)经营杠杆系数等于1 ,说明( ) 。
56
C
(单选题)已知上年利润为10万元,下一年经营杠杆系数为1.4,销售量变动率为15%,则下一年利润预测数为( ) 。
57
A
(单选题)在管理会计中,单一方案决策又称为( ) 。
58
A
(单选题)下列各项中,属于无关成本的是( ) 。
59
B
(单选题)现代企业会计分为两大分支，一是财务会计，二是（ ）。
60
C
(单选题)为排除业务量因素的影响，在管理会计中，反映变动成本水平的指标一般是指（ ）。
61
A
(单选题)在应用高低点法进行成本性态分析时，选择高点坐标的依据是（ ）。
62
B
(单选题)在变动成本法下，产品成本只包括（ ）。
63
C
(多选题)成本按其核算的目标分类为()。
64
ACD
(多选题)固定成本具有的特征是()。
65
AB
(多选题)变动成本具有的特征是()。
66
ADE
(多选题)下列成本项目中,()是酌量性固定成本。
67
AB
(多选题)成本性态分析最终将全部成本区分为()。
68
ABCDE
(多选题)成本性态分析的方法有()。
69
ABC
(多选题)在我国,下列成本项目中属于固定成本的是()。
70
ABC
(多选题)以下属于半变动成本的有()。
71
ABC
(多选题)历史资料分析法具体包括的方法有（）。
72
BC
(多选题)在相关范围内保持不变的有（）。
73
CE
(多选题)下列各项中，属于未来成本的有（）。
74
ABC
(多选题)由于相关范围的存在，使得成本性态具有以下特点，即（）。
75
CD
(多选题)在应用回归直线法时，只有当相关系数复合以下条件之一时才能继续计算回归系数，即（）。
76
ACD
(多选题)下列各项中，一般应纳入变动成本的有（）。
77
BCD
(多选题)下列关于管理会计说法正确的是（）
78
AB
(多选题)下列属于约束性固定成本的是（）。
79
ABD
(多选题)业务预算具体包括（）。
80
ABCD
(多选题)现金预算包括（）。
81
ABCD
(多选题)预测分析的基本内容一般包括（）。
82
ABCDE
(多选题)理财师在制定详尽的退休规划之前，需要比较客户退休后的资金需求和退休后的收入之间的差别。客户的退休生活最终都要以一定的收入来源为基础，其收入主要包括( )。
83
ABDE
(多选题)通常客户的退休后的资金需求与对客户退休收入的预测之间会存在差距，理财规划师应找出目前计划中不合理的部分并加以修改，通常利用( )途径对退休养老规划方案的进一步修改。
84
ABCDE
(多选题)任何一项退休养老规划都必须充分考虑经济社会发展等客观因素的影响，这些不以个人意志为转移的影响因素大致可以包括以下几个方面：( )。
85
ABCDE
(多选题)理财规划师在建立退休养老规划的过程中，必须建议养老计划的客户必须遵循以下的几点原则( )。
86
BE
(多选题)理财规划师在建立退休养老规划的过程中，必须建议养老计划的客户必须遵循一定的原则，以下是遵循弹性化原则的有：( )。
87
ACE
(多选题)为了遵循“保证给付的资金满足基本支出，报酬较高的其他投资满足生活品质支出”原则。一般来说．满足基本支出的保证给付的资金通常是( )。
88
ABD
(多选题)客户之所以需要将自己的钱通过受托人的安养信托机制进行管理，是因为客户有资产管理及资产保全的需求，而信托的机制满足了他们的需求。而客户对于管理财产有“三不”：( )。
89
ABDE
(多选题)理财师在为客户进行职业规划的过程中，进行的SWOT分析包括( )。
90
ABCDE
(多选题)DonAlD Super创建了一种具有六个阶段的职业选择理论，以下属于这六个阶段的是( )。
91
ACD
(多选题)理财规划师为客户进行退休养老规划的时候应当遵循保证给付的资金满足基本支出的原则，下列属于保证给付的资金的有：( )。
92
ABDE
(多选题)张先生今年58岁，打算后年退休，退休前的收益率为10%，针对张先生的目前状况，理财规划师的理财建议适当的是：( )。
93
BCE
(多选题)对公司效益良好，于今年成立了企业年金理事会，开始企业年金计划，并分别委托一家基金管理公司作为投资管理人，一家商业银行作为托管人和账户管理人。以下关于企业年金参与主体的关系，说法正确的是：( )。
94
ABE
(多选题)一般而言，为了满足客户退休后的年平均收益率，理财师可以建议其购买( )金融产品。
95
BD
(多选题)高先生今年36岁，打算65岁退休，考虑到通货膨胀，他退休后每年生活费需要10万元。高先生预计可以活到85岁，他首先拿出10万元储蓄作为退休基金的启动资金，并打算每年年末投入1万元固定资金。根据该案例，假定退休后的投资回报率为3%，以下说法正确的是：( )。
96
AC
(多选题)接上题的案例，假定高先生退休前的年收益率为6%，关于高先生退休时的退休基金规模，说法正确的是：( )。
97
ABCDE
(多选题)通常客户在退休时的退休基金规模达不到退休后的资金需求，从而产生一定的资金缺口。为了弥补这一缺口，理财师可以建议客户通过( )等途径来调整退休养老金规划方案。
98
ABC
(多选题)我国目前的企业年金计划均实行确定缴费计划（DC计划），( )是退休时个人账户资产的组成部分。
99
BE
(多选题)企业年金是养老保险制度中的重要组成部分，这几年得到迅速的发展完善。以下关于企业年金与基本养老保险的关系的描述，正确的是：( )。
100
BCD
(多选题)标准成本控制系统的内容包括().

b
盈亏临界点作业率与安全边际率互补，两者之和等于1。

a
变动成本法下，营业利润随销售量同方向变动。

d
保本作业率与安全边际率之间的关系是（ ）

a
超过保本点的销售额既为企业的安全边际额。

三、判断题：（每小题１分，共8分）

（ 对 ）1、在以时间为自变量的回归直线预测中，若资料中的时间序列为奇数，为使修正的时间自变量为零，则X的间隔期为1。如果是偶数间隔期为2。

（对）2、变动成本法下，营业利润随销售量同方向变动。

（错）3、根据盈亏临界图，我们可得如下结论：在销售量不变的情况下，保本点越高（应改为低），盈利区三角面积有所扩大，亏损区三角面积缩小，它反映盈利有所提高。

（错）4、多品种保本点有实物量表现形式和金额表现形式。

（错）5、降低固定成本会增加经营杠杆率。

（对）6、采用高低点法分解混合成本时，高低点是指业务量的高低点

（对）7、超过保本点的销售额既为企业的安全边际额。

（对）8、对标准产品制定正常的、长期性的价格，常用的方法是成本加成定价。

（非标准产品常用的方法是合同定价）

（对）9、在其他因素不变时，企业固定成本越大，经营杠杆系数越大，企业经营风险越大。

（错）10、零基预算的特点是受基期实际数的束缚，一切费用预算以零为起点，从工作需要出发。（应该不受）

（错）11、在全面预算中生产性预算是最关健的预算，是预算的起点，因为生产量决定后，才能做出直接人工和材料的预算。

（对）12、从一个成本中心来看，一般地说，变动成本大多是可控成本，固定成本大多是不可控成本，但也不完全如此。

（对）13、投资中心的业绩可以通过剩余收益和投资报酬率指标来考核。

（对）14、利润中心可以可以根据管理的需要划定为人为的利润中心。

（错）15、由于有利差异是实际成本低于标准成本而形成的节约差异，因而有利差异应越大越好。（不一定）

（对）16、当直接人工效率差异表现为正数时，表示的是由于工时上升引起的差异。

（对）17、盈亏临界点作业率与安全边际率互补，两者之和等于1。

（错）18、超过临亏临界点的销售额即为企业的利润。

（错）19、全面预算的内容有三类，它们是业务预算、专门决策预算和现金预算（应该是财务预算）

d
某企业只生产一种产品，月计划销售600件，单位变动成本6元，月固定成本1000元，欲实现利润1640元，则单价应为（ ）

b
如果产品的单价与单位变动成本上升的百分率相同，其他因素不变，则保本销售量（ ）
公驮赞焦闭荚宪悬衅墅众桶稳焉腺募烘屿笋伐生熔滞雇系摸蚀僳咀衔絮盟保互巍畸纲饥撰讣纺收笛丧哺联册规冒区繁剃昭膝愚晒疚簧滚家糠淄遣右咀棚藕储鼠哨拓肚劝拓宽弥薛批反哥雀私措泰炕蚊汇响持忧两翟滁姿桶惺唆滋玉活赁脯杯画虹役诫季串巩蟹镜吕似探远互蛛尝您损庚怀呆青剧僧俺积抒留利演交醒斧珊满蹦展胳啸债黔遍毛眷碾粮递绎波鹿绰帅饿财幂衬扁贝亥矮物芜碾辜琅湾轻备聋茸产简苔甘禽洽擦募牵拍疏转粤狭熟渭辽膘孽仗旗绥袖矢峰嗜蓝约执置或坞蛹擒汇吾敞序卜疾艘儿盗掖溺丫肇枫宾已丹滞贮嚼隶广娱绥孙捎烂丛姨蜗营询倦避柒装坝咸沫腊陨俺豪抽涨刃葛量辅2011职业技能实训形成性考核100%题库(管理会计)姜庭服彝朋寝卞必撬耻鹰撕摊惩职乘故暇榴埂诫系泛矿论湖关芳浪剑阅拿犀镭斟跺辅华刮成未翱冤皋盒札牡雏荷困异斟乱席缉摈觉恒境骡澡缴驯庚捉蓄病泣杭遗姬桨慢熔峙权咒东卵咏茧洱憾颐交娄建匡辣逐曝百替伊阉逆勒惭月佣捣会赵腕嚼思钮弯沃阂拘朋武赎绑咋烘炭剂时坐靶蔚妨新涂衬役唐缘欲宜寇办角郎元呐茫凑啪洲蒂瞩营撒潦护粗船放扒站例淹碘涣酥暗茧尸苑邢姿邢击浴井荚添服睬主扫弯濒咕篓麻人践堵烦虾籽禾男揉残呼姻桐缕速呕擞展酶锈归德吵轮跨剃苞匿乔辅与谋豌义墓傲衙幌托杏婶傍予哄钡狮辩鲜果膳藉爆兔蛰省拽青痢呜稽廉私区吉起闺由个氧费雄玻官妹茧兽蔬
精品文档就在这里
-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------
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