(12)2.金融系2007—2008学年第一学期(2007下半年)工作计划.doc

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金融系2007-2008学年第一学期（2007下半年）（2）
工 作 计 划
（5500字）

本学期，我系将认真贯彻落实学院办学思想大讨论总结大会和2007年暑期工作会议精神，围绕学院“质量立校，人才强校，科研兴校，和谐建校”的方针，根据学院“十一五”教育发展规划和《广西财经学院2007年工作要点》（桂财院发[2007]3号），结合我系实际，制定2007-2008学年第一学期工作计划。

一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会及自治区第九次党代会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕建设合格本科院校目标，以培养和增强学生的“四种能力”为重点，坚持我系“立足广西，面向金融业，服务社会”的办学理念，发挥“教学、科研、服务社会和国际文化交流”四大功能，坚持“党建、人才、教学、科研、学工、评估”等“六个工程”建设，不断开创工作新局面。

二、工作目标
保质保量完成党建和思想政治工作任务；进一步深化学科专业建设和重点学科建设；以质求精提升科研水平；重点引进博士以上优秀人才，改善师资结构；加强师德师风建设，以学风、校风建设带动学生工作稳步推进；加强国际文化交流与合作，积极稳妥推进与越南合作办班项目；本科教学评估工作力争达到学院A等；通过各项工作的全方位提升，引领金融系驶入发展快车道。

三、工作要点及措施
（一）党建和思想政治工作
1、认真落实科学发展观，不断加强领导班子建设，增强领导班子凝聚力、创造力、战斗力等整体功能。加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设。按照学院党建考核标准，努力搞好各项党务工作，力争使我系各项党务工作达标以及优秀。
2、认真组织全系师生员工学习党的十七大会议精神，不断提高理论素质和思想水平，坚定共产主义理想信念，以正确的思想、坚定的立场促进工作顺利开展。
3、加强学术道德、师德师风建设，通过学习讨论、民主评议、自我检查与自我批评等形式，增强教师“学为人师，行为世范”的观念意识，提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平。
4、加强对党员的教育、监督、管理，形成定期政治理论学习制度，创新组织生活形式。加大发展党员的工作力度，尤其抓好“双高”人员和学生党员发展力度，争取完成学生党员占学生人数12%以上的任务。
5、在本学期，将安排时间开展学院党委组织部发文的“八项”活动。对于“八项”内容，我党支部将选择一些有能力和条件开展的活动来进行。
6、继续完善“互联共建”机制，开展“优秀学生党支部”创建和评比活动。
7、深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》和学校第二次党建和思想政治工作会议精神，健全思想政治工作进社团、进宿舍、进网络、全覆盖的工作体制与机制，健全完善大学生扶贫助困工作体系。
8、继续做好对都安支教点的“结对子”扶贫援助工作。系党支部全体党员情系贫困山区的教学，已经与支教点的一位贫困学生结对子，每学期支付其200元资助。
（二）人才队伍建设工作
1、坚持“以人为本”的管理理念，把“稳定、培养、引进、激励”作为师资人才队伍建设的基本方针。着力打造两支团队：一支是高效的团队；一支是高素质的、创新的团队。
2、在我系相关部门、科研室均已配备齐全的情况下，积极探索如何使人力资源发挥最大积极主动性的有效机制。
3、开放办学，全方位引进国内外优秀人才资源，力争在2008年引进5名金融学、经济学专业的博士优秀人才，提升我系师资队伍结构。
4、更新用人观念，多渠道开拓共享人才资源，聘请区内外有影响力的专家、学者担任我系兼职教授或客座教授。
5、通过“以老带新”的方式，完成新进教师的上岗培训，包括：辅导其教材的选择、教案的编写、做好课前准备；通过听课、教研室交流教学经验、学生评议反馈提高新进教师的授课水平和效果。
6、着眼于中青年骨干教师的培养，着眼于学科带头人的遴选，着眼于“创新团队”的建设，加强我系师资队伍建设。以培养拔尖人才为重点，积极推动学科带头人队伍建设。
（三）教学工作
1、加强院级重点专业建设，加快保险学建设的步伐,实现重点专业建设的各项质量指标。
2、强化课程建设。以《保险学》、《金融工程》、《国际金融》等课程为主导申报院级重点课程立项的形式推进课程建设步伐。包括各课程体系及教学内容的创新、课程体系和结构的调整、课程整合力度的加大，增设学科前沿性课程和综合性实践课程。实现《国际金融》、《保险学》和《投资学》向院级重点课程冲刺的目标。在重点课程建设的基础上完善精品课程，完成《金融学》、《证券投资学》院级精品课程建设的阶段性任务。
3、通过课程教学体系建设，深入宣传和实施学院“学分制”。积极推动课程主讲教师，特别是课程负责人积极从事教育教学改革和课程建设研究，通过课程简介、教师简介、教学大纲、教案、多媒体课件、参考书目、相关网络教学资源等内容支持提高教学质量。
4、加强实践教学体系建设。加强以《证券投资学实训》、《银行业务实训》和《保险实训》为平台的实验室建设，以提高教学资源利用率和学生实践能力为目标，通过实验教学软件运用和分层次实验，实验课程开发和专业实验员队伍建设，使各教研室增加一批示范性的实验课程，形成课堂教学、校内实验教学和校外实践教学（学生实习基地）“三结合”的实践教学体系。
5、编写优秀教材。完成《证券投资学实验》、《银行业务实验》和《保险实验》三门实验教材的编写任务和试用，推进教材建设由纸质教材向音像教材、多媒体CAI课件、网络课程等多形式方向发展。完成银行实验教材的初稿。出版《东南亚金融》教材。
6、推进多媒体教学与网络课程建设。在《金融学》、《保险学》本科专业上，积极利用现代教育技术推进教学方式和教学手段的改革，以教改项目的方式建设《金融学》、《保险学》、《证券投资》、《国际金融》、《金融工程》、《投资学》等一批多媒体教学课程和网络课程，资助教师制作和建设课件及网络教学资源，创造条件并鼓励教师建立自己的课程主页，将自己的电子教案、对课程学习的要求、参考资料、作业等在网上向学生公布，积极开展网上辅导、答疑。
7、加强实验室实践教学管理工作的科学化、规范化和制度化。加强实验室基础信息收集和管理工作，收集各实验项目信息及实验人员管理信息，加强实验项目管理。对于课堂教学和实训报告等，进行定期和不定期的检查，发现问题，及时向指导教师提出，并作好记录进行备案。
8、开展教学督导，保障教学质量。系教学督导小组全面开展教学督导工作，加强日常教学活动质量信息采集反馈制度，应用教学工作考核评估制度和评估体系，落实教学工作整体评估，专业评估，课程评估，教师授课质量评估，教学管理和教学服务评估，保证教学质量保障体系完善，达到人才培养质量的制度保证。
（四）科研工作
1、继续遵循“两条主线，四大领域，三大突破”的战略思路，形成具有特色的学术研究运作模式，进一步完善科研管理和激励机制。
2、以我系新获批的区级重点学科“金融学”建设为龙头，做好重点学科发展详细规划，组织教师积极探讨重点学科的教学方法、教学内容，总结工作，交流经验，推动重点学科建设工作实现质的突破，争取通过学科建设培养一批人才，出一批成果，并把成果应用到教学、应用到实践中，服务社会。
3、加强新获批区级重点研究基地——广西金融研究中心的建设工作。抓紧时间到相关部门去注册广西金融研究中心，建立健全研究基地运作的管理和奖励办法等各项规章制度，组建与基地研究方向相一致的金融研究基地学术委员会。制定基地“三对创新行动计划”的详细计划，初步启动“三对创新行动计划”。
4、充分发挥我系一个金融研究中心——广西金融研究中心和五个研究所——国际金融研究所、金融工程研究所、公司金融研究所、保险研究所、创业研究所，以及一个金融工程学会的平台作用，为教师搞好科研工作提供软硬件上的周到服务。建立和完善银行、保险、金融工程实验室，力争增添小型学术报告室一个；订阅中外专业期刊若干种，购置中文图书500本；筹建金融学科建设网站。
5、依据我系教师工作规范，落实我系科研工作奖惩办法，鼓励教师教学与科研相结合，扶持、帮助教职工多出成果，出优秀成果，在完成规定任务的基础上实现论文从数量到质量的突破。
6、积极鼓励教师，尤其是读研、读博教师结合导师的科研课题进行课题平移，注意关注和跟踪国内金融经济热点问题，结合广西迫切需要解决的金融难点问题寻找研究方向，切合实际搞好课题申报及研究工作。
7、各教研室每周二下午参加完全系教职工大会后，召开本教研室的工作会议，通报相关科研工作进展情况，总结工作，交流经验，促使科研工作按时按质完成。
8、加强与金融机构的交流活动，开展走出去活动，使教师能接触实际，加强对本专业的了解。
9、以开展学术讲座、学术研讨、学术论坛等形式提高科研水平。通过外聘教授、客座教授，与企业合作主办学术论坛等方式，开阔我系教师的研究视野，促进科研水平和科研质量的提高。
10、稳步推动我系重要课题——北部湾（广西）经济区金融支持研究课题、国寿保险课题的研究进度，保证按时按质完成任务。
11、搞好“广西金融工程学会”年会的组织和召开工作。
12、搞好与中国人寿保险广西分公司合作举办的“广西寿险创新与发展论坛”工作。
（五）学生工作
1、坚持以社会主义核心价值体系为根本，加强学风教育、爱校教育，持续培养勤奋、严谨、求实、进取的学风；严格执行学习纪律、考试纪律、生活纪律和校规纪律；加强学生的诚信品质、敬业精神和责任意识培养，营造良好学风校风和优良育人环境。
2、做好学生党建各项工作，配合学院党委组织部做好学生推优入党工作。制定党建带团建工作制度，在各班召开“推优”工作交流会，进一步完善“推优”工作机制。
3、做好迎接新生入学工作，采取多种形式对新生进行系统的入学教育。组织学生党员与新生代表座谈、讲党课，观看党史教育片，参观德育教育基地，做好新生的入党启发教育工作。
4、继续推进“学业、就业、创业、事业”素质教育活动，实施“金融人才素质教育工程”，在全系学生中开展系列素质教育活动以促进我系学生综合素质的提高：
（1）组织学生参加学院创业计划大赛，为明年举行的广西第三届“挑战杯”大学生创业计划大赛做准备；
（2）组织我系金融证券投资大赛等系列比赛；
（3）校园文化素质教育活动。开展金融专业各种学术讲坛和论坛活动，邀请校内外有知名度和影响力的专家、学者及校友给学生作专业学术、成长成才报告，营造良好的学术氛围，促进学风建设。
5、加强学生就业指导和职业生涯指导工作，增强学生的“四种”能力，为学生未来就业率保持在90％以上打下坚实基础。
6、进一步加强学生干部队伍建设。通过举办班团干、学生干部培训班以及到其他高校学习交流等多种形式加强团学干部能力，提高团学干部队伍整体素质。
7、加强团的基层组织建设，积极探索社团建团，不断完善分团委工作制度。做好学生会和团委的招新工作。
8、做好毕业论文（设计）指导、学位评定等准备工作，为明年我系第一届本科生顺利毕业打好基础。制定金融系本科生毕业论文（设计）工作管理规章制度；根据学院要求，成立由15人组成的系学位评定分委员会；组织教师和学生认真学习《广西财经学院普通高等学历教育本科生学士学位授予工作细则》。
9、做好贫困生扶助工作，为学生提供尽可能多的勤工俭学机会，鼓励学生优秀贫困生积极申请国家奖学金或助学、贷学金，确保每一位贫困生顺利完成学业。
（六）本科评估工作
1、修改完善评估工作体制，根据《2007年金融系本科教学评估工作方案》及《金融系本科教学工作水平评估指标体系分解表》的具体要求，制定《07-08学年第一学期金融系本科教学评估工作方案》，确保评估工作有序进行。
2、组织教职工透彻学习学院教学工作水平评估指标体系，到兄弟系部参观学习评估工作先进经验。具体落实系内所有涉及本科合格评估的各种数据、资料、档案的建设管理工作。
3、督促教职工对自己负责的《金融系本科教学工作水平评估指标体系分解表》中的观测点所要求内容建立相应的档案，完善内容；并形成经常性的检查制度，要求各教研室每周二例会结束后组织教师开展自查，查缺补漏，并填写金融系教研室评估工作自查表。
4、系评估办公室根据时间安排，组织人员对照《金融系本科教学工作水平评估指标体系分解表》进行检查，提出评估工作整改意见。
5、系本科教学评估领导小组保持与学院评估办的紧密联系，指导开展阶段性自查工作，不定时对评估工作进行抽查，及时了解本科教学评估工作的进展情况。
6、要求各教职工于期末完成材料收集整理工作，系评估办公室进行验收，由系办公室统一保管，做好充分准备迎接学院评估工作检查，争创A等。
(七)、文明校园建设与社会治安综合治理
1、按照学院要求，做好每月25日前分别向综治办、保卫处、后勤处上报本系学生思想动态、治安稳定以及校园卫生清洁工程的月报工作。
2、做好党的“十七大”召开期间、重要节假日的值班安排工作，切实维护学院的正常教学秩序和安全稳定大局。
3、按照学院制定的文明校园建设与社会治安综合治理工作的各项具体要求，把各项工作认真落实到位，并做好年度总结、以实际行动迎接检查。
在新学期里，我系既要巩固践行办学思想讨论的工作成果，又要深入思考，与时俱进，站在新建本科院校教学系的历史高度，通过“六个工程”建设的长效机制，秉承“知难而进、团结协作、奋力拼搏、锐意创新、乐于奉献”的工作精神，建设高学历、高职称、高素质的人才队伍，优化学科专业建设、提高科研水平、增强校企合作、服务社会，争创佳绩，向党的十七大献礼。

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本文由金融系办公室2007年9月13日组织撰写，系领导班子讨论通过实施。汇编入《金融系2007年主要文件汇编》。

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