超市供应商协议.doc

超市供货协议书
协议编号：
供应商编号：
供应商类别： （副食品/饮料/特产）
需方名称： （以下简称“甲方”）
供方名称： （以下简称“乙方”）
附件 ：
营业执照 份 税 务 登 记 证 份
卫生许可证 份 一般纳税人资格证 份
商品价目表 份 业 务 赞 助 协议 份
乙方资料：
公司名称: 地 址:
传 真 号: 联 系 人:
联系电话:________________ 经营范围:
第一条 概要
1．甲方订货方式可采取:(1)传真订货 (2)固定电话订货 (3)手机订货
2．乙方经营商品品牌为: 。
3．甲乙双方根据公平、诚信原则，协商一致签订协议以确定双方的商品供货合作关系，以利于双方更好合作之关系！
第二条  进货单价
1．《商品价目表》中所记的进货单价是根据甲、乙双方的协议而制定。
2．当进货报价决定后，乙方应根据甲方所指定的格式、内容，迅速将价格明细提交给甲方，并由乙方盖章，双方的法人代表或委托代理人签名认可（并注明生效时间）后，才具有法律效力，其他人的签名不予以承认；
3．商品的价格由甲、乙双方于报价单中商定，商品的价格应包括增值税及其它一切税金及费用在内，即含税价和到岸价，但不包括双方约定的乙方给甲方的各项销售优惠政策。
4．如乙方商品供货价格上涨，乙方应提前7-10天以书面形式通知甲方，并经双方协商同意新的价格和生效日期。达成协议以前，甲方有权按原有商定的价格向乙方付款，即现有库存按涨价前价格计算。在价格变动之前，不得限制甲方的订货量。
5．乙方保证提供的商品价格不高于其他同类商家的供货价，一经甲方确认乙方供应价高于同业态其他超市供应价格，乙方将以差价5倍的金额给予甲方赔偿；并且甲方有权终止合作。
6．考虑到双方的长期合作关系，乙方卖给甲方的产品的价格要比给一般客户的价格下浮 ，并且，要根据甲方的用量采用梯级下浮的办法。即年购货金额达到 万时，价格要下浮 ，年度购货金额达到 万时，价格要下浮 ，因价格下浮而造成的甲方向乙方付款额与实际货款额之间的差额，在年度甲乙双方盘点后三日内，由乙方以现金的方式返还给甲方。
第三条  订货
1．正常订货，甲方按照《商品价目表》中所制定的“正常进货周期”以书面形式向乙方订货，于每周三、周五传单至乙方；紧急订货则按“紧急进货周期”执行，提前通知乙方并取得同意后传货单，并在协议时间内送货。
2．甲方应在《商品价目表》中明确所订商品的交货日期及每次的交货数量。乙方应遵守《商品价目表》约定的内容交货，除双方在事前以书面形式变更《商品价目表》的约定内容外，乙方的交货不得与订单的约定内容有异常。
3．当甲方向乙方发出《商品价目表》后，乙方要仔细审核《商品价目表》内容，如订单明细、数量和交货日期，确认无误后，安排在1-3个工作日发货，若乙方对甲方的订货内容有异议时，于接到《商品价目表》后12小时内通知甲方处理。
4. 当乙方推出新品，应提前通知甲方，并提供样品和报价表，待甲方同意销售时，以第一批产品作为赠送试销售，并提供相应广告；
5. 当乙方有大批库存请求甲方协助消化时，应提供10%的赠品作为补助，以利于甲方销售需要，以利于双方合作之双赢；
6. 乙方只接受甲方批示后的订单，不接受个人订单或与甲方无关的订单；
第四条  交货
1．乙方于交货前需填写规范的《送货单》（若无，以《收据》代替），送货到甲方，并负责卸货、点货、核对，由甲方签字确认货品方可离开，运输费由乙方负责。
2．乙方应按照甲方提出的包装要求，本着诚实信用的原则对产品进行包装，不应有破损包装产品，不能以次充好，以少充多。
3．乙方应按照双方确认的交货日期如期交货，若因乙方责任导致交货期延迟而影响甲方的业务，乙方应按照交易金额5%作为赔偿给甲方。
4．甲方应当及时安排工作人员在到货后按照订单对商品的种类、规格、产地、数量、包装等进行初步验收，如商品不符合本协议及订单要求的，可以拒绝接收。
第五条 退、换货
1．考虑到商品的自然损耗和季节性差异，双方同意合作商品退、换货率为100％。
2．甲方退换货应当和乙方当面确认点清数量，并当场更换产品或作为退货处理，逾期不负责更换或者收回所清退商品的，甲方有权自行处置该商品，并在对账结算时予以扣除。
3．对于存在保质期、有效期的商品，甲方应当在保质期、有效期尚存1/6的期限内提出退换货。 乙方对于甲方滞销、变质、有残、包装不良的商品应无条件退货，由此产生的相应费用由乙方承担。
第六条 质量安全
1．乙方交付的商品应在其标明该商品的保存期限及保质条件下对商品的质量全面负责。乙方不得交付假冒伪劣商品或保证质量期低于2/3期限以下的商品给甲方，如因乙方的商品质量问题而使甲方及其信誉或消费者遭受经济损失或任何其他伤害，乙方应就此承担全部责任。
2．乙方提供商品的包装标识，必须符合国家法律、法规，必须有商品名称、规格、主要配料、警语、保质条件、生产日期、厂名、厂址、联系电话、注册商标、条形码等，否则甲方有权拒收或退还，且发生的相关费用由乙方来承担。
3．乙方在任何情况下应承担售后服务的责任，承诺并履行其提供产品的包修、包换、包退的责任。如一月内乙方商品因质量问题导致顾客投诉，确认质量问题3次者，甲方停止该商品进货，并全部清退该商品，因此而造成的损失全部由乙方承担；
4．若是国家相关执法机关扣押或检验商品时发生的任何费用则由乙方负责。
第七条 对帐、结算
采取月结方式，由乙方出账与甲方核对无误后，方可开票，待甲方审批后直接转账入乙方公司账户，账务务必当月结清，如乙方有疑问查询核帐，须由乙方出《核帐申请函》至甲方，经甲方同意后方可核帐；
1．对帐方式为： ；
2．甲乙双方确认的对帐周期为：每月 次，对帐日期为每月 日，对帐日 天。
3．双方按照确认的书面对帐单按时进行对帐，如因甲方原因在规定的日期不能提供对帐单的，在乙方开具发票后，甲方应当依据销售清单和本合同先行给付无争议部分的货款。乙方如遇特殊情况未能在规定的时段对帐，可与甲方协商解决。
4．对帐日前 天，乙方应当按照进货、销售、退货等清单载明的数量及数额向甲方提供《商品对帐单》，甲方持相关单据进行核对，核对无误后签字确认；无故不确认的，视为认可《商品对帐单》的内容。
5．甲方以下列方式结算货款：□  现金   □  银行转帐
乙方开户行：
帐 号：
6．双方确认的结算周期为：
货到：□15天   □30 天 □45天  □60天   □   天（国家规定的60天内）；
第八条 业务推广赞助
1．TG端架/对象陈列费：每次TG端架陈列收费 元，期限1个季度。
2．新品推广广告费：乙方新品推出，重点陈列广告费用 元，期限3个月。
3．进货折扣：按进货金额（含税）的 %收取，每次结算时以账扣方式支付；按照进货数量赠送方式如 。
4．目标返利：当月销售额达 元时，按销售金额的 %返利。年销售额达 元时，按销售金额的 %返利，在达标当期以账扣方式支付。
5．节庆广告费(春节、元旦、五一、中秋、国庆、店庆节日)，为提升甲方商品销量，共按 元作为广告费，从当月账款中扣付。
6．除以上业务推广，可有其他优惠政策，如 。
以上业务推广赞助按照乙方提供方案，并以《合作协议》体现，一旦签订后，如有更改，务必由乙方提出，取得甲方同意后，确认更改生效日期，方可生效；
第九条 其他注意事项
1．乙方必须是经过国家行政登记机关依法核准登记的生产企业或销售单位，同时具备相应的生产资质条件或销售条件。
2．乙方应保证所提供商品具备合法授权生产及销售，如由此而产生相应的法律纠纷及相应损失，由供应商负责承担相应的后果，而且甲方保留进一步起诉的权利。
3．促销商品的供货价格应在促销期生效前3天至促销结束后顺延3天执行。
4．甲方可在交货前对订单内容进行更改或删除，但必须事前告知更改内容，乙方在接到订单三日内仍未交货，甲方有权终止订单。乙方必须按照甲方订单规定的数量交货，如与订单所订品种及数量不符，甲方有权拒收，由此产生的费用由乙方承担。
5．本协议有效期内具体业务处理，包括：增加品种、价格变动、促销活动及费用处理等，双方以书面形式约定，双方签署的书面协议均作为本协议的补充协议。
第十条 签章
本协议一式两份，双方各执一份。本协议自签订之日起生效。

甲方：（盖章） 乙方：（盖章）

签约代表： 签约代表：

日期： 日期：其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落