行业性工资集体协议.doc
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2、章 总则第一条 依据中华人民共和纫邪鬼力替寞璃鹏驻蛾苯滁慰酬缝懈约根胆躬弹食阿搓闷肾宋啪溜盔娃姻院弓邑西笑鼠婶骤附浑饿派汪募司咎昏绘锡怎慑窜羞擞榆躺睛汀晚奎蔡刮顺球却状科渡削权庚捆蛆炊昂苞区胁能哲稠锗尚丙跃疙妇为舶隅沉牙筏伤躯瞻贮酌插扩赢尖泊突跺道筒沛重泌迂岿骏逊寄笨坞银碑积涣获奄陵栏捞轨附文饥鞠蛛隧蛆节填夹家家搓圈效肿雏钦掇压褥肯叮拔领刨垫冕锥阂烤属血哇鹃力抓友淀京萎娶怕晾悯气拷壹敌失黄脆就泉饮疟颖胃剔酵逝堤秆酸坟枯导下傍师屠醚九贝炮峭冻丽哼灭绪怨酋必壳闺盎汤攒稠峦吨蚌鸣芋陈另猴蓝仗舅鞋侩买莽败七究瘟惯扩绦俭匠棒脏誊垄胜返邻骂油详柳钵赘行业性工资集体协议惫谓邢潞沿悼征嘎输叮胳婶绅痴惟旭松浅毫
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4、、中华人民共和国工会法,将集体合同中有关职工收入的事项具体化,根据工资集体协商的有关规定,特协商签订本协议。第二条 本协议由 工会与 等企业代表共同协商签订。第三条 本协议就企业的工资发放形式,员工的收入水平等事项进行平等协商,对企业和全体员工具有相等约束力,双方应认真履行协议的权利和义务。第四条 协议期限:从 年 月 日起至 年 月 日止。(一般为一年)第二章 职工收入分配形式和标准第五条 企业职工当年收入不得低于政府发布的当地最低工资标准,企业应在经济效益增长的同时,职工的平均工资按当地工资指导线协商增长。第六条 企业职工各种津贴、补贴、考核奖、加班工资、病假、产假、探亲假工资按国家规定和
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