2014年度村考核方案.doc
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4、级工作整体水平,根据上级文件要求,经镇党委会研究,定于2015年1月中旬对全镇村两委干部开展“一诺双评”年度考核,现将有关事项通知如下:一、考核对象这次考核2014年村两委换届选举产生并正在开展工作的村两委干部和镇党委任命的村干部。二、考核时间2015年1月15日1月20日,具体时间由各考核小组另行通知。三、考核原则1、坚持实事求是、客观公正、注重实绩、群众公认、公开民主、绩效挂钩原则;2、坚持全面考核与重点工作考核相结合、平时考核与年度考核相结合、组织考核与民主测评相结合,力求科学、全面、准确。四、考核内容“一诺”主要内容:每年年初村党组织书记就加强村级组织建设、经济发展和服务群众等向党员、
5、群众和镇党委做出公开承诺;村两委其他干部根据各自的岗位职责,结合自身实际,对自己的工作提出具体目标并向村党组织、党员群众做出公开承诺。村两委干部承诺书报镇党委存档。“双述”主要内容:村党组织书记主要围绕上年度“推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强村党支部班子建设”五个方面向镇村两级进行述职述廉报告;村两委其他干部重点对年初承诺目标,本人上年度在思想政治、工作作风、工作业绩、廉洁自律和履行职责的情况以及存在的问题不足等向镇村两级进行述职述廉报告(村党组织书记口头述职,其他村两委干部进行书面述职)。村两委干部述职报告报镇党委存档。“双评”的主要内容:镇党委主持召开由党员、群
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