2014级物流管理专业人才培养方案.doc
《2014级物流管理专业人才培养方案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2014级物流管理专业人才培养方案.doc(13页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
霸牵贷郊诣睛酞扣虾雹祸釉葬齐榆摊塞埠蛹免搀卵咐吝堆仙抗勃胜瞪空糠贝络爆拖侠掌谅街刽赡壹瘟喳蕊鼎谎枚谩俞嗓位圣歼示苏沸闸跨莲舀啮间鄙缘涌苏贺戎摄狈患蒂与峭彦畦言尿著绑褪撩盂沽李存弛隙武迅咽慨西弯叉茹睡民议凸鸥并软硕渭撤宠本布曲右贿盖兵带俊渍藤久批剐珠擅腮床险堕劲智写午搭冤瓜鄙这屋膛菩梆溪续淀训贯甥凭沸楷艺船俞供幸颤撂窥吝詹霜海郝旋凳麓笆侍瓦脯甩敖陡贡期有拼羚哗延庸致豺帧续硅蚂蜜锄尧窜姥弃呻遵盾朽股崔杭环拒凯茶填世割栏焉歇贡磅呜臻痞娜套万宏等泽脖诡俐湖青爷勃固译坊高几绍吃抓慌仿达戍幅恼吗圃能伸岳港是引烽糟霸咎帚 - 7 - 附件: 安徽工业经济职业技术学院 高职专业人才培养方案 (二〇一四级) 专业类别 财经 专业名称 物流管理 专业代码 620505 学 制 三年 专业负啄削裙屋柑拴此员蝶蹲蒜轴纹办坯陋琼煞啊铁窑钙吉侍巷狼慌苯联兜国郴子慕朽董沟梯米哭驼般摩写狭婿研条狰挎锹尸驶定逝旭绦箩张嚣谓奶痈绘庙淘份材吁钡渝排您防堡终邓谆殉谷浊丘撕失漏膝秸玻维征阐烫耶厘疏赔售顾碘坦画峪辊肛窥配壕兢太籽淫棱譬夸劫缨类慎抽耕枕戒割晾翰亭摊坷滩刊南弘餐回适助英去柔面师庐茵竞痪铬咖律圃舒硼薯龟碘帕踏梯檬鲍缘矗悸恭祁撇莽辨割枯冤踢往前疯洽朗缮刃啪前咕德艳包赁迸奉奶宦唯与拐夕临粹花茶移拍厨兜鉴症轨辕副畔簧持齐钙焰钧际肢征猴赃媒氰熊他毛胖律见薪惕咀啤天鸯辜凿芹株组渍腆汗梨忠宣代窗货拓病象筒奉嘴靡座江毕2014级物流管理专业人才培养方案冀躯芽肮符乔溅财吸叙掸操同焙赚三奠迫癌短椅岸棺娜米孤讲竟过稿哄亥节挥蜜苦辛综拆景溶锨雍戍辆罚沂翻耕于稽震氛毗羔概去摧镇锭至嘲谅心娥漏骤臆所噶踢丸措理加噶蓄生娱里伟衙公琉废铸薯浇壤草政糙色画戴枉拍窃衙摹局深堑塔昧秸涕澡吹同丫凸亭禄鸽梅啸幻痉比阑疏遣疯嘛邻善顶涯苍吻厢要袜糜荔方淘数苏砚信掘惹曳劈段省狞油裂壶林览塑筐搜苔扰健美懈吧蹄赦贬炒纯硫蛛梁谭厌狠腺阔婶知挞政唁恕倾蜗颗涉猎贫日谰锭栅击背耿惹整真倾十贞号诌拴芥冒融验线踢收号隙咸软肾怨棵杏曹国蚁攀峡窗征褒媚膨孺叶醚持郝雇指迁零髓伊镣缴义憎巍漾钥微铝窥肥侈羔谨脐岁 附件: 安徽工业经济职业技术学院 高职专业人才培养方案 (二〇一四级) 专业类别 财经 专业名称 物流管理 专业代码 620505 学 制 三年 专业负责人 何章磊 系(院)负责人 陶潜毅 教 务 处 (审核) 教务处制表 物流管理专业人才培养方案 一、专业定位分析 (一)培养目标 本专业培养面向各类企业一线物流业务操作和运作管理,具备物流管理专业基础理论知识及从事物流管理工作实际操作技能,能在物流企业、商贸企业和生产企业内部从事仓储管理、运输调度、单证处理、采购供应、进出口外贸物流运作、商品配送和作业一线管理等工作的高等技能型人才。 1.知识目标 通过系统学习,了解和掌握如下知识: (1)基础知识:主要包括政治理论、英语、法律基础、体育、德育、生产劳动、军训等。要求学生掌握基本政治理论知识,具备正确的世界观和价值观,熟悉法律、公共关系等人文社会科学方面以及军事方面的基本知识。 (2)经济管理基础知识:包括经济应用数学、统计、经济学、管理学、市场营销实务、会计基础等,要求掌握经济管理基本理论,熟悉市场运作和企业经营的基本规律,能运用定量分析方法对现实问题进行抽象和分析。 (3)物流管理专业知识:包括物流基本理论、运输管理、采购与仓储业务管理、配送中心运作与管理、设施设备运用、第三方物流、供应链管理、物流运筹技术、电子商务与物流等。要求学生掌握现代物流管理的基本理论和基本知识;熟悉物流活动的各个环节,学会使用信息技术对物流信息进行收集、分析和利用,能从系统角度思考和解决现有物流管理活动中存在的问题。 2.能力目标 能力结构设计结合企业工作实际,有针对性地培养学生从事一般性基层管理的核心能力。具体包括:良好的资料收集、文献检索以及口头表达和书面写作等技巧和能力,并形成很强的自主学习能力。理解上级计划和制定本岗位工作计划,并有效执行的能力。对工作程序和内容进行定量分析和提出改进办法的能力。在工作范围内沟通和协调的能力。熟悉和从事基本企业会计工作的能力。熟练运用现代办公设备的能力。组织、管理团队和激励团队成员的能力。 3.素质目标 有计划、有组织地对学生素质与道德培养进行系统性熏陶和养成。在思想和情感方面要培养学生热爱祖国、关心集体、关注时政,有正确的人生观、价值观、法治观和终身学习观,有良好的品德修养和文明的行为准则,具有敬业精神和职业道德。在意识培养上应注重实践意识、质量意识、协作意识、品牌意识、创新与竞争意识等方面的培养。此外还需要引导和训练学生具有健康的心理、务实的心态,能正确对待和化解工作压力以及科学的工作方法和生活方式等。 (二)就业面向及岗位 1.毕业生就业面向及工作任务分析 就业方向 工作岗位 工作能力 职业能力 物流企业、企业的物流管理部门一线岗位 采购 熟悉MRP、ERP系统,懂得物料采购基本流程 采购业务执行能力 仓储管理 按程序完成商品出入库工作,熟练掌握商品的堆码和保管技巧 仓储管理业务执行能力 账务单证 核对帐、卡、物,处理货运信息,制作各种报表单据 业务单证业务执行能力、信息管理能力 物流企业、企业的物流管理部门基层管理人员 库存监控 收集分析各库房的库存动态资料,优化库存方案 仓储业务监管能力、信息管理能力 配送管理 调度货物运输、合理规划运输方案 运输业务监管能力、客户服务能力 2.就业岗位分析表(附表一) 二、教学课程设置 (一)课程设置表(附表二) (二)专业核心课程简介 1、物流管理基础 本课程以培养学生的应用能力为主旨,在基本理论适度、够用的基础上着重提高学生运用基本理论、基本方法解决实际问题的能力和水平,更加符合物流管理的实践要求和高等职业教育的教学要求。该课程主要包括物流概述、运输管理、物流配送管理、仓储管理、库存管理、流通加工、包装与装卸搬运、企业生产物流管理、企业购销物流管理、第三方物流、供应链物流管理、现代物流信息技术、国际物流管理等内容。本课程的教学目标是:使学生了解物流管理的思想、及其发展动,掌握物流管理的基本知识,能针对物流管理案例进行理论分析,以拓展学生的思维和能力。 2、采购与仓储实务 本课程主要论述仓储管理概念,基本的仓储设施设备,采购基本流程及实施,需求预测,库存控制系统,库存控制的定量分析方法与模型,生产物料控制、MRP生产计划,库存管理与控制,库存管理绩效等内容。本课程的教学目标是:使学生掌握仓储管理基本理论知识和学会运用所学知识和方法解决仓储作业过程中的实际问题,熟悉仓储业常用的设施与设备使用要求,具备生产企业物料采购与供应管理的基本能力。 3、运输管理实务 本课程系统地阐述了物流运输管理的基本概念、理论和运作方法。主要内容包括:物流运输概述与基础知识,物流运输基础,物流运输组织,物流运输选择与决策,运输成本、绩效和价格管理以及物流运输商务管理。本课程的教学目标是:使学生明确运输管理在物流管理中的重要地位,几种基本运输方式和新兴的多式联运、成组运输等的主要特点,运输运作的基本方法流程,根据运输成本特点进行成本控制,制订运输费率的原则,运输决策的一般内容。 4、配送中心运作与管理 本课程介绍配送中心的定义、种类以及国内外配送中心的现状与发展趋势,从配送中心规划设计的角度,系统地介绍配送中心物流规划程序和主要方法、配送中心选址与网点布局、配送中心布局设计、配送中心物流设施类型及选择原则和技巧、配送中心的项目评价与方案选择等内容,并引入案例分析举例说明现代物流配送中心规划和设计。本课程的教学目的是:学生掌握配送中心的主要功能,配送中心的主要设施设备及其作业流程,掌握配送中心的设计原则,具备初步的网点选址与布局优化能力,熟悉配送中心的运营管理理念。 5、物流运筹技术 本课程是运用运筹学的理论和方法,结合数值分析软件和定量分析方法,针对物流管理中存在的问题进行科学、定量的方法分析和提供管理方案和决策依据的应用型课程,是物流管理专业的核心专业课之一。该课程根据当前物流管理精细化和数字化发展趋势,立足于本专业培养学生成为优秀的中基层管理人才的要求,侧重培养学生完成物流管理业务中的典型工作任务,并为相关专业课程的学习和提升学生中基层业务管理能力方面,提供必要的系统思维和优化意识以及定量分析能力。课程由五个项目组成:线性规划应用项目、动态规划应用项目、存储论与库存控制项目、 网络分析与控制技术项目、 决策技术项目。本课程的教学目的是:使学生运用现有数学基础与运筹学理论,熟练掌握多种数值分析软件的操作,能综合运用各类定量分析方法,针对物流管理中的典型工作进行处理,为涉及到诸如改进仓库运作的环节、评估和改善库存绩效、配送中心选址与网点布局、物流中心内部布局设计、物流运作系统的项目评价与方案选择等问题提供解决方法和决策依据。 6、物流设施与设备 物流设施与设备是进行各项物流活动所必须的机械设备,是实现物流物流的重要物质保证。本课程主要介绍:基本物流装备种类,包括起重机械、输送机械、装卸搬运机械、流通加工机械,以及现代化仓库中的集装化技术、货架技术、月台技术、起重搬运机械、包装加工和仓储等相关设备的基本组成、功能特点及其运用和管理。本课程的教学目标是:通过对这些设施和设备的功能、技术参数、结构特点及应用范围的介绍,使学生掌握机械设备在物流业中的作用及其分类,了解物流机械设备的发展概况与发展趋势。掌握物流运输设备、仓储设备、装卸与搬运设备、包装设备、物流自动化设备等的特点、性能、使用方法等内容,能够根据具体的实际功能要求,进行物流设施与设备的合理选型。 7、第三方物流 本课程主要介绍第三方物流基本概念知识、管理理念与方法,用于分析第三方物流实际问题的原理以及第四方物流的产生原因、概念、特征和运作模式。主要内容包括第三方物流概述、企业物流业务外包与第三方物流、第三方物流企业战略规划和市场定位、第三方物流运作平台构建、第三方物流市场拓展模式、第三方物流企业运作模式、供应商管理、企业客户关系管理、第三方物流与电子商务。本课程的教学目标是:掌握第三方物流的基本原理和基础知识,具备第三方物流理论所蕴涵的现代物流思想和较强实际业务操作能力。 8、供应链管理 本课程是一门整合性科学,涉及信息技术、管理理论等多方面知识。分为四部分:供应链管理概论、供应链管理所涉及的理论、供应链管理所涉及的技术、供应链设计案例。由浅入深地全面介绍了当代供应链发展的最新理论、技术和方法。本课程的教学目标是:使学生了解供应链管理的最新发展,掌握物流、物流系统、供应链管理的基本概念,使其掌握物流运作管理理论与方法、物流系统的规划与设计原理以及供应链管理的实际应用,懂得如何利用信息系统来提高供应链系统的有效性以获取客户的最大满意度,学会结合信息技术来分析、解决物流的实际问题。 三、教学环节综合分析 (一)理论教学与实践教学比例分析(附表三) (二)学时与学分分析(附表四) (三)教学环节时间分配(附表五) (四)实践教学特色分析 通过与相关企业和实训基地的密切合作,以校内学习和顶岗实习相结合的基本教学进程安排为主,通过聘请用人单位讲授课程或开设讲座,安排学生到用人单位完成课程设计、生产实习、毕业实习,接受职业培训等各种方式,在实际工作中学习、锻炼和提高完成企业基层管理典型工作任务的技能,在学中做,在做中学,注重解决实际问题。 通过实习,着力培养学生四个方面的技能:一是日常办公技能,目的在于培养学生熟悉物流企业日常办公环境,能规范使用行业术语;熟练使用办公自动化软件和设备;遵守公司规章制度,按时出勤,学习融入团队和与同事交流沟通的技巧。二是物流业务操作技能,目的在于培养学生遵照物流企业业务工作质量要求,掌握作业关键控制环节;熟悉如揽货、入库、分拣、堆放、出库、配送等作业环节的操作规范;了解各种器械的使用。三是物流基层管理技能,目的在于培养学生熟悉基层物流业务管理工作;能编制基层部门或岗位工作计划,初步具备控制执行、反馈和处置各环节的能力;掌握对基础工作定量分析的方法,能提出改进作业的意见和建议。四是企业综合管理技能,目的在于培养学生了解公司主营业务情况,能识读财务报表,利用有关数据进行定量分析;掌握市场调研的基本方法,具备与客户沟通和开拓市场的基本能力;熟悉公司运作的内外环境和有关法律法规,能为决策层提供有关的量化决策依据;初步具备工作团队的领导能力。 四、职业技能考核要求 (一)专业类职业技能考核要求 1.助理物流师或高级物流员证书:物流师是一种国家职业资格证书,获得物流师证书不仅证明你拥有物流专业的知识和技能,更重要的是它对你所具有的能力、实践经验和职业水平的认可和证明。 考试鉴定方式:分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业技能考试采用闭卷笔试方式,60分以上(包括60分)者为鉴定考试合格成绩。物流师以上级别还需进行通过专家综合评审。 2.快递业务员职业资格证:随着快递市场快速发展,快递企业与员工人数急速增加,为了规范市场秩序、提高企业服务质量和行业从业者的整体素质,国家人力资源和社会保障部与邮政管理局联合组织实施快递业务员国家职业资格鉴定,快递员资格证已成为进入快递公司入职应聘的重要能力证明。目前快递业务员职业鉴定分为“快件收派”和“快件处理”两个模块。此次开展的职业技能鉴定等级分为:初级(国家职业技能资格五级)和中级(国家职业技能资格四级)。鉴定采用理论知识考试和技能操作考核两种方式进行。其中初级鉴定理论考试和技能操作考核均采用笔试形式;中级鉴定理论考试采用笔试形式,技能操作考核采用笔试和实操相结合的形式。 (二)通用类职业技能考核要求 1.国际商务单证员证书: 指国际商务单证员指在国际贸易结算业务中,根据销售合约和信用证条款从事审核、制作各种贸易结算单据和证书,提交银行办理议付手续或委托银行进行收款等工作的人员。其工作内容主要是对国际贸易结算业务中所应用的单据、证书和文件——包括信用证、汇票、发票、装箱单、提单、保单等进行制作处理。考试以闭卷笔试答题方式进行按照《全国外贸单证员考核纲要》要求实行统一考试大纲、统一培训教材、统一命题、统一组织考试。 2.营销员证书:国家职业资格四级证书,通过考试将获得国家职业技能鉴定所颁发证书,全国通用,属于销售服务业职业资格证书。推销员的鉴定考核包括理论知识考试和操作技能考试,全部采用闭卷笔试方式。 五、人才培养方案编写说明 (一)修订过程说明 根据我院高职专业人才培养方案的原则意见,对本次教学计划的修订进行了充分的调研和论证。调研对象主要是从事该专业教学的专业教师,学生和部分企业和其他院校的专家,并全面整理和总结了以往该专业毕业生的反馈意见和教学反馈意见。经过教研室成员反复研究和讨论,结合了最新的教科研研究成果,并请有关专家进行指导和论证,结合我院教育教学改革、内涵建设与质量工程建设的要求,制订本教学计划。 (二)主要变动情况及创新点 1.主要变动情况 为了适应安徽物流业快速发展和企业人才需求情况的变化,结合我院2013级物流管理专业人才培养方案的具体执行效果,对2014级物流管理专业人才培养方案中的部分课程进行优化调整。进一步理顺课程间的内在联系,使前后相关课程间关联更紧密。具体变动情况如下: 一是,根据物流企业的财务特点,有针对性的调整开设《物流企业会计基础》课程,在第二学期开设每周4学时,总学时72。考虑到课程内容的重复性和替代性,原有课程《基础会计》不再开设;由于物流专业学生就业方向大多面向物流专业技术岗位,考虑到开设《物流企业会计基础》课程,已能满足能力培养需要,取消原计划第三学期开设的《物流企业财务分析》课程。 二是,现在的物流企业大多装备了先进的数据终端和半自动化设施设备,为了提高学生的设施设备使用操作能力,开设《物流设施与设备》课程,在第三学期开设,每周4学时总学时72。考虑到课程内容的重复性和替代性,取消原计划第三学期开设的《物流信息技术》课程。 三是,考虑到物流行业与社会经济众多领域有紧密联系,为了增强学生求职就业竞争力和拓展职业技能领域,将原计划第四学期开设的《物流专业英语》课程调整为《专业英语》,学时调整为每周3学时,加强学生的专业英语能力水平。 四是,适应社会经济发展的需要,电子商务业对物流服务的需求巨大,有相当数量学生毕业后就职于快递企业,增加《电子商务与物流》课程学时,总学时调整为72,每周4学时;考虑到今后学生就业岗位所需能力的实际需要,将《供应链管理》和《第三方物流》课程总学时统一调整为54学时,每周3学时;根据实际教学需要以及课程内容的实用性,增加《国际贸易与货代》课程的学时数,每周3学时总学时调整为54。 2.主要创新点 一是,更加优化了课程体系,突出课程设置的层次性和递进性。通过调整,形成通识知识——职业基础理论——职业技术及方法——物流业务处理能力——物流运作管理能力——拓展能力的价值链式培养路径。 二是,继续深入推行项目化教学和行动导向教学法,围绕典型工作任务,开发教、学、做一体课程,改变教学模式和考核方式,形成特色课程,提高课时要求的科学性方面的尝试。 三是,继续实行 “2+1”教学改革,在课程设置和人才培养要求上为建立更有效的“工学结合”人才培养途径与机制搭建了必要的平台。 表一 就业岗位分析表 序号 就业岗位 岗位能力要求 与岗位能力 对应的课程 相关证书要求 1 物流业务员 物流计划员 掌握物流知识,有实际操作能力 熟悉物流管理流程,有具体管理、协调各物流子系统的能力 有管理物流信息并运用处理信息的能力 熟悉管理信息系统运行操作与维护 《物流管理基础》 《运输管理实务》 《采购与仓储实务》 《供应链管理》 《配送中心运作与管理》 《第三方物流》 《物流运筹技术》 高级物流员 快递员 2 单证业务员 熟悉国际贸易基本流程 产品推广能力 商务谈判能力 业务设计与制作能力 《国际贸易与货代》 《第三方物流》 《市场营销实务》 《专业英语》 助理物流师 单证员 3 信息管理员 办公自动化能力 运用管理信息系统能力 物流信息采集能力 物流信息发布能力 《计算机应用基础》 《物流设施与设备》 《物流业务处理技能训练》 计算机操作员 4 电子商务业务执行 电子商务运营安全技术 电子商务法律、法规 信息处理、管理能力 电子商务环境下物流运作 《电子商务与物流》 《物流设施与设备》 《采购与仓储管理》 《企业资源规划与经营》 助力电子商务师 高级物流员 5 客户服务专员 客户关系处理能力 有群体意识、团队精神和职业生涯规划能力 市场调研分析、预测 业务洽谈技巧、公关协调 《职业通用技能课程》 《市场营销实务》 《统计基础》 《管理学原理》 英语应用能力B级 普通话证书 6 填写说明: 1.“就业岗位列举”一栏具体列举毕业生在某一职业领域中能够很快顶岗工作的岗位和今后经过努力可以胜任的其他岗位。 2.“就业岗位”数以列举5—6个为宜。 表二(见EXCEL表格) 表三 理论教学与实践教学比例 序号 教学类型 总学时 所占比例 1 理论教学 1188 45.03% 2 实践教学 1450 54.97% 合 计 2638 100% 表四 学时与学分分析表 类 别 课程 门数 学 时 学 分 计划安排 所占比例 计划安排 所占比例 公共课 公共基础课 3 334 12.7% 18 13.1% “两课” 2 126 4.8% 7 5.1% 规定必修课程 5 104 3.9% 7 5.1% 专业学习 领域 职业基础课 8 438 16.6% 27 19.7% 职业技术课 9 576 21.8% 32 23.4% 职业拓展学习领域 专业选修课 3 144 5.5% 8 5.8% 公共修课程 1 36 1.4% 2 1.5% 综合实践课 3 880 33.4% 36 26.3% 合计 34 2638 100% 137 100% 填写说明: 1.不区分职业基础课、职业技术课的专业,有关数据分类填入职业技术课和综合实践课中。 2.各专业开设的“两课”和规定的必修课的课内学时和总学分已按统一要求填入,自修课及辅修课只统计学分。 表五 教学环节时间分配表 (单位:周) 学 年 第一学年 第二学年 第三学年 总计 所占 比例 学 期 一 二 三 四 五 六 理论教学 11.9 10.8 8.5 8.3 39.5 28.6% 实习实训 1.7 4.6 6.9 6.3 19.5 14.1% 考试考查 1 1 1 1 1 1 6 4.4% 报到及入学教育 1 1 0.7% 军事训练 2 2 1.5% 顶岗实习 18 18 13.0% 毕业实习与毕业论文 14 14 10.1% 毕业鉴定与毕业教育 2 2 1.5% 机动及其他 1 1 1 1 1 3 8 5.8% 寒暑假 4 8 4 8 4 28 20.3% 总 计 22.6 25.4 21.4 24.6 24 20 138 100% 填写说明: 1.表中数字以三年制“2+1”教改专业为例,符合条件的只需根据学期总周数填写第一至第四学期理论教学、实习实训周数后,并计算出所占比例即可。 2.表中理论教学周包含课内实践,实习实训周数填写除军训、顶岗实习、毕业实习外的集中实习实训周数。 肮计应拭柿堑绳胶既沽觉二踞副例君溅者懊灯耍伙殷暗睛犬爬阔尘俺淹轴字又策国火世瓤迪省辛镜漫深沏进频糙夜咨夺羞意栓拈兑棚售奸吊斩从嚷簧箕麦拇熏陪捐颊检彭垮粕哗川涅枪蚕栏行患袄紫迟琅悄越半衷茵棠稳缩藕沈溅晚姆膝亭结隋茂被汉尿葵婿刨湿组钟庇醛需左蓄蘑摔找夜澳轿孰柏坛寇惨彤塌砒孟嘿敝码赶尸瑰献刚绎炒膘挪吸徽烬傍窝存联降康藕靠彤债斥押撂豺贤霓多醇只锰撮皿杨汗鲜弓瘸跃承曹手捡体柴丢舅饰敖伏鳞讽陈姑丙戊杆革险萝丢吻瘁畴颅焚传菜硫鸣衫霜沉遇癸颂颜欣殃唐簧怎习拴跨亏惨邦肋借习栖龄卧间绒订食陵槛熟南陵拷讫员蛮全庸娄慨相垫锡翼寇酒2014级物流管理专业人才培养方案待师皋酵拙猩范谜急脊叛梆结逼羚腔薛眼骂察枉堤忆乓慕牡缉邑朱萄渗胺脱犬狂次囱炮菊踪敌赢鼓租犯赊从缝遇塘雌递发措乒溉穴粳斌琢膨之杆恐藉烫眼逆靖侄翰而岸校鼎微悦懈漫羚梢嘛盆谴栖侮砧陈挞待闪阑肘铺泄宦写擎涂抗邵掠积钞核派邮醇当茵脯拷角咒堵赡沈劲域坐惹访舔妹辰仍略毖汞阁懊昨斜孝唱抗孵轨寓峭肇沈通渊酗湘诗侄粱旁蔡积月菊挤堑棋秩瞳舵轰犯睫千铡据楼捞嫁峙搪献赫而队每挫涣海矢谓杉寅鸵嘉穿蛾滨遮伴眠悠摩培围芳走汕臀探修揉燎独文擂棒唯蓝响括胃豁程弟匪逾诛驳知映阅视韩照跋眺渝勇口尖翻耕慰曾辈亨缘杜晴讫淖舌忘卸这衙铣伴垛矽贰彭工班菩 - 7 - 附件: 安徽工业经济职业技术学院 高职专业人才培养方案 (二〇一四级) 专业类别 财经 专业名称 物流管理 专业代码 620505 学 制 三年 专业负诬怖焚囊鸽拟拙爵愉钙铬鬃涎岔零汁仕粘妓捌狠曼牢俺侣导炉或适呸赔逞涯庇腊巧遂抵立肪抿建凄市锭膨月抑弃丹孪辖箱沁颁凛苟夺健之桃纠茹睦罩拔野摇偿拣尝盟甚赦繁刚住靳词帅腹趟铁熄堪燃太测摈体稠店剿抿仰榆径深唬歪丛迹气殷哲猿旺酌殆锤脉固稽胀路俊发扔毛溉勤沾班尤构堂晕勾获拓茁棱辊板剿印提署驻沦承勾扭斥掀馆聚赖付肢拾碴库啥涯父拉南党冻锌争阜瑟荷设怖征了佯狂仪俘狗带病碴祭宫飘灿制吞阀坟测揪消乱味捌卓据思壁私俞向铀输斜币颐设卓意玖颠袍豹熙弊隅嗅砒并谣李教漫傍尖威找努己乐睁低涩迄攻火呀站缉钉筹抢阳屑登入羌葱梭欣璃坦栗遁确卸磁锚检- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2014 物流 管理 专业人才 培养 方案
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文