安全生产文明施工管理办法-钢结构.doc

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视觉形象： 工程现场视觉形象，主要通过施工总平面规划及规范临建设施、机械设备、安全设施、标牌、标识式样和标准，并配以视觉形象设计来达到现场视觉形象统一、整洁、和谐、美观的整体效果。3.4模块化规范管理：现场施工总平面按实际功能划分为各个模块，分为办公区、生活区、施工区、构建拼装区、设备材料堆放区等。3.5封闭管理及标示：现场按公司标准化图册要求设置围挡，以实现现场封闭管理。标示、警示、六图一牌、配电箱、大门、宣传标语等按集团公司要求标准统一制作。3.6道路：在进行项目总体策划时，根据现场状态及目标管理需求，明确生活区、办公区和现场施工区的主要道路的硬化形式，硬化可根据具体情况采用砼、碎石等材料硬化。3.7排水沟道：道路两侧修筑排水设施，厂区排水系统保持畅通。3.8办公区、生活区： 现场临建按照策划方案实施，办公区具备办公自动化和信息化的条件。3.9机具： 进入施工现场的机械设备、周转材料等，必须按照公司标准化图册或业主要求整修、油漆，标识清楚，确保完好、美观。3.10设备材料堆放：设备材料堆放实行分区堆放，定制化管理。设备材料堆放场地坚实、平整并铺设碎石子层，地面无积水；各种材料排放有序，标识清楚，设备码放整齐，安全可靠。3.11安全生产、文明施工及环境保护要求：安全生产、文明施工及环境保护必须符合建筑安全检查评分标准JGJ59-2011、建筑施工现场环境与卫生标准JGJ146-2004、公司质量环境职业健康安全程序要求。4安全生产责任制根据“管生产必须管安全”、“安全生产，人人有责”的原则，明确各级领导、各职能部门和各类人员的安全生产管理职责。4.1 适用范围:4.1.1规定各级有关人员和部门的安全生产责任制。4.2各级有关人员安全生产责任制4.2.1公司总经理的职责：4.2.1.1总经理是公司安全生产的第一责任人，对公司安全生产负全面领导责任；4.2.1.2认真贯彻执行国家、省、市有关安全生产方针、政策和法规、规范，掌握公司安全生产动态，定期参加安全生产会议，解决安全生产中的重大问题；4.2.1.3支持各级安全生产管理部门和安全管理人员工作，赋予安全生产管理部门和安全生产管理人员相应的权利；4.2.1.4建立健全安全生产保证体系，确保安全生产监督管理所需的人员、设施满足需求，保证公司在安全生产投入方面所需的专项费用及时到位；4.2.1.5按国家规定，设立独立的安全部门，配备专职安全生产管理人员；4.2.1.6按照国家有关规定，主持或参加安全事故的调查、处理，并对上级组成的事故调查组的工作提供必要的方便。4.2.2公司生产副总经理的职责：4.2.2.1生产副总经理是公司安全生产工作的主管领导，对公司安全生产负直接领导责任；4.2.2.2贯彻、执行国家和上级有关安全生产方针、政策和法规、法律，组织制订公司的安全生产管理规章制度和应急救援预案；4.2.2.3定期或不定期主持召开公司的安全生产专题会议，研究分析公司的安全生产现状和形势，安排布置安全生产工作。研究分析安全生产动态，确定安全生产考核指标。4.2.2.4督促各级领导干部和各职能部门做好本职范围内的安全工作，保证公司安全生产管理体系的有效运行；4.2.2.5按照国家有关规定，主持或参加安全事故的调查、处理，组织、指挥重大伤亡事故的救援工作。4.2.3公司总工程师的职责：4.2.3.1总工程师对公司安全生产的技术负总责；4.2.3.2负责公司项目施工组织设计（方案）及专项安全施工方案的审批，组织、主持公司的专项安全施工方案的专家论证和审查工作。4.2.3.3使用新材料、新技术、新工具、新工艺时，从技术上负责组织制定安全技术措施或安全技术操作规程，并指导现场实施；4.2.3.4组织质量技术部门、人员检查、落实安全技术工作，及时解决施工中的安全技术问题；4.2.3.5按照国家规定参加事故的调查、处理工作。4.2.4公司总会计师的职责：4.2.4.1组织落实公司财务工作的安全生产责任制，认真执行公司安全生产奖罚规定；4.2.4.2组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费的使用计划，保证所需经费到位；4.2.4.3认真贯彻执行国家、省、市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动防护用品经费。4.2.5生产质量部负责人的职责：4.2.5.1对公司车间、项目的安全生产负管理责任；4.2.5.2负责贯彻执行上级有关安全生产法规、规范及规章制度；掌握安全生产动态，参加安全专题会议，解决安全生产中的问题；4.2.5.3支持安全员工作，赋予安全生产管理人员的权利；4.2.5.4建立健全安全生产保证体系，确保安全生产监督管理所需的人员、设施满足需求，保证本车间在安全生产投入方面所需的专项费用落实；4.2.5.5组织员工开展安全教育和岗位安全教育工作，提高广大员工的安全生产意识。加强劳动保护工作，落实生产中安全技术管理的各项措施。4.2.5.6对车间、项目管理人员、进行安全方针政策及安全生产责任制的教育，提高管理水平。 4.2.5.7积极参加事故的调查与处理。提出生产过程中安全预防措施。4.2.6技术部负责人的职责：4.2.6.1对公司安全生产技术工作负责；4.2.6.2组织广大员工认真学习和贯彻执行政府和上级制定、颁发的安全生产方针、政策、法规、规范及安全技术管理规定；4.2.6.3负责公司车间、项目部施工组织设计（方案）及专项安全施工方案的制定、审批，组织、主持公司的专项安全施工方案的专家论证和审查工作。组织编制和审批施工组织设计（构件加工方案、施工方案）或专项安全方案，严格审查其安全技术措施的可行性；4.2.6.4 认真吸取合理化建议，对新材料、新技术、新工具、新工艺的使用，建立申报、审批手续。认真做好技术交底工作，并制定相应的安全技术措施或安全技术操作规程，指导车间和施工现场的实施；4.2.6.5参与事故的调查、处理工作，并提出安全技术方面的改进建议。4.2.7项目经理的职责：4.2.7.1作为工程项目安全生产第一责任者，对项目生产经营活动中的安全生产负全面责任；4.2.7.2认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实公司安全生产各项规章制度，结合工程项目的特点及施工生产全过程的情况，制定本工程项目安全生产管理办法。按照国家规定设置独立的安全生产管理部门，配备专职安全生产管理人员。 4.2.7.3认真落实施工组织设计中安全技术管理的各项措施，严格执行安全技术措施的审批制度，施工项目安全交底制度和设施、设备交接、验收制度；4.2.7.4组织好新工人入场前的安全教育和岗位安全教育工作，加强劳动保护工作；4.2.7.5对所管施工现场的环境安全和一切安全防护措施的齐全有效负责；4.2.7.6组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题制定措施，及时解决，对上级安全生产检查中提出的事故隐患和管理上存在的问题，定人、定时间、定措施予以解决，并按时将解决情况向上级反馈，做到不违章指挥，及时制止违章作业；4.2.7.7发生伤亡事故时，妥善保护现场，必须做到迅速抢救伤员，及时向上级报告事故情况，并配合有关部门进行事故调查，认真落实防范措施，吸取事故教训。4.2.8项目生产副经理的职责：4.2.8.1项目生产经理是项目安全生产的主管领导，对安全生产负直接管理责任；4.2.8.2贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实企业安全生产各项规章制度，结合项目工程的特点及施工生产全过程的情况，参加制定本项目工程安全生产制度和应急救援预案；4.2.8.3参与制定项目各类管理人员及分包队伍的安全生产责任制及考核指标；4.2.8.4落实施工组织设计中安全技术管理的各项措施，组织并监督工程项目施工安全交底制度和设施、设备交接验收制度的实施；4.2.8.5参加组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决，对上级安全生产检查中提出的事故隐患和管理上存在的问题，定人、定时间、定措施予以解决，并按时将解决情况向上级反馈，做到不违章指挥，支持安全管理人员的工作；4.2.8.6发生伤亡事故时，必须做到迅速抢救伤员，妥善保护现场，协助项目经理向上级报告事故情况，积极配合有关部门进行事故调查，组织落实防范措施。4.2.9项目工程师的职责：4.2.9.1对工程项目安全生产负技术责任；4.2.9.2贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实企业安全生产各项规章制度，严格执行安全技术规程、规范标准，结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底工作，并监督实施；4.2.9.3组织项目施工组织设计（或施工方案）及专项安全方案的编制，制定安全技术措施，并保证其可行性和针对性，随时检查、监督、落实，4.2.9.4主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行，及时解决执行中出现的问题；4.2.9.5项目工程应用新材料、新技术、新工艺时要及时上报，经上级批准后方可实施，同时要组织操作人员进行相应的安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施、安全操作工艺、要求，预防施工中危险化学物品引起的火灾、中毒或新工艺实施中可能造成的事故；4.2.9.6参加或组织本项目安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见，消除隐患；4.2.9.7参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。4.2.10车间主任、施工员（工长）的职责：4.2.10.1对所管辖的车间、施工区域现场的安全生产负有直接责任；4.2.10.2严格执行上级有关安全生产的规定，认真按照安全生产管理制度要求组织施工生产；4.2.10.3认真执行安全技术措施及安全操作规程，参加编制专项安全方案，放样、切割下料加工前和分部、分项施工作业前，都要向班组进行书面交底（包括安全交底），履行签字手续，对操作规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业，做到不违章指挥；4.2.10.4经常检查所管区域作业环境及各种设备、设施安全技术状况及工人操作程序是否符合安全要求，发现问题及时纠正解决；4.2.10.5定期和不定期组织操作工人学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门和人员的安全监督检查，及时解决提出的安全隐患；4.2.10.6严格按照方案、工艺标准、规范、施工组织生产和施工；4.2.10.7参加桁车、吊篮、电器设备、机械设备的安全防护装置的验收工作，合格后方可交给工人使用，有权拒绝不安全的生产指令；4.2.10.8发生因工伤亡及重大未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。4.2.11车间、项目安全员的职责：4.2.11.1对车间、项目生产活动中的安全生产负直接监督责任；4.2.11.2严格执行上级有关安全生产的规定，认真按照安全生产管理制度及专项安全方案监督检查车间、项目安全隐患；4.2.11.3参与安全施工组织设计或安全策划，并在实施中认真监督；4.2.11.4负责车间、施工现场安全生产日常检查、巡查，发现问题及时解决，随时纠正、制止违章指挥和违章作业；对发现的违章违规行为或安全隐患，有权当场予以纠正或作出处理决定；对不符合安全生产条件的设施、设备、器材，有权当场作出查封的处理决定；对车间、施工现场存在的重大安全隐患有权越级报告、停工处理；4.2.11.5监督车间、现场监督危险性较大工程安全专项施工方案实施情况；4.2.11.6做好安全活动记录，参加事故处理和安全检查；4.2.11.7协助车间主任、项目经理及（综合事务部部）组织工人安全学习和新工人安全教育，加强日常安全教育和宣传工作；4.2.11.8负责组织桁车、脚手架、吊篮、电器设备、机械设备的安全防护装置的验收工作，合格后方可交给工人使用；4.2.11.9发生因工伤亡及重大未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导；事后，查明事故原因，要对工人进行安全教育，预防类似事故发生；4.2.11.10负责车间、施工安全检查评分表的报送，并定期向公司汇报车间、项目施工现场的安全形势，负责工伤事故的统计上报工作，每月及时上报安全生产月报。4.2.12施工队（劳务分包方）负责人的职责：4.2.12.1认真执行安全生产的各项法规、安全生产规章制度和安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本队人员在务工期间的身体健康和生命安全负全面责任；按国家有关规定配备合格的专（兼）职安全管理人员；4.2.12.2按制度严格履行各项劳务用工手续，做好本队人员的岗位安全培训，经常组织学习安全操作规程，监督本队人员遵守劳动安全纪律，做到不违章指挥，及时制止违章作业，严禁使用未满18周岁的人员和残疾人从事建筑施工现场的生产活动，严禁招用身份不明人员；4.2.12.3必须保持本队人员的相对稳定，人员变更时，须事先向有关部门申报，批准后新上岗人员应按规定办理各种手续，并经入场和上岗安全教育考核合格后方准上岗作业；4.2.12.4负责监督各作业班组的执行情况，发现问题及时纠正解决，重大安全隐患应立即上报有关负责人；4.2.12.5发生因工伤亡事故或未遂事故，妥善保护现场，做好伤亡者的抢救工作，立即上报有关领导；4.2.12.6管理好所辖人员的生活卫生，对集体食堂的饮食卫生负责，教育所辖人员遵纪守法，对所管辖人员在生活区及施工现场出现的打架斗殴等违法、违纪负直接管理责任。4.2.13生产班组长的职责：4.2.13.1对本班组人员的安全生产负直接责任；4.2.13.2教育本班组人员遵守各项规章制度，根据本班组人员的技术、体力、思想等情况安排工作，做好针对性强的安全技术交底；4.2.13.3积极开展班组安全活动，开好班前安全会，对新调入的工人进行现场安全教育，做好班组安全活动记录；4.2.13.4组织班组学习安全操作规程和有关安全规章制度；4.2.13.5经常检查现场安全生产情况，及时纠正违章冒险作业，发现问题及时解决，不能解决的隐患要采取临时措施，并及时上报；4.2.13.6有权拒绝在不安全环境下施工及违章指令，并提出改进恶劣施工环境的意见，正确使用、管理好生产现场各种安全防护设施和劳动保护用品；4.2.13.7做好上、下班的交接工作和自检工作，对新使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取改进措施，及时消除事故隐患；4.2.13.8发动和组织职工共同搞好安全工作，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作；4.2.13.9发生工伤事故要立即组织抢救，保护好现场并向施工员报告，据实反映事故发生情况，并组织本组人员分析原因，吸取教训，防止事故重复发生。4.2.14操作工人的职责：4.2.14.1牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一，预防为主”的思想，积极参加安全生产活动，接受安全教育；4.2.14.2认真学习和掌握安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高自身安全技术水平；4.2.14.3严格遵守安全操作规程和各项规章制度，听从安全人员指导，不违反劳动纪律，不违章冒险作业；4.2.14.4正确使用防护用品和安全装置，随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电器机械设备，做好安全生产，文明施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报；4.2.14.5发扬团结友爱精神，在安全生产方面做到互相帮助、互相监督，对新工人要积极传授安全生产知识，维护一切安全设施和防护用具，做到正确使用，不准随意拆改；4.2.14.6有权拒绝违章指挥和制止他人违章作业，在劳动中发现危急征兆，应主动采取措施，尽力避免事故发生和扩大，当人力无法抗拒时可先撤离，后报告，遇有严重隐患危险而无措施保证的作业，有权拒绝施工；4.2.14.7发生工伤事故或未遂事故，要保护好现场并立即上报。4.3 企业各职能部门的安全生产责任制4.3.1生产质量（安全）部门的职责：4.3.1.1对公司的安全生产工作负直接管理责任；4.3.1.2认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规和标准，定期组织和参加安全生产会议，及时掌握车间、项目安全生产动态，研究、解决施工生产中的各种安全问题；4.3.1.3依据国家有关安全生产法律法规和标准，结合公司的具体情况，编制内部安全生产管理制度，并适时更新和监督实施；4.3.1.4在检查生产计划实施情况时，要检查安全措施项目的执行情况，对施工中重要的安全防护设施、设备的实施工作情况进行检查；4.3.1.5参与审核工程施工组织设计、专项安全方案，应严格审查其是否具备安全技术措施，是否切实可行，提出指导性意见，并监督检查执行情况；4.3.1.6组织或参与公司生产安全事故应急救援预案的编制及演练；4.3.1.7对重大安全事故进行调查分析，并提出处理意见的书面报告；4.3.1.8参与对新技术、新材料、新工艺的相应的安全技术措施和安全操作规程的制定；4.3.1.9对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、尘毒治理及消除噪声等方面进行研究，解决实际问题；4.3.1.10指导车间、项目部的安全生产工作，对安全工作有布置、有要求、有检查、有考核；结合现场安全生产工作状况，提出安全生产管理意见和建议，不断完善安全管理工作；4.3.1.11组织开展定期和不定期的安全生产检查以及专项安全整治，检查落实法律法规、标准、管理制度以及安全措施的执行情况，做到安全生产，文明施工；4.3.1.12与人力资源部门共同组织对员工进行安全思想意识和安全技能培训教育，不断提高安全意识和安全业务技能；4.3.1.13在事故调查组的指导下，及时组织伤亡事故的调查分析，并负责处理具体事宜；4.3.1.14健全工伤事故台帐和档案，汇总、编制公司有关安全生产的统计报表，并按规定上报上级主管部门；4.3.1.15在公司范围内，结合安全工作状况，提出安全生产管理意见和建议，不断完善公司的安全管理工作；4.3.1.16对公司自有机械设备的购置、报废和社会资源的准入，从安全生产的角度严格把关；4.3.1.17参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证会； 4.3.1.18考核评价各单位及分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况；4.3.2技术部门的职责：4.3.2.1对车间、项目安全技术工作负直接责任；4.3.2.2负责组织项目部安全专项施工方案和施工组织设计的审核。4.3.2.3负责生产加工方案的编制和技术交底工作。4.3.2.4参与重大安全事故的调查处理工作，并提出技术方面改进措施；4.3.3资产财务部门职责：4.3.3.1贯彻执行国家有关安全生产费用投入规定，保证所需费用足额到位；4.3.3.2严格按照公司安全生产管理制度要求，设立 安全生产文明施工奖罚专项基金，确保专款专用。对违章、违规等罚款，处罚部门经主管领导同意，专款专用。4.3.4综合事务部（人力资源）的职责：4.3.4.1根据国家、省市的有关要求及公司实际情况，配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全管理人员，保证安全管理队伍的素质；4.3.4.2新工人（包括合同工、临时工和参加生产劳动的学生及实习人员）进场时会同相关部门进行安全教育，并进行考核，考核合格后才能上岗工作；4.3.4.3组织对项目经理、安全员定期的安全生产培训教育；4.3.4.4严格审查和控制职工的加班加点，以保证职工劳逸结合；4.3.4.5组织搞好特殊工种安全技术培训；4.3.4.6将安全教育纳入职工教育计划，负责组织职工的安全技术培训和教育。4.3.5综合事务部（后勤物业）的职责：4.3.5.1经常对本单位职工进行安全生产教育，对变电所、食堂、生活区和办公室及正在使用的机电设备和炊事机具要指定专人负责，并定期检查维修，保证安全防护设施齐全、灵敏、有效；4.3.5.2安装冬季取暖火炉必须符合安全要求，做到定期检查，防止煤气中毒。用电设施符合用电安全管理规定。4.3.5.3夏季做好防暑降温工作，生熟食品分开存放，防止食物中毒，确保员工的身体健康。4.3.6综合事务部的职责：4.3.6.1贯彻执行上级有关消防保卫的法规、规程，协助领导做好消防保卫工作；4.3.6.2加强消防安全管理，并对执行情况进行监督检查；4.3.6.4组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决；4.3.6.5对已发生的治安事件，协同有关部门组织抢救，查明性质，对性质不明的事故要参与调查，对破坏事故和嫌疑破坏事故负责追查处理。4.3.6.6负责公务车辆的交通安全和驾驶员的日常安全教育，负责交通事故的处理工作；4.3.6.7协助安排好安全会议及安全活动工作，搞好接待检查、考察工作。4.3.6.8运用广播、板报、会议等多种宣传工具，积极开展劳动保护教育，宣传党的安全生产方针、政策、法令，普及安全技术工业卫生科普知识，增强职工预防事故的能力，自觉进行安全生产； 4.3.6.9组织党、团、青年活动时，要有安全保证措施，防止意外情况发生。 4.3.6.10领导和支持工会劳动保护委员会、工会劳动保护监督检查员、工会小组劳动保护检查员的工作，做好劳动保护工作；4.3.7物资设备部门的职责4.3.7.1购置安全防护和劳动保护用品用具，必须符合国家规定的标准要求，严禁采购假冒伪劣产品；4.3.7.2督导各单位按照国家和公司相关规定，做好安全防护和劳动保护用品用具的入库验收把关工作；4.3.7.3设备的管理与维护4.3.7.3.1负责所有机具设备的管理确保生产正常使用。4.3.7.3.2负责公司机械设备备案、年审、方案编制、安装、拆除工作；确保安拆人员持证上岗；4.3.7.3.3经常检查设备的安全装置和附件是否齐全、灵敏、有效，监督操作人员做好日常的维修保养工作； 4.3.8计经部（劳务及专业分包）管理 4.3.8.1引进劳务、专业分包队伍，确定合格劳务分包方及专业分包方名录； 4.3.8.2负责组织劳务、专业分包方进厂前的安全教育； 4.3.8.3确保引进劳务、专业分包方所有特殊工种持证上岗审查工作并建立档案。5安全管理机构设置、人员配备管理为规范公司安全生产管理机构的设置，明确公司专职安全生产管理人员的配备标准，根据国家相关规定，制定本办法。本办法所称安全生产管理机构是指设置的负责安全生产管理工作的独立职能部门。所称专职安全生产管理人员是指经建设主管部门或者其他有关部门安全生产考核合格取得安全生产考核合格证书，并在公司及项目上从事安全生产管理工作的专职人员。5.1 公司安全管理人员具有以下职责：5.1.1宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规和标准； 5.1.2编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施； 5.1.3组织生产安全事故应急救援预案的编制及演练； 5.1.4组织开展安全教育培训与交流； 5.1.5协调配备项目专职安全生产管理人员；5.1.6制订本单位安全生产检查计划并组织实施；5.1.7监督在建项目安全生产费用的使用；5.1.8参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证会；5.1.9通报在建项目违规违章查处情况；5.1.10组织开展安全生产评优评先表彰工作；5.1.11建立本单位在建项目安全生产管理档案；5.1.12考核评价分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况；5.2车间、项目部专（兼）职安全生产管理人员在检查过程中具有以下职责：5.2.1检查加工生产、项目安全生产有关资料、核实有关情况；5.2.2检查危险性较大工程安全专项施工方案落实情况；5.2.3监督车间、项目专（兼）职安全员履责情况；5.2.4监督作业人员安全防护用品的配备及使用情况；5.2.5对发现的安全生产违章违规行为或安全隐患，有权当场予以纠正或作出处理决定； 5.2.6对不符合安全生产条件的设施、设备、器材，有权当场作出查封的处理决定； 5.2.7对施工现场存在的重大安全隐患有权越级报告。5.3公司设置安全生产管理人员及配备要求，并应根据生产需要予以增加： 5.3.1公司：不少于1-2人； 5.3.2车间：每个车间不少于1人； 5.4车间、项目专职安全生产管理人员具有以下主要职责： 5.4.1负责安全生产日常检查并做好检查记录； 5.4.2监督危险性较大工程安全专项方案实施情况； 5.4.3对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处； 5.4.4对存在的安全隐患有权责令立即整改； 5.4.5对于发现的安全隐患，有权向公司安全部门报告； 5.4.6依法报告生产安全事故情况。5.5项目部安全生产管理人员应当满足下列要求： 5.5.1建筑工程按照建筑面积配备：1万平方米以下的工程不少于1人；1万5万平方米的工程不少于2人；5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。5.6分包单位配备项目专职安全生产管理人员应当满足下列要求：5.6.1专业承包单位应当配置至少1人，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。 5.6.2车间（劳务分包单位）员工在50人以下的，应当配备1名专职安全生产管理人员；50人-200人的，应当配备2名专职安全生产管理人员；不得少于工程施工人员总人数的5。 5.6.3施工作业班组可以设置兼职安全巡查员，对本班组的作业场所进行安全监督检查。6安全培训教育6.1 总则安全教育是提高各级人员安全意识，实现安全生产的基础保证，通过安全教育，可以提高各级管理人员和职工搞好安全工作的自觉性，增强安全意识，通过学习安全生产知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我防范事故的能力。6.2 适用范围本制度适用于公司、车间、项目部。6.3 安全教育内容安全教育，包括安全意识、规章制度、知识与技能三个方面的教育。6.3.1安全生产意识教育安全生产意识教育的目的是为安全生产奠定思想基础，从加强安全生产思想路线、方针、政策和劳动纪律教育两个方面进行。6.3.1.1法律法规和方针政策的教育，一是提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要意义的认识，从思想上、理论上、法律上认识搞好安全生产，保证社会稳定的重要性，以增强关心保护劳动者，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。二是通过安全生产方针、政策教育提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平，使广大员工能正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规，遵章守纪。6.3.1.2劳动纪律教育，主要是广大职工懂得严格执行劳动纪律，对实现安全生产的重要作用。公司的劳动纪律是劳动者必须遵守的劳动规则和秩序，严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全的重要保证。6.3.2规章制度教育6.3.2.1公司人员要掌握熟知公司安全规章制度，主要包括：安全生产责任制、安全培训教育制度、安全检查制度、安全生产文明施工奖罚规定等。6.3.3安全知识与技能教育6.3.3.1公司全体员工都必须接受安全知识教育和每年按规定学时进行安全培训，所有职工必须具备施工安全的基本知识和保证操作安全的能力。6.3.3.2安全基本知识的内容主要包括：车间生产工艺流程、操作规程、危险区、工程项目概况；施工工艺、方法；安全技术操作规程，施工中的危险区域、危险部位，各类不安全因素的辨识及其安全防护基本知识和注意事项。6.3.3.3安全技能教育，就是综合本工种或本专业的特点，实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技术知识。6.3.3.4每一名职工都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识。6.3.3.5安全技能知识是比较专业、细致和深入的知识，它包括安全技术及应用、劳动卫生和安全操作规程。6.4 “三级”安全教育6.4.1“三级”安全教育是指对员工入场进行的公司、车间（项目部）、班组三级安全教育。这是长期以来必须坚持的安全生产基本教育制度之一。6.4.2“三级”安全教育由安全、综合办（人力资源）等部门配合组织进行，经教育考试合格后，方准许进入生产岗位，不合格者必须补课、补考。6.4.3对新工人的“三级”安全教育情况，要建立教育档案和卡片。 6.4.4劳务队伍的教育管理，在引进劳务作业队伍时，公司计经部（劳务管理部门）要审查队伍人员的培训持证记录和档案，并会同安全管理部门对引进的队伍进行公司级安全教育，并形成记录。进厂后车间、项目部进行安全教育；并会同劳务作业队建立安全教育档案和卡片，劳务队班组要开展班前安全教育。6.4.5“三级”教育的内容6.4.5.1公司安全教育内容：党和国家的安全生产方针、政策；安全生产法规、标准和法制观念；公司安全生产规章制度、安全纪律；公司安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训发生事故如何进行应急抢救和紧急救援，按照报告程序上报。6.4.5.2车间、项目部安全教育内容所承担生产加工、工程施工特点及施工安全基本知识；车间、项目安全生产各项制度、规定及安全注意事项；各工种安全技术操作规程；机械设备安全操作规程、电气安全及高处作业、交叉作业安全基本知识；防毒、防尘、防火、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；个人防护用品、用具的正确使用。6.4.5.3班（组）级安全教育内容：本班组作业特点及安全操作规程；班组安全活动制度及纪律；爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；本岗位易发生安全事故的不安全因素及其防范对策；本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。6.5经常性安全教育6.5.1经常性安全教育内容主要包括：6.5.1.1各车间、项目部必须定期、不定期组织有关人员学习国家的法律法规、企业规章制度、安全管理先进经验、安全事故典型案例等。每季度不少于一次，要求有学习记录，并有影像资料。6.5.1.2各部门及人员的安全职责；6.5.1.3安全事故通报和安全技术先进经验，革新成果创新等。6.5.2采用新技术、新工艺、新设备、新材料和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。6.5.3班组应每周安排一次安全活动日，可利用班前或班后进行，内容包括：学习党、国家和企业随时下达的安全生产规定和文件；回顾班组一周来的安全生产情况，提出下周安全生产技术措施要求；分析班组工人安全思想动态及现场安全生产形势，表扬安全生产好人好事和须吸取的教训。6.5.4适时安全教育，根据车间和施工生产特点进行安全教育，即：车间利用早会安全教育；工程突击大干抢任务，往往不注意安全要抓紧教育；工程接近收尾时，容易忽视安全，要抓紧教育；施工条件好时，容易麻痹，要抓紧教育；季节气候变化，外界不安全因素多，要抓紧教育；节假日前后，思想不稳定，要抓紧教育，使之做到警钟长鸣。6.5.5纠正违章教育。车间、项目要对违反安全规章制度而导致事故险情或发生事故的职工，进行违章纠正教育。教育内容为：违反的规章条文，它的意义及其危害。要使受教育者充分认识自己的过失和吸取教训，对于情节严重的违章事件，除教育责任者本人外，还应通过适当的形式以现身说法扩大教育面。6.6 安全教育培训的形式安全教育可以根据车间、项目部、班组的特点，因地制宜，采取多种形式进行。如：建立安全教育室，举办安全培训班，上安全课、进行安全知识讲座、报告会、智力竞赛、典型事故图片展览、安全书画摄影展览、组织收看电视安全讲座录像、出黑板报、墙报、简报等，安全教育要避免枯燥无味，流于形式，要坚持经常化、制度化、讲究时效。7安全检查7.1总则建立健全公司、车间、项目部安全制度，是识别和预防事故发生的一种重要保证手段，安全检查可