河西九年一贯制学校师德师风考核方案.doc
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4、成部分,为进一步加强对我校教师师德师风的考核,增强其操作性,根据通教发201177号通辽市中小学教师师德考核办法(试行)的通知,制定本考核方案。 一、考核内容和评分细则 (附后)二、考核方法、步骤1、我校成立师德师风考核小组。校长担任考核小组组长,工会主席任考核小组副组长,其他考核小组成员通过民主选举等形式,挑选作风正派、办事公正、政策业务水平和群众威信较高的人员担任(要有一定比例的女教师代表)。师德师风考核每学年度一次,考核对象为我校在岗中小学教职工(含代课教师)。考核实行百分制,学生评议(含学生家长)占20%,考核小组考核占80%,根据通教发201177号的通知精神组织考核。2、组织考核我
5、校要通过一定的形式向社会和家长通报师德考核内容和标准,增强工作的透明度和监督的力度。考核由学校考核小组组织进行,分学生(家长)评议、考核小组考核两部分。学生评议:以班级为单位进行,班主任在本班评议,任课教师由考核小组在其所教班级中随机抽取一个班进行评议,对于所教班级较多的任课教师,不能连续两年由同一个班级对其进行评议;学生不能评议的对象,学生评议可改由教职工评议;学生评议要允许家长参与。我校结合学校实际,发放征求意见表形式向社会征求意见。考核小组考核:考核小组依据教师平时的师德表现、学校相关记录,组织考核,并结合学生评议进行综合分析,对每个教职工作出客观评价。3、公布考核结果。考核小组将考核结
6、果通过适当形式向全体教职工公布。4、审核、上交表册。考核完成后,填好师德师风考核表(附后,要双面打印)学校意见及结论、本人意见,上报开发区科教文广局审核,审核时同时呈报单位考核材料和个人书面材料。三、考核等级考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级。其中90分以上为优秀,80分-90分为良好,70-80分为合格,60分以下为不合格。凡有下列情况之一者,实行一票否决,不管得分多少,考核等级定为不合格:1、因失职、渎职造成较大学生安全责任事故的。2、触犯法律受到刑事处罚或受到党纪、政纪处分的。3、违反计划生育和综治维稳工作有关禁止性规定的。4、严重违反党风廉政建设和社会治安综合治理有关规定
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