阜阳工作招聘面试题库及答案.pdf
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阜阳工作招聘面试题库及答案题目一:对于社区开设议事平台,用微信群服务群众,谈谈你的看法?专家审题专家审题本题是一道社会现象题,要求谈对社区议事平台的看法。需要结合材料,全面了解议事微平台的意义或问题,结合自己的思考,进行整理总结,并提出改进建议。具体结合材料分析。审题点审题点1:“对于社区开设议事平台,用微信群服务群众,谈谈你的看法对于社区开设议事平台,用微信群服务群众,谈谈你的看法”先审题干,要求对社区开设的议事平台谈看法,考生需要从材料中了解什么是议事平台,找到议事平台有哪些作用意义,或者可能存在什么问题,如果确实存在问题,还需要根据问题给出优化改进的对策。从题干可知,社区开设议事平台,用微信群服务群众这适应了“互联网+政务”的发展趋势,可以表达对这一治理创新的肯定和期许。审题点审题点2:“后来为了方便群众建立了议事微平台。后来为了方便群众建立了议事微平台。提高了工作效率提高了工作效率。及时了解社区的通知情况。及时了解社区的通知情况。给居民带给居民带来了便利。来了便利。维护小区安全。维护小区安全。”阅读本段描述,可以发现都是积极正面的词汇,表达的是议事微平台的意义,因此可以从本段提炼意义。一个就是材料中直接给出的提高了办事人员的工作效率。另一个是方便了群众,这里材料有一个很好的词汇可以直接使用,即帮助居民收获安全感。在群众这一主体上,还可以划分出两个层次,“可以在平台上进行议事和及时了解社区的通知情况”,了解情况、议事,这是在参与小区建设,当居民不再是单纯被管理而是自己也开始出谋划策建设小区的时候,归属感会有所提升;而后面给出的例子中,有人帮助老人打开小区门,还有一号楼6层的棉被着火的解决,作为老人,作为棉被的主人,他们得到了帮助,居民的幸福感也有所提升。最后,综合本段发现,小区通过议事微平台汇集了全体居民的力量,发挥了社会共治的力量,这是新时代社会治理的有效探索。审题点审题点3:“但是随着微信群和平台的发展,后续也出现了很多问题。但是随着微信群和平台的发展,后续也出现了很多问题。有害信息。有害信息。而忽略了社区老人实地的走访而忽略了社区老人实地的走访和关心。和关心。”文段开头出现强转折词,提示这件事情存在着缺陷,因此可以整理议事微平台有哪些问题。“后来微信群变成了吐槽和发泄的地方,还有人发推销广告,有害信息”,可见居民在微信群发布信息随意自由,难以把控言论,此时不妨多思考一步解决方法,则可以出台管理规范,及时发现及时处理。例1 是对一个小刘唱歌这一问题的正常谈论,看不出问题,再看例2,“更多的忙于线上工作”结合第一段的描述,试想,小区的办事人员和居民都通过微平台、微信群热火朝天地处理小区内的各项事务,但是小区还有很多不会用智能设备的人,他们就会参与不进去,另外材料也提到“忽略了社区老人实地的走访和关心”,这里也说明了办事人员因为微平台的出现而忽略了线下工作的问题。因此,线上的工作也要在线下同步推进,保证所有群体都能参与进来,还要加强线下工作,加强对特殊群体的人文关怀。审题点审题点4:“有一些人有很多创造性的想法,但是说不清楚。有一些人有很多创造性的想法,但是说不清楚。以便更好地进行社区治理。以便更好地进行社区治理。”“有一些人有很多创造性的想法,但是说不清楚”,毕竟不是面对面沟通,容易解释不清或理解不对,造成信息误差,这也是议事微平台的一个衍生问题。不管是要解决这一问题,还是本段提到的要建立线下议事大厅,都是线上线下同步推进工作,可以和审题点2中的对策合为一点。当然,为了更好的治理社区,发挥微平台服务居民的作用,还可以对平台进行优化,丰富内容,进行适老化改造。因此,本题的答题思路可为:首先,表达对议事微平台的肯定和期许;其次,从提高效率、服务群众、是新时代社会治理有效探索三方面分析意义;再次,从难控言论、容易造成信息误差、孤离部分群体三方面分析问题;最后,从加强日常管理,丰富平台内容和线上线下融合推进三方面改进优化。正确示例正确示例社区开设议事微平台是社会治理和互联网的深度融合和有益探索,是未来基层服务治理的发展趋势,能够给基层群众带来更好的服务体验,值得推广。第一,提高了基层服务办事效率。社区工作人员可以通过议事微平台发布通知,收集信息,甚至是办理简单的业务,用数据传输代替了人员跑动,有效缩短了办事时间,提高了办事效率。第二,能够为居民带来安全感。议事微平台的推出,方便居民了解小区动态,参与到小区的建设管理中,增进居民对小区的归属感;另外,如材料所示,遇到困难能及时得到帮助,发现问题可以及时解决,既增进了管理者和群众的联系,也加强了群众之间的联系,有利于构建和谐小区,提升居民幸福感。阜阳工作招聘面试题库及答案编号:57a6a193d36367de9e86f5fdd10f71392022/12/7第1页,共5页第三,这是新时代社会治理的有效探索。社会治理改革要求政府要一改过去管理者单打独斗的局面,形成社会全面参与,社会共治的和谐氛围。开设议事微平台,让居民和社区形成了一个有机整体,信息互通、资源共享,给今后基层治理做了一个良好的表率。但是,我们也要看到,在推行议事微平台后,也衍生出了一些问题。其一,居民言论难控。有人会在群里吐槽、发泄、推销发广告甚至是有害信息;其二,容易造成信息偏差。有人表达不清,有人理解不对,容易形成信息误差;其三,使部分群体缺乏参与。不会用智能设备的群体,参与不到社区议事中,再加上对线下工作的忽略,会使这部分群体孤离在外。因此,要补齐短板,发挥出社区议事微平台便民利民的本质作用,让平台更好的为居民服务。首先,做好微平台的日常管理工作。在平台进行实名制注册,按照居民的住宅地址进行登记实名;此外,建立平台管理规范,发现有居民发布虚假信息、推销广告等进行及时删除,并且提出警告,屡教不改的纳入到黑名单,从而保证微平台的服务属性。其次,丰富微平台的办事内容。在现有基础上,根据群众需求,增设更多的服务内容,如各类缴费服务,信息登记服务等等。而且要进行适老化改造,简化操作,明晰界面,方面老年人操作使用。最后,线上线下深度融合。微平台和社区线下服务二者要取长补短,相互配合,一方面线上线下要同步收集问题反馈,通过定期组织居民大会的方式,整合全部意见;另一方面也要加强对弱势群体的人文关怀,如定期上门提供医疗、心理关怀等服务。题目二:对待党员干部既要“严管”,也要“厚爱”,请问你怎么看?专家审题专家审题本题是让我们谈对一句话的看法,是典型的综合分析题目。我们要抓住题目中的关键词,即“党员干部”、“严管”、“厚爱”。对党员干部要“严管”、“厚爱”是符合现在政策导向的,因此要予以肯定。之后就可以谈一下为什么要“严管”、“厚爱”。可以从原因角度谈及,例如符合大势所趋;也可以从意义的角度谈及,讨论“严管”、“厚爱”的好处。最后再论述下如何更好的做好“严管”、“厚爱”,也可以让题目的答案显得更加完整。故,答案可以呈现出肯定论点分析意义如何更好的答题脉络。注意在答题的过程中,考生可以站在“公务人员”的立场上,让“党员干部”与“做好工作”充分结合。审题点审题点1:“对待党员干部对待党员干部”党员干部,就说明本题要紧紧结合这个主体进行论述,无论是举例论证还是提出建议,都应该围绕这个对象进行阐述。不要以偏概全答成“所有干部”。同时也要注意这个主体的特殊性,即作为群众表率,必须严于律己。审题点审题点2:“要要严管严管”严管,对党员干部严管,这是必须的,我们可以从其对党员干部自身的重要性和对于党的事业发展的重要性这两个角度考虑给予论述。在论述时,可以通过正反对比阐述意义和危害,也可以举例论证观点的准确性。审题点审题点3:“要要厚爱厚爱”论述厚爱的意义,可以先思考“厚爱”的内容,进而论述厚爱可以带来的积极后果。可以站在个人与工作结合的角度来思考答题点。最容易想到的是工资福利待遇,这是物质层面,可以让人后顾无忧。也可以提升一个层次,想到精神层面的被关心、被肯定之后,为党员干部带来的积极心态。两者都可以促进党员干部更好地工作。正确示例正确示例我非常赞同题目的观点,党员干部是党和国家各项事业发展的中坚力量,对其而言,严管、厚爱各不可缺。一则,身兼重任意味着必须对党员干部从严管理、警钟长鸣。二则,重任下的重压,也让其值得拥有更舒适的工作环境,以便更好工作。实际上,无论是“严管”,还是“厚爱”,对于党员干部而言,都有着深刻的意义。首先,对于党员干部严管,是对其本身及党的事业的双重负责。一方面,对党员干部自身而言,严管有助于提升党员干部的党性修养,引导党员干部严以律己、以身作则,并从正面的角度防范未然,防止新的“大老虎”、“小苍蝇”的出现。另一方面,对党的事业而言,对党员干部的严管,有助于鞭策其提升自身工作能力,进而推进各项工作的高质高效完成。其次,对党员干部厚爱,能够体现出党对党员干部的关怀,可以帮助党员干部实现个人价值,同时促进党的工作顺利开展。从物质层面而言,对党员干部的厚爱常表现在工资待遇、医疗、休假等福利保障之上。这些都能够保证党员干部的基本生活,解除其后顾之忧。从精神层面而讲,对党员干部的厚爱,也可以表现在荣誉嘉奖、日常关怀之上。这些能够使党员干部或感受到来自组织的温暖,或肯定自身价值,都能够使其更好地投入工作当中。十九大报告中指出:“要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。”这是党中央对严管、厚爱党员干部提出的肯定。为了做好严管厚爱,我们可以从以下几点入手。阜阳工作招聘面试题库及答案编号:57a6a193d36367de9e86f5fdd10f71392022/12/7第2页,共5页第一,加强思想引导。通过宣传教育、学习落实等手段,让广大党员干部能够理解“严管”并非无情冷血,“厚爱”并非娇养纵容。而是要真正地将二者结合,面对工作问题时多“严”,面对生活问题时多“爱”。也要让党员干部能够理解,“严管”就是为了防止有的干部陷入泥潭、锒铛入狱,对比而言,更是一种广义的“厚爱”。第二,加强严管手段。强化自上而下的组织监督、改进自下而上的民主监督,发挥同级相关监督作用,对党员干部的工作、生活建立起多位一体的监督网,对出现问题的党员干部及时追责、严惩不贷。第三,加强厚爱保障。既要使谈心交流成为常态,又要推进容错机制深入发展。让党员干部可以在心灵上感受关心,在工作上敢于创新。同时也可以辅之以增加工会活动等手段,让党员干部可以在单位中感受到“家”的温暖。题目三:单位要组织对退休老同志进行体检,让你来组织,你该如何组织?专家审题专家审题审题点审题点1:“单位要组织对退休老同志进行体检单位要组织对退休老同志进行体检”“单位要组织”说明参与此次体检的人数相对较多,需要统筹安排,避免出现疏漏。“退休老同志”是参与此次体检的对象,老同志由于年纪大了,需要体检的项目与年轻人有所不同。如何让此次体检更加有针对性是我们要考虑的问题。同时,为了保障老同志的身体健康,在体检过程中我们要做好安保和接送工作。审题点审题点2:“让你来组织,你该如何组织让你来组织,你该如何组织”本题中你的身份没有具体说明,那么对于这一类题目,我们通常可以假设自己就是单位的一个工作人员。因此,你的权责范围就是组织、协调此次体检工作,在答题的时候也要牢记自己的身份定位。正确示例正确示例尊老爱幼是中华民族的传统美德,随着年龄的增长,退休的老同志的身体问题也越来越多。为老同志组织体检,一方面能够在一定程度上保障老同志的身体健康,另一方面也体现了单位领导对他们的关心和爱护。因此,我会从以下几个方面做好此次的体检组织工作。首先,我会做好此次体检的筹备工作。一方面,我会通过电话或者登门拜访的形式,询问老干部目前身体上的一些不良症状、患有的慢性病、希望体检的项目以及对于此次体检的意见建议等。另一方面,我会根据他们的家庭住址和体检要求,在合理控制预算的条件下,选择两到三家三甲医院,方便老干部就近体检。及时与医院的专业医生沟通,根据老年人的年龄特点、身体现状和自身需求,量身定制体检项目。其次,我会做好宣传告知工作,确保体检的老同志对体检事项应知尽知。一方面,我会集中在老同志聚集单位集资房小区张贴海报,告知具体体检的时间、地点,以及注意的事项。比如体检的项目、早上需空腹的提示、去体检医院的路线等等。另一方面,为了防止有的老同志错漏了海报信息,我会对老同志逐一进行电话通知,电话通知不到的我们会及时上门通知,确保每一位退休老员工都知晓这次体检。再次,我会做好体检当天的秩序维护和服务工作。一方面,我会和同事提前到医院现场引导,维持体检秩序,减少等候时间。在老员工等候处进行专人陪护,协助他们排队,比如对于耳背可能听不到叫号的老同志,我会及时跟进、及时提醒。另一方面,对个别退休人员由于时间冲突未能按时参加体检,我也会与医院协商集中为他们重新安排体检。最后,我会做好此次体检后的保障工作。在体检结束后我会安排车辆统一将他们送回家,并对老同志进行电话回访,询问他们对这次体检的感受以及对于此次体检工作的意见建议。譬如说:对于行动不便的老同志,是不是可以协调医院派发专业的体检车进行流动体检;向领导建议每年定期开展针对退休老同志的体检等。确保体检工作真正落到实处,为退休老同志安稳生活提供有力保障。题目四:你是单位办事大厅的负责人,大厅里有群众抱怨,说你的同事不作为。此时你该怎么办?专家审题专家审题本题是一道应急应变类题目。面对办事大厅群众抱怨不作为一事,我们首先,要表明身份、理解心情,其次,要全面了解大厅发生矛盾的缘由,从群众、同事、客观证据等多方面了解具体情况,接着根据情况进行假设解决矛盾,最后惩前毖后避免以后类似矛盾的产生。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“你是单位办事大厅的负责人你是单位办事大厅的负责人”阜阳工作招聘面试题库及答案编号:57a6a193d36367de9e86f5fdd10f71392022/12/7第3页,共5页单位办事大厅是直面群众的第一窗口,对于更好便民利民、提升群众满意度、树立单位正面形象至关重要。题干信息又明确了你是单位办事大厅的负责人,所以你有一定的权限处理解决矛盾,需要统筹考虑全局,维护好办事大厅正常的工作秩序,在必要的时刻可以运用负责人的身份进行奖惩工作人员。审题点审题点2:“大厅里有群众抱怨,说你的同事不作为。此时你该怎么办大厅里有群众抱怨,说你的同事不作为。此时你该怎么办”本句话明确了矛盾点在于群众的抱怨,作为负责人你肯定要耐心接待、安抚情绪,并且详细了解情况的缘由,群众的抱怨点在于你的同事不作为情况,所以我们需要多方面了解,既可以通过抱怨群众和同事了解情况,也可以调取大厅监控、查阅工作日志、业务办理材料等客观证据了解情况,全面梳理事情经过。根据不同情况,我们可以运用合理假设分析,第一种情况是不属实,这里有多种可能性,可能是群众办理业务较为繁琐,误以为同事不作为,那么我们需要和群众解释流程说明情况;也可能是群众办理材料不齐全,那么我们需要和群众明确缺失材料,让他补齐后再办理。第二种情况是属实,那么作为负责人要向群众诚恳道歉,同时帮助群众加快办理业务,对同事进行批评处理工作。最后在矛盾解决完后,针对本题中办事大厅工作人员和群众矛盾问题,后期通过培训宣传予以提升。故本题的答题思路是:首先,对群众表明身份、理解心情;其次,多方了解情况,明确事情经过;再次,根据情况合理假设为业务办理繁琐、群众材料不齐、同事不作为等内容,进行合理解决;最后,通过后期培训宣传予以提升。正确示例正确示例办事大厅是服务群众的“前哨站”,事关单位公信力、群众满意度,如果出现了题中所述情况,我会通过以下几个方面进行处理和解决:第一、安抚群众理解心情。我会向抱怨群众表明大厅负责人的身份,说明有什么问题可以向我反映情况,同时我会安抚他焦急的情绪,让他先去单位会客厅休息,倒一杯热茶给他,请他静下心来反映事情的缘由。第二、全面了解事情缘由。一方面,我会向群众仔细询问认为同事不作为的原因、办理业务的进展,同时我也会和同事沟通了解涉事的具体情况,了解同事是否存在态度不佳等问题;另一方面,我会及时调取大厅监控、查阅工作日志和群众办事的材料情况,根据不同情况做出针对性处理。第三、妥善解决矛盾问题。如果是群众办理业务较为繁琐、涉及时间较长,导致群众误解同事不作为,我会同群众耐心解释,拿出办理该业务的规章制度和流程示意图进行告知,说明该项业务因为涉及多部门审核,所以办理时间较长,我们也会加快办理进度。如果是群众没有带齐业务材料,误以为同事不作为,我会告知群众业务办理的具体材料,明确缺失材料的类型,希望他补齐后再来办理,也可以借机向群众介绍网上办理平台,由群众将材料上传平台后直接办理,减少来回的麻烦。如果是同事确实存在不作为情况,我会向群众诚恳道歉,并抓紧帮助办理群众业务,同时也要对涉事同事严肃批评警告,要求他端正态度,认真对待每一位办事群众。第四、做好惩前毖后工作。一方面,我要通过办事大厅led屏、单位公众号等向办理业务群众积极宣传业务办理步骤和所需资料;另一方面,我会加强对工作人员培训,优化工作人员的服务态度、业务能力,同时以反面案例进行警示教育。题目五:请以“奋斗创造辉煌”为题作一篇演讲。专家审题专家审题审题点审题点1:“请以请以奋斗创造辉煌奋斗创造辉煌为题为题”奋斗创造辉煌说明只有通过奋斗才能铸就成功,因此,我们可以予以肯定,并按照态度观点题的思路展开分析和论证。审题点审题点2:“作一篇演讲作一篇演讲”明确题目的问法。考生开篇首先,要说明自己演讲的题目,其次,按照态度观点题的思路作答即可,同时,要注意演讲的格式和气势,演讲类题目答题时在外在形式方面要注意不要使用逻辑词,开头结尾可以使用排比式语句、号召性语句来增强气势。正确示例正确示例各位考官好,我演讲的题目是奋斗创造辉煌,奋斗创造辉煌,这句话让我感触颇深,只有奋斗才能铸就成功,才能收获奇迹。奋斗创造辉煌,个人的辉煌需要奋斗。只有努力奋斗,才能实现个人的理想和价值,才能打造属于自己的那份辉煌人生。这不由得让我想到了,一直奋斗在科研一线的屠呦呦教授,就是靠着不懈的努力,才有了站在诺贝尔领奖台上的辉煌成就;一直奋斗在田间地头的袁隆平院士,也正是靠着数十年如一日的奋斗,才有了海水稻测产,无数中国人民吃饱穿暖的伟大成就;一直阜阳工作招聘面试题库及答案编号:57a6a193d36367de9e86f5fdd10f71392022/12/7第4页,共5页奋斗在偏远山村的支月英,几十年坚守在偏远的山村讲台,从“支姐姐”到“支妈妈”,教育了大山深处的两代人,用奋斗实现个人的理想。奋斗创造辉煌,企业的辉煌需要奋斗。每一个辉煌的商业帝国背后都有奋斗者的汗水。我们熟知的商业巨头阿里巴巴、华为、百度、小米科技等无一不是经历了艰苦奋斗才有了如今的辉煌成就,就拿阿里巴巴来说,从创业最初的举步维艰,到成立过程中的资金链短缺,再到运营时出现的管理风波,一次次难关都是靠着企业全体人员的共同奋斗才予以平安度过,才有了今天阿里巴巴的成功上市,成就了企业的辉煌。奋斗创造辉煌,国家的辉煌需要奋斗。中华民族的发展史就是一部苦难辉煌的奋斗史,从四大文明古国到被侵略者霸占着的半殖民地半封建社会,再到中华民族这只睡狮的觉醒,从新中国的建立到改革开放四十周年,再到现在两会的胜利召开,正是因为这样不懈努力奋斗,才有了如今辉煌的祖国。现如今,我们国家长江两岸绿意盎然,深圳前海生机勃勃,上海张江活力四射,港珠澳大桥飞架三地,嫦娥四号探测器成功发射,第二艘航母出海试航,国产大型水陆两栖飞机水上首飞,北斗导航向全球组网迈出坚实一步。这些成就是全国各族人民撸起袖子干出来的,是新时代奋斗者挥洒汗水拼出来的。在我的工作生活中,我也会不断奋斗,夯实理论基础,练就过硬本领,不断付诸于实践,一直在奋斗的路上前行,争取实现属于我的辉煌成就!我的演讲结束。阜阳工作招聘面试题库及答案编号:57a6a193d36367de9e86f5fdd10f71392022/12/7第5页,共5页- 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