玉溪书店招聘面试题库和答案.pdf
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玉溪书店招聘面试题库和答案题目一:针对建筑工地乱,拖欠工资,治安差等乱像,现在有两种工作思路进行整治:第一种是公安局牵头,联合多部门,联合治理;第二种是谁主管谁负责。请你选择其中一种并说理由。专家审题专家审题本题是一道创新类的题型,题干给出了两种整治方式让我们选择一种并说明理由,我们就要比较这两种整治方式哪种更能达到效果,给出选择并分析理由,下面结合具体题目分析:审题点审题点1:“针对建筑工地乱,拖欠工资,治安差等乱像针对建筑工地乱,拖欠工资,治安差等乱像”这里给出了题目的背景,也就是整治的主题,就是针对建筑工地存在的乱,比如建筑垃圾乱扔啊,很多环保问题等;拖欠工资也就是不能及时支付农民工工资,带来纠纷;治安差,工地周边经常发生治安事件问题等,这些都是需要解决的问题,而且涉及不同的部分。建筑工地的乱象涉及城管部门、城建部门、住建部门等;拖欠工资涉及劳动部门、人社部门等;治安差涉及公安部门。审题点审题点2:“现在有两种工作思路进行整治:第一种是公安局牵头,联合多部门,联合治理;第二种是谁主管谁负责现在有两种工作思路进行整治:第一种是公安局牵头,联合多部门,联合治理;第二种是谁主管谁负责”这里给出了两种整治方式,因为工地乱象涉及多个部门,第一种方法就是联合多个部门整治。其一,联合多个部门,也就是各个部门要形成一个集体,那么对待可能涉及到部门权责交叉的问题时,就不怕各部门推诿扯皮,因为他们都要负责。其二,多个部门集合在一起,那么就能发挥每个部门各自的优势,形成工作合力,公安牵头也能确保心往一处想,劲往一处使。其三,形成联合整治小组可以一起开展整治行动,能全面发现工地问题,提高整治效率,避免各部门单独整治的重复工作。第二种方式是谁主管谁负责,也就是各部门要负责好自己权限范围内的工作。其一,这让某个部门去进行一些自己不擅长的整治内容,以更好的发挥各自的专业优势,更有专业性。其二,自己负责就意味着每个部门要做好自己的一摊工作,不会有其他部门的帮忙,也就能提高各部门整治工作积极性,自己要对自己部门管理的乱象问题负责到底。其三,避免矛盾冲突,进行联合整治就可能会出现各部门整治方法、意见不一致的情况谁主管谁负责就可以发挥自主决定权力,避免纠纷。审题点审题点3:“请你选择其中一种并说理由请你选择其中一种并说理由”这里给出了题目的问法一共两个问,第一个要我们在这两种方式中选择一种,根据之前的分析,这两种方式都有各自的道理,大家根据自己的理解和倾向选择一个即可,本题解析以选择第一个为例。第二个问是要我们说明选择这一个的理由,可以根据审题点2的内容细化作答。故本题的带思路可以是:首先,表明选择(第一种);其次,分析理由(提升责任意识、形成工作合力,提高整治效率)。正确示例正确示例针对建筑工地出现的乱象,涉及到城建、劳动监察、公安等多个部门管理,如果需要对其进行整治,我会选择第一种方式,由公安局牵头,进行联合治理,具体理由如下:首先,可以提升责任意识,防止各部门推诿扯皮。联合治理意味着要联合各部门成立整治小组,对建筑工地面临的所有乱象问题都进行整治,这就会提升各部门对整治工地乱象的责任意识,避免各部门只负责自己权限范围内工作而造成的九龙治水,互踢皮球等问题。比如,因为拖欠工资引发的承包商和工地工人的肢体冲突,就可能面临劳动监察和公安部门的互相推诿,联合治理就可以避免此种情况。其次,可以形成工作合力,确保整治效果。一方面,通过联合治理的方式,可以加强各部门之间工作的配合,避免“各自为政”,发挥各部门对工地乱象的整治优势,更全面的解决目前工地存在问题。比如,城建部门可以发挥对建筑工作了解的专业优势,公安局可以发挥执法震慑力等。另一方面,通过公安局牵头的方式,可以明确对整体乱象整治的负责部门,公安局要对其他的部门做好组织、协调,其他的部门也要配好公安局的工作,让联合治理能够统一方向,做好统筹协调。最后,可以提高整治效率,避免工作重复。一方面,联合治理组成整治小组,可以通过一次整治行动全面发现建筑工地存在的各类乱象问题,做好整治纠正,而不需要各个部门都单独去检查督查,避免了整治工作的重复。另一方面,联合整治中如果某一个管理部门发现了建筑工地的乱象问题可以及时和其他部门进行共享,如果涉及到其他按部门权限范围的,则可以直接进行管理处罚,提高了整治的效率。比如城建部门在工地环境检查中发现工地物品乱放,经常发生失窃行为,则可以对接给公安部门,请公安部门及时解决。题目二:玉溪书店招聘面试题库和答案编号:e145e0e641038df98108583a7b00055c2022/12/7第1页,共4页孔子曰“君子讷于言而敏于行”,曾国藩说:“话要软说,事要硬着做”。谈谈你的看法。专家审题专家审题本题属于态度观点题目。题目呈现两种观点,都统一谈到了说话和做事,考生可以谈谈自己的观点和立场,并且结合“重分析和抓落实”进行展开。下面结合题目具体分析:审题点:审题点:“孔子曰孔子曰君子讷于言而敏于行君子讷于言而敏于行,曾国藩说:,曾国藩说:话要软说,事要硬着做话要软说,事要硬着做。谈谈你的看法。谈谈你的看法”孔子的话的意思是君子说话要谨慎而行动要敏捷。曾国藩的话的意思是与人交流的时候说话要注意自己的语气和方式方法,委婉表达观点,用词拿捏得当;在做事的时候要做到沉稳,不能和稀泥。两人的话分别强调了说话和做事的注意事项,而且都有一定的哲理,所以考生可以在开头鲜明表达自己的观点。接下来,考生可以从说话和做事两个方面进行论述,结合孔子和曾国藩的话语,强调了说话要注意严谨和委婉,做事要注意敏捷和沉稳,考生在分析的时候可以做到道理论证和举例论证并重。最后,考生可以结合自己的工作,谈谈如何践行“会说话”和“会做事”。本道题的答题思路是:首先,表明态度;其次,分别论述说话和做事的原则;最后,结合自身谈落实。正确示例正确示例我认为题干中孔子和曾国藩的观点都十分有哲理,分别阐述了说话和做事的注意事项,对我未来的工作乃至生活有很强的指导意义。第一,说话要注意严谨和委婉。一方面,讷言之人懂得说话的分寸,展现出成熟稳重的工作作风,容易赢得他人的尊重,礼记中说:“君子约言,小人先言。”君子谨慎说话让人感觉靠谱,小人妄言妄语反而失去信用。另一方面,俗话说“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”。委婉的表达像春风化雨、润物无声,可以化解矛盾、增进情感。黄文秀在农村工作,为鼓励贫困户转变“等靠要”思想,她没有选择坐在会议室慷慨激昂地讲大道理,而是选择用接地气、群众听得懂的语言为群众讲解政策的利好,让群众听得懂、记得住,极大地激发群众脱贫意愿。第二,做事要注意敏捷和沉稳。不管做任何事都要落实敏于行、快速行动、雷厉风行,才能不耽误工作开展,抢抓最佳时机。这让我想到部分基层干部对政策执行的积极性不高,得过且过,做日和尚撞天钟,甚至习惯推诿扯皮,导致政治业务素质和能力与所担负的工作不相适应,直接影响政府的形象和公信力。但是,在敏捷行动的同时也要做到沉稳有力,不骄不躁,坚定的前进步伐能够达到事半功倍效果。如何有效应对各类重大突发公共事件考验着政府和干部的治理能力,只有干部保持“泰山崩于前而不改色”的心态,第一时间快速了解情况,以稳定的作风安抚人民群众心理,启动应急处理机制,才能防止事件失控升级。因此,说话和做事唯有刚柔得当,方能相得益彰。在以后的工作中,我要将“低调务实、少说多干”和“灵活变通、能说会干”融会贯通,在深入群众宣传调研时,我要做到“会说话”,注重与群众的情感交流,把党的方针政策宣传好、阐释好,把实际情况和事实真相向群众说清楚、讲明白,说老百姓能听得懂的话,消除不必要的误会;在平时工作中,我也要做到“会做事”,稳扎稳打学习单位业务知识,遇到不懂的问题虚心听取同事的建议,真正做到“打铁还需自身硬”,当接到领导的指示时,学会立即抓住工作重点,迅速开展工作,按时保质保量完成领导交代的每一项任务。题目三:举办农村读书月活动,打算举办一系列活动,如读书交流,书画展,讲座等,你怎么组织?专家审题专家审题审题点审题点1:“举办农村读书月活动,打算举办一系列活动,如读书交流,书画展,讲座等举办农村读书月活动,打算举办一系列活动,如读书交流,书画展,讲座等”明确活动的类型。读书月活动本身包含的内容和形式比较宽泛,考生可以展开丰富的想象,丰富活动的环节,这里考生要注意读书月的活动环节需要包含题目中所给的读书交流,书画展,讲座三个形式,可以在此基础上再进行补充。审题点审题点2:“你怎么组织你怎么组织”典型的组织管理题目的问法,我们可以按照时间轴的顺序展开,事前先进行充分的准备,并展开宣传动员,事中进行活动的开展,事后进行总结即可。正确示例正确示例举办农村读书月活动,可以激发广大农民阅读兴趣,倡导爱读书,勤读书,乐读书,培养良好的阅读习惯,活跃农民文化生活,广泛营造“全民读书、人人阅读”的书香氛围,因此,如果由我来组织,我会从以下几个方面将本次活动举办好。首先,充分准备,形成方案。其一,我会向单位举办过类似活动的领导和同事请教,认真听取他们的想法和意见。其二,我会走访村民,详细的了解村民们的意见和想法,询问村民们喜欢的活动形式,作好记录。其三,综合各方意见,我会形成活动方案请领导过目审批,并准备好本次读书月所需物资,如横幅,多媒体设备等。玉溪书店招聘面试题库和答案编号:e145e0e641038df98108583a7b00055c2022/12/7第2页,共4页其次,广泛宣传,做好动员。线上我会在单位的微信公众号上开设主题专栏,定期推送读书月活动的海报、宣传视频。线下我会利用村口喇叭广播,粘贴公告等方式说明本次读书月活动的意义、活动形式等内容,号召村民们能够广泛的参与其中。再次,开展活动,丰富多彩。本次读书月活动我主要分为以下几个活动方式。其一,开展读书心得交流活动。我会召集村民们召开读书心得体验交流会,由村民们轮流上台谈谈自己最喜欢的一本书,并说说理由,形成彼此之间的交流互动。其二,举行农民书画博览会。我会在村里的活动中心举办本次书画博览会活动,由村民们提供自己的书画作品,并展出一些优秀书画大师的作品,让当地村民欣赏浏览。其三,举办知识讲座。我会邀请著名专家学者为农民进行专业的讲解,比如养殖、农产品培育等内容,并现场为农民推荐诸如柑橘高效养殖、无公害养殖、劳动法律解读系列丛书,帮助农民在阅读时更加有针对性。其四,开展知识竞赛。我会举办知识竞赛活动,我会设置单人赛和团体赛,针对于农民常见的种植知识、新型农业技术等知识进行问答,并为优胜者颁发诸如蔬菜病虫害防治农业栽培与种植相关书籍以示奖励。最后,扩大效果,长效机制。在本次农村读书月的读书活动结束之后,我会及时将本次活动的照片、视频以及农民们的精彩书画作品进行汇编,发布到微博和微信公众号上展示,并且我也会建议领导,今后要定期开展读书阅读活动,可以建立农村书屋,以此形成长效机制,促进村民们养成爱阅读的好习惯。题目四:作为校方领导,针对学校出现的老师打学生、学生家长打老师的问题,你怎么处理?专家审题专家审题本题为应急应变和人际关系杂糅的题目,需要处理师生之间、老师家长之间多重关系,因此要秉持公平处理原则,不偏袒一方,要在充分沟通基础上协商处理,避免事态扩大,更要引以为戒。下面具体分析:审题点审题点1:“作为校方领导作为校方领导”这里明确了身份特点,既是学校领导,也是第三方人员,可以作为中间人协调学生、老师与家长之间的关系,也可以对老师存在过错进行教育与引导。审题点审题点2:“老师打学生、学生家长打老师老师打学生、学生家长打老师”此审题点指出需要就何事进行协调。出现循环打人事件,要了解具体情况,确定是否确实存在。若确实存在,双方打人行为显然不对,要对打人者进行批评教育,从中调停,依规处理,若出现伤害还要给予一定补偿,同时更应该找出双方打人的原因,针对矛盾进行化解。故本题思路是先约谈双方,了解详情,再从中调停、依规处理,接下来进行整改,促进校园和谐。正确示例正确示例作为校方领导,对此类循环打人的恶性事件要及时处理,秉持公平公开的原则,协商沟通,妥善解决。首先,我会找到老师,认真沟通和询问。要了解出现问题的原因,殴打方式,是否造成身体伤害等。之后我还会电话约谈学生与家长,阐明校方高度重视并会公平处理,耐心沟通,请家长和学生前来共同解决问题。其次,我会根据具体情况处理。如果上述行为只是一场误会,只是发生比较激烈的语言争论,并无殴打事件,被不知情者以讹传讹,那么我会从中调停,请双方互致歉意,也会时刻关注学生与老师的动态,避免类似的误会出现。如果确实存在循环殴打现象,我会找到三方,妥善解决。无论如何,老师应该德育为先、为人师表,殴打学生实为不妥,我会根据校方条例,对老师提出严厉批评并视情节严重性依照校规校纪予以严肃处理,同时要求老师检讨并向学生致歉。对于学生存在顶撞老师的过错也要给予批评和纠正。若学生造成了身体的伤害,在校方责任基础上进行一定的合理补偿。对于家长对老师的殴打行为,虽然理解孩子被打家长焦急的心态,老师的行为固然不妥,但初衷是为了敦促学生进步,做好沟通请家长谅解。并说明学校已经对老师进行严肃教育和处理,向家长保证此类事件不再发生。但我也会指出以暴易暴并不可取,一味动用暴力不仅无法解决问题,更会加剧老师与学生的矛盾,也给孩子树立了负面形象,如果因打人触犯法律,还对孩子造成不可磨灭的恶劣影响,得不偿失。最后,在以后的学校管理中,一方面要加强对老师的监督与督促,另一方面加强对学生的尊师重道、德育与课业等多方面的综合教育,更要注重学校与学生家长及时有效的互动,建立友好师生关系,打造和谐校园环境。题目五:有人说,态度比能力重要;也有人说能力比态度重要,请你结合报考的岗位谈一谈。专家审题专家审题玉溪书店招聘面试题库和答案编号:e145e0e641038df98108583a7b00055c2022/12/7第3页,共4页本题是态度观点和自我认知的复合化题目,题目要求讨论的话题是态度和能力哪个更重要,需要考生结合报考岗位谈一谈,则考生需要先从中选出自身的观点,然后再结合岗位进行相关的论述和对策提出。下面,我们结合审题点内容展开具体分析:审题点审题点1:“有人说,态度比能力重要;也有人说能力比态度重要有人说,态度比能力重要;也有人说能力比态度重要”通过两种“有人说”给出了我们要探讨的话题,即态度和能力哪个更重要,其实这个论述比较经典也没有标准答案,考生可以认为态度更重要,因为态度能够决定能力的高低,能够保证自身的价值不变质;也可以说能力更加重要,因为作为公职人员我们在态度方面相差不多,人与人之间的差距就在于是否能够不断地学习提高能力。考生可结合自身理解进行选择判断,只要言之有理即可。审题点审题点2:“请你结合报考的岗位谈一谈请你结合报考的岗位谈一谈”这句话给出作答要求,必须结合自身报考的岗位去论述,这就要求考生对于自己报考的岗位有所了解,尽量突出自己的个人能力,但是注意在作答当中不要泄露过多的个人信息,尽量用较为笼统的表述总结岗位性质。解析正确示例以报考卫生健康系统的事业单位为示范,在作答时首先可以说明自己觉得哪种能力更重要,然后接下来可以结合审题点1当中的论述要点展开相应的论述,为了让自己的论证更加具有价值、具有说服力,可以说一些名言名句,或是举例报考岗位的相关事例、生活当中的经典事例,之后再结合自身谈谈在岗位当中会如何做即可。因此本题的作答思路为:首先,明确提出自己的观点;其次,开展具体的论证分析,夯实观点;最后,谈谈在工作中会如何做才能提高自身水平。正确示例正确示例 态度和能力作为工作的基础要素,二者相辅相成,都非常地重要,态度是做好任何工作的前提,而能力好又能提高工作效率,起到事半功倍的效果,因此二者缺一不可。我报考的是卫生健康系统的事业单位,作为一名即将踏入公职队伍的年轻人,要让我在二者中选择更重要的一项我会选择态度。这是因为:一方面,良好的态度有助于守住工作初心。我们国家的干部选拔标准是“德才兼备,以德为先”,这是因为想要成为公职人员的人在一开始都拥有着想要为人民服务,想要做出一番回报祖国的理想信念,但是在实际工作当中,多多少少会遇到各种各样的诱惑,此时拥有良好的态度就能保证自己不走上弯路,时刻牢记初心、不忘使命。相反,一些“大老虎”“小苍蝇”有的人虽然具备很强的工作能力,但是对待党和人民的态度不端正,最终给国家造成极大的损失。另一方面,良好的态度有助于提高工作能力。正所谓“世上无难事,只怕有心人”,作为受过国家高等教育的年轻人,本身我们拥有较强的学习能力,因此只要具备良好的工作态度,就能够在工作当中主动学习,主动进取,这样有助于提高工作能力。相反只是具备能力,但是工作态度不端正,就很可能止步不前,甚至倒退反而做不好工作。就像新冠疫情百年一遇,许多卫生健康系统的年轻工作人员在之前并无防控疫情的工作经验,但他们不畏挑战、舍小家为大家,扎扎实实投身工作做好疾病预防宣传,学习流行病学调查、核酸检测工作的具体操作流程,正是因为良好的态度让大家在短时间内提高了抗击疫情的能力,这才让疫情在短时间内得到有效控制。如果我有幸加入卫生健康系统,在未来的工作当中,我定会不断努力,做到能力与态度双提高。其一,端正工作态度。作为卫生健康系统的工作人员我要时刻牢记自己的工作关乎人民群众的生命健康安全,必须保持谦虚谨慎、积极进取的态度,同时要多多通过参加单位组织的学党史教育实践活动、学习系统内优秀标兵先进事迹,不断树立正确的工作观,明确权责底线,严格遵守中央八项规定。其二,提升工作能力。在工作中我会追求极致,认真学习岗位知识,夯实自己的专业技能,不懂的地方及时向领导同事请教,多与群众沟通积累工作经验,学习先进的办公软件不断提升工作效率。玉溪书店招聘面试题库和答案编号:e145e0e641038df98108583a7b00055c2022/12/7第4页,共4页- 配套讲稿:
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