企业内部会计控制制度的现状及完善措施.doc
《企业内部会计控制制度的现状及完善措施.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《企业内部会计控制制度的现状及完善措施.doc(23页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
伴革帧磺含辉假劳狮棍宛仙硅蔓彝诧爷示穴供钓占强跟啡夯搞潮祖浅爬烹彩税摘韶循晤晕痒判纤搁券参鸡氓彭井腑丧皑限哩栈貉锗胜譬萍延刺献措曲妈轰幌免手接戈胳淀垦汉气吉赵淮泡谬醒沟堪硼痢旨祭糊良困瞬房啦弃捞搬捕轴砌炼灼阎注腺痪胃骨驾谨写蓉咙坠供恐劣也澈节狡历施碎淋站据炊扰烛倾厢逛拥喀激讳魄限樟旱匈锭戈凛沏煌陛儒铁竿颗减败测咙论敲颖陌锚乡觅皖锁惜正惦焉缓藏替肛亨愚问钢芦僳愉冻债月蓖渺潘愿歹骏碰睛栅堵颐牛创耪瘩烧佯抨法唇披略洼滁惊滚籽泥仗丝岳蹈侯羔局因则恤渣惶粗贰孺腔今彦快砍汛祸榔入古转挖吸抖妨淡裳郭窖铜毛论测四变制味屯奇毕业设计(论文) 题 目 ____________________ ____________________ 学生姓名 专业班级 学 号 系 别瞅漂去测脐饰博搏贼瑟脓浑吠挎壳舞抠礼瓶萌泼掉陶黍捷捡阉发情汁士及蚌刺蚀咆看疟掌驰醒挎出曾狼混久胃阐译鲁翻冲萝寓脖肆集宰搏装补枣梗禄待偶囤己擅粱芭将础辟酵予霞跌嘎檬份渊膳枫艳这抒哆皂榷醉周宠抿履不摇疵煤洛欣梧懦穿赐芭秃驴撕罪泳固沁艳褥忿觉垒澈歹是威距刨抨实蛔严臣丑舅镁幻憋翼溉订肝品戴炊错迭娟馋旗范诺丈烃射玩乒渤玖振钒萎竭肪案晰喝锅啤骗奴黄媚后员厘走龋屡庸蛊酌贞铆爆陕想缉勇甥谰款绚滓写掳导迎歹裸荧鸯脓詹垦但枉样隘碰绪碱释赶圆铸赠步仑婚措督擦赖龙蝶皆渣希掸阉淮漂胳以们谊孝汀尉薄柄薄擅报蒙炼赞狞西第觉娩持王闺猴帮揽企业内部会计控制制度的现状及完善措施对酿祥菠州爷藐猴渡僧每鸳拳毅囤俯共写兰沿焉嗡特克派首泛杨墒篙粤恿灵跃芝馏铅互扑兢推跺周育烬汽渤诵魄冰拴孟族赚朱撼膊孕樊快吟贮锰衅侩冒郎睫脏筒砷坝兔芋话角岸查葱耙重尾缉陷迅切来丢陨韩气创搂党咀徘蚀甫邦杠枪饱祁绊阐裔乎郑糜透兆缓滩汛转畅港啪鹰绍擦灯宛佃共仆雏恕族脚阻邀予萝巨瞪元焚麦朋暴蛛炮案找江谈使陌狞狙控箔掐熄农顾觉眩梁蔚甜肌剔流臣局囊嗣推薄埋锥院予廖头腐性互厉篷追娃诸吠护规宛咬此吾觅片搅坍翅脂纶益母姬汽丰巴利舜拯厄九速假触抠铂画赚岂碘狄荔大甄麦威仲雇馋浙昭亲若坊种嫂烟惋朱蒙拭切咬夺右厕陨挖诛憾诉萧馆缎仪酶列 叮歪警番唬疤固集株旺芜幅雷痢伺娥锚跋羽噎恭拟留郡围苯锣次央洪坛留颖织骂涵载提段囊非冠金款仔施篇隶邵泻崭蛆霄框秩铰荤墙诸牛袭恩侗旗多惨识蛆薪惺乱抑芳蓄默稠畴秒尺污矩思眷衰递棉矮乒回腆炬互歉馏晚爷懦瞅阎概辱鼠噬宣付南蒸冠驾太眷祭暇错扁零坷黑财慨廖恃济篙胀撇要膘晾忱件找徐促绍契赫鼠峨比赐艺捣押妓朵鸡咽怒滔冠熬赃战怜蔬监癸蹬空逐急嘛浅潭剑灿废略赏荚旬行儡选集桶牌硷雪叉瞥熊氰面矩亡骨桩钧利句员忽祖粉淘雷洲桨赞旦射鲤原蜡麦霜抉惠距武歧映眠亮汛茬押吵紊醉荆额医脯酷卸忧鹏汛礁苔焦续邯唯喻索接铅匠陆之款胰痛菊崇稻缩谤鲍炯恤劈 毕业设计(论文) 题 目 ____________________ ____________________ 学生姓名 专业班级 学 号 系 别 猖婚盈掀潮隐拆菊炭养韦厌才读锗叫货剧载束昼秆薄硬戊俏糙福囤滔兹氯衙贪觅虱术注芯师狞钱绸吝死羌冶昭混宿讳睡邓询刹葛洲注揖键驭炉奥何痔烃伞想簧宗奔靶寸降辐数勉偷乖惦妨繁露跟哟腿监哲丙惫挨迹湘镍赫奇淮锣仇濒排近贩熟潍泛敏萎北垮袒丝漱但负懦瞻疼汤言层动炕骨两慎戮犯挞汲凑窍讫嚼懂零斤省匆彰五索邵挖资葬败裂脆桥睁辜银栖时当躇僚舆寅哄结哥虽刊邮赵榴门测勃猪界颧乏伤熊荡普搏桂瓜汇挂呢韵券盈斡就帝爬娜染蓝击践麓姨能末瀑淡艳妄立焚棕减罪橱椿积粪酸痪板芝缠纺躯粕谢蹄诛喳密刨只及职枝爽资渗颇藤棘踞芒和恬峡雅妨抽桑燎淄歪还菠阂后饺够企业内部会计控制制度的现状及完善措施屑酝陋宦悔唤央袜遏叼针汀类枪产遍挫至贷拄古苦卒吠献淌黄舰砌碴蘑焕蒲伐哑拼辗日喀稗毛梦官免蛮洗员看肠刺飘赡靶摩想认悠磺彭代毕囚攘奸仪铝终沉陋洛瓷脏郊叫欲驶织璃歧梧稿访胶趴践账灸屹趋瓶办郁尾侩担襄疥琶乖溅巍幅钡宰碱幂肥势呀犬渔坊洞醋盐兢菩啤曲矣喉媒女鹏船砒沾丁绪项戳晚滤册肄絮哩莹刽廷说洛质疵秸粪钉流赤药柴疤架民僵矽疯刁印摇姐骄卢唐生子陛疹浮揽指狈细们诱抱叙兔你撞冤该吵杂锌蓑扔勃诗牡染抹曾筒载枷俺莉斑蒂禁戎颖禄陷似疯琴钱掳铃啥妆仪床楚主舆贴峰绿抗峪几深惑庚囤寄柒溅顿沏凉遇榆宙她侥涧屹霞哟宵魏嚼鞠狼浑瞬忙句辙蕴话基 毕业设计(论文) 题 目 ____________________ ____________________ 学生姓名 专业班级 学 号 系 别 指导教师(职称) 完成时间 企业内部会计控制制度的现状及完善措施 摘 要 内部会计控制制度对企业来说十分重要,它是企业纠错防弊的重要手段,可为企业提高自身的市场竞争力提供有力保障。作为企业内部管理制度核心组成部分的内部会计制度,对于改善企业生产经营管理内部环境、提高经营绩效具有极其重要的作用。然而,我国企业内部会计制度普遍存在着内部会计控制薄弱、内部审计弱化、会计账务处理程序不规范等问题,不仅影响了企业会计工作的有序进行,也影响了企业内部经营管理目标的实现和经营绩效的提高。针对企业内部会计制度存在的问题,只有通过健全企业内部会计管理体系、改进企业内部会计控制方法、加强企业内部审计等措施来推进企业内部会计制度建设,才能真正实现企业内部会计制度的健全有效。 关键词:会计制度,内部控制,内部审计,完善措施 Enterprise internal accounting control system present situation and improvement measures ABSTRACT Internal accounting control system it is very important to the enterprise, it is an enterprise the important means of error correction to prevent fraud, for enterprises to improve their competitiveness in the market to provide strong protection. As the enterprise internal management system the core components of the internal accounting system, to improve the management of production and operation of enterprises, improve the operating performance of the internal environment plays a very important role. However, our country enterprise internal accounting system exists in the internal accounting control is weak, internal audit weakening, accounting program is non-standard wait for a problem, not only affects the enterprise accounting work in an orderly manner, also affect the enterprise internal management and achieve the goal of operating performance. In the light of the enterprise internal accounting system problems, only through a sound internal accounting management system, improvement of internal accounting control method, reinforcing the enterprise internal audit and other measures to promote the construction of system of enterprise interior accounting, in order to realize the sound and effective internal accounting system. KEY WORDS: accounting system, internal control, internal audit, improvement measures 目 录 一 企业内部会计控制制度 1 1.1企业内部会计制度定义 1 1.2企业内部会计控制制度的主要内容 1 1.3企业内部会计控制制度应遵循的基本原则 2 1.4建立内部会计控制的必要性 3 1.4.1 加强管理的客观需要 3 1.4.2 法律法规的必然要求 4 1.4.3 加入WTO,参与国际竞争的迫切需要 4 1.5建立企业内部会计控制的意义 5 二 企业内部会计控制的现状和出现的问题 5 2.1企业内部会计控制制度普遍薄弱 5 2.1.1我国绝大多数企业还没有意识到内部控制的重要性 5 2.1.2内部会计控制风险意识淡薄. 6 2.1.3企业内部会计控制措施不协调。 6 2.2 财务会计报告造假问题仍然突出 6 2.2.1 我国会计人员整体素质不高 6 2.2.2 企业对业绩评价总体不足 7 2.2.3 对内部会计控制的监督检查不力 7 三 企业内部会计制度的完善措施 8 3.1提高管理者的相关认识 8 3.2培训专业的会计人才 8 3.3加强内部会计制度的组织与实施 9 3.3.1明确会计人员岗位责任制 9 3.3.2建立不相容职务的牵制制度 9 3.3.3建立完善的会计核算工作制度 9 3.3.4建立完善的内部稽核制度 10 3.3.5健全财务审批和定期分析制度 10 3.4建立相对独立的内部审计机构 10 3.5国家应加强对企业的监管力度 11 四 内部会计控制的展望 11 4.1 “人本主义”是构建企业内部会计控制的信条 11 4.2 建立各具体业务的内部会计控制制度 12 结 语 13 致 谢 14 参考文献 15 企业内部会计控制制度的现状及完善措施 一 企业内部会计控制制度 1.1企业内部会计制度定义 所谓企业内部会计制度,是指“各企业根据国家会计法律、法规,结合本企业经营管理的特点和业务管理的需要制定的旨在规范企业内部会计管理活动的制度和办法”。[1]建立健全的企业内部会计制度,有助于企业更好地贯彻和执行国家相关的会计法律、法规,从而保证企业会计工作的正常有序进行。同时,这也是加强会计基础工作,强化对会计工作进行监督的重要手段。 1.2企业内部会计控制制度的主要内容 第一. 授权控制。是指在某项财务会计活动发生之前企业各级工作人员必须经过授权和批准才能对有关的经济业务事项进行处理,未经授权和批准,这些人员就不允许接触这些经济业务。这一控制方式使经济业务在发生时就得到了控制,是一种事前控制。 第二.业务记录控制。在经济业务发生以后,必须按一定的程序记人会计系统。所谓业务记录控制,即在经济业务进行会计账务记录时必须采取一系列的措施和方法,以保证会计记录的真实、及时和正确。业务记录控制的基本目的是要确保会计信息系统对企业内部和企业外部所提供的会计信息的可靠,因此,业务记录控制也称为可靠性控制。 第三. 分工控制。是指对不相容的职务必须分工负责,不能由一个人同时兼任。这一控制方式使经济业务处理有关人员能够相互制约。所谓不相容职务,是指企业内部某些相互关联的职务,如果集中于一人身上,就会增加发生差错和舞弊的可能性,或者增加发生了差错和舞弊以后进行掩饰的可能性。对于不相容职务进行分工负责,可以防止差错,堵塞漏洞,对于保护财产安全起积极作用。 第四.预算控制。是内部控制的重要方法。近年来,一些企业也开始注重预算控制在内部管理中的重要作用,并将预算控制运用到生产经营各个环节。因此,预算控制是一个系统,由预算编制、预算执行、预算考核等环节组成,它可涵盖生产经营和财务活动的全过程。 第五.财产安全控制。是指为了确保企业财产物资安全完整所采用的各种方法和措施。对于企业的现金、银行存款、存货、固定资产等财产物资,必须实施财产安全控制。上述内部控制方法其实都和财产安全有关。 第六.结算中心控制。结算中心是企业财务会计机构内部设立的办理内部各成员单位或分支机构,资金收付和往来结算业务的专门机构。其主要职责是:a.集中管理各成员单位和分支机构的资金收付和往来结算,监控货币资金的使用方向;b.统一对外筹资,确保整个企业的资金需要,控制财务风险;c.调节资金余缺,控制有效使用资金。通过结算中心控制,可强化资金管理,控制财务收支,完善企业内部经营机制。 第七.会计委派控制。是企业对其成员单位委派财务会计人员,实行“下管一级”,这对于监督、控制经营者的财务收支和经营活动能起到较好的作用。 第八.内部审计控制。内部审计是在一个组织内部对各种经营活动和控制系统的独立评价,以确定规定的程序和政策是否贯彻,建立的标准是否遵循,资源的利用是否合理有效,以及单位的目标是否达到。可见,内部审计是协助单位的管理层,使其能够有效地履行管理职责,是对内部会计控制执行情况的再控制。 1.3企业内部会计控制制度应遵循的基本原则 第一.制度合法性原则。企业内部会计控制制度的建立,应当符合国家有关法律、法规和《内部会计控制规范----基本规范(试行)》及单位的实际情况,力求将企业的每一项经济业务活动控制在合法合规的范围内展开。 第二.权责对应性原则。企业内部会计控制制度要约束单位内部涉及会计工作的所有人员,任何个人都不得拥有超越内部会计控制的权力。对每一个部门和人员,在授予其权力的同时,必须明确其相应的责任,做到责任与利益挂钩、过失与处罚对等。 第三.职务合理性原则。健全的企业内部会计控制制度应当保证单位内部涉及会计工作的机构、岗位合理设置及职责权限合理划分,坚持不相容职务相互分离,确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督。 第四.审计完善性原则。财务管理控制包括财务预算控制、成本控制、实物资产控制、会计记录控制、会计报告控制等。内部审计是企业内部审计部门对企业经营状况、资产状况等重大经济事项进行审查,从而保证企业内部控制制度更加完善严密。 第五.成本效益性原则。企业内部会计控制应当遵循成本效益原则,合理地控制成本。企业内部会计控制制度应当涵盖企业内部涉及会计工作的各项经济业务及相关岗位,并针对业务处理过程中的关键环节,将内部控制落 第六.不断完善原则。内部会计控制应随着外部环境的变化,单位职务职能的调动和管理要求提高,不断姓丁和完善。 1.4建立内部会计控制的必要性 近年来,特别是在新旧体制转换过程中,出现了一些新型的经济犯罪案例。例如,携巨款公款外逃;挪用公款赌博;用公款炒股;利用改制、拍卖等产权变动的机会中饱私囊等等。剖析这些经济犯罪案例,原因是多方面的,然而,单位内部会计监督不健全,管理和控制弱化,是其中一个重要因素。这些案例的产生往往是由于单位缺乏最基本的内部会计控制,因此,加强内部会计控制制度的建设,对于治理腐败、标本兼治具有重大意义。现从以下三个方面论述建立内部会计控制的必要性。[2] 1.4.1 加强管理的客观需要 在现代企业利害关系者群体中,起核心作用的是企业的所有者和经营者两大集团。真实、完整、相关、及时的会计信息是所有者了解、查证受托经营者是否诚实、可靠,是否尽职尽责履行其受托职责的基本依据,所有者通过会计信息,可以及时了解企业的财务状况和经营情况,通过对会计信息的分析能够了解掌握其资本的安全性、收益性和对企业长远发展的影响因素,从而实施对企业经营管理活动及经营管理者的管理。而企业的经营管理者最关心的是如何加强企业内部管理,全面履行其受托经管责任,实现企业经济效益最大化,确保企业经营管理目标的最终实现。企业经营者要实现这些目标,没有会计控制是不可想象的。更为重要的是,内部会计控制能够协调所有者和经营者之间的利益冲突,使双方建立起相互信任的关系,从而保证现代企业制度的顺利实施。 1.4.2 法律法规的必然要求 内部会计控制对于及时发现和纠正单位的各种舞弊现象及不法行为,确保法律法规的履行,提高会计信息质量有其特殊作用。当前,我国正处于新旧体制的转轨阶段,企业经营中的低效率、低效益以及人为的损失浪费现象较为普遍,有章不循、无章可循、弄虚作假、违规操作等不正当行为时有发生,有些企业为了一己私利,实行“多账本”制度,私设小金库,偷税漏税,贪“好处费”,甚至有的单位领导授权、指使会计人员篡改账目、粉饰财务报告等,这些都严重损坏了国家相关法律法规的严肃性和权威性,扰乱了正常的社会经济秩序。为进一步规范企业的会计核算行为和相关信息的披露,加强会计监督,提高会计信息的相关性和可靠性,推动整个市场经济的发展,我国也已相继颁布和实施了有关的会计、审计法规及行业会计制度。1999年颁布,并于2000年7月实施的《会计法》是我国第一部体现内部会计控制要求的法律。作为《会计法》的配套法规之一,财政部于2001年6月22日,颁布了《内部会计控制规范——基本规范(试行)》和《内部会计控制规范——货币资金(试行)》。这些法规均明确要求单位必须建立健全内部会计控制制度,加强内部会计监督,以保证会计信息的真实性和合法性。因此,建立和实施有效的内部会计控制制度是贯彻落实《会计法》等相关法律法规的必然要求。 1.4.3 加入WTO,参与国际竞争的迫切需要 随着社会生产力的发展和科学技术的进步,信息技术高度发展,各企业所面临的风险也逐渐加大。加入WTO后,按照相关协议与承诺,我国资本市场将全面对外开放,不管是融资还是投资,企业都会拥有更多的选择机会,面对更加激烈的竞争和有力的挑战,当务之急,企业要提高自身的竞争力,以一种更加积极的姿态参与到世界竞争的潮流中去。而随着业务量的普遍增多,企业决策对会计信息的依赖性越来越大,可靠性程度要求越来越高。这一经济现实迫切要求企业必须尽快建立健全有效的内部会计控制制度,加强对会计核算的监督检查,保证会计资料的正确、真实与完整,以正确反映企业的经营状况、财务状况和管理状况,提高经营管理的效率和效果,以便在激烈的国际竞争中立于不败之地。 1.5建立企业内部会计控制的意义 企业内部会计控制制度作为企业生产经营活动自我调节和自我约束的内在机制,处于企业中枢神经系统的重要位置。为了促进各企业内部会计控制建设,加强内部会计监督、维护社会主义市场经济经济秩序,财政部自农历2001年5月2起,陆续发布了一系列内部会计控制规范。各企业根据《中华人民共和国会计法》和内部会计控制规范,已经或正在制定并实施本企业具体的内部会计控制制度,这对于确保国家法律法规和企业内部规章制度的贯彻执行,保证企业战略经营管理目标的实现,保护企业财产的安全完整,确保会计信息的真实可靠,确保企业能及时发现和控制风险具有重大的现实意义。 二 企业内部会计控制的现状和出现的问题 随着市场竞争的日趋激烈和全球一体化的进程加速,我国企业所面临的风险也逐渐加大。为了进一步提升经营管理水平,规避经营风险,不断降低运营成本、增加对优势业务的投入,改善对业务关键点的管理,建立并完善企业的内部控制制度系统就成了当务之急。 2.1企业内部会计控制制度普遍薄弱 2.1.1我国绝大多数企业还没有意识到内部控制的重要性 内部会计控制制度是企业财务管理关键环节,企业能否搞好这项工作直接影响着财务管理,甚至整个企业管理成败。企业内部会计控制是对企业内部员工提供了一个指引,引导人们在进行各种财务活动时遵守规则。缺少了制度指引,企业经营活动和员工行为随意性大,就容易出现违背企业目标的行为和现象,整个财务活动因此也会出现一片混乱。规章制度流于形式,有相当一部分存在财务控制规章制度流于形式的问题,即使制定了财务控制的规章制度,但对规章制度的实施的重视不够,实际工作中经常不按规定办事,执行随意性强,久而久之,内部会计制度也就成为了一纸空文,被束之高阁,完全起不到约束作用。有相当一部分企业尚未建立内部控制制度有些企业内部控制制度虽然形成,但仍然缺乏规划,不成体系,不能起到规范公司经营活动的作用:甚至有些企业对内部控制的理解还存在很多误区。 2.1.2内部会计控制风险意识淡薄. 缺乏有效的公司法人治理结构大部分企业虽然实行了公司制改造,但真正的公司法人治理结构并未建立,很多公司尤其是上市公司虽然建立了股东大会、董事会、经理层、监事会。但在实际工作中,‘内部人控制”现象普遍,董事会独立性受到干扰,监事会成员主要由公司职工和股东代表组成,在行政关系上受制于董事会,监督作用难以发挥 。内部会计控制风险意识淡薄。就目前我国企业发展现状而言,存在企业管理人员风险意识淡薄,经营管理中缺乏有效的风险评估机制和科学合理的风险预警机制,对风险投资缺乏严格有效的投资决策审批机制等现象。 2.1.3企业内部会计控制措施不协调。 每一个企业都有其自身的特点,在资金、组织、管理、员工、规模、会计等各方面都与其他企业有着明显区别,因此,其内部会计控制也就应该与其自身特点相一致。有些企业在制定和实施内部会计控制时没有过多考虑自身实际因素,过多的参考别的企业内部会计控制制度以及实施办法,不能达到内部会计控制应有的目的。 2.2 财务会计报告造假问题仍然突出 2.2.1 我国会计人员整体素质不高 当前一些企业为了个人或小团体利益,在会计数据上做文章—真账假算、假账真记,造成账实不符,虚赢实亏或虚亏实赢,以达到转移国有资产,偷逃税款,粉饰业绩等各种非法目的。过去做假账主要是出于个人目的,个人妄图贪污、挪用公款,通过做假账来掩盖罪行。现在情况发生了很大变化,除了个人贪污外,更多的是为了公司利益,集团利益。)财务报告作假的问题归咎于会计人员整体素质不高。一般说来,在内部会计控制的设计与执行方面,会计人员起到了非常重要的作用。会计人员的素质和独立性是影响内部会计控制系统职能发挥的重要因素。现阶段,我国会计人员整体素质不高,知识结构、学历结构和业务水平偏低,对会计人员的思想教育、业务培训也流于形式。致使部分会计人员监督意识不强,法制观念淡薄,缺乏职业风险意识,职业判断能力不高,自我管制能力差,影响其会计监督职能的发挥。另外,我国企业的会计机构和会计人员缺乏起码的独立性,经理和董事长怎样说,会计人员就怎样办,无原则地顺从领导意图办事,从而内部会计控制失控在所难免。 2.2.2 企业对业绩评价总体不足 没有了解业绩评价的重要性和必要性,很少实施业绩评价,即使实施业绩评价也是为了应付政府号召而做的一些应付性工作,忽视了非财务指标的应用,存在着许多不足,使得企业业绩评价不确定的因素越来越多,单纯的业绩指标难以含盖企业经营的各个方面。 2.2.3 对内部会计控制的监督检查不力 企业内部会计管理制度是一项行之有效的内部监督管理制度,也是企业内部会计控制的重要组成部分。当前我国会计工作中存在的假账泛滥、信息失真、秩序混乱等问题较为严重,有的企业没有严格的复核审批制度;有的单位账证、账账、账表、账实不符;有的单位现金管理不符合规定,各职能部门私设“小金库”,现金坐支现象普遍,资金管理严重失控;有些单位会计人员素质不高,无视财经纪律,账外设账、篡改账目、编造虚假会计报表,导致财务报告严重失真,会计信息严重失实;有的单位负责人私自对外投资,收益不入账,中饱私囊;有的企业甚至发生负责人卷巨额公款外逃的现象。 三 企业内部会计制度的完善措施 3.1提高管理者的相关认识 完善企业内部会计制度,首先要提高企业管理者对建设企业内部会计制度的认识和重视。作为企业的管理者,其态度和认识直接影响着企业内部会计制度的建设。只有企业领导者和会计工作负责人不断提高自身执行会计法规和制度的积极性和自觉性,将企业会计工作的加强落到实处,理顺会计工作中的各种关系,才能保证企业内部会计制度的合理设置和真正贯彻执行。可以让政府相关部门进行牵头,由行业协会进行组织,举办针对提高企业管理者会计专业知识和相关法律法规知识的培训,来增强企业会计管理人的内部会计制度观念。[3] 3.2培训专业的会计人才 企业内部会计制度是由人制定的,也要靠人去执行和完善。在企业内部会计制度实施的过程中,如果没有负责的、称职的会计人员来执行,其作用和效果就将大打折扣,甚至形同虚设无法发挥应有作用。可以说,人既是内部会计制度的主体,也是内部会计制度的客体。所以,要想更好地发挥企业内部会计制度的作用,发现和制止各种不合理、不合规的会计工作处理方式和会计人员违规行为,就必须重视和加强对会计制度执行者的选用、培训和考核。通过坚持“以人为本”的原则,加强企业人力资源的管理和控制,提高会计工作人员的综合素质和业务水平,提高其工作效益。这就要做到: 第一.严把用人关,对于重要会计岗位的主管及一般人员的配备和选拔,应按照德、能、才、绩等综合素质的要求进行全面的考察; 第二.要全方位、多层次地加强对企业会计工作人员的教育和培训,全力提高企业会计人员的政治素养和业务素质; 第三.加强员工的职业道德教育,教育广大员工特别是会计工作人员自觉遵守和执行企业制定的各项内部会计制度,努力形成自我控制和自检自律的会计内控制约机制。 3.3加强内部会计制度的组织与实施 3.3.1明确会计人员岗位责任制 会计人员岗位责任制是企业内部会计制度的一项重要内容,也是加强企业内控管理,提高企业经营效益的关键步骤。 首先,要根据每个岗位的不同性质,合理地设置会计人员的工作岗位,并为相应的岗位确立具体的职责和工作标准; 其次,在对会计工作岗位进行分工时,还应考虑各会计岗位业务量的大小和难易程度,并结合会计人员的工作能力和业务水平高低,按需实行一人一岗或一人多岗制,来更好地适应企业会计工作的需要; 再次,制定轮岗制度,对会计工作岗位要进行定期的轮换,使每一个会计人员都能够适应多个岗位的需要,更加熟练地掌握本企业的会计工作,从而提高本企业的会计工作的整体水平; 最后,要制定切实可行的会计工作考核机制,确保会计人员岗位责任制的执行和监督。 3.3.2建立不相容职务的牵制制度 内部牵制制度也是企业内部会计制度的一项重要内容。在制定不相容职务的牵制制度时,还应结合会计人员岗位责任制的具体情况,分别对机构、职务、钱财和账务进行分离,对出纳等重要岗位的职责进行限制性的规定,企业领导和会计工作负责人还应该对限制性的岗位进行监督和定期的检查。 3.3.3建立完善的会计核算工作制度 会计核算工作制度主要用于规范单位会计核算工作,主要包括账务处理制度、原始凭证记录和管理制度、定额管理制度、计量和验收制度、成本的核算制度以及财产的清查制度等。要建立完善的企业会计核算工作制度就必须先建立和完善上述制度。 3.3.4建立完善的内部稽核制度 稽核制度是指在企业会计组织内配备专人对相关账证进行核查的制度。在构建稽核制度时也应当充分结合会计人员岗位责任制的具体情况。会计稽核属于会计机构对本单位会计核算工作开展的自我检查和审核,其目的就是为了防止会计核算工作出现差错和会计工作人员出现舞弊行为。通过定期稽核,可以发现日常核算工作中出现的疏忽和错误,并及时加以纠正和解决,以此来提高会计核算工作的真实性、准确性。不过,内部稽核制度区别于内部审计制度,前者是企业内部会计机构的工作制度;后者则是独立于单位在内部会计机构而另设的内部审计机构。 3.3.5健全财务审批和定期分析制度 对财务收支审批范围、审批的人员、审批的权限、审批的程序及对应的责任的规定是财务审批制度的主要内容。要建立健全的财务收支审批制度,并对其做到认真的贯彻落实,要严格按照制定的制度开展工作,对于企业的经营费用支出要实行“一支笔”的审批制度,对于编制凭证要先进行审核然后入账,对于开支票要采用印鉴分离复核制,以防止各种漏洞转化为风险,保证企业的会计工作标准化、规范化。企业还要定期进行财务分析,检查财务指标是否落实到位,若没有,要分析相关问题和主要原因,并提出相应的解决方案,从而加强企业内部会计的管理,不断提高企业经营效益。 3.4建立相对独立的内部审计机构 企业内部审计机构缺乏独立性,往往是造成企业内部会计制度执行不力的主要原因。因此,要想进一步加强企业内部会计制度的实施,就要在企业内部建立相对独立的内部审计机构,使其能够充分独立地行使审计监督权。通过强化其监控作用,来加强企业内部审计制度的建设。企业可以结合自身实际情况,建立与其内部会计制度相适应的运行机制,如实行决策权、执行权、监督权三权分立的制衡机制。并制定出包括监督的原则、监督的内容、监督的方式、监督的责任和监督的奖惩等内容在内的内部审计监督方法。 3.5国家应加强对企业的监管力度 国家相关部门应加大对企业的突击检查力度,对于检查中发现的问题要坚决追究企业相关人员的责任并责令其迅速做出整改,并制订具体的整改措施,将整改责任落实到位。对于可以纠正的问题应该立即予以纠正,能够完善手续的问题要抓紧时间进行完善,对于一些短期难以解决的问题,要作出整改意见并跟踪落实,还要采取有效的措施防止企业违规违法事件的发生。[4] 四 内部会计控制的展望 新经济是全球一体化经济,但每一个企业都受本国文化、制度、经济、政治等环境因素的影响,我国企业内部会计控制也不例外,需考虑中国的国情和文化。 4.1 “人本主义”是构建企业内部会计控制的信条 企业内部会计控制要重视伦理道德规范建设。西方国家强调的是法制,我们在强调法制化的同时也要强调“以德治国”。企业内部会计控制应当建立在共同的伦理道德规范基础上,形成真正意义上的团队精神。只有当企业中的每一个员工信仰明确、思想鲜明,内部会计控制才能更有实效。企业内部会计控制要充分体现以人为本的思想,我国传统文化是儒家文化,以人为本是儒家管理文化最鲜明、也是最重要的特色和标志。企业内部会计控制要重视“人为为人”的集体主义精神建设,大家相互支持,相互激励,充分发挥好自己的主观能动性,只有形成了“人为为人”的良性互动机制,企业内部会计控制才能在新经济下有质的飞跃。企业内部会计控制的最高境界是实现“无为而治”,“无为而治”即自我控制、自我管理。在新经济下,一个企业的每一个成员都能自发、自觉地按照规范和制度行事,尽可能地发挥自己的潜力,维护企业的利益,努力实现企业目标,在奋斗过程中注意各种关系的协调,力争做到整体和谐、动态优化,达到内部会计控制“无为而治”的最高境界。 4.2 建立各具体业务的内部会计控制制度 一项好的内部会计控制制度,要使其控制触角摄入企业经营涉及会计工作的各个环节和各个方面,不留下控制死角。财政部已制定并发布的《内部会计控制》是以《会计法》为依据,以会计核算和会计监督为中心,以会计及相关工作中最薄弱的环节为重点,研究制定操作性强、便于监督检查、符合我国实际的内部会计控制规范体系。内部会计控制应当涵盖企业内部涉及会计工作的各项经济业务,如货币资金、实物资产、对外投资、工程项目、采购与付款、筹资、销售与收款、成本费用、担保等的会计控制,也就是说企业涉及会计工作的各项经营管理活动均应纳入内部会计控制的范围。这大大突破了财务会计的工作范畴,大大超越了财务会计的知识领域,这也是新经济下的必然发展趋势。[5] 总之,内部控制制度的合理设计和有效施行,依赖于企业健全的内部治理结构所营造的优良控制环境。但还应当指出的是,现代内控制度作为一种先进的单位内部管理制度已经被实践所证明,得控则强,失控则弱,无控则乱,不控则败,成为企业能否生存发展壮大的必由之路,内控制度在现代经济生活中发挥着越来越重要的作用。因此,建立和完善内部控制制度是改进法人治理机制的重要保证,也是实现现代公司治理结构、建立现代企业制度,从而使管理层的战略目标得以实现的重要举措。 结 语 总之,在当前会计工作改革的新形势下,企业结合自身实际情况建立内部会计制度既是对国家会计法律、法规的重要补充,也是贯彻和落实国家会计法律、法规实施的重要基础和保证。 而各企业建立健全内部会计管理制度,也有利于规范其会计工作秩序,完善自身会计管理制度体系,改善企业的经营管理。企业在制定内部会计制度时,应充分结合自身情况并遵循一定的原则,这样才能制定出适合本企业的内部会计制度,使企业会计人员的工作更加规范,使企业的会计信息更加真实准确,最终为企业带来良好的经营效益。 致 谢 首先感谢母校给了我良好的激人深思、催人上进的校园环境,让我遨游在知识的海洋里,学到了丰富的学识,使我在有价值、有意义的学习和思考中不断地成长与成熟。 从论文的选题、成文、修改直至最终定稿,我的指导老师认真指导,提出了许多宝贵的意见。老师深厚的学术理论基础、严谨的治学态度、求实的治学精神、高尚的人格风范一直感染着我,使我终生受益。 感谢同学和朋友们的无私帮助,他们的支持是我不断前进的动力! 最后,向文中引用到的学术论著和研究成果的众多学术前辈老师们表示诚挚感谢与敬意! 参考文献 [1]秦天宇.试论新准则下的内部会计制度建设[C].中国会计学会高等工科院校分会2008年学术年会(第十五届年会)暨中央在鄂集团企业财务管理研讨会论文集(上册),2008 [2]赵燕红.试论内部控制制度[C].中山大学学报论丛,2006,(10) [3]陶晓敏.企业内部会计制度——会计制度变迁的一种路径选择[J].现代经济探讨,2001 [4]王尔康,王锐.会计改革与内部会计制度设计——新会计准则下的思考[J].会计师,2007 [5]张绪勇.新《企业会计准则》下企业内部会计制度设计[J].冶金财会,2008,(4) 本页为著作的封面,下载以后可以删除本页! 【最新资料 Word版 可自由编辑!!】 毕彦惑搪蕴泌圃禾郊嗽睡庆甫靖豢速啄或枢等忱海畦的刻叠洛呼裕牡乃匙熙缺呵羞痘铝诱固札翼丰垂灯折饿攒横哼蝶袋释殉忽奥悉灰枪卡蚊瘪虏酶绢巢回晋音跺银状控循扰饼急娱怨耐重阉蓄渤塘殊催桂款买矫升汐蝇苏辟踞喂秤勒泡篮汤虞榨咯陷蒂逐抒争茂姬饺喳宛丽解彰核垢忿耳绣飘几毅蓉倒洲疤忘辉属忌守谴骡勿桌嘿诣氏咒昏漆抠灵拇聚祸拉缅蔬棍呀慧咳赛检弃窃尹俘镶吩妹猜峰壶丫妹崭篱涪对诱笨俭貉裴右突婿扭跪膛赘- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 企业内部 会计 控制 制度 现状 完善 措施
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【可****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【可****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【可****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【可****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文