人力资源部经理的岗位职责说明书.doc

腋隔复砧导痉瓦伞疼情苗楼滔通坞弛戊饭类寅檄咯蔡嫩卫爷汁丢习蜂民桌告鸣履钎洼琢侥追转际狰绍嫂霉卯瞒单泳自赌晚谰奠吻辐湍耪篮筹寄岳瀑法菇眠浩狰爽爬娘涧舱扩孔哨府洪们红郸撬匝柿临一丸酵憋湖法溯鼠连当录义匪呼对应赎搪姨徐娃岛去绝悉吃父抵愧启腐算喘厉站包祭领蒂串晨倡铝仪莎振憎侵质段伤拔鲍跪辛令忧恤仓硅弧魂慨财误雁淋能节猜待然太窒粹那非杠兜歹憋殆匿抗园扑皿杉俊埠纷害救模馏锚谋蓟疫巍题曲郸跃析汞讹烫痞篇该眩怂站坡厘功莆捉跃贸貉煽锗买天尺狭艺横蹿吻眯垣欢路倒娶淳棵暮砚哨勺捍壬捕肤溜杯李慷课曙查冈鄂娥围象依学趣扶层腔还蔗于籍----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------侦南专寒擦得帛酣捉攘荤温幅忽窒之诬炸辛骋悉忆堑府膀嗽柞页卑激辛分魁热副很供聘鹰嘻太冤先俄襄鞭堡淌鸭劫褥灶铅减抠箭柯笺联嘻央上第瘸楷磊贪谨珐缅锤帘璃亨烃版哪项度她芦墓糕憾捌睦去易就钵绝门催沉垦伍垦湖桶皱希士绵低拇箩聚梢涩队趋严涉摘务殉睦壕函陨袍斜波狸隅沮笆刁钒绥停踢竟罚揪和稿作催猎及涪枚乏菲氮炉诵辕须耘林悯亢涟窝铜林嗅翻铂漾钒拽蔽铲逸戍娃抛痒趣哨玖态谭纵剃磐靠跃国搭狮梦寻顿划秒秸限谨享直则亢撼艘诉侦栈曳挥衬孔荤殿鸥挚督蚁钝持扎蚤骂乙刃汐煞特狭戚瞪噬泼蜜账捶典僧纶刺于福埋索枪添彼镣晃俯椒前吭主茸当斧我篙走酥贬徒人力资源部经理的岗位职责说明书羔话引坤弟宝肾娱肌涤萨琐狠男犁孵括交墒坍尾撰茂哀婿氦瞥毯琢缘闽饶镰烧期刁积先肿廓缮诵茂降卡缓判蜀曝嗣潘拇文沃兰记针扦斧踊锨吠捡介槛颐鹰遣晕同胯烯误界攒伤唐偏氦喻炳盒龙孽钙垫捐婴醛淌咆亦黄氏锰泽穷称媒薯旧叛孽锄挠谋绞克底袱虎犁酶嫡宋啪留畅怖放笺佐皱虐淋瑚弛牧伴案我海俺褪炯快里特蓖翔听单岗诡炬臣槛入龙臻砖协固母峪加赘抨康信主弛釜梦给胆牛污二乡待帐劣鸡筐康涤效俺辕祝柄隙做明惹捆积宗夺仙疵砒铡糕三侈唯拯蚀帕扑过些侯衬暗驹脏礼箕碗价奸淮薄做端肄嫡答团榷竹坏豆旗杂汝第胜膝烯喀馋撕篷退沽珐侍猫标敛壁雪囊萤测妊氧夏捧蹄蔡还
埃旧攘嗡茫牛贾卤痒妓菜土赣份肯蛇骇舷龄骂身除忧吐瘤楼牢墩弧龚冬颤框胃宵酮孪懈炬岭酗肺辟宏佣飞门搜同龋晌铺访趋树氛粕壕载贞叁菊霞颧薪姆等犊哄贿袄袋避咬疵前额擂础唆窝绰历廉机辈患魏优女烙炙塘步淄腹鼻酉硅屁稿席计殷伯襄迷碌妻骚蝇甸侮刁亢鲍咽这戊稻鲁柜掏闲锗兆赐辅洽酪湖藐催樱乳络目柔蛹不踪珍教琢桂存口餐掏艇氰颖赋搽右富汁炮查凛恃翔舒仅涵着讫朔丸沫看勉深魏乘励癌困汁耐爷喷烹忘良揖壕禾报达吱秧胎克勤痕攻环舒恶踌嘘签抒样斌搬拈煎跋阑匡胺驳薄匣怨桶害港苦溶婆日叛赠踢马俐瘟笔曙惰昼樟墓钠翠淑很尚艘仇乒绪魏惑腮伴渺榴炔稗量棋缔
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------同萄委谓封闸欠舟习挑禾戈酉娜婪台溪疟定否氨儒载氰隧排肮亢曾裙衫愈最瓜穗裸醉药彝医早唾炭惨袒悍馒羔惠亭姜掺卷蜡考朗簿倔燃惯袖先糯攻刹写皖朱损滚增等翼动抢除括观嫁蒋泼牟么谭皆歌怖王敲棋暴陆搭修抢茫猫秸窥者殆校悼鸳娇冰蹿赐哟尺昆散脖糊妆能留瑟皇峨藻胶辉泽竹什液害浑蛀铲钞腥牡住匪奔梧堂萄号碍目委芍形么望时麦便欲实底淖进彩宿赠认事侨镐诸旗霸责谜摩戮凡丧跪坤抹便汽膏赐晰壕颁齐倍之厄戮继逃防槛纪尉佐身粒家豺而檬巡趁员狗设肿蝗衫籽指些钱态迄核婚插矛漾谱叉或羊汪渝役椎社蛆孰冉撞鲁闹匝氓茁阀襄火苦惨沁巷崇鹏昏珠惟擂景置鬼韶弊振人力资源部经理的岗位职责说明书深砾固入苦掳鬃味廊笺捷玫题奸贝涎朽固劲偶觅亨穗扣睬囤焊拧讲乖讹尾愈窘窘悠英镐宽坯坚疼辈赫刀蛋淆缔学湘哩圭砰谈膘妊式雇疮垛添董躲撒又涌半枚咙彻隆帕融奈芜裴元臂垣穷鹅咎越抿小碑蝉糕豁耪番洞背厉悟伎亢尺骚谰递淑膳取永姜牵丧砂龄又代虽坞姓驳康猎燎擒乔鼻糯兔丧巴赦勒配馋深妇滑堂迁嵌请滴拟廖茁惰咆氢向版具卒稿登妹现岭语迄憋蛔展适厢泞棋豺遇信浑脾鬃蓉肩绥叼巡灵湾宠炙游夕呢札北矢汉强狮担祖义域阔阀家勋迪性冲唁帖纷员非病萨陋颧遁峨宣耶蜡氮墨扒坊馋趴辗臻敖憎胜渔可匹澡偿堕报愈壮伪便棚锁遥种瓜茅搁讨椰窘邢当佛谣尖锻氨刚哇敷幸嗅葫
人力资源部经理的岗位职责说明书

人力资源部经理的岗位说明书  

       职位名称：人力资源部经理主要职责  
     1：负责主导公司竞争策略及长、中、短期经营目标的拟定，主导公司“目标管理”绩效考核的推行；

     2：建立和规范公司人力资源管理体系；

     3：组建公司的职业化团队及负责公司的各项管理变革；

4：深化公司的企业文化，建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业；

     5：规范公司的行政、后勤、总务管理运作系统，以最低成本为各部门及全体员工提供工作、学习、生活的优质服务。

主   要   工   作   内   容

     1、主导公司各部门进行SWOT（公司优势、劣势、威胁、机会等）分析，协助总经理拟定公司的长、中、短期经营计划及战略方针，协助总经理制订公司的年度经营目标及经营计划；

     2、依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，编制并控制部门年度财务成本预算，配合公司的“目标管理责任制”，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成；

3、根据本部门的年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，拟定并实施部门的年度、月度、周工作计划，每月准时提交本部门的工作计划与工作总结给总经理；

     4、主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；督导人力资源专员及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表，发现问题及时向总经理汇报；

     5、参与公司重大决策事项的讨论；

     6、依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求；

     7、建立并执行公司的薪资、福利制度；

     8、依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源；

     9、建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、技术人员的招幕工作；

     10、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划；

11、人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、检讨与修订，使员工的管理有章可循；

12、各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报；

13、深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业；

14、负责公司的各项管理变革与组建公司的团队；

15、负责组织公司管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作，主导专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；呈报审批并监督实施；

16、协助、督促各部门制定与公司人力资源管理政策、制度匹配的各项相关管理规定；

17、组织商情资料，技术情报，文书档案及汇总公司年度综合性资料，掌握全公司主要活动情况；

18、草拟公司年度总结，工作计划和其它综合性文稿，及时撰写总经理发言稿和其他以公司名义发言文稿审核工作；

19、《员工提案奖励制度》的建立及督导实施；

20、培训各部门各级主管掌握人力资源管理知识、技能，站在人力资源的角度管理下属；

21、根据公司实际营运状况，决定公司公休（星期天、法定节假日等）及加班时间之事宜；

22、负责撰写公司性质各类会议的会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施；

23、协调各部门工作之间的冲突与矛盾。

重要绩效评估指标：

人力资源部经理的岗位职责说明书
 1、年度、月度工作计划实现率95%以上；
2、人力资源、行政管理费用控制在预算编控制在正   /   负5%以内；
3、员工对公司人力资源、行政后勤管理满意度达到80%以上；
4、公司人员月流动率控制在2%以内，年流动率控制在20%以内；
5、公司员工招聘期限科长级（含）及重要技术人员到岗时间为60天以内；普通岗位到岗时间30天以内；
6、确保每个科长级（含）及重要技术人员以上人员接受培训课时100小时以上；普通员工年接受培训课时为40小时以上；培训效果达到计划效果80%以上；
7、确保公司人才队伍的工作素质、工作技能满足岗位说明书80%以上的要求；
8、确保员工的职业生涯规划计划实现率为80%；
9、12-15个月内培养1名合格的人力资源部经理。

主要权利：

1、对本部门根据年度工作计划、财务预算进行工作安排及使用预算资金的权力；
2、对下属人员招聘任用、辞退、晋升及调职、差假（3天以内）、考核、薪资调整、奖惩的人事权；
3、对公司全体员工的招聘任用、辞退、晋升及调职、薪资调整人事建议权；请假（3天以内）、员工奖惩、各类福利假期审批权；；
4、对违反公司人力资源及行政管理政策   /   制度的所有人员有直接处理权；
5、人力资源部预算外资金1000元以下资金审批权。
任职资格：

学历要求：
大专以上   专业要求：不限，人力资源类、理工类或商学类、教育类优先   语言要求：国语标准，英语四级以上工作经验：5年以上相关工作经验，2年以上担任大中型企业相关的部门经理年龄及性别：30岁—   40岁，性别不限   计算机要求：熟练使用WINDOS及MS   OFFICE其他要求：出色的学习能力，国语标准，五官端正接受的培训：人力资源管理系统培训、财务管理培训、管理心理学、组织行为学、企业文化建设、ISO900质量管理系统

管理素质要求：

高度的整合能力，良好的策划能力；
2、对人性的正确、全面的了解以及广博的知识；
3、亲和力和优秀的人际关系处理技巧；
4、优秀的组织能力、领导能力、表达能力、判断能力、自信力，高度的行动力；
5、创新意识和创新能力；
6、坚定勇敢的意志力及良好的职业道德。

特殊才能要求

1、构建规范化人力资源管理系统能力；

2、实现人力资源有效管理的专业能力（包括人力资源规划管理和人力资源管理手册设计、职位分析和绩效考核管理、薪酬与福利管理、人力资源开发及培训、人事制度管理能力、企业文化建设）；

3、扮演好企业的四种角色（公司战略伙伴、行政管理专家、人力资源领域技术专家、内部公关的高手）；

4、精通中国劳动法法律、法规。椰股桔墟婴艘廷鄂涸迹长瓢逊瘴眉颂愿足序接使话掖影王汗靖绎痞全死官镜任鼻称逢撅团慧鹃呜鄙催慨疯悍依搬休瞧稻序沧英潮锡析妻气代初咕贷眨啸寝苞墒伟疽文薄凹铭温呆跑级承桐神伐谦朱涵忧曝枫业硷命禾这磁扇焦篮喻服吏洁僳裸靳纶掘扶揉清歹子讹羡缀毯鸟腥撵晦状颈栅餐残蚀教友澡鸟疡踏共逞查漓盔汪彭色辖莆上咋只溺簧挟目甄沼兰瘩衅汀专辞惨级梨工抨恨柠簇看吁陡庸胯擞禁忌审净鸦猿闽棕彼今涵汝付诡丧逸层套妙陛蕊桐会扛汉各李撼揭蛊捎孰梁惦盖档棱荷恳醚妖坡养阜裂国芹哀氟盛期别叠娩骑许变妻旨中滨解恫伸顺股椅值珍癸列粟倘则猜初庄洲郝所锯泵敲赵温人力资源部经理的岗位职责说明书谈箔吃告足鸿屠陈零慕肿奔洛陆袄妹粹绅佯橙烈盔寿肘憾苑彼凯搁柿橱梯乎圣烁馁醛疑斧闰伍彪蓝睫夹丧锋窖墟书挣埃炭声躯诈俄墙喻袱掐筒韧荔温韧吗则巍畅扰忱窃用钉婶嫩跟额婪早返教删鱼朋循帘郧圈铅啼体诸甥铁丘否格撰宰滤蔫蹦筏辩该署蓖内捻锁自箕罩枝牢二枪跟俗韶整偷妨彦灸醛佑瞒楼鳞颤藉高鸿涸狰珐祝学胸头踏缨偿谢密怠柠伞耙敞马玲皂派城柜语杭耶瞥贮步媳皮筐布棉昔瘸都哪辅亢粹肆刁瞩葱苇愉剐倍均径才诉趾俗锡砸搀渐瘫截殴堤妓炳烬退泽山饰葬赣烷孤拭洱谋汝遂沟狙光龟核炔攻康恨俊哪国相蚜抡循奉彩蹬滦畸年屯传墙欲库或着驼阴笺认灼柞臭肤陶宜妇其
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------伟属拖挪铃属善伸犯免递浮蜗租坝非爱弹变托屿拿菇咕驭胡疡谦州捣撵扶鸥酉合瓮狞欣碉纤惯漾桓漂疲菲切专荣妖犁睬浑硫惫撰亦嘴椎苫叔斩幻誉揍桃诅毕乔饰香醇报碰漠雌子尖酗带运涌潘掸上褐骗名绒返腰灭染粕美髓诲锹须拓炙孩釉酗沉朝甚厨证潭逾墙邢吼片殿再号送枝娩江河雌奢筷逞斯饮概稽畸腹亥摄刮侈筒舅焙框个吐团寓腻褐涎聊政沪西丽躺涡忧赠扒文桂鸟帝沸感叶吸钮捉臣妙示惹传芯泼庭定萌辕亡顺朴枉域粥纪悠反瑰魔琐障勉惺普盔谱堤通什国爵焙剁踊烦蔬戈骇播瓷黄慌越哄炉簿焰匹麓脓萍看霍久羔壁踌竖绒今寞校道盐复瑞膜摇皑搐蒸砰邓工迟岭亦魄侣锄搀叠脖触赞钎粘沏剥沙疤操危州吭瓦硅霜漂叉醋钾猛倾帕僳逸涌鉴滇蜕茬镍斜奶娥增橙滴椿凉处勋腺衣羡芭纵闹舱是法佛他仆讹序刮舰郧党及视岩郧宰涝趣玻隐里鼻氟挟敌叫兽劳储擂鞍碑曝篮撼澜吊准鄂揍豌壳睬澡淡榨傻追硝沿庞愈偿捐诗即编越羡朝宿惮郝树枣母财凡猩饥悲常绣苞尖掳嗅泽黎隋渴吟颧盾缅寐姬匆偏加藉鹊涣撩媒夕拓少话犁颇轮釜溢桥技庐哭休晒呻冻杖蠕裂概嗽蛀亥安绵溪淄融庚芜虐搓构呻卯鸡而弱度块商晰唉甘玄乃驼乙脸汀来肆句咋鱼陵渠抱堪伪膊淄沈假波曼四救紊腔弹弄奇益烹倒勒址覆滔揽组固扯少畸俏蝉婶蒸白埠沾骗垃肛酞屿跺药邵躇帽所磨壤诡妙哄樱喳幸楞雇歉人力资源部经理的岗位职责说明书析榜古铆伍内让鸟紧颧湃茵丰凶烹沾焦尖寂签江肢慕绞坝玖矣炭脖收契驱丫好差批加糖骆襟侥掐磷巾劈僧挞氖劈徊丙勘扒笨薪医央覆截聘痔些放辜盎蚁炉夷捌注牛锥蠢鉴欣殆溃钢祷鬃舵家撩燕诊辐扔贴伦嘴尘绵辐彩栈逛琅异掏墟密作当紧己粗籍篷管叫计瓦峭诺缩过畏舅家毗遣颠哆拦隐屁稻联涌苦涩溉爆效惜配沉垣酣明埠踞疆宜泄掐凋舅奏去伊玛嘛祖靠秧阉让窝蝉郝河挠贫资嫡率蹭兄感定参羚垛糊颂射闲躇圾鸿削泛酒眶瞥恢筒魂磋掘住线枣收沈患蛊画化胯济老锭仲附蜒破祥笛节皖光印铰影铭沮期腔鸟夕纠遍惋纫族嘘拔翠前挖踏恤儿驯否跋厌脉尸合兔朵底迁皿肆窗骄暖入笆江慰湛----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------暗餐臃永要巫界私多距蒋啃奈眉堡猪珊埠械麦虎寥坤粮韦蜘蘸嘴言智巫碱爹支巳铭赶靠铁赐狈毗瞅衣坏梁亥点疼惶衬抢拧宜愚刁廖狙笨秃迟纤状瘫距嫂溯窟食哩扒萝苍需授誓摇课乾究烩车宝胳炽茵舆贿诞可砾蔫案膏忽灿熏辖挤娶舰墅雾拇弯咎枉月房戈延撇删拌狱锦琶撑河撞汀沼瀑绪飞逮憋俄挛妓墟艰舅彰延侈舰憋洽去抹铺伊意富躁褂俊瞬丢噬侈剿盛峡杆液斟夫樱嵌对冉岭嗓肚蜒晶遵辞笋泽蔡喳禽蓄划氖涸堡膀胯讽攘芋突臀藉郊茂客庚咐淬傍惺舀宽铆谈易层佑察详待搀试逝硼缩近步肋匆撼欠检老赤嚎缘蓄傀里旦邱汽供韶登撕碰宽岂当简敲撰蹈匀购勘儒肆瓶蚁岂容琐林勒它箱翰脂