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唐山厂子招聘面试题库及答案题目一：现在有很多的毕业生选择去国外继续学习，后面就留在国外不回来了，对此你怎么看？专家审题专家审题本题属于社会现象类题目。核心话题是留学生出国后留在国外。这件事有利有弊，需要用更加客观理性全面的态度看待。在分析部分可以尝试分析这一现象的利弊，然后剖析为何很多学生选择去国外继续学习还留在了国外，最后提出保证人才自由流动，鼓励人才回国发展的办法。具体结合题目分析：审题点：审题点：“现在有很多的毕业生选择去国外继续学习，后面就留在国外不回来了现在有很多的毕业生选择去国外继续学习，后面就留在国外不回来了”很多毕业生会在毕业后选择去国外继续学习，一方面有利于让自己的研究更加精进，另一方面也能拓宽自己的视野眼界，是一件值得鼓励的事，这也是后面留在国外的一个契机，留学生选择在国外生活一定也是仔细考虑后的结果，我们要尊重每个人的选择，全面理性地看待此事。留学生留在国外发展确实造成了我国的人才流失，但如果他们在国外更有利于做出更大的贡献，也是有利于促进人类社会的进步，可以从这两个方面分析利弊，但与此同时，也要思考为什么很多毕业生会选择去国外继续学习，且毕业后愿意留在国外，可以结合自己毕业做抉择时的考虑，一是一定程度上有利于个人的发展，二是可能习惯了国外的生活，三是在国外可能有更加可观的经济收入。而在鼓励人才出国的同时，还要吸引人才回国，把我国打造成人才聚集地。可以由浅入深思考对策，首先，对于准备去国外留学和在国外学习生活的华人，要给予坚强的支持保障，其次，要提高我国综合国力，用好各项优惠政策吸引人才回国，最后，最根本的就是要将爱国主义精神根植于每个人的心中。因此，本题答题思路可为：首先，表明态度，全面理性看待，鼓励人才自由流动；其次，从不利祖国发展但有利世界进步两方面分析利弊；再次，从个人发展、生活习惯和经济收入三个方面阐述学生去国外继续学习并留在国外的原因；最后，从全力保障出国移民，吸引人才回国和厚植爱国情怀三个方面提出应对之策。正确示例正确示例我认为对于毕业生选择去国外继续学习后留在国外的现象，还需理性、全面地看待，要以更加开放包容的心态促进人才的自由流动。毕业生在国外深造后留在国外，确实会造成我国的人才流失，但从更加宏观的角度看，一些优秀毕业生在国外找到了发挥自己才干的舞台，更能激发自己的潜力，或许可以为人类事业做出更大的贡献。一些毕业生选择去国外继续学习选择而且留在当地的因素是复杂而多样的，具体来看，我认为主要是因为以下几点：第一，有利于个人发展。不可否认的是，某些国家确实有顶尖的科研专家，对某些领域的研究更加深入，毕业生去国外继续学习可能会取得更大的科研突破；另外，去国外感受不同国民的思想碰撞，看到不一样的价值观念，也能开阔视野。第二，难以适应国内生活。学生在外求学多年，会在当地认识很多志同道合的朋友、同学和老师，形成自己的社交圈；而且国内与国外在生活节奏、人际交往的方式等方面也略有不同，部分留学生会因为难以适应国内生活而留在国外。第三，经济收入更加可观。国外的某些公司能给出比国内更高的薪资，而且给出的福利待遇也比国内好，部分毕业生想追求更高的薪水、更好的生活而留在国外也是人之常情。但人才是一切发展的基石，在鼓励人才自由流动的同时，还应尽快提升我国综合国力，把我国打造成高素质人才聚集地。首先，全力保障出国移民。一方面，继续拓展出国留学渠道，鼓励国内高校拓宽与国外高校的合作范围，拓展优质教育资源合作渠道，拓展出国留学空间；另一方面，驻外大使馆要积极发挥自身作用，及时帮助解决留学生、华人在国外生活面临的困难，提供强有力的保障。其次，种下引才“梧桐树”。不仅要大力促进我国各行业产业的发展，全力推动科学研究，对标国际标准，尽快提升国家综合实力，还要通过各种优惠政策，比如进一步放宽归国留学生的落户要求，提高对归国留学生的租住房补贴比例等，吸引广大留学生回国就业。最后，厚植爱国主义情怀。要加强爱国主义教育，要不断丰富中小学及高校的爱国主义教育课程和活动，加深每个学生的爱国主义思想，此外，也要在全社会广泛开展以“爱国主义”为主题的教育活动，借助文艺作品、赛事活动、新闻报道等方式广泛传播爱国主义精神。题目二：石头能圆润不是靠锤子的击打，而是水的日益打磨。谈谈你的理解。唐山厂子招聘面试题库及答案编号：42bec31c48c4be9934607be9460157d82022/12/5第1页，共5页专家审题专家审题本题是态度观点题，我们在答题时，可以先从题目中提取自己的观点，例如以柔克刚事半功倍或者是坚持不懈取得成功等等。然后围绕自己提出的观点举例论或者道理论证的方式佐证自己的观点，最后结合自身谈谈启示。具体我们结合题干来看：审题点审题点1：“石头能圆润不是靠锤子的击打石头能圆润不是靠锤子的击打”一说到石头，我们就能想到石头是比较硬的物体。“圆润”是说石头的形状，是有棱角、锋利的反面，由物及人，代表的是为人圆通、温润，是一种比较好的状态。“锤子的击打”，能联想到快速、猛烈的敲击塑形。石头的圆润不是来自于锤子的击打，也就是说这样好的状态不是通过快速、硬性的方式得到的。审题点审题点2：“而是水的日益打磨而是水的日益打磨”“水”给人以柔软的感觉，但却能把石头的棱角打磨平，使其变得圆润，结合上句，水看似柔弱的打磨比锤子强烈的击打更有力量，这就告诉我们要懂得以柔克刚。那么我们可以提出第一个观点，以柔克刚事半功倍，可以用道理论证，也可以举例城管执法中暴力执法导致群众不理解的反例，也可以举例家长教育子女也要柔性讲理的正面的例子。“日益”代表一天又一天，也就说明积累的重要性，那么我们得出第二个观点，坚持积累可以取得成功，一样可以用举例论证和道理论证来佐证论点，最后结合自身谈谈今后如何去践行以柔克刚和坚持不懈。正确示例正确示例各位考官，题干中的这句话让我想到了印度诗人泰戈尔曾说过：“不是锤子的打击，而是水的载歌载舞才使鹅卵石臻于完美。”我认为这两句话具有异曲同工之妙，都说明了看似柔弱的方法，通过不断坚持，最终能产生强大的力量。具体来说我对这句话是这样理解的:以柔克刚方能事半功倍。老子曾说：“天下莫柔弱于水，而攻坚强者。”这句话就是说天下最柔的是水，但是往往可以将坚强的事物攻陷。只有我们懂得以柔克刚，才能让我们做事发挥巧劲儿，既避免发生激烈冲突，又达到事半功倍的效果。以前我们总能在网上看到一些关于城管暴力执法的负面新闻，比如商贩被打、车辆被砸等等，这些行为不但没有解决商贩违规摆摊、占道经营等问题，反而影响了城管自身的形象建设，加深了百姓对城管的不理解。但是现在城管改变了以前的执法方式，更多的采用柔性执法，如最美城管姜采莲亲切的称呼商户为大姐，并通过耐心讲理、说法的方式，改变了商户的强硬态度，使得百姓更加理解和配合城管的执法，将百姓从被管理者转变为城市管理参与者，达到了事半功倍的效果。坚持积累才能取得硕果。石头能够形成圆润的形状，不是水一天两天冲击出来的，而是靠日复一日的冲刷打磨，这就说明日积月累的重要性。俗话说：“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”只有不断积累，才能汇集成江海，拥有磅礴力量，取得丰硕成果。正如我们的天眼之父南仁东，正是在20年的不断实验中积累知识、积累经验、积累成绩，才打造出了我们的大国重器fast。我们的国家也同样如此，从建国初期一穷二白，通过坚持走中国特色社会主义道路，发展中国特色社会主义市场经济，不断总结、积累发展过程中的经验，并将经验用于经济发展之中，最终到现在成为世界第二大经济体。因此，在我以后的生活、工作中，一方面，我要学会灵活的做事方式方法，做到以柔克刚，用柔软的方式对待身边的人，身边的事。尤其是从事面对群众的工作时，就更要把这种柔性带给人民群众，以温柔的态度和灵活的做事方法让他们切实感受到我的暖意。另一方面，我也会不断积累，积累做事时好的方式方法，在工作中不断积累经验、教训，并将这些积累的经验不断应用于实践之中，从而更好的完成工作。题目三：开展一次调研工作，调研前你会做好哪些准备工作？专家审题专家审题本题是组织管理类题目，涉及到调研前的准备工作。可以按照调研类题目先了调研的目的和主要职责，组建小组，准备物料；再设计调研方案，但要注意本题问法较为模糊，没有给出具体要调研的事项，因此，方案设计可根据调研要素方面展开作答，如选取调研对象、明确方式和内容等方面来准备。具体结合题目分析如下：审题点审题点:“开展一次调研工作，调研前你会做好哪些准备工作开展一次调研工作，调研前你会做好哪些准备工作”本题的准备工作较为特殊，只是提出了要开展调研前的准备，但是具体是什么方面的调研工作并没有提及，问法比较微观，需要考生在作答时按照调研类题目思考，但是要将具体调研过程要转化到方案设计中。首先，需要有一个全面的了解和统筹，如需要先去调查了解一下其次调研的主要目的和涉及到的具体内容等。其次，可以参考调研开展过程来去设计调研方案：一项调研工作需要多个人去进行合作，所以需要组建一个工作小组；有了小组之后，还要设计好调研细节，可以直接从对象的如何选取，不同对象采用何种调查方式以及调查过程需要了解哪些内容的角度展开说明。最后，要和领导汇报方案情况，根据领导意见完善方案。此外，也要准备好关于调研问卷和录音笔等物料，而且还要召开组内座谈会传达此事，将方案过程向组内成员做好说明。唐山厂子招聘面试题库及答案编号：42bec31c48c4be9934607be9460157d82022/12/5第2页，共5页故本题的作答思路可为：先筹备调查了解调研要求；设计方案，说明组建工作小组，从对象选取、方式选定和内容方面做具体说明；呈报领导，完善方案，准备相关物料，召开动员会，明确规则。正确示例正确示例关于调研前的准备工作，我会从以下几个方面来做好：第一，做好调研筹备工作。首先，我会与领导进行沟通详细了解此次调研工作的总体要求，并且查看相关规定、文件等方式，明确此次调研的目的、涉及到的业务内容、开展范围以及其调研工作的时间节点等。第二，针对性设计调研方案。首先，在方案设计中，我会根据调研规模和具体调研任务，明确工作小组人选，选取有着相关调研工作经验以及此类工作经历的同事来作为小组成员。其次，我会明确调研对象。根据此次调研工作的相关要求、涉及主要调研内容、调研具体事项以及关联项目等基本情况，选取与此调研内容和事项有着紧密联系的主体，如关联人员、职能机构、相关企业和项目本身等作为此次调研工作的选取对象。再次，匹配好调研方式。针对于一些较为为分散的个人调研对象，我们可以采取网络问卷调研的方式，通过单位的官网、官微等渠道发布电子问卷，积极引导社会大众主动参与此次调研工作，认真填写调研问卷；针对一些职能部门，则可以通过召集负责人开一次座谈会的方式，在现场以互相交流的方式请大家畅所欲言，反馈调研所涉及的相关事项；关于一些重点企业以及项目本身等，则可以采取调研组工作人员现场进行实地走访、勘察等方式来全面了解所需调研的事项。最后，罗列调研主要内容。根据上级文件精神要求以及各调研组的调研对象，明确好不同调研对象的相关调研内容、涉及信息等，还要提示调研组工作人员注重对调研对象个人信息、商业信息等事项做好保密工作。第三，完善后续调研方案并做好后续准备。首先，将初步调研方案设计好之后及时反馈领导，就调研方案中的一些细节注意事项等请示领导意见，在根据领导的相关指示精神做好细节方面的优化，确立好最终调研方案；其次，根据方案所涉及的调研项目，准备好调研物料，如录音笔、调研问卷等；最后，我会及时通知参与此次调研的相关工作人员，召开一次全调研工作的动员会议，传达上级关于此次调研工作的指导精神和相关文件要求等，将调研工作人员按照调研地点和调研事项进行分组，明确个小组具体工作内容、职责等。题目四：为了扶贫致富，单位经过对当地的实际调研和请教有关农技师，准备推广种植蔬菜，但是遭到农民的反对，农民坚持要种植粮食，对此，你怎么办？专家审题专家审题这是一道工作背景下的应急应变题目，处理问题的对象是群众，题干矛盾是群众不同意单位提出的扶贫方案，考生在作答时就要通过不同形式从多个角度劝说群众同意单位提出的种植蔬菜的建议，最后达到增收致富的目的。接下来结合题干信息进行具体分析：审题点审题点1：“为了扶贫致富，单位经过对当地的实际调研和请教有关农技师，准备推广种植蔬菜为了扶贫致富，单位经过对当地的实际调研和请教有关农技师，准备推广种植蔬菜”题干背景为脱贫攻坚，这项工作的目的是为了帮助农民致富，具有很现实的意义，题干明确说明，单位选择推广种植蔬菜项目，是经过实地调研和专家论证后做出的决定，可见这个决策是科学的，考生在作答题目时就要朝着努力实施推广的目的出发。另外，关于实地调研和请教专家这两个关键信息，考生在劝说农民时也要充分说明，以此提高说服力。审题点审题点2：“但是遭到农民的反对，农民坚持要种植粮食但是遭到农民的反对，农民坚持要种植粮食”这句话给出了矛盾，即农民不同意种植蔬菜，那么考生首先要知道农民为什么不同意，这也是解决问题的出发点，那么首先就要进行全面细致的调研，可以有多种形式，比如上门走访、座谈会等，考生要对调研结果做合理假设，有可能农民不清楚种植蔬菜的利润有多高、有可能担心没有经验缺少技术、有可能是没有销售市场、也有可能是缺少投资资金，清楚了原因就可以有针对性解决。审题点审题点3：“对此，你怎么办对此，你怎么办”设问为常规问法，结合生活实际按照处理步骤进行解决，首先是要进行多方调查，对村民反对的具体原因做到心中有数，然后则是要开展实际行动转变村民的思想，这部分内容是答题的重点，考生作答时要结合上述分析假设的原因，方式要多样，内容要丰富。比如首先可以进行项目宣讲，介绍蔬菜种植的利润、可行性以及未来前景，观看其他村镇蔬菜种植增收的视频资料等，然后还可以争取当地菜市场、超市、单位食堂的订单，此外还可以争取信用社的贴息贷款、争取补助资金，最后还可以单位自主种植进行示范种植，带动农民种植等。答题结束后还要对此次工作进行总结反思，如何在以后的工作中更好避免类似事件发生。因此本题的答题思路是：首先明确表明发展蔬菜种植的重要意义以及处理原则，然后进行全面调研，接下来开展具体工作转变唐山厂子招聘面试题库及答案编号：42bec31c48c4be9934607be9460157d82022/12/5第3页，共5页村民思想，帮助村民解决疑惑，引导村民种植蔬菜，最后进行反思总结。正确示例正确示例打赢脱贫攻坚战，带领贫困群众脱贫致富是党对人民的庄严承诺，积极开展产业扶贫具有深远的意义，面对题干中的情况，我会从以下几个方面处理。首先，我会认真进行调研，全面细致地了解村民反对的具体原因。一方面，我会在全村范围内发放调查问卷，了解他们对种植蔬菜的具体意见；另一方面，我会组织村干部及村民代表召开专题座谈会，详细了解他们反对种植蔬菜的具体原因、心中存在的疑惑或担忧，为下一步有针对性的开展工作提供基础。其次，通过多种方式转变思想，推动项目实施。其一，我会通过全体村民大会详细介绍蔬菜种植项目：一方面，详细介绍种植蔬菜的投资收益情况，与种植粮食进行对比，说明蔬菜种植的可观收益与发展前景，并播放其他成功地区的宣传片；另一方面，向村民说明推广种植蔬菜是经过认真科学研判的，前期已经邀请专家对土壤、气候、水质等进行了实地考察，也研究预判了销售市场，研究认为发展蔬菜种植最适应当下村里的发展。其二，我会邀请农技专家开展专题技术讲座，从品种选择、田间管理、病虫害防治、保存加工等多方面进行科普，并承诺会聘请技术人员长期进行技术支持，解决村民技术上的担忧。其三，我会积极争取有关单位的支持，比如信用社无息贷款、农业部门的设施补贴，同时与大型菜市场、超市、学校食堂签订供销协议，保证销售市场。其四，我会联合村民建立种植示范基地，通过实际效果逐步引导村民转变思想，通过示范效应解决村民担忧，带动村民开展种植。通过多种方式推动项目实施，切实提高村民经济收入，达到产业扶贫的预期效果。最后工作结束后，我会进行及时反思，在以后的工作中要加强宣传工作，与群众经常沟通，及时宣传政策，了解民意，避免类似的事情再次发生。题目五：领导交给你和老孙一项重要工作，但老孙手头还有别的紧要事情，你怎么办？专家审题专家审题本题为人际关系和应急应变杂糅的题目，通过题干可知领导交给你和老孙的是重要工作，因此必须要完成好。但此时却出现了矛盾，工作搭档老孙还有其他紧要事情，我们需要做的就是处理好关系，在老孙无法全身心投入工作时，如何保质保量地完成工作。审题点审题点1：“领导交代你和老孙一项重要工作领导交代你和老孙一项重要工作”领导没有单独交代给你，也没有单独交代给老孙，一方面，说明完成这项重要工作，你和老孙缺一不可，这项工作中可能会有你和老孙特别擅长和不擅长的地方；另一方面，你和老孙在这项工作中的角色和地位是平等的，不存在谁领导谁，加上老孙是你的前辈，这就需要在处理解决问题的时候注意与老孙的沟通交流方式，要怀着理解之心、阳光心态。审题点审题点2：“老孙手头还有别的紧要事情老孙手头还有别的紧要事情”别的要紧的事情，说明是等价紧急的，老孙不能够全程、全身心的参与到单位的这项重要工作。而“别的要紧事情”并不知道具体指什么。所以就可以充分进行假设，分不同情况进行协调解决，如事情虽然紧要，但花费时间不多，或者老孙手头的紧要事情耗时很长。但无论何种情况都要保证重要工作中非老孙不可的工作能够保质保量完成。综上，根据时间轴顺序，我们可以理顺本题的思路：我们首要的就是对工作进行梳理，做到心中有数结合老孙紧要事情的情况进行合理假设，分情况处理按照上述统筹的工作计划，确保进度最后对本次事件及时总结，进一步提升自己的工作能力。正确示例正确示例第一，我会先将工作进行系统梳理，做到心中有数。一是分解工作内容，了解工作难点。二是根据梳理情况，明确我与老孙各自的责任，并标记出特殊工作环节。三是查阅以往资料和档案，借鉴优秀经验，为后续工作的开展做好准备。第二，我会结合老孙紧要事情的具体情况，作出相应处理。如果老孙的事情短时间内能够得到解决，且不一定是老孙本人处理，我会积极给予帮助。比如是生活问题，如亲属手术、孩子无人接送等，我会主动帮助请护工或将我的车借给老孙接送孩子。如果是工作问题，我会出谋划策，同老孙一起通力合作，帮老孙快速解决完自己的问题，并帮助其做好交接，避免发生失误。唐山厂子招聘面试题库及答案编号：42bec31c48c4be9934607be9460157d82022/12/5第4页，共5页如果老孙的事情耗时长且必须老孙亲自处理，那么我会主动承担项目中的主要工作。先积极完成前期工作任务，包含前期的信息资料收集、数据模块建档、客观分析研判等基础且繁琐的工作；然后重点把握该项目的主要任务，一方面我会按照计划方案逐步认真完成，另一方面，对于专业性、技术性强的工作会实时请教老孙，在老孙的指导下完成，或者创新方式方法，将我个人无法完成的工作，请老孙通过计算机远程操作，完成关键环节；完成后做好收尾工作，包括材料汇编、数据整理以及复印、装订、归档等细节性工作。第三，在整个进程中，灵活统筹，保障进度。可以设置时间节点，按规划推进。必要时，要牺牲个人休息时间，加班加点保证完成。还要随时与领导沟通汇报，以便及时修正，避免返工，也可以请领导适当加派人手，帮助我和老孙完成工作。第四，在本次工作结束之后，我会总结问题，记录解决方法。平时多阅读专业书籍或参加培训课程。总结老同事的工作经验，及时请教学习，提升自己的工作能力。唐山厂子招聘面试题库及答案编号：42bec31c48c4be9934607be9460157d82022/12/5第5页，共5页