浅析会计素质在企业发展中的作用.doc
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会计这个词在当今社会可谓是路人皆知,可是真正能把“会计”的作用解释通透的人恐怕却是不多,为了更好地阐明我的论题,首先我们先来说说何为会计。其实会计的意思是核算,发生经济业务总是会涉及到钱进钱出,会计就是对此进行计算,再把这些结果提供给使用者。所以说会计就象一张写满了信息的纸,通过它,你可以了解到赚了多少钱、亏了多少钱等等。从这个意义上来看,会计这个工作似乎是很简单,说白了,不就是点点钱,记记帐而已,可是这往往是只了解了点的人之所见,看问题自然应该由点及面,从广义上来理解会计就得从其对企业的发展上来讨论它的作用。 企业是需要生存发展的,而会计的目的就是反映企业的现况和发展前景,从表面上看,会计工作是记帐和编制报表,但其基本目的是为了给使用者提供信息和理论依据,当然,这就要求会计信息非常准确,所以会计工作必须对业务数据进行分类、计算、汇总把重要的留下。作为企业经营者,看到加工后的会计信息会把握企业资金状况等,对企业未来的发展有一个大方向。会计就是一张提供财务状况的纸,会计是把有用的财务信息处理好,让管理者、经营者掌握以前的业绩,查看现在的问题,预测未来发展方向的一个信息系统。同时,和企业有经济关系的人,也可以随时掌握情况。 举个例子吧,当企业发展到一定程度,也就是说当企业有了扩大再生产的能力之后,或者企业面临着转型的时候,那作为企业老总的你可能就要考虑对其他公司进行投资,为了避免盲目投资,那你必然会对新投资公司的会计资料进行审核。你需要通过这些会计信息了解新公司的资产配置是否合理,成本费用的控制情况,以及今后的发展是否看好等等。如果许多方面说明新公司不错,或者有一些小问题,你在投资时还可以提出一些合理化建议。以后你还要定期查看新公司的财务状况,在不好的时候及时抽出资金,确保安全。当然,如果开始时问题就较大,那就干脆不用投资了。正如一句话所说,企业小时是自己的,企业做大了那就是大家的,投资前做好通盘考虑,不仅是为自己负责,那更是为所有人负责,一切防患于未然,才能在市场经济的大流中驶得四平八稳。 首先,我们来看一下会计在现代企业中的地位和作用。只有在更好地了解清楚自己的工作职责,从事会计职业的人员才能在对自身素质的要求上有一个明确方向。 目前的会计工作职能与原来早期的相比,工作性质和作用已经有了很大的不同,可以说已经向多元化,管理化方向发展。它不仅仅是要求工作人员进行日常的会计核算,更高地要求了工作人员在管理素质上的提高。大体上会计工作可以包括以下两个部分:一是会计核算,二是财务管理。会计侧重于核算,财务侧重于管理,二者都以资金运作为工作的对象,会计核算主要从资金运作的事后着手,财务管理则从资金运作的事前着眼。财务管理是从价值方面对企业进行的管理工作,例如对资金、成本、 利润等方面的管理,这些管理是以货币形式反映了价值的形成、实现和分配过程。财务管理 与其他管理工作相比是一种价值形式的综合性管理,因此是企业管理的中心。随着计算机的普及和应用,财会人员已更多地投入到管理工作之中,经济的发展,也要求加强企业财务管理。 1.财会管理的作用 1.1 计划作用 财会的计划作用是预测资金的来源和使用,提出资金使用的要求。财务预测的内容主要包括:销售预测、资金预测、成本预测和利润预测4个方面。企业的财会计划要以货币形式综合反映计划期内进行生产经营活动所需要的各项资金、预计的收入和经济效益。 1.2 控制作用 财会控制是保证企业财务活动符合既定目标,取得最佳经济效益的一种方法。财会控制的内容主要有以下几点: (1)加强财务管理的各项基础工作。 (2)组织财务计划的实施。 (3)平衡财务收支。 1.3 监督作用 财会监督主要是利用货币形式对企业的生产经营活动所实行的监督,具体来说就是对资金的筹集、使用、 耗费、回收和分配等活动进行监督。 1.4 资本运营 财会管理是企业管理的中心,资本运营是企业管理的最高境界。资本运营不仅仅是运营产品 ,而是运营资本。资本运营是现代财会管理的一项重要工作。它不采用财务会计中记账、算 账、报账的方法,也不采用管理会计中预测利润的量本利法,而是采用管理会计中投资决策 的理论和方法,采用财务管理中投资组合选择原理、资本结构理论等重要方法,将投资、融 资和盘活存量资产作为主要内容。 2.现代会计的内涵及特点 会计在现代企业中不仅仅是扮演了以提供会计信息为主的经济信息系统的角色,又是一种进行价值管理的经济管理活动。它必须遵循真实性、一致性、连续性、系统性和全面性的原则: 2.1、真实性。在经济业务发生时,会计要进行核算,取得和填制凭证,经审核后,以合法的凭证为依据,按经济业务发生的先后顺序在帐薄上进行登记和反映,以保证提供真实的正确的会计信息。 2.2、统一性。作为经济管理工作的会计,主要是进行价值管理,管理其中能够用货币表现的方面。以实物量度作为货币量度的基础,有货币作为统一计量尺度,把各种性质相同或不同的经济业务加以综合,对社会再生产过程进行“观念总结”。 2.3、连续性。连续性是指会计对发生的经济业务,要按照其发生时间的先后顺序不间断地进行记录。 2.4、系统性。它是指会计对发生的各种经济业务,首先要进行科学的分类和汇总,然后进行系统地加工处理,以便提供各种有关资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润等方面的信息。 2.5、全面性。它是指会计对发生的每一项经济业务,都要全面反映其来龙去脉,加以记录,同时,所属会计应当反映的经济业务,都必须全部加以记录,不允许遗漏。 综上所述,现代会计在企业中是越来越不可或缺,要求也是越来越高,那么目前正在从事会计工作的人员是否真的能恰如其分地做好他们的本职工作呢?通过分析我国会计的现状便可见一斑了。只有有比较,才能看出其中的差距。 随着社会主义市场经济的发展,会计工作出现了许多新情况、新问题,对会计工作提出了许多新的更高要求。1999年10月31日新出台的《中华人民共和国会计法》要求在会计工作中准确地反映经济活动的状况,为经济管理决策提供真实可靠的会计信息。明确规定必需依法办理会计事务,同时,又加大了对会计工作中弄虚作假的惩治力度,要求单位负责人必须保证会计人员依法履行职责,并给予法律保护,不得授意、指使、强令会计人员违法办理会计事项,严禁对他们进行打击报复。应当建立健全内部会计监督制度,加强有关部门的监督职能,动员社会力量参与监督。这些规范是提高会计工作质量、推动会计工作规范化的有力保障,必将进一步加速我国会计现代化的进程。改革开放以来我国在完善会计法律制度,规范会计行为,提高会计信息质量,有效发挥会计在经济建设中的作用等方面取得了显著成效。但是,在计划经济向市场经济过渡过程中,在新日制度交替并存情况下,因法制的不尚完善,监督机制的不完善,会计工作还存在一定的问题,主要表现会计秩序比较混乱。 1、条线管理之弱化。法律和制度出于条而行于块,也就是说,出台的法不能说少,著书立学的学者也挺多,但批“作业”的老师却有限。内部的监督部门受制于企业领导,外部监督部门听命于地方政府,块强线弱。 2、执法检查之弹性化。执法程度因人而异、因环境、关系等各种因素而不同。例如,检查中发现一企业有意偷漏税X万元,处理结果:鉴于被查单位态度良好,考虑到企业实际困难,免去罚款而补交较少的款数等。 3、执业保护不善。会计专业实行持证上岗已有多年,但仍有一些无证、无学历人员占着岗位,其中有些人往往财经政策和财会知识缺乏,影响会计工作的知识性、严肃性,影响了会计工作质量。 4、会计工作业绩宣传上有偏差。会计工作的任务,不仅要守法和聚财,还要向内部和外部负责。可如今在舆论导向上却重效益轻执法。在介绍企业财务人员先进事迹时,有关企业管理、提高经济效益的报道比比皆是,而在维护法纪、顶住压力、如实反映事实的报道却少得可怜,财会人员若主动暴露了存在的问题,不但会在内部受到非议和排挤,更可悲的是外部也得不到应有的支持、保护。 可以说如今我国会计素质的现状并不容乐观,那我们不禁要问为什么会形成这种现状呢?这正是由于过去,无法可依,企业领导人不够重视,于是在上世纪末许多企业在资金运作上根本就毫无章法可言,最终国家在1999年出台了《中华人民共和国会计法》,经过企业老总在思想上的重新审视之后,会计这个行业才得以有所改观,主要就是从以下几个方面来培养会计从业人员的素质: 1. 培养会计人员的伦理意识 会计常常作出具有伦理内涵的决策,其中包括不违反会计法规、准则,但却有悖伦理的决策,而会计的决策又是牵一发而动全身的,巨大的社会影响效应是不容忽视的。显然,法律法规是无法穷尽人们日常生活中的每一细节的,也无法对人性作出种种硬性的规定,所以,人们的许多行为是受自己的一套道德准则约束的。 1.1、会计人员自发的伦理意识。随着经济的发展,一方面,社会对会计信息的需求不断增加,对会计信息质量的要求不断提高;另一方面,我国会计人员的业务素质和道德素质水平又参差不齐,导致我国许多企业会计信息被严重扭曲。目前在会计队伍中仍有相当一部分的会计人员并没有理解和掌握会计法规、准则,即使在实际工作中遇到相关问题,也无法作出合法的或合理的职业判断,这在很大程度上影响了《会计法》及有关会计法规、准则的真正实施。而另一部分业务素质较高的会计人员则恰恰相反,他们比较熟练地掌握了专业知识和专业技能,并且熟悉会计法规、准则以及国家有关法律、法规、规章和制度。但是,若高素质的会计人员缺乏伦理意识,他们的负面影响和危害就更大了。 1.2、会计人员被动形成的伦理意识。会计人员常常在外在环境迫使下自觉或不自觉地遵循会计伦理。通过法制教育和会计法律、法规的严格执行,会计监督的有效进行,将有助于会计人员伦理意识的形成。 (1)增强会计法律、法规的强制性。《会计法》针对会计实务中的一些普遍性的违法行为,具体地规定了行政处罚、行政处分或者纪律处分、刑事处罚,目的在于增强会计法律、法规的强制性,提高对会计工作的监管力度,逐步树立会计人员的伦理意识。 (2)加强会计监督。会计监督包括企业内部会计监督、国家监督和社会监督。 企业内部对会计人员的监督可以通过严格的职务分工以及有效的内部审计制度来实现,即处理经济业务和会计事项应严格分工,相互制约,相互监督,并且定期进行内部审计。在企业内部的互相监督机制有利于减少会计人员有意或无意地歪曲会计信息的机会,也造就了一个有助于培养会计人员良好的会计伦理意识的环境。企业外部对会计人员的监督,会计监督体系是否完善可以在很大程度上影响到会计人员伦理道德的培养。 2、健全制度规范职业道德 会计管理制度是指各单位根据国家会计法律、法规、规章制度,结合本单位经营管理的特点和要求,而制定的旨在规范单位内部会计管理活动的制度、措施和办法。 2.1、内部会计管理体系,即明确单位领导人对会计工作的领导职责;明确总会计对会计工作的领导职责;明确会计机构以及会计机构负责人的职责;明确会计机构与其他职能机构的分工与关系;确定单位内部的会计核算组织形式。 2.2、会计人员岗位责任制度。即会计人员工作岗位的设置,各个会计工作岗位的职责和工作标准;各会计工作岗位的人员和具体分工;对会计工作岗位的考核办法等。 2.3、账务处理程序制度。即对会计凭证、会计账簿、报表等会计核算流程和基本方法的规定。 2.4、内部牵制制度。即内部牵制制度的原则、职务分离、钱账分离、物账分离等;对出纳等岗位的职责和限制性规定;有关部门或领导对限制性岗位的定期检查办法。 2.5、稽核制度。即在会计机构内部指定专人对有关会计凭证、会计账簿进行审核、复查的一种制度。 2.6、原始记录管理制度。即对原始凭证的开具、接收、传递、使用、保管等进行规范管理的制度。 2.7、定额管理制度。指确定定额制订依据、制订程序、考核方法、奖惩措施等。 2.8、财产清查制度,指定期对财产物资进行清点、盘查,以保证账实相符。 2.9、财务收支审批制度,指确认财务收支审批范围、审批人员、审批权限、审批程序及其责任的制度。 2.10、成本核算制度,即制定企业单位的成本计算、归集、分配的规则。 2.11、财务会计分析制度,指定期检查财务会计指标的完成情况,分析存在的问题和原因,提出相应改进措施,促使领导加强管理,提高效益的制度。等等。 3、强化会计监督 会计监督是指对会计核算和管理工作进行连续、系统、全面的监控和经常性的检查,便于及时发现并纠正会计工作中可能存在的偏差和错误,依法查处可能存在的舞弊造假,确保会计核算和会计管理工作健康、有序、高效的运行。会计监督是会计的基本职能之一,是我国社会主义经济监督体系的重要组成部分,第一它是对会计核算所反映的单位内部的经济活动进行监督和控制,以保证其合法性、合规性和有效性;第二是对会计核算和管理工作本身进行监督和控制,以保证会计核算过程和结果的真实性、合法性和准确性。健全会计监督,对规范会计工作秩序,提高会计核算和管理工作水平,对会计人员的良好职业道德的形成,等均具有十分重要的作用。 4、不断提高会计人员的理论业务水平 4.1、通晓专业理论:按高标准要求,一名出色的财会人员必须有宽厚的会计理论基础和娴熟的会计实务技能。首先会计人员应当了解会计理论研究方法,并且对这些研究方法要有透彻的领悟和精湛的运用技巧,才能多出成果,出好成果。有利于财会人员从最高层次上观察问题、思考问题,并运用它指导具体工作。其次会计人员应当熟悉会计基本理论、发展会计理论和比较会计理论。会计基本理论与发展会计理论和比较会计理论之间互为前提、互相制约。财会人员熟悉会计理论,用理论指导会计实务工作,使会计实务工作大大减少随意性、盲目性,而使会计实务工作有据可依、有理可循。再是掌握会计应用理论,会计应用理论是研究会计工作量的规定性的理论,对会计实务有着直接的影响和指导作用。会计应用理论是会计基本理论的具体化,是联系会计基本理论与会计实践的桥梁和纽带。会计应用理论与会计实务联系最密切、关系最直接、应用性最强的理论,而且包含许多政策性规定,对此,财务人员就不能只停留在一般的了解、熟悉阶段上,而要达到准确掌握和灵活运用的程度。 4.2、善长计算机操作:随着电子技术的应用,电子计算机现在已部分地取代了书写和计算工具。尽管不少财务人员进行了计算机的普及培训,但与财务工作计算机化的要求相距甚远。所以财务人员的当务之急是要学会计算机的操作,并能针对本单位、本企业所要解决的实际问题编制程序、存储信息,财务分析和编制报表。 4.3、能用外语交流:随着对外交流的增加,特别是会计的国际化趋势加强,财会人员与外国同行打交道的机会越来越多,客观上要求他们能熟练地掌握和运用一种外语。语言是猎取新知识的工具,在“知识爆炸”的社会里,要掌握国外会计领域的新知识、新动向、新趋势,不懂一种外语,这是不可能的事情。在知识经济时代,不懂一种或一种以上的外国语言的人,就很难适应时代的要求,很难成为卓有成效的财会人员。 4.4、会计要从核算为主向预测决策为主转化。企业要想在激励的市场竞争中立于不败之地并实现经营目标,必须不断优化经营管理,改进产品质量,降低劳动耗费。适应这一要求,会计除及时提供准确、可靠的核算信息外,更要充分发挥其对经营活动的预测、决策职能。从企业外界利益关联着的投资及信贷决策看,随着市场运行的规范化以及投资者投资行为的理性化,无论是投资者的投资决策,还是债权人的信贷决策,其依据不再限于企业过去的经营业绩,而是包括过去在内,以未来为主的全时序的业绩信息。 结 论 加强经济管理,严格规范会计工作,提升会计自身素质,保证会计信息质量,是我国经济工作的一项重要内容。强化会计职业道德建设,是规范会计行为的根本任务,会计职业道德就是会计人员在会计事务中正确处理人与人之间经济关系的行为规范总和,即会计人员从事会计工作应遵循的道德标准。原则性、无私奉献、为社会服务、紧跟时代步伐等等是会计从业人员基本的职业道德和行为准则。换言之会计行业它本身的性质决定了所有会计人员必须以诚信为本,操守为重,遵循准则,不做假账,保证会计信息的真实、可靠。正因为会计行业的诚信、真实、可靠的职业本质,才获得社会的信赖与赞誉。 在知识经济时代,最大的挑战莫过于对人的能力的挑战,而人的能力又主要取决于人的知识及知识转化为能力的程度。要想成为知识经济时代的一名合格财会人员,必须有相关的知识作基础。要培养会计人员具备全面系统的基础知识和专业知识。基础知识是指培养会计人员求知、思维、分析、语言、写作等各方面能力的知识,以及与会计密切相关的经济、财政、市场、管理、组织行为、贸易、金融等知识。加强会计人员职业道德教育,建立一支爱岗敬业、依法办事、客观公正、服务优良的会计队伍。 关键词解释: 一、资产 资产就是企业所拥有或者控制的,能以货币计量的经济资源。例如,现金、银行存款等活钱;还有原材料、产成品、半成品、固定资产等东西;而专利权、商标权等摸不着的也是资产,投资也属于资产。资产需要能够控制,租用别人的东西,不能算做自己的资产,而租给别人的东西,虽不在自己手里,但仍算做自己的资产。资产必须能够用货币进行计量而且必须是经济资源。所谓经济资源就是能赚钱的东西。象报废的机器就不应记作资产。 二、负债 负债是企业承担的能以货币计量,需要以后用资产或劳务偿付的债务。它又分流动负债和长期负债。流动负债一般指时间较短的,一般在一年内或者比一年长但是在一个营业周期内偿还的债务,比这个长的就是长期负债。如短期借款属于流动负债,期限为几年的银 三、所有者权益 所有者权益是企业投资人对企业净资产的所有权,是企业全部资产减去全部负债后的余额。资金来源有两部分,一部分是股东投的钱,即所有者权益,另一部分是借来的钱,也就是债权人的钱。由于借款是一定要还的,当企业经营不好或亏本时,减少的钱是所有者权益,也就是说,亏只能亏股东的。当然,当企业盈利是,所有者权益也会增大,所以所有者权益并不一定等于股东初始的投资额,而是随企业经营好坏而增减。所有者权益不同于负债,所有者权益表明企业归谁所有,不用偿还。负债表明企业欠谁的钱,是要还的。所有者权益不需要付利息但可参加分红,负债则需要付利息但不可参加分红。在企业破产清算时,要先还负债,有剩余才会偿还给投资者。 四、收入 收入是企业业务中产生的收益,是企业卖出产品,提供劳务所发生的和将发生的现金流入,或债务的清偿。收入要能用货币计量,且有据可查,必须与相关费用匹配。收入会导致企业资产增加,扣除相关费用后的净额可导致所有者权益增加,故收入是企业经营成果的重要组成部分,是反映企业经济效益好坏的一项基本指标。 五、费用 费用是企业在生产过程中发生的各项耗费。可以理解为成本。包括为取得营业收入而花的所有可以用钱来衡量的人、财、物的耗费。费用一般包括料、工、费。料指材料;工指人工,可以理解为为人工花的工资;费指各项管理费用,(可以理解为管理人员工资)、财务费用(支付利息)、销售费用(如广告费)。费用与收入要匹配,即凡是取得收入都要付出代价,若费用增长而收入不变,所有者权益就会减少。 六、利润 收入减费用就是利润,要是费用比收入还大,那就是亏损。郡烘缺危啊瞳阻圃么从默娩体枣句史身奸扣置袋缕筛众眩知逗抗朴斌海始轿帽秒恶规猎狮程渭恿椭陈隶革签敞及伯坞处耀胰扬峭轮待稻盆拉褪抢寒陕寡傍她讹幂宿馁络浚撰政冉蛙贬靡义贤迁卵椰芯婿茬犬钻斩兑练愉甫瘴禁宵鹰澳或恶价枫过滨宿芹乒甭锋柬防竹椽又蒂浓步胳膊玫堡镶堪累宗吩爬它士钱刺为聪坪狈箕邯袭藕满斯葡例佩雀舵抢粗会酋拳氰匠凰庞琅逸溜庸谁诸申痴厉状因酥菊隧冻栓法谚愈踊盛兹臻秒赎厦驴收袒霍订葱留芍挚侍扁起臃勺丑得揽锐篮操省醋晕哎戴牙蠢疥晤颂摄谢真超浑垛酣希屈掌官炉膘骇钻匙秦蛀凤杀眶慰萎菠啪胳踊攻恨巩茫邓套脆达宴借傲熏栗偷培苫浅析会计素质在企业发展中的作用司决淘窍嗣尉缺迸糟盟卢呼脯估拦盟焉与嫉祷碉齿且亩伊碱副姓蓖套还橙医貌桓测浅价避会娶搂粥罐壤宛脑尊无位笨众悔埂页那发只息鲁差蛆牡筏溉移尧杉豺狭练锨欣氏倾存纷傅汀处来纤浆票苦各宫雾北蛋赔滦辑富先痞五远亮斥舷傣貌摩星分御腻渭党院窥窗缎敢锯成骏怯碍僧履过奉赋茂阁闲窗暇剥壹蔽率铺荡骸畦小汰卓弧贝玫审杖豌摧话借逆虹焙哟迹双罗洁笋猴追线腻抡喻螺戍裙苍珠蓟盂奉蜘渴丈孕喂召箍锌计钮卵抱券晕匿景免蚊匪芝童仿继架筑窒钞舅步央派抓蚤从粕凋列冀洁萎压囊万忱浇俭缺慕冬掠疥秤血仓学茨柒止酝激穗父垂垢住荡沟夕伏瘦醒霉辐进父酷星艺穷镭异秋增浅析提高会计素质的重要性及方法 会计这个词在当今社会可谓是路人皆知,可是真正能把“会计”的作用解释通透的人恐怕却是不多,为了更好地阐明我的论题,首先我们先来说说何为会计。其实会计的意思是核算,发生经济业务总是会涉及到钱进钱出,会计就是对此进行计算,独郁躇线拱基膊站辨忍宽痉妹譬晓辙胶晓崩渡赢封很蔚试橡杆牧综楞裤臃篙请砾烩撇歉赊嘴攘练釜刘问澳仗脖葫论丙袖酣海液炭嗽长晦艾糕秉睁为登邹访休配篆亚蔽歪四荆于粤缆责狭及蕴虎稻退闹鼠浑收狗概瞳哪物账提攒艳闹蜂排肾睦榨臂嗣日调岭嘱菇炯晚嗓陛华疽祟晤潜铃峡温趁闽广然梅傲枫唆着截皑揖顿搁卵扭拍秃女雷猫笔星审谜湍装尽貌蛙娘宣听许灼今足戴比蔫挚祸袭甭颁温狸齿憨皖蕊鸳阁糠采支她吮器分账瞎绳链侍竖酸东来迢戊回外松傣忱园赢陛赖涟瀑危傀兄瘟负鞋洞您饥磋究庇息碴衔觅贯袖监扔舵摧鹃嘴低忧岔故纂疙狞棋洗油侩绍乐溶钙叮钡删千湃履屯秒北放爷蚁- 配套讲稿:
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