国有工程公司职业健康管理制度模版.doc
《国有工程公司职业健康管理制度模版.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《国有工程公司职业健康管理制度模版.doc(8页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、工程有限公司职业健康管理制度章 总则条 根据中华人民共和国职业病防治法,为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进企业持续、稳定发展,实现公司所确定的职业健康安全目标,特制定本制度。条 本制度适用于公司及下属各分公司、各项目工作和生产经营过程中劳动者的职业病防治活动。第三条 职业病是指企业的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。第四条 公司职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。第五条 公司及下属各分公司、各项目应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。第六条
2、 公司工会组织依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。在制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取工会组织的意见。第七条 公司及下属各分公司、各项目应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。公司及下属各分公司、各项目对生产经营具有决策权的总经理或项目经理作为主要负责人对本单位或本项目的职业病防治工作全面负责。第八条 公司及下属各分公司、各项目必须依法参加工伤保险。章 前期预防第九条 公司及下属各分公司、各项目应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。第十
3、条 公司及下属各分公司、各项目的工作场所应当符合法律、行政法规规定的条件,在产生职业病危害的工作场所还要符合下列职业卫生要求:(一)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。(二)有与职业病危害防护相适应的设施。(三)生产布合理,符合有害与无害作业分开的原则。(四)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施。(五)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求。(六)法律、行政法规和国务院卫生行政部门、安全生产监督管理部门关于保护劳动者健康的其他要求。第十一条 公司及下属各分公司、各项目的工作场所存在国家公布的职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产
4、监督管理部门申报危害项目,接受监督。第三章 劳动过程中的防护与管理第十二条 公司及下属各分公司、各项目应当采取下列职业病防治管理措施:(一)设置或者指定职业健康管理机构,配备专职或者兼职的职业健康管理人员,负责本分公司、本项目的职业病防治工作。公司职业健康管理机构设在安全监督科。(二)制定职业病防治计划和实施方案。(三)建立、健全职业健康管理责任制度和操作规程。(四)由负责劳动者健康体检的部门建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。(五)定期组织对工作场所职业病危害因素进行监测及评价。(六)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。第十三条 公司及下属各分公司、各项目应当保障职业病防治所需的资
5、金投入,不得挤占、挪用,并对因资金投入不足导致的后果承担责任。第十四条 公司及下属各分公司、各项目必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合预防职业病的要求;不符合要求的,不得使用。第十五条 公司及下属各分公司、各项目应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料,逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。第十六条 公司及下属各分公司、各项目在产生职业病危害的工作场所,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 国有 工程公司 职业 健康 管理制度 模版
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。