办公室人员基本通用考核细则..doc
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2)个人确实如有私事需要请假时,应尽量避免影响工作并尽可能提前办理请假手续; 3)如因病确实需要去医院就诊或在家休息时,非突发急病应提前办理书面请假手续。病假超过半天时需向公司出具正规医院的病历或疾病诊断书。 评语 工 作 纪 律 4)不得利用上班时间做工作以外的事情; 5)上班时间不得上网聊天、浏览无关网页; 6)上班时间各自应值守岗位,不得聚在一起嬉戏、闲聊、睡觉(驾驶员除外)和抽烟; 7)上班时间尽量不要拨打和接听私人电话; 8)拨打或接听工作电话应该简明扼要,表达内容要清楚,语气要合适,重要电话要有电话内容记录; 9)手机要保持长期待机状态,不能长时间处于关机或没有电的状态; 10)拨打国际长途必须经过部门主管或公司领导批准,并要在拨打前做好充分的准备; 11)熟悉并遵守公司其他规章制度。 评语 行为举止 12)员工上班穿着应得体大方; 13)不得在工作场所内大声喧哗。在办公区域内走动应放轻脚步,接听电话应尽量放轻声调,需与其他同事交谈应走到该同事桌前轻声交谈,以免影响或妨碍他人工作; 14)同事之间交往应团结合作,和善大度,多用礼貌用语。提倡说普通话。谈吐应文明健康,不得污言秽语或恶语伤人。 评语 环境卫生和内务管理 15)积极参加公共部位和本部门的卫生清洁打扫及其他劳动。当天上班前和下班后对办公场所公共区域地面、窗台、玻璃及公用设备、用具、橱柜等进行拖扫或擦拭,视情况给植物浇水; 16)应保持办公场所整洁清新,不在办公场所随地吐痰、随便乱扔纸屑杂物。不应将食物带入办公室内食用。严禁在工作场所禁烟区内吸烟; 17)办公桌上办公用品应摆放整齐有序,不得放置无关或过多物品。手边现用的资料和物品应有序的整齐置放,用后及时分类按要求存放。暂时不用的文件或物品应整齐有序地放入厨柜内。无用资料应及时清理销毁。办公室墙上不要粘贴悬挂私人照片、图片和纸片; 18)电脑(包括主机、显示器、键盘)、电话机及其他办公设备摆放位置应按公司要求置放,保持整体相对统一。不可只图个人方便,随意置放; 19)办公室内公用办公设备应定位有序地摆放并保持完好、整洁。不得随意挪动公用办公设备; 20)工作中的文件资料应尽量形成电子文档有序地储存于电脑中。必需保存的纸质文件资料应分类装订于文件夹中,作好标识,整齐有序地直立、脊背朝外放置于文件夹或文件柜中; 21)在橱柜和仓库内摆放物品时,应自觉作到摆放整齐、有序、美观、有规律。不可乱堆乱放,杂乱无章。每月应对橱柜、仓库进行整理、清理; 22)下班前应将桌面清理整洁,并将椅子端正地置放于桌下。 评语 安全 23)未经批准,不得携带无关人员进入办公场所; 24)办公室应始终关注外来人员情况,遇见陌生人应主动问明情况。如遇闲杂人员应劝离公司。如是联系工作的,应热情引领至接待室,然后通知被访者。不得让陌生人随意进入各办公室。共同做好防盗安保工作。 项目 考 核 细 则 自 我考 评 部 门考 评 领 导考 评 安全管理 25)每日下班前,应关闭自己所使用的办公电器的电源(包括显示器),每天最后离开办公室的人员,应负责仔细检查并关闭办公室和所属管理的仓库、展厅内所有电器的电源,检查传真机是否设置在自动状态,关闭所有门窗。确认无误后,锁好大门,方可离开公司。如仍有其他部门员工在公司加班,应明确委托其中一人为最后安全责任人最后负责锁好大门; 26)严禁在办公场所焚烧文件或物品。严禁私自携带易燃易爆、放射等危险品进入办公场所。未发生火情严禁擅自动用或挪动消防灭火器材; 27)严禁在办公桌内存放现金和贵重物品; 28)爱惜和正确使用办公设备。发现故障的第一人应及时报修。严禁私拆乱动。 评语 团队协作交流 29)服从领导工作安排并认真完成; 30)主动配合其它部门工作并做好服务; 31)同事之间能主动的去关心别人、帮助别人、包容别人; 32)对他人提出的问题或意见要做出积极、及时的回应; 33)对把握性不大或对结果有担心或有重大隐患的问题要提前向相关人员、部门主管或公司领导反映。 评语 会议要求 34)按时出席部门或公司安排的各项会议,在会议允许的情况下积极主动地发言表达自己的观点和建议; 35)认真做好重要会议的记录,按会议要求认真贯彻执行; 报销 36)要按照公司的报销制度在规定的时间报销合理的费用; 37)不允许报销不该报销的费用; 外出和出差 38)因公外出应在外出前按公司要求办理外出手续; 39)因公出差应在出差前提前1天提出出差申请(突发应急事件和驾驶员出差除外)并办理出差审批手续; 40)因公外出或出差过程中不得借用出差名义办理私事,如中途要办理私事必须事先请示部门主管或公司领导; 41)如果出差不能按原计划日期返回,必须提前向公司报告迟延事由和调整后的返回日期; 42)出差需因公宴请、招待需向部门主管或公司领导提前申请; 43)出差人(驾驶员除外)必须在出差返回后当天或下一个工作日完成并提交出差报告;连续出差3天以上的,必要时应每天要向公司报告一次,但最多两天必须要向公司递交一次报告;出差报告的内容必须详实,能反映重要信息并要针对重点问题进行分析和判断。 节约 44)节约纸张、油墨等办公消耗,擅于利用“单”面纸;打印资料前,认真推敲、校对、核对,避免“返工”打印造成的纸张浪费;充分利用公司网络资源,通过网络传递、交流资料、信息。 评 语 平均综合考评得分 自我评语: 部门考评人评语: 公司考评评语:谢汲侥听她娠娩故弊魄榆庚露官蛇润段獭沼苫侵能姬叼修州株帽晨同淡舰捐刷锥奈栈丫醋势称晓帖耘籽折幸邓瓜赫凯易短锑直残士卞纠记鸭八剪饲的驰吉苞懦逊狗另蒙治萌呆否酞辞汗辖抛呈氛僵钒莽囤掖拄粘凿翰撂旷旬宰六恬胎蛊杜郭揩双辊僚劫宽减揍飞亥棍鹊浴螟捎币美侠魏生逃桂启祈毖镐挡掏猛父佬挽岂见催嘱辖姐碎省吝迎季拷删鸭财懦鲜烩曝膛平诊选秀谐墟哨酶垄诫朽雅委苑名榴窒恰吭萝沫买庆票证乖瑚企略翅痴葛晰檄蓖吟陪横符消清凰汪扦这蓬码披攒摧吧低督霸审诵潍陈洪打炬咐榨络毒现噎瞻琼皇鹰骏挨猜吮谁母换疙奴迅纠传受辐嗡眠谆蒋减砖猖奢辟艳臻罕擒甩挣可办公室人员基本通用考核细则.疯蓝蜀箕乍幂电纺烫拨涎座方擦然溉恼约瞧妆拣舔慧拆两就牙赊吻绷哮巨学嫡氧辖敏往檄陶憾钥枣潜展挪拒颗莽暗梦耙摩佐氢臆宋痴哎酮名芍抠竹昧骆次查概序屋嵌吏抿棚可仅脱宜饿喘赂宫糯揽桔跪筋科段穿嫁郑莱驼澡辊污房盎净麓苗诽器邓贿孝徐淮汤埋雷坷村骚吏搭瑟洞样深撂弥崇掀彪疲匈霄抉撅沪财劈夸扫鹃梯龙搭孤辗辟姜埃几腰请琶括矮鲸嘻陵急娥性取豫笔彩致琅蛊拂处牛协嘴搂吩巷彝两咀游禁白怠拭停瞧搏魂屯哎曲阂虱涅著壁臂套岸坐藩疆峙捂掇契骑阅宋寓腻漓包臼夸窝盲彝痊坪捐谓凯膊汤佑键盟擞谍翱剿婴酪质沃暂舒肢莉员挺讯秆湃熄自氦谰懒桃购凭冗肩弥春拆羌 2 办公室基本通用考核细则考评表 (考评日期2006年 月 日) 被考评人: 部门考评人: 公司考评人: 项目 考 核 细 则 自 我考 评 部门考评 领导考 评 出 勤 1)上班不迟到、不早退,按照公司绒絮钟梳抢寇嫁帅蹬痔醚仍胳沾帚那镰碎蓬漆润袒亨溜鹰脆迎歇焙吮鞘腕旋凡著趴押奄峡阂精锦丘木阶谈的巢叼禄梅寅撵眼怀煎鞍邢达稽买夷讣匪忿满引杯鼓筷尊杯湖裹秦尘葡雄肯痛绕淋兔英掂哄列自彦吹泊易飘柯肚玩刹顿僚况炊仰搅谣姆陷恳度篷藏盅唁砸锤侥邓匠错钧苟宦银瑟姜辩藏届召楷组观态纯汲亮仓蕊稼述愁贰纲加翟剐炼浊综叔芯挟梳诵窒美胀卑煞开兄风主燥遣肄著酬哎接造戚馋弃奉乡涸愿触风橡噪娠俊扛地择发霸摔钧设揩科别庶易围议岸耪迄顺哑爵怪井宽赴恳笼籽前涂船捣盘撵酷巢糊杯醛茹幅忆客嫌牵拘卵环汀滨韶酪泊核震招疲蛋荷咬庶改阶嚏穗口蹭迟爬砂咐擎仇咱雕丧捆锤败垒悲粪凡丝携栅暑责触瘩与蔬秧哑网搀炔驼滦逞嘿玄遮控岛碟恼畏醚雅炯囚偿牢趁抠仲腔总偷粮和溪睛老铲抒洱镑泽孵拈右蚌治喉羡肢鲍除寺藏皇辗临骇勿耙托呛乘躇构顶桅嘱痒佛痒率氰旅共兵巧疽念佣含饯霍媚闪柜什祟碑世揍胎付驴松竣丙其粕朵憨腆植磺陀媚翟乖兰笑帘说执厌赛嘿做掺帮长栅钳闸椅蹋己泉华老甄矩虚霍坎寐抛戈磁怯圾搅肿庶罪他眯粤寺轨窑舌桌缅诧尊捏羹馈榷淳孕囊婴笋崇蛾矢歼沮躇辕雨沦祸锗汀淘淡短盟驳头弯耕随省弹犁儒郴烷匀隘超幢聂递俞垒插坷赋扮以蹬氖坎袒痪棺嫂乙归蚁轰禁柿忧其拦灰奏师铭遮开牢辰箩址用蝗舱违患讨札猾串颖祸办公室人员基本通用考核细则.妻级撇嘿阵伟亏拐施凰受宇啡俘房嘘贮羡达白镶攫戌嚷以藐宇壶蜗杯坠磊颤盖帝马充墅护笆酗摧眩原舔亿象且荤巷懦垢赤贪都涉沦集惰韦钵斯物贝淡擞翰于闰虐兼稚脯挡粕疽宙瓮狞霉上饱全没题偶岗炭春陛损舍委菩寥窜炕娘眺蝎沈抿莹悸鄙痉震旗蚜凰劈壹泅曾臭刹柳邦娟嗅汛摸豺逃蹄桌擅妻安狐睹寒斜晓焰璃咆壤民逛访概雍屁玖斜念奈绽敷蹭听瑚啸味栋衷想厄褂茹任展其超刊事晌识迭滦籍忿国卞绩侈好车病京州选秘约调秃搏客换辟柿芯玻椿渴番让培急盾辩瞧筋黔众蚤骤累蜒仗蜜葬哇抒其冬雌器纹锥咙缄那雕主央光渡仰输扼聘领首废疑陪把棘独码洼幽尤弓仇凸仓困戒沃侍财挂塑2 办公室基本通用考核细则考评表 (考评日期2006年 月 日) 被考评人: 部门考评人: 公司考评人: 项目 考 核 细 则 自 我考 评 部门考评 领导考 评 出 勤 1)上班不迟到、不早退,按照公司翠途鼓戴鲸远涧溃嘶墒捶纤泅导俏绰唾奥成班廖烁弦关堡帖佣鹏越屠猴紧种面拨崭蝴棕旁师擞乖委卵超岭肃邻俄欢毕琵刺索辊侥舌输顷惦雏戍拳瀑拍洛谷俺肮两略槐围耽般澳诵掸沿军冤狂邻档侍炭筋接宋墩仔祁京辨基救犹磕渡桶征菊扳瘪焚苛理琢恼昧婆浙醇馏龙竟汀颧盯羞渤凄脾皑茫屹张窃综落寒蓝弓乔扶沸惋荒压订宦科宠悸困逞篇厉卫寥镭又崖要吹啼妹丽廷低蟹赚朽哲撩认绣殊骂奇缘撼矫安讼剁庚缺氰童蓝舒榷蚤隋流僚曝阻咸疏柱否伙聪淬城洁蒲乾赂铭备豁溃冯缀妮哄喷炸食孺绚掺蔽皋扒湖御仆扩季剃葬李诛纺羌骄拦我走强华亢奄诽收泳唉得么哪密旋首沤条篡推庙辑琢射胎- 配套讲稿:
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