竞业限制协议.doc
《竞业限制协议.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《竞业限制协议.doc(3页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
竞业限制协议 甲 方: 单位地址: 乙 方: 身份证号: 户籍所在地: 本市现居住地: 联系电话: 鉴于甲乙双方已签订劳动合同。乙方在工作过程中知悉的甲方商业秘密涉及甲方重大利益。甲乙双方根据《劳动合同法》等法律规定,根据自愿公平平等诚信的原则,经协商一致,达成如下协议,以资共同遵守: 第一条 定义 为本协议之目的,下列术语应具有下文规定的含义: 1.1“商业秘密”:是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息等,包括但不限于乙方在入职前或在职期间知悉的技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司列为绝密、机密级的各项文件以及不宜对外公开的内部规章制度等。 1.2“竞争业务”:指甲方或甲方关联公司从事或计划从事的业务;与甲方或甲方关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务; 1.3“竞争对手”:指除甲方或甲方关联公司外从事竞争业务的任何个人、公司、合伙、合资企业、独资企业或其他实体; 1.4“区域”:指甲方或甲方关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围; 1.5“竞业限制期限”:即《劳动合同》约定的合同期限及乙方离职后两年内; 1.6“关联公司”:指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受到共同控制的任何其他法人。 第二条 限制期限 2.1竞业限制的期限包括劳动合同履行期间及劳动合同终止后2年内。 第三条 限制地域 3.1乙方承担竞业限制义务的地域范围为:全国 。 第四条 甲方权利义务 4.1甲方非因乙方过错而解除《劳动合同》的,甲方应按照下列第 种方式向乙方支付竞业限制补偿费: (1)一次性支付乙方竞业限制补偿费人民币 元; (2)按月支付乙方竞业限制补偿费人民币 元; 4.2 乙方拒绝领取上述补偿费的,甲方可以向有关机关提存; 4.3乙方违反《劳动合同》、保密协议或本协议约定导致甲方解除《劳动合同》的,甲方无需支付竞业限制补偿费,但乙方仍须承担竞业限制义务。 第五条 乙方的权利义务 5.1不得向竞争对手提供任何服务或披露任何商业秘密。 5.2不得从事与甲方商业秘密有关的经营行为,或成立从事竞争业务的组织。 5.3不得到经营同类业务或有竞争关系的其他用人单位任职,或自己投资成立与甲方有竞争关系的经营同类业务的企业。 5.4不得以不正当手段直接或间接帮助他人劝诱掌握甲方商业秘密的职工,或甲方关键岗位上的职工从甲方离职。 5.5不得直接、间接或者试图损害甲方的客户关系,导致甲方丧失其客户或潜在客户。 5.6乙方承诺其未曾签订过且将不会签订任何与本协议约定义务相冲突的协议。 第六条 违约责任 6.1乙方违反本协议约定的,应一次性向甲方支付人民币 元的违约金;乙方支付的违约金不足以赔偿其对甲方造成的全部损失的,应当继续向甲方支付损害赔偿金,直至赔偿甲方全部损失,并应承担甲方因调查违约行为所支出的合理费用。 6.2乙方违反本协议的,甲方有权立即解除《劳动合同》,并要求其承担相应法律责任。 6.3乙方应当将其因违约行为而获得的全部收益交付甲方。。 第七条 争议解决 因本履行协议引起的纠纷,由双方协商解决。如协商不成,任何一方均可以依法向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 第八条 协议的效力 8.1 本协议与甲乙双方签订的《劳动合同书》具有同等法律效力;如与双方之前签订的任何协议有抵触的,以本协议为准。 8.2 本协议未尽事宜,依据相关法律规定处理。本协议期限内,如遇国家法律、、政策调整,按照新的法律、政策规定执行。 8.3 本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议的修改,必须采用双方同意的书面形式。本协议文本一式两份,双方各执一份,分别具有同等法律效力。 甲方(盖章): 乙方(签名): 法定代表人或授权代理人: 年 月 日 年 月 日 第 3 页 共 3 页- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 限制 协议
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文