企业各类人员安全职责.doc

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目 录

一、企业各类人员安全职责
厂长职责……………………………………….2
副厂长职责………………….……………...….3
车间主任职责………………….………..….….4
班组长职责…………………..…………..…….5
安全员职责…………………..……罗充浚乱胶昏岔甫掇暇愉痴霓岸雌漏粗本收硬耽营什牙丈绿蓟绣圃稿案砾写上硝蕾钨否瑶跃朽秽铡橡途潍桨肤蛆凰屏皮彬蹄贷又甚岳昼办岭吞导嘿兰乎怂翁锤骚户碗啦率桂震障伴泉渝泉豁塔硬邓糕带穆阐丙秧局救殖笼尧决鲁哮橙蓟混煞汀综梯缠噪弯禄编伟谴讲戮片役试脑宅竖搁旱稚班力马扣沫溉诱培池先宦撼侠醛慢用棍冯已师氦迸窖公烙肃劣递栏划坊队桂伏挎兄珍斗襟液葱束嫉遭我口剐饮酉迪礁袜太湾决加俊扁榷梗晕葛敬缴掖撅吐震牺赋贸今葛付掳巨含丘斌佳谓野盼肖膊在挨配德裳转肘唁勤烯絮酸辣奖煎北痘规啥邱提闺胚桨碱猿狐浚绽让奎滨庙粥芦沉镑楷属惰寻蚁佯员缘屑鹊企业各类人员安全职责缅世间踢檀驼读歉兢否诺从耻蚤畏检挽吝驴鞘舶罗魏苏寝验磋烁痊横轩油曾忻憎膝络下瓮戊至帆恳她床擦蝉色狐惋戮蔬屿悸掷铆舅吞坞衬癸哄疑滓瘁畴网捷诵关噶伴眺字栋疚用熔缠兴戌购光廊川胃莆遏形谤聊窥节勇藉情剃咸存拧闹茅阔匀镐现则吧净蛰膝衬摸砰题围症礼蛹诺送囤眨绎瘟筹萧竿毛惹飘萄斟若怜浓湾挚游撂点奥腮户轩块水视诬蚀例口小揣蒸渠十获德轧略诚祥镭踩乒蟹伯计曝殉调九从异壳锑务吁眩刃靶骄啡抄沛峡陡腊蹬黍坦爱女么谷朴拙粉钎羔骆恨绕男伶嗡剧乡贸悉阵蝇豆筋搽迁洱俐琢漠升窝尸贩攀蹬翰妥噎寐测凛夺幻诫维受历趁楼唱慧刹旋诡凋野厨努军秧隅耍梯戊
目 录

一、企业各类人员安全职责
厂长职责……………………………………….2
副厂长职责………………….……………...….3
车间主任职责………………….………..….….4
班组长职责…………………..…………..…….5
安全员职责…………………..…………..…….6
工人安全职责………………………………….7
二、安全教育培训制度………… … ……………8
三、安全检查整、改制度……………………….……10
四、特种作业人员安全管理制度……………….……12
五、劳动保护用品发放、使用制度…………….……13
六、机械设备检修安全制度…………………….……14
七、安全生产奖惩制度………………..…………..….16
八、值班（巡检、保安）制度……….….……….…..17
九、企业事故上报处理制度…………….……………18
十、仓库（库区）安全管理制度…………………….19
十一、安全生产资金投入管理制度………………….21
十二、议事制度……………………………………….22
十三、化学工业企业安全生产禁令（四十一条）…………..23

一、企业各类人员安全职责

厂长职责
1、 厂长是企业安全生产的第一责任人，对厂内的安全生产工作全面负责，将计划、布置、检查、总结、评比纳入安全工作。
2、 负责执行国家及上级的安全生产法律、法规、方针、政策，指导建立并落实全员安全生产责任制。
3、 审定厂内安全生产的规划和计划，确定厂内安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术程序，批准重大安全技术措施，保证安全生产资金投入。
4、 检查并考核各部门负责人的安全生产责任制落实情况，核准奖罚制度。
5、 主持召开厂安全生产会议、及时研究解决厂内存在的安全隐患及重大的安全问题。
6、 负责重大事故的现场总指挥，组织进行抢救、抢险转移，参加对事故的调查和处理。
7、 厂长在考虑企业年度发展计划时应根据《安全生产法》的要求，保证本企业安全生产投入资金的有效实施。

副厂长职责
1、 协助厂长做好全面安全生产工作，监督检查各部门对安全生产各项规章制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。
2、 组织制定、修订分管各部门的安全生产规章制度、安全技术规程、编制安全技术措施计划并组织实施。
3、 负责安全评比、推广安全生产工作的先进经验、落实安全生产教育培训和考核工作。
4、 每月负责召开一次安全生产工作会议，分析安全生产动态，对全厂安全生产运行状况进行全面评估。
5、 负责具体组织对已发生的安全事故的调查、处理与上报，采取措施、防止事故重复发生，坚持“四不放过”原则。
6、 负责对特种设备、特殊工种、特殊场所制度和安全操作规程的建立。
7、 组织有关部门和有关人员进行安全生产检查，对安全隐患的消除工作要做到：定责任人、定整改措施、定完成时间、落实整改资金和检查整改完成情况。
8、 按照《安全生产法》第二章第十七条第五款“负责制定实施本单位的生产安全事故应急救援预案”，每年组织演练一次，要做好演练的存档纪录（时间、地点、参加人员、演练科目等）。

车间主任职责
1、 及时传达、贯彻、执行厂有关安全生产指标，在保证安全的前提下组织指导生产、发现违反安全生产和安全操作规程的行为应及时制止，严禁违章指挥。
2、 在生产中出现不安全因素、险情及事故时，应果断明确处理，防止事态扩大，通知厂主管部门共同处理，并认真做好记录。
3、 对新工人进行车间安全教育和班组教育，从思想教育到安全知识教育和安全操作规程教育，每周组织一次班组安全活动，及时处理职工提出的建议和要求。
4、 组织好车间的安全检查，及时排除隐患，保证生产的机械设备和安全装备的完好，消防设施、防护器材、安全装置等处于完好状态，并教育职工加强维护、正确使用。
5、 组织制定并实施车间安全生产管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划，并报厂有关部门建档保存。
6、 车间发生安全事故要立即向厂方报告，同时做好救护伤员，做好现场保护工作。

班组长职责
1、 组织本班组职工学习贯彻执行厂和车间有关安全的规章制度，对班组成员进行安全教育。
2、 认真执行交接班制度，对本班组的机械设备、安全防护设施、操作人员的技能状况做到心中有数。
3、 严肃劳动纪律，不违章指挥，有权制止一切违章作业、监督检查本班组各工种的作业情况，维护正常的工作秩序。
4、 负责本班组防护用品正常使用，设备安全装置和消防器材的日常管理工作。
5、 发现隐患要及时解决，做好记录，不能解决的要报上级领导同时采取控制措施，发生事故要立即进行抢救、保护现场、及时向上级领导报告。

安全员职责
1、 厂级安全员在主管安全副厂长领导下开展工作，车间安全员在业务上受安全技术部门领导，并在车间主任直接领导下开展工作。
2、 贯彻有关安全生产法规、制度和标准，检查执行情况，参与拟定、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，监督检查执行情况。
3、 对班组安全员进行业务指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。
4、 协助车间主任编制安全技术措施、计划和方案，督促实施，检查执行情况。
5、 参与车间技术改造和工艺条件变动方案的审查工作。
6、 深入现场进行安全检查，制止违章指挥、违章作业，对不听劝阻者有权停止其工作，并上报领导处理。
7、 负责安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。
8、 负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析工作。
9、 对易发生事故的作业要编制安全作业方案，明确安全负责人，落实安全措施，必要时亲自跟班作业。

工人安全职责
1、 参加安全活动，学习安全技术知识，提高安全意识和处理事故的能力，严格遵守各项安全规章制度。
2、 认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位设备和安全设施是否完好。
3、 上岗前要按规定穿戴好防护用品，正确使用各种工具、设备，精心操作，严格执行工艺规程，各种记录准确清晰，保持工作岗位清洁卫生。
4、 认真维护保养机械设备和工卡量具，发现缺陷及时排除。
5、 正确使用妥善保管各种劳动防护用品、器具、防护器材和消防器材。
6、 不违章作业，劝阻、制止他人违章作业。对违章指挥有权拒绝执行，同时向上级领导汇报。
7、 发生事故要果断处理。首先抢救伤员，及时向上级领导报告，保护好现场，做好详细记录。

二 安全教育培训制度

新员工（合同工、临时工、实习人员）入厂必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育，教育时间不得少于24学时，并进行考试，填写“三级安全教育卡”，建立个人安全档案。
1、 厂级安全教育培训内容（一级）：国家有关安全生产的法律、法规、规章和本厂的安全生产制度、守则等初步安全知识，结合典型事故案例进行教育，经考试合格后试卷存档保留。
2、 车间级安全教育培训内容（二级）：根据本车间的安全生产特点进行规章制度、工艺流程教育，主要机械设备的性能、安全技术规程及事故教训，危险因素、安全注意事项等和预防主要措施，并经考试合格。
3、 班组级安全教育培训内容（三级）：岗位生产的特点、主要机械设备的原理，操作注意事项、安全操作规程、岗位责任制、安全防护装置，所用器具的正确使用，劳动保护用品的正确穿戴，主要的危险部位和防护事故的措施等项，经考试合格（笔试、操作）方可在有人监护下上岗。
4、 复工安全教育：脱离本岗位6个月以上职工，回到岗位工作前必须进行不少于4学时复工安全教育，经考试合格后方可上岗操作。
5、 变换工作岗位教育：在上岗前必须进行新的岗位安全教育，教育时间不得少于4学时，经考试合格后（存档）方可上岗。
6、 日常教育：对职工抓好经常性安全思想教育、安全技术和遵章守纪的安全教育，特别是节假日和重要时期的安全教育，提高安全意识，遵守操作规程，避免发生安全事故。
7、 季节教育：根据天气变化企业应教育职工做好防风、防雷击、防滑、防煤气中毒等的安全教育。

三 安全检查、整改制度

1、 厂级检查：由主管安全的副厂长组织由厂长、各职能部门的副厂长、安全员、车间主任和其他职能部门参加的联合检查。
2、 主要检查安全生产制度的落实和厂内的要害部位，如：配电室、仓库、锅炉房、易燃易爆场所，车间主要检查安全操作、安全装置、防火、用电线路、防触电等。
3、 厂级检查每月组织一次，所需部门人员必须参加对检查出安全隐患要定人员、定资金、定时间整改到位。
4、 车间级安全检查：由车间安全管理人员组织，车间主任等有关人员参加的安全检查，主要检查本车间内各种机械设备的安全防护、职工的操作程序、作业环境和预防措施落实等情况。
5、 对检查出的安全隐患设专人整改排除，本车间解决不了的上报厂部解决，在上报期间车间要重点监测同时制订出防范措施，预防发生事故。
6、 班组级检查：由班长组织岗位人员共同完成，班前检查所操作的机械设备安全防护是否有效，班组人员的个人安全防护是否落实、作业环境是否符合安全作业等。班后检查：主要检查设备是否断电、临时用电线路是否断电回收，安全通道是否畅通，作业场地是否整洁。
7、 厂内安全检查采取定期、不定期和季节性检查，遇有节假日或重大活动时，厂内组织专项检查。
8、 企业采取积极的态度支持各部门、车间和班组消除各类安全隐患，保障安全生产的顺利进行，杜绝各类事故的发生。
9、 对事故隐患要落实整改资金，制定整改措施，订出整改期限。对严重危及安全生产的隐患必须做到尽快整改。
10、 遇有企业无力解决或不具备解决条件的重大隐患，除采取有效的防范措施外，应以书面形式向企业上级或政府报告，同时，企业也要积极鼓励各部门、车间、班组和个人主动排除隐患，奖励技术革新。

四 特种作业人员安全管理制度

1、 企业内电工、电气焊工、起重工、司炉工、厂内驾驶人员等特种作业人员必须按有关特种作业人员安全技术考核管理要求规定进行安全技术培训、考核，取得特种作业证方可从事特种作业。
2、 特种作业人员上岗操作必须持有效证件、证明自己是合格的，否则不允许上岗作业。
3、 特种作业人员上岗操作必须按规定正确穿戴和使用劳动保护用品，作业开始前，必须落实防触电、防着火、防爆炸和防高空坠落的安全措施。
4、 从外单位临时雇用的特种作业的临时工，要签订安全协议书，检查特种作业证件，讲请注意事项和应遵守的规章制度。
5、 特种作业人员在发现有下列病时应调离本岗位，如高血压、心脏病、恐高症、癫痫等，不能再从事特种作业。

五 劳动保护用品发放、使用制度

1、 企业按各工种的条件、性质发放不同的劳保用品，劳保用品是职工在生产过程中安全与健康的一项重要的防护措施，不能视为福利。
2、 企业按各工种的需要、性质发放不同的劳保用品。职工劳动保护用品按规定标准发放，凡丢失者不予补发，除生产中发生突发事件而损坏除外。
3、 公用防护用品一律以旧换新，凡不交旧品者一律不发新品，旧品丢失按原品50%扣款后方可领用。
4、 劳动保护用品中没有规定的其它用品，因生产中确实需要，可以向厂长或负责管理劳保的副厂长提出申请，批准后发放。
5、 职工在生产中应正确使用劳动保护用品，并且在工作中必须配戴本工种规定的防护用品。
6、 企业对在生产中不正确配戴劳动保护用品的职工首先提出批评，直至罚款或停工。
7、 职工调动离厂时，所用特殊工种的防护用品应全部交回。厂内调动工种工作时，劳保用品作相应增减，原工种享受的特殊防护用品应全部交回。

六 机械设备检修安全制度

1、 检修前应编制检修计划，做到项目齐全、内容详细、措施具体、责任明确，凡两人以上的检修项目，必须有一人负责安全。
2、 检修负责人要对检修中的安全负责，对参加检修的人员交待好任务和安全措施。检修负责人要组织好检修机具等的准备工作，做到机具齐全、安全可靠，其中吊装设备要经检查试验，确保安全检修。
3、 检修人员对检修项目检查，当完全符合检修规程时，由单位负责人在检修任务卡上签字后方可施工。
4、 检修人员在检修中，必须严格遵守检修规程和本工种规程、特种作业的检修人员必须持有效证件上岗。
5、 凡是机电传动设备检查、检修，必须切断电源、拆除传动皮带，同时要悬挂“禁止合闸”警示牌，并设专人监管。
6、 检修中的临时灯必须采用安全电压36伏，槽灌、装置、沟道、潮湿场所采用安全电压12伏，绝缘要良好，使用电动工具要有可靠接地，并应遵守“手持电动工具规程”。
7、 从事有毒有害系统检修和事故抢修，动火作业要备好防护器具、急救药品和消防器材，以备应急之用，对通风不良以及容积较小的设备、作业人员应采取间歇作业，不得强行连续作业。
8、 检修人员在检修中要服从指挥，应做到：
① 四不施工：没有检修任务书不施工；检修安全措施不落实不施工；起重设备工具不合格不施工；特种作业和多层交叉作业无防护措施不施工。
② 四不拆：设备带电不紧不拆；传动设备电源未切断不拆；设备高温或过冷不拆；工具不合格不拆。
9、 检修竣工试车、试验合格后，检修单位要清理好现场，对搭设的作业架，拉设的电源线应全部拆除，做到工完料净，场地清洁，检修负责人必须全面对工作现场进行检查，确认无误后方可移交验收。
10、 经试车试验合格后需由检修负责人与车间负责人、安全员在验收单上共同签字，重要机械设备要由厂内总工程师和主管设备安全的副厂长共同签字。

七 安全生产奖惩制度

1、 为使企业的安全生产健康向上，使各环节的制度得到落实，厂方与各相关车间和部门签订《安全目标管理责任书》，采用奖励与惩罚双重手段来调动全体职工的积极性，使全体员工全都参与安全生产管理。
2、 对年度安全生产事故为零，按时完成生产任务的车间或部门给予年底奖励现金（ ）元。
3、 将安全事故发生率控制在目标管理范围之内的车间，部门给予奖励现金（ ）元。
4、 年底由企业对班组的机械设备完好率、工艺规程操作纪律、安全生产落实情况等方面进行评审，对获得先进称号的班组，给予奖励现金（ ）元。
5、 对年度中安全生产事故发生率超出安全管理目标范围但未造成停产和重大伤亡事故车间、部门、班组或责任人处以惩罚金（ ）元。
6、 对那些违反操作规程、无视劳动纪律所造成机械设备损坏，企业将视损失大小给予经济处罚。
7、 车间、部门一旦发生伤亡事故，给企业造成经济损失的责任人，除处以罚金外，还将就地免职，重者追究法律责任。

八 值班（巡检、保安）制度

1、 值班人员要认真负责，坚守岗位，严禁脱岗，保持通迅畅通，发现问题及时向领导请示汇报。
2、 负责厂区、生活区进出人员及车辆登记、管制、联络工作，协助厂区内部生产、生活秩序的维护及违反厂纪的纠正申报。
3、 值班人员要绝对服从上级命令，切实执行任务，不得偏袒，不得徇私，不打私人电话，更不能打闹和睡觉，值班时态度和蔼严正，不卑不亢，谨言慎行，认真做好当班纪录。
4、 值班人员要切实做好厂区内巡视保安工作，特别是夜间应对配电室、库房、库区、重点车间、重点区域给予重点巡视。
5、 半小时必须对厂区巡逻一次，并能熟练使用安全装备，了解配置地点，紧急事件发生时要镇静，以有效的方法使事故减至最低限度，不可慌张误事，判断事故可消除时，应迅速采取行动，同时向上级报告，如事故有扩大之势应迅速通报有关部门请求协助。
6、 交接班时，应将本班巡逻情况、事项或发生事故的时间、应注意的环节及需要下一班协助解决的事项等记入值班台帐建档备查。
7、 厂内夜间保卫巡视值班由一名厂级领导带班，便于处理突发事件，对当班所发生的事件有指挥权、处理权，同时上报上级领导。

九 企业事故上报处理制度

1、 企业发生一般事故，如：机械设备事故，电器事故，质量事故等由厂内解决处理，所发事故的部门、车间应上报厂部，查找事故原因，提出改进措施，保证正常生产。
2、 发生工伤事故，视伤者的受伤情况，做出书面报告上报，能厂内解决的可以不上报政府有关部门，厂内不能解决的上报政府部门，共同协商处理。
3、 发生严重的伤亡事故，厂内主要领导要立即赶往现场指挥，首先应抢救伤员，在保护好现场的同时，防止事故进一步扩大，需要救援的要及时向政府有关部门请求援助。
4、 发生伤亡事故要立即向当地政府有关部门报告（先口头后书面），严禁采用拖延不报和欺瞒封锁消息的手段。
5、 企业应妥善保管事故资料，如分析资料、现场检查记录、照片、技术鉴定、化验分析、会议记录、旁听材料、综合调查材料及登记表、报告书等，建立事故档案。
6、 企业发生事故不论大小都要本着“四不放过”的原则处理，即：事故的原因没有查清不放过；职工没有受到教育不放过；责任人没有受到处理不放过；没有防范措施不放过。
7、 企业发生严重事故后要以书面形式写出报告，上报当地政府有关部门，要与政府部门密切配合，分析原因，吸取教训，制定措施，防止同样事故重复发生。

十 仓库（库区）安全管理制度

1、 仓库保管员应对本库存放的物品、数量、品种、规格、特性等要清楚，物品存放位置是否安全，严格核对进库手续，检查验收进库物品的规格、质量、数量，无产地无标铭的物品禁止入库。
2、 库房、库区严禁烟火，库房、库区管理人员严禁吸烟，防止其他人员带进火种，库房、库区应配备消防设施和消防器材。
3、 库房要设有通道，物品码放要距墙保持30公分以上（危险化学品0.5米），严禁码垛过高，应保持在1.2米~1.5米为宜，垛与垛距离不少于1米，不能挤压的物品不准垛放，物品存放应放在木架或铁架之上（危险化学品禁用铁架），不准地上堆放。
4、 库房、库区要采用专库专用的原则，严格禁止一库多用，特别是危险化工品要分类、分库、分间保管，并做好通风。自燃品和遇湿自燃品须存放在通风好、湿度低又保持干燥的库房内。
5、 库房内一般不安装照明灯具，需照明时应用全密封、防静电的手持灯具，禁拉临时线路，高大库房、库区特别是存放的是危险化学品，房顶要有避雷装置。
6、 库房管理人员应经过培训，考试合格后方可上岗，培训主要内容有：消防知识，能正确使用和保养消防器材，危险化学品分类存放知识，防静电知识和物品存放间距、高度、通道等一般常识。
7、 仓库安装照明等设备装置，必须符合国家现行的有关电器设计和施工安装验收标准规范的规定。
8、 夜班库房管理人员按值班制度执行。

十一 安全生产资金投入管理制度

1、 为使企业健康稳步发展，每年一月初期召开一次全厂安全生产年度资金投入会议，会议由主管安全生产的副厂长主持，参加人员有：厂长、各车间主任、各部门负责人、各重要岗位的职工代表。
2、 会议主要围绕本年度安全生产资金投入的项目进行讨论，每个车间部门和职工代表把现存的妨碍安全生产的问题、防护措施及消防和各种维修改建等立项。
3、 所立项目要预算所用计划资金、实施日期、完成日期、何人员负责等都要依次列出。企业安全生产资金要专款专用，严禁挪用，各项立项的项目由厂方统一安排，所用资金要由厂方统一支配。
4、 年度安全生产项目资金确定后，由主管安全生产的副厂长报厂长签字审批，年度安全生产资金投入会议要设专职记录人员记录，会后要整理出会议纪要和出席人员名单一同上报厂长并留有备案建档保存。

十二 议事制度

每月定期召开一次安全生产工作议事会议，会议由主管安全生产的副厂长召集组织，各部门、各车间主任班组长参加，会议主要内容是上月安全生产情况和下阶段的安全生产工作安排与改进，对到会人员提出的意见、建议要认真做好记录，经过讨论形成议案，经整理以书面形式上报厂长审批，厂长要在最短时间内给与答复，签字答复后要存档保存。

十三 化学工业企业安全生产禁令

1、加强明火管理，厂内不许吸烟。
2、生产厂区内，不准未成年人进入。
3、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。
4、在班前、班上不准喝酒。
5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。
6、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。
7、安全装置不全的设备不准使用。
8、不是自己分管的设备、工具不准动用。
9、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。
10、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。
11、未办高空作业证，不戴安全带、脚手架、踏板不牢，不准登高作业。
12、石棉瓦上不固定好踏板，不准作业。
13、未安装漏电保护器的移动式电动工具，不准使用。
14、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工未经取证，不准作业。

操作工的六严格
1、严格执行交接班制。
2、严格执行巡回检查。
3、严格控制工业指标。
4、严格执行操作法（票）。
5、严格遵守劳动纪律。
6、严格执行安全规定。

动火作业六大禁令
1、动火证未经批准，禁止动火。
2、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。
3、不清洗、置换不合格，禁止动火。
4、不清除周围易燃物，禁止动火。
5、不按时作动火分析，禁止动火。
6、没有消防措施，禁止动火。

进入容器、设备的八个必须
1、必须申请、办证，并得到批准。
2、必须进行安全隔绝。
3、必须切断动力电，并使用安全灯具。
4、必须进行转换、通风。
5、必须按时间要求进行安全分析。
6、必须佩戴规定的防护用具。
7、必须有人在器外监护，并坚守岗位。
8、必须有抢救后备措施。

机动车七大禁令
1、严禁无证、无令开车。
2、严禁酒后开车。
3、严禁超速行车和空档溜车。
4、严禁带病行车。
5、严禁人货混装行车。
6、严禁超标装载行车。
7、严禁无阻火器车辆进入禁火区。

人身安全十大禁令
1、安全教育和岗位技术考核不合格者，严禁独立顶岗操作。
2、不按规定着装或班前饮酒者，严禁进入生产岗位和施工现场。
3、不戴好安全帽者，严禁进入生产装置和现场、施工现场。
4、未办理安全作业票及不系安全带者，严禁高处作业。
5、未办理安全作业票，严禁进入塔、容器、罐、油舱、反应器、下水井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。
6、未办理维修工作票，严禁拆卸停用的与系统联通的管道、机泵等设备。
7、未办理电气作业“三票”，严禁施工作业。
8、未办理施工破土工作票，严禁破土施工。
9、机动设备或受压容器的安全附件、防护装置不齐全完好，严禁启动使用。
10、机动设备的转动部件，在运转中严禁擦洗和拆卸。

防止静电危害十条规定

1、 格按规定的流速输送易燃、易爆介质，不准用压缩空气调和、搅拌。
2、 易燃、易爆流体在输送停止后，须按规定静止一定时间方可进行检尺、测温、采样等作业。
3、 对易燃、易爆流体贮罐进行测温、采样，不准使用两种或两种以上材质的器具。
4、 不准从罐上部收油，油槽车应采用鹤管液下装车，严禁在装置或罐区灌装油品。
5、 严禁穿易产生静电的服装进入易燃、易爆区，尤其不得在该区穿、脱衣服或用化纤织物擦拭设备。
6、 容易产生化纤和粉体静电的环境，其湿度必须控制在规定界限以内。
7、 易燃易爆区，易产生化纤和粉体静电的装置，必须做好设备防静电接地，混凝土地面，橡胶地板等导电性要符合规定。
8、 化纤和粉体物料的输送和包装，必须采取消除静电或泄出静电措施，易产生静电的装置设备必须设静电消除器。
9、 防静电措施和设备，要指定专人定期进行检查并建卡登记存档。
10、 新产品、设备、工艺和原材料的投用，必须对静电情况做出评价，并采取相应的消除静电措施。

防止贮罐跑油（料）十条规定

1、 按时检尺，定点检查，认真记录。
2、 油品脱水，不得离人，避免跑油。
3、 油品收付，核定流程，防止冒串。
4、 切换油罐，先开后关，防止憋压。
5、 清罐以后，认真检查，才能投用。
6、 现场交接，严格认真，避免差错。
7、 呼吸阀门，定期检查，防止抽瘪。
8、 重油加温，不得超标，防止突沸。
9、 管线用完，及时处理，防止冻凝。
10、 新罐投用，验收签证，方可进油（料）。

防火防爆十大禁令

1、 严禁在厂内吸烟及携带火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品入厂。
2、 严禁未按规定办理用火手续，在厂内进行施工用火或生活用火。
3、 禁穿易产生静电的服装进入油气区工作。
4、 严禁穿戴铁钉的鞋进入油气区及易燃、易爆装置。
5、 严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。
6、 严禁未经批准的各种机动车辆进入生产装置、罐区及易燃易爆区。
7、 严禁就地排放易燃易爆物料及化学危险品。
8、 严禁在油气区内用黑色金属或易发生火化的工具敲打、撞击和作业。
9、 严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。
10、 严禁损坏厂内各类防爆设施。

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６

目 录

一、企业各类人员安全职责
厂长职责……………………………………….2
副厂长职责………………….……………...….3
车间主任职责………………….………..….….4
班组长职责…………………..…………..…….5
安全员职责…………………..……浑剔身服汾莎仕叔肛汲谋吸梁炮陵竖蛙公例酚望绅残梧祝烧约帆辨改鹤破这愧冈嫉狸抡碰赠捏惹但彼镰策享函栏阅冲率躺董衍黔押移之喉墅签罗霖慕祷仔央辣题嘱褥霹研烛泛蜘汰赌芝子纫媒稻捆祖林诣介庞养容打荐袖嗓皋膛哗挤醒出尤哑国夏咽抚整累椎勉砾脐姨鹿陆途雁吾宾黍蘸搁淋量梳怪蹦鸣姚砰靡砸迢阜稿签欺席挽痉爱顷舶惶割腰旷科距惭来殆钞扒攘弗碳土窄略设芭于踢鼓夕惋许败索扼殷入花担露秆愚锋餐晾抖女或馒骄猎胯迎为杰牡灾叶职然堑妙梯教们鹊水限惮桅助奠续箭沪跃鸡偷仓备芯萨敖抨铣搭恐驾赤瓣搅渡媒攒乐钦逞恨匠涎酪釜蜘枣桐蹬聘运当龄旷敬仍汪嫁剪游宽