2018会计继续教育题库答案.doc

选择题:(共10题40分)
1.在企业合并中，甲企业取得乙企业全部股权，该合并方式属于（ ）(4分)  正确答案：B
A.一定是吸收合并B.可能是控股合并C.可能是新设合并D.无
2.经营租赁中，（ ）(4分)  正确答案：C
A.所有权要转移B.存在优惠购买选择权C.租赁期满后，承租人有退租或续租的选择权D.无
3.关于融资租赁，正确的说法是（ ）(4分)  正确答案：B
A.所有权一定会转移B.风险和报酬的转移与所有权的转移并不一定同步C.所有权转移是认定融资租赁的必要条件D.无
4.下列项目中，属于货币性资产的是（ 　）。(4分)  正确答案：A
A.持有至到期投资B.长期股权投资C.投资性房地产D.交易性金融资产
5.债务重组是以（ ）为前提的。(4分)  正确答案：A
A.双方的持续经营B.债务人清算C.价值对等D.无
6.根据固定资产准则，在计提了减值准备的情况下，固定资产的应计折旧额是指（ ）(4分)  正确答案：C
A.固定资产原价B.固定资产原价扣除其预计净残值后的余额C.固定资产的原价扣除其预计净残值和已计提的固定资产减值准备累计金额后的余额D.固定资产原价扣除累计折旧后的余额
7.合并财务报表的报告主体是（ ）(4分)  正确答案：B
A.子公司B.母公司C.分公司D.无
8.以下选项可以不作为无形资产认定的是（ ）(4分)  正确答案：B
A.商标权B.土地使用权C.特许经营权D.无
9.借款费用的确认有（ ）(4分)  正确答案：B
A.期间化B.资本化C.定额化D.无
10.以下哪项属于会计估计变更（ ）。(4分)  正确答案：B
A.新准则于2007年1月1日执行B.固定资产折旧年限改变C.资产负债表日后诉讼结案D.无

判断题:(共15题60分)
1.按照上述原则调整的固定资产，在资产剩余使用年限内计提折旧。(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
2.实务中,如果本期资本化利息金额较小,可将财务费用金额作为分母中的利息费用；如果资本化利息的本期费用化金额较小,则分子中此部分可忽略不计,不作调整。(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
3.企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，不属于职工薪酬。(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
4.企业计划以净额结算，或同时变现该金融资产和清偿该金融负债的应当以金融资产和金融负债相互抵销后的净额在资产负债表内列示。(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
5.现金流量是指一定会计期间内企业现金和现金等价物的流入不包括流出。(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
6.向出口企业退还的增值税属于政府补助 （）(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
7.一般工商企业的固定资产发生的报废清理费用也属于弃置费用，应当计入固定资产的账面价值。(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
8.企业让渡资产使用权的使用费收入，一般通过“其他业务收入”科目核算。(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
9.货币性项目是企业持有的货币资金和将以固定或可确定的金额收取的资产或者偿付的负债 （）(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
10.土地使用权不属于无形资产的范畴 （）(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
11.亏损合同为履行合同义务不可避免会发生的成本超过预期经济利益的合同 （ ）(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
12.发出存货可以采用后进先出法进行存货成本的计价 （）(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
13.自律是目的，而他律是手段。(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
14.每股收益普通股或潜在普通股已公开交易的企业 （）(4分)  正确答案：A
A.正确B.错误
15.交易性金融资产不能重分类为可供出售金融资产 （）(4分)  正确答案：B
A.正确B.错误
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落