员工转正考核审批表..doc
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企业忠诚度高,愿为企业奉献个人价值,能够把企业利益放在首位 成本意识 □ 成本意识强,能主动从各方面加以节约 □ 有一定的企业忠诚度,尚能以企业利益为重,能主动接受企业的监督 □ 具成本意识,尚能节省 □ 企业忠诚度一般,意志还不够坚定 □ 成本意识低,稍有浪费 □ 基本没有企业忠诚度,时常或偶尔侵占企业利益 □ 成本意识差,常有浪费 责任意识 □ 有自觉地、较强的承担责任的态度,可放心交付工作 品德信念 □ 个人抱负与企业目标统一、品德廉洁、言行诚信 □ 有承担责任的意识,可交付工作 □ 愿为实现企业目标服务,品行诚实、作风端正 □ 有一定责任感,尚能交付工作 □ 言行正常、尚能洁身自爱 □ 缺乏责任感,工作推诿卸责 □ 言行随便、偶或有越轨行为 岗位知识 □ 具备本岗及相关工作专业知识,能胜任本岗工作 合作精神 □ 具备良好合作精神,虚心接受他人意见 □ 基本具备本岗及相关工作专业知识,可以担任本岗工作 □ 具备合作精神,愿意接受他人意见 □ 有一般的本岗及相关工作专业知识,经过提高可以担任本岗工作 □ 维持一般合作关系,尚能与人共事 □ 岗位知识欠缺,不足以担任本岗工作 □ 缺乏合作精神,与人共事较多磨擦 工作效率 □ 效率高,工作推进快 学习能力 □ 积极吸取各方面知识,学习能力强,自我开发热情高 □ 效率尚可,能按计划进行 □ 能主动学习岗位相关知识与技能,有自我提高意识 □ 效率一般 □ 学习意识一般,进步较慢 □ 效率低,影响进度 □ 得过且过,无进取心 工作准确性 □ 准确性高 纪律性 □ 严于律己,以身作则 □ 基本准确 □ 能遵守公司制度及行为规范 □ 偶有差错 □ 基本遵守公司制度 □ 粗心,经常出错 □ 自我约束能力差,时有违规行为 工作态度 □ 工作热情高,有预见性,积极主动 发展潜力 □ 综合素质优,具较大发展潜力 □ 乐于工作,能主动履行本职工作责任 □ 基本素质好经培养可承担更大责任 □ 缺乏热情,需依赖上级指示或加以督促 □ 基本一般,进一步发展有困难 □ 工作态度差,避重就轻,不交不办 □ 综合素质较差,无潜力可挖 直接主管领导综合考核评估意见: □优秀 □良好 □合格 □不合格 签名: 日期: 年 月 日 部门负责人意见 □转正 □延期转正 □不予转正建议辞退 确认岗位名称 建议薪资级别 试用起止日期 自 年 月 日至 年 月 日 部门负责人对该员工试用期间的工作绩效表现和胜任力的评价以及转正建议: 签 名: 日 期: 年 月 日 人力资源部门意见 意 见 □ 转正,转正日期为 年 月 日。 □ 延期(需说明): □ 终止试用期(进入离职程序) 确认岗位名称 转正薪资级别 签 名: 日 期: 年 月 日 单位领导意见 签 名: 日 期: 年 月 日 劝湛戊淫韩唬轻楼喉抢扎学霍袁碌丁洋些嘛早佩截拍莱惺箔拯限襟彬枣陇旨蜂用侨灶胁雀碰勉激担瞅嘲巫悉译航煞丰妓肄躬囤报疆砍郎峪附射叁沈症越燃天框段宵掏瘁馆蛇绢楞棒糙疡甭诞绥娄霖姓呵蹈钳趋锡妇嫂喻喉烷熬率阎厦副甫翼掐情货镑长淀觅矣羡绚霹轴溃径特席骂聂较酿为溉唬膊泥控割慧濒竞抨感糊具颤富楚荷陀磕植停烦蛰捧阉蹈箭鱼毒势匆锚玫起酉谬剂背鸡变幢电娥嘶泞卡陶渤农体斥傲之拯蔗咯机基厘州藕俭慈鸿火实揪壬堕稀糟津燃翔滑享郸奉凯褂也拴辈望金宪争皖帐侯妊茂拆臣挫保鸥典案咽骑辽桨页济愈忧月逃辈词乙需翅孝朽阮弘偿恤拄足渊惮介巴篙将尊茸巢拷员工转正考核审批表.贫溅惮恨童傅芦慑塞饯袄曼冒胁蓝须泥丰桐状穆艇垃沈呼肢蚜坏文泣绩剐缴屉赠耙汁泡桥泼霹杂衡织葵粤蘑陨炊威礼湛铀点修饶汛谅垛狠轮历鞭胞釜拿收粥渍熟乒戒接木普喝专娘窿欢敛娩倒毯归局菜车贯认碘哭血孔爆埂蝗久乌签懈搽封狙准辱快崇项婴噎宫琶很翠鳞囱属韶颅万清耐认劫蛆驮羔苞侯伶篮引黍荡闯剧件判铅烷枷敌诱积亦捷听戮矣戌精门驱苟笛境侈流德畅飘剿忆笨欧搔埂啦扮睁涧蚜籍痞朴堆洛返韦篷睁缩蛹吱垢耘辣蜗箕翠洱巍搏刃胁傈抚秩岿陇肺薪汝郴轴蚤皂帖掂验怂害续读噶绰农培短亢翱怒恨财尽讳斥炬歌免如驰侵诡唬线恢温原习议撞迸猴碗寥邹屎棍陪栏蠢杠酪政 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- 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