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工程公司项目岗位标准doc.doc
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1、x公局二公司职业发展规划体系文件 项目岗位工作标准附件内部使用禁止外传x公局第二工程有限公司职业发展规划体系文件项目岗位标准二O一四年十月 引 言职业发展规划岗位工作标准是二公司员工职业发展规划的基础。根据每个岗位的工作职责,深入分析该岗位上岗人员所需要掌握的知识、技能、工作经验、技术要点和成绩。建立该标准的目的在于:一方面,员工一进场就可以了解项目各类、各级岗位设置情况及相应岗位工作要求,并结合个人兴趣爱好选择自己适合的岗位,尽早明确自己的发展方向,同时知道自己每个时期要达到什么水平,需要做出什么努力,有效地做好自己的职业生涯规划。另一方面,企业的各级组织可以有针对性地对员工工作进行考核评价
2、,并结合员工的特点和需求,有计划、有目的地加以培养。本岗位工作标准体系是以x公局青年员工职业生涯规划体系中项目部门部长及以下岗位工作标准为蓝本,补充了项目领导层岗位标准、安全总监、项目经理助理岗位标准,修订和调整了个别部门岗位标准而形成的与二公司组织和岗位设置紧密结合的一套岗位标准。249目 录一、项目领导岗位标准11、项目经理12、项目党支部书记33、项目副经理54、项目总工程师75、项目总经济师96、项目财务总监11二、工区岗位标准13(一)工区 路基岗位标准131、路基 工区主任岗位标准132、路基 工区主管(工程)岗位标准153、路基 工区主管(机械)岗位标准174、路基 工区技术员岗
3、位标准195、路基 工区质检员岗位标准20(二)工区 公路沥青混凝土路面 岗位标准211、公路沥青混凝土路面 工区主任岗位标准213、公路沥青混凝土路面 工区主管(机械)岗位标准252、公路沥青混凝土路面 工区主管(工程)岗位标准234、公路沥青混凝土路面 技术员岗位标准275、公路沥青混凝土路面 质检员岗位标准28(三)工区 公路水泥公路路面岗位标准291、公路水泥混凝土路面 工区主任岗位标准292、公路水泥混凝土路面 工区主管岗位标准313、公路水泥混凝土路面 工区技术员岗位标准334、公路水泥混凝土路面 工区质检员岗位标准34(四)工区 桥梁工区岗位标准351、桥梁 工区主任岗位标准35
4、2、桥梁 工区主管岗位标准373、桥梁 工区技术员岗位标准394、桥梁 工区质检员岗位标准41(五)隧道 工区 岗位标准431、隧道 工区主任岗位标准432、隧道 工区主管岗位标准453、隧道 工区技术员岗位标准474、隧道 工区质检员岗位标准49(六)工区 房建岗位标准511、房建 主任(栋号长)岗位标准512、房建 栋号主管岗位标准533、房建 栋号技术员岗位标准55(七)工区 铁路轨道板厂岗位标准571、铁路轨道板厂 工区主任岗位标准572、铁路轨道板厂 工区主管岗位标准593、铁路轨道板厂 工区技术员岗位标准614、铁路轨道板厂 工区质检员岗位标准63三、试验室岗位标准65(一)路基试
5、验室岗位标准651、路基 试验室主任岗位标准652、路基 试验室主管岗位标准673、路基 试验室试验员岗位标准69(二)公路路面试验室岗位标准711、公路路面 试验室主任岗位标准712、公路路面 试验室主管岗位标准733、公路路面 试验室试验员岗位标准75(三)桥梁试验室岗位标准771、桥梁 试验室主任岗位标准772、桥梁 试验室主管岗位标准793、桥梁 试验室试验员岗位标准81(四)隧道试验室岗位标准831、隧道 试验室主任岗位标准832、隧道 试验室主管岗位标准853、隧道 试验员岗位标准87四、测量组岗位标准89(一)测量路基岗位标准891、路基 测量组组长岗位标准892、路基 测量副组
6、长(主管)岗位标准913、路基 测量员岗位标准93(二)公路路面测量941、公路路面 测量组长岗位标准942、公路路面 测量副组长(主管)岗位标准963、公路路面 测量员岗位标准98(三)桥梁测量991、桥梁 测量组长岗位标准992、桥梁 测量副组长(主管)岗位标准1013、桥梁 测量员岗位标准103(四)隧道测量岗位标准1041、隧道 测量组长岗位标准1042、隧道 测量副组长(主管)岗位标准1063、隧道 测量员岗位标准108五、质检部岗位标准109(一)路基1091、路基 质检部长岗位标准1092、路基 质量主管岗位标准1113、路基 质检员岗位标准113(二)公路路面质检1151、公路
7、路面 质检部长岗位标准1152、公路路面 质检主管岗位标准1173、公路路面 质检员岗位标准119(三)桥梁质检1211、桥梁 质检部部长岗位标准1212、桥梁 质检部主管岗位标准1233、桥梁 质检质检员岗位标准125(四)隧道1271、隧道 质检部部长岗位标准1272、隧道 质检主管岗位标准1293、隧道 质检部质检员岗位标准131(五)铁路轨道板厂1331、铁路轨道板厂 质检部长岗位标准1332、铁路轨道板厂 质检主管岗位标准1353、铁路轨道板厂 质检员岗位标准137六、技术部岗位标准139(一)路基1391、路基 技术部长岗位标准1392、路基 技术主管岗位标准1413、路基 技术员
8、岗位标准143(二)公路路面1451、路面 技术部长岗位标准1452、路面 技术主管岗位标准1473、路面 技术员岗位标准149(三)桥梁1511、桥梁 技术部长岗位标准1512、桥梁 技术主管岗位标准1533、桥梁 技术员岗位标准155(四)隧道1561、隧道 技术部长岗位标准1562、隧道 技术主管岗位标准1583、隧道 技术员岗位标准160(五)铁路轨道板厂1621、铁路轨道板厂 技术部长岗位标准1622、铁路轨道板厂 技术主管岗位标准1643、铁路轨道板厂 技术员岗位标准166七、工程部岗位标准168(一)路基1681、路基 工程部部长岗位标准1682、路基 工程部主管岗位标准1703
9、、路基 工程部技术员岗位标准1724、路基 工程部资料员岗位标准174(二)路面1751、路面 工程部部长岗位标准1752、路面 工程部主管岗位标准1773、路面 工程部技术员岗位标准1794、路面 工程部资料员岗位标准181(三)桥梁1821、桥梁 工程部长岗位标准1822、桥梁 工程部主管岗位标准1843、桥梁 工程部技术员岗位标准1864、桥梁 工程资料员岗位标准188(四)隧道1891、隧道 工程部部长岗位标准1892、隧道 工程部主管岗位标准1913、隧道 工程部技术员岗位标准1934、隧道 工程部资料员岗位标准194(五)轨道板厂1951、铁路轨道板厂 工程部长岗位标准1952、铁
10、路轨道板厂 工程主管岗位标准1973、铁路轨道板厂 工程技术员岗位标准1994、铁路轨道板厂 工程资料员岗位标准201八、材料部岗位标准2031、材料部 部长岗位标准2032、材料部 主管岗位标准2053、材料部 采购员岗位标准207九、机械部岗位标准2091、机械部 部长岗位标准2092、机械部 主管岗位标准2113、机械部 统计员岗位标准213十、安保部岗位标准2141、安保部 安全总监岗位标准2142、安保部 部长岗位标准2163、安保部 主管岗位标准2184、安保部 安全员岗位标准220十一、经营部岗位标准2221、经营部 部长岗位标准2222、经营部 副部长岗位标准2253、经营部
11、计划统计员岗位标准2274、经营部 合同管理员岗位标准229十二、财务部岗位标准2311、财务部 部长岗位标准2312、财务部 财务主管岗位标准2333、财务部 会计岗位标准235十三、办公室岗位标准2391、项目经理助理 岗位标准2392、项目办公室 人力资源岗岗位标准2433、项目办公室 企管员岗位标准2454、项目办公室 行政文秘岗位标准2475、项目办公室 党群干事岗位标准249一、项目领导岗位标准1、项目经理岗位名称项目经理所属部门项目领导姓 名*工作地点项目部及施工现场上级领导公司领导分管下级项目副职领导基础知识1、 熟练掌握项目经理岗位职责中所要求的内容;2、 具备工程项目管理的
12、基础知识和专业知识;3、 熟悉项目运作的流程;4、 熟悉公司管理理念、价值观、各管理部门及其工作流程、规章制度;5、 熟悉质量管理体系、环境和安全管理体系、职业健康管理体系和工程项目质量管理规范(50430标准)。专业技能1、 熟悉项目管理的各个管理环节及施工管理流程;2、 熟悉项目管理的法律法规和运作流程;3、 熟练掌握质量管理的八项原则并能灵活运用;4、 能够把知识和经验有机结合起来,运用于项目,确保项目质量、安全、环境和职业健康符合要求; 5、 能够根据项目资源变化情况及时指挥调度,应对现场出现的各种问题;6、 能够组织和激励项目团队朝着既定目标努力并实现目标;7、 具备较强的沟通与交流
13、的能力,知识面广,能够处理好与各方面的关系,赢得客户信任;综合能力1、 专业:工学土建类、管理学与工程管理学专业;2、 学历:大专及以上;3、 执业资格条件:中级及以上专业技术职称、一级建造师资格证书及安全证书(B类)。工作经验1、 工作年限:不小于7年;2、 从业经历:具有从事项目管理工作满4年,且担任项目副职不少于1年。管理能力1、具有领导能力,具有清晰的管理思路,能够组建团队、分配任务、责任到人,实现目标;2、具有决策能力,负责做好项目人、财、物等资源调配,协调好生产计划、组织与控制,确保项目质量、进度、安全处于受控状态;3、精力充沛,具有随时应对突发事件的能力;4、具有创新能力,针对项
14、目存在的问题能够采取灵活有力的措施,使问题得到解决;5、具有激励能力,能够激发项目员工积极向上,共同为实现项目目标而努力;6、具有较强的社交能力,能够与业主、监理建立良好关系,使项目能够顺利实施。2、项目党支部书记岗位名称项目党支部书记所属部门项目领导姓 名*工作地点项目部及施工现场上级领导公司领导分管下级项目副职领导、党群干事基础知识1、 熟练掌握项目党支部书记岗位职责中所要求的内容;2、 熟练掌握局及公司下发的党、工、团、纪各项规章制度及文件精神;3、 熟练掌握党支部工作指南及党委、工会工作手册等工作内容;4、 熟练掌握局及公司各级党的路线、方针、政策、决议;5、熟练掌握公司项目标准化管理
15、实施细则的有关要求;6、熟练掌握党风廉政建设工作要求。专业技能1、能够根据项目的实际情况,及时调解好地方关系,以利于施工的正常进行;2、能够围绕项目生产经营做好职工的思想工作,开展职工思想教育工作;3、能够利用项目劳动竞赛、合理化建议、技术革新等活动协助项目生产经营工作; 4、能够监督本项目职业健康、安全和环境保护体系贯彻落实的工作,维护职工在劳动保护、职业健康、工伤事故等的合法权益;5、能够积极开展政治理论学习研讨活动,做好本项目的党建思研工作;6、能够做好本项目的安全监督及教育工作。综合能力4、 专业:不限5、 学历:大专及以上6、 执业资格条件:中级及以上专业技术职称工作经验4、 工作年
16、限:不小于7年;5、 从业经历:具有从事项目管理工作满4年,且担任项目副职不少于1年。管理能力1、能够对本项目党员、干部进行党风廉政教育和廉洁从业教育,不断提高党员干部廉洁从业意识和遵纪守法意识,并能组织有关人员做好项目各部门及相关人员的廉政工作;2、能够协助上级纪检监察部门搞好案件调查及处理工作;3、执行民主集中制原则,能够积极认真的参与项目经理部的重大决策;4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新等活动,组织开展丰富多彩的文体活动,活跃职工业余文化生活;5、能够根据现场文明施工和“职工之家”管理的要求,组织做好职工食堂、职工宿舍、浴室的管理工作以及职工轮休工作,保证职工能干好、吃好、
17、休息好;6、具备良好的组织沟通协调能力,能够根据项目的实际情况,及时调解好地方关系,以利于施工的正常进行;7、能够做好本单位重大活动、先进典型等的宣传工作;8、能够做好党员管理工作,对公司基层党组织建设和党员教育等日常工作进行归口管理,督促、检查、指导各项基层工作;9、能够建立健全民主生活会制度,确保项目开好民主生活会;10、能够贯彻中心组学习制度和项目领导班子成员自学制度,打造学习型党组织;11、能够按照公司要求做好项目职工培训工作;12、能够及时对本项目职工的检举、控告和申诉做出处理。3、项目副经理岗位名称项目副经理所属部门项目领导姓 名*工作地点施工现场上级领导项目经理分管下级工区主任基
18、础知识1、 熟练掌握项目副经理岗位职责中所要求的内容;2、 熟练掌握所在项目施工中所涉及的等级技术规范的内容;3、 熟悉项目合作队伍与经理部所签订合同的具体内容和工程范围;4、 熟悉项目施工组织设计和技术方案的内容和要求;5、 熟悉项目所用材料的种类、数量及质量要求;6、 熟悉与工程有关的安全、质量、进度、环保、文明施工等方面的要求;7、 熟悉相关方(社会监督(如质监局、安监局)、监理、设计、检测、地方)对工程管理的要求及相关规定;8、 熟悉并参与编制项目管理策划,组织交底并监督实施。专业技能1、熟悉项目现场管理的各个管理环节及施工管理流程;2、能够审核工程分部、分项施工技术方案、进度图,并监
19、督指导施工;8、 能够掌握工区主任应具备的各项专业技能;9、 掌握安全用电、机械操作安全、施工安全、环保等相关知识。综合能力1、 专业:工学土建类、管理学与工程管理学专业;2、 学历:大专及以上;3、执业资格条件:中级及以上专业技术职称、二级建造师资格证书工作经验1、 工作年限:不小于6年;2、从业经历从事施工现场管理满4年,且担任项目部门负责人及以上职务不少于1年。管理能力1、能够贯彻执行国家质量工作方针政策,落实执行工程建设技术标准和规范,负责施工现场的管理,包括施工机具、人员及材料。2、能够全面负责项目施工组织设计和质量目标实施计划的落实,执行项目经理部制定的施工方案、进度计划、重大技术
20、措施和资源调配方案等。3、能够贯彻现场文明施工、安全生产、合作队伍管理等方面的规章制度,并对实施结果进行监督、检查和控制。4、具有一定的组织协调能力,包括在质监站、业主、监理等各类施工现场检查前的准备工作,处理检查中存在的问题,并督促各工区按要求加以整改。监督检查各部门质量职责的执行情况,协调和处理有关接口工作。能够做到对劳务、专业分包方的服务与沟通。5、能够根据施工生产计划,监督合作队伍做好质量、安全、环保、文明施工及成本控制工作,防止 出现较大偏差;6、 能够做好项目工期策划,掌握施工动态,了解生产资源情况,主持生产调度会和生产碰头会,组织研究解决生产过程中出现的问题。7、 能够对工区主任
21、和现场技术员的工作实施指导,关注新员工的教育和培养,并督促检查工区主任、技术员谈心交流,并主持阶段性的工作总结会,引导职工不断进步。8、 能够现场提问技术员各种规范、图纸问题,组织小范围答题测试,营造学习氛围。9、 具备较强的节能减排意识,督促现场管理人员做好节能措施及其实施;10、具备较强的沟通协调能力,及时解决与地方居民产生的矛盾与纠纷。4、项目总工程师岗位名称总工程师所属部门项目领导姓 名*工作地点项目经理部/施工现场上级领导项目经理分管下级工程部长、技质部长、试验室主任、测量队长基础知识1、 熟练掌握项目总工程师岗位职责中所要求的内容;2、 熟练掌握所在项目施工中所涉及到的全部技术规范
22、、标准、规程、指南等;3、 熟悉项目全部施工图设计;4、 熟悉业主、公司所有技术、质量管理规章制度和体系管理知识、文件;5、 熟悉关于安全、环境、合同等与工程有关的法律法规;6、 熟悉与业主签订合同中,关于质量、进度、文明施工等方面的要求;7、熟悉工程相关方(监理、检测、代建、所属地方质检站)对工程管理的要求及规定;专业技能1、 熟练掌握工程部长、技质部长应具备的各项专业技能;2、 熟悉公司及项目管理体系,能够建立质量、环境和职业健康安全管理体系并组织实施;3、能够独立编写和审核项目施工组织设计、项目前期策划书、施工方案、技术创新成果以及各种技术资料,具备一定的优化技术方案能力;4、掌握图纸并
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