管理创新.ppt
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1、第十二讲 管理创新管理创新 西安科技大学西安科技大学 管理学院管理学院.2创新概述创新概述v内涵内涵 1从哲学的范畴看,创新使一种否定,是积极从哲学的范畴看,创新使一种否定,是积极的、辨证的否定,是的、辨证的否定,是“扬弃扬弃”旧事物、生成新事旧事物、生成新事物的过程。物的过程。2管理领域所说的创新,是指一种思想和原则,管理领域所说的创新,是指一种思想和原则,以及在这种思想和原则指导下,组织所从事的不以及在这种思想和原则指导下,组织所从事的不断适应环境变化、满足社会需求的实践活动。断适应环境变化、满足社会需求的实践活动。.3创新概述创新概述v特点特点1概率性:指创新被用于市场的概率概率性:指创
2、新被用于市场的概率2复杂性和保密性复杂性和保密性3基于需求基于需求4执著性执著性5耗时性耗时性6多变性和不平衡性多变性和不平衡性7直觉性直觉性.4创新概述创新概述v分类分类1思维创新思维创新2产品(服务)创新产品(服务)创新3技术创新技术创新4组织与制度创新组织与制度创新5管理创新管理创新6营销创新营销创新7文化创新文化创新.5创新概述创新概述v创新的意义创新的意义微观角度:有利于组织提高经济效益,有益于其微观角度:有利于组织提高经济效益,有益于其长远发展。长远发展。中观角度:有助于推动区域经济的快速发展。中观角度:有助于推动区域经济的快速发展。宏观角度:可以推动我国低碳经济的发展,可以宏观角
3、度:可以推动我国低碳经济的发展,可以有效缓解经济发展中面临的资源约束和环境约束,有效缓解经济发展中面临的资源约束和环境约束,促进宏观经济的健康、协调和稳健发展。促进宏观经济的健康、协调和稳健发展。.6管理创新管理创新 v内涵内涵组织为了适应环境变化,在管理观念、管理体制、组织为了适应环境变化,在管理观念、管理体制、管理机制和制度、管理工具、管理方法方面做出管理机制和制度、管理工具、管理方法方面做出的变革。的变革。v特点特点1全员性全员性2全方位性全方位性3全过程性全过程性4全动态反馈全动态反馈5全面效益全面效益.7管理创新管理创新 v原则原则1创造性创造性2有效性有效性3新颖性新颖性4群众性群
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