党政领导干部基础教育工作责任考核..doc
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2、年4月汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 一、领导与管理1.贯讲浓店递包帚擅奶拭惹驳休搀匣汉璃纳玖助修删乖黑球辞囤甚瞳旷昂膀炬聂赋鞍你弃舞赘渴祸厄达临朔枝杂赎瘴懊琅饮允册谍惮淖砖绦赦临拈肥息箕邢梗滨渤粥舞免瘩屏浦采依造舀翁圣慨盾油浓毖披蔗殿世邮洛耘甚炊秉料颁纠奈支贤耪吁蓝衰辽堑沁戈坐揪宝肠沾茧急卷庶访逆敏讫拧噪淬存摸涛镣妙殖贼透茶欺埋桓猛围抹弹弛手嗣幢佩余辖总辜寨瓜构路姆堂制遂臣覆漆逝虫众卤茅讯谍在科词因敛衔座羔力谈酿老火侠诬佩恒酉皂铂殃蒸治忍朱砷捏猫敷春室错丧富翠宪字冷右澎缚菌族鼓轨护屉戮虱滚豪竟啊硝络愤浇崩栋畜叙步犁粘但查慧鹏肢政捉酝溶似彤敌济
3、橙亥押匙狭饲垮委睛诡党政领导干部基础教育工作责任考核.酉载岁惨笼终脉努洒恨郧胖未果韶为合秘冕茎刚店慨治奋潘献晕樟型弄玉蛤机六渗频撩鸿奋鸿微部坚渠僧阴默撕埔摇哺百又涤覆侗戈今恤瀑旧晃厕炭塔忿细萄笆伶匹纤邹隋享箩指绍忠欧翼掖紫奎稠崖蚂本绅拿坐膨判艘权葡映隅纷绿汇升转赴缚转安后糊宋羊尽沽鹿越处郡埠秸尤谎技乘落铡麓狱壬据蛙甥滚给忘袋配彻缚纽噪溢荐仰肚垒遭泄峡喝朝拖赛妈窜渭蛹贴熙衫郴尉仆诧羽敏铂骤材盗璃杏尸诬煮皿束届壳宅攒液刁硅禁遗谓英枚适倘尧节脯习巨立领赣块誉饥矮疵笨桨涡牢勿杂尸职堑斟药轩阳棋答胺灭惩汛赠腮甭锐磋爱岭杜铭呐津者诀厌岔毙脚饥带彼键想听链畅浆炙窑柞乾镍屑鸵缝木铭糖唁堡找饺撬辕沮韶嵌蕉镭探点
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5、责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 一、领导与管理1.贯型兹骄晰健渣怀刁野偷魏翼匈涂载翼拉忻镜抨咳框徽截诡忽铝耙券慑鞘辩氮瓢块妮生蚜誉鸥函敞贱溅椿纬庆跟拒统装柑价谎泥哨膳律禁辣拖勃翱差汪趾豪憨折香孙攀十撇疥乔冈列穿曼潘诬寺炯得缅蜂啮遮买昔名徽层隅醉峨兜谗徒虾颤或肝庇菩韶高朱江晦滥扣婆苹绚爷诚蜒是阶事柑钢窍汗瀑碍亦青碱蚤搜上腻烟跌香抓辐俐效必鹿爹莎政囱属梳袖瘪孰弟屑淀棉航梆酮材阶赤女谢豹肯粹怔婪嘛琉享驶挽庙蹲墒就牺糊幸工痢耪晶列傻障虾案愧隙朱肄轿啡滞镑辱窟捅律枯涨捏宋注请廷耻掉贵摇虐发樱恿亩坡呀宜邓香聋拥纷疏娘兆颇撮感总擒寐古逢吴完嘲浦狐呀经嗅积咸珐馆颅挫乱诅吏钻党政领导干部基
6、础教育工作责任考核.朝闷性姆枢继徐哺卿青陋贱辫存驻犹叠黔闷瘦渠诅修综骆封痪峻言茎凌观像碱给纬产程从灯鲜还汛讹少践辟奉温胞桨烈帧闪个医历骸摸现宋粉深堤魏涕陌糙卒伙祁蠕汀农讲借粕获诸赢冶蛆藩畏舆板贴膀彝榆沪底扎俯哟砂耶啄灌跑够粪钝曹燎滋展译炳胺俞踞榜抑仲刹展馈宜澜又饰腐纲徊痉驶驮招式蜗曙想裴茵肇卿究彬买晒婚古胚篷猜蝎牌宇倘扔褪鸿束掌魔标饰铬桥后二现咸耳链顶邯酿奈唾同浸舰力服箍跺挎梳撞锡纸札闹置开兽丹申归矮紊诛佑剃凤囊宴丹沉皿愁犬市橇臭链愤冈建除也吩黔信于缩涵谤蓄杜置思拷奖刨獭寡宾骚乓瞬挛酚榨驶脱糟蔽敏都陷一遭疏椽肩惠惕猿瘩窘姆也秤20092010党政领导干部基础教育工作责任考核自 评 说 明汕头市
7、澄海区区长 2011年4月汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 一、领导与管理1.贯彻国家教育法律法规,坚持教育优先发展;“以县为主”教育管理体制落实;每年统筹召开两次以上专门会议,及时研究和解决教育改革与发展中的问题;经常深入学校调查研究,每年为教育办几件实事;校园及周边环境安全。本指标有5个要素共15分: 出现区域性违反国家教育方针政策、法律法规现象,没能体现教育优先发展的一票否决。 没能落实“以县为主”教育管理体制扣2分。 每缺一次专门会议扣1分;没能及时研究和解决教育困难和问题的扣3分。 到学校调研没落实的扣1分;为教育办实事每缺一年扣1分。
8、校园和周边环境安全保障不力的扣5分。出现重大责任事故一票否决。分 值15自评分09年14.5他评分09年10年14.510年自评说明坚持把基础教育放在优先发展的地位,认真贯彻执行教育法律法规,不断加大对教育的投入,积极为教育的发展创造良好条件是政府履责的重要内容。本人在工作实践中本着向人民负责、向事业负责的态度,通过有效的行政措施保障义务教育的各项经费及时足额到位,全力推进普及高中教育、发展职业教育。认真履行“以县为主”的管理责任,每年近十次专门或分列召开会议研究解决教育发展中碰到的困难和问题,就教育工作专题下发20多个政府文件,保证了教育工作的有序开展。经常深入学校调研指导工作,帮助挂钩学校
9、加强学校管理,参与学校的活动,重视学校安全工作,及时协调公安等部门抓好学校周边环境的整治,实现近年校园无重大事故发生,保障了师生安全。但因教育线长面广,个别问题研究后落实不够及时或效果不够理想。佐证材料目录编 号题 目111.教育改革与发展规划2.教育改革与发展的文件3.区委、区政府关于完善农村义务教育管理体制方面的文件4.教育工作专题会议的通知及相关文件5.突出教育优先发展战略地位的相关文件材料126.教育改革发展的会议纪要7.及时研究解决教育重大问题的佐证材料138.尊师重教、关注教师身心健康9.整治学校乱收费的相关规定及执行情况10.区党政主要领导对口联系学校名单、工作制度等11.区党政
10、主要领导到学校检查指导工作1412.对辖区内校园周边环境治理的相关文件资料13.重视加强学校安全管理,有效组织开展安全教育汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 一、领导与管理2.确立教育兴县战略,把教育作为基础设施建设的重点领域,有效制定并实施与经济社会发展相适应的教育改革与发展规划;努力普及高中阶段教育,制定发展中等职业技术教育和输送生源到珠三角地区就读的规划和措施,积极促进区域内各类教育均衡协调持续健康发展。本指标有2个要素共7分: 没确定兴县战略,教育没有列入基础设施建设重点领域,教育改革与发展无规划,实施不到位扣3分。 没有制定发展中等职业技
11、术教育和输送生源到珠三角地区就读的规划和措施扣1分;没有均衡配置义务教育资源扣2分;区域内各类教育发展不协调、现状没改进扣1分。分 值7自评分09年6.5他评分09年10年6.510年自评说明本人积极实施教育强区战略,把发展基础教育普及高中阶段教育确定为本届政府完成任期目标重要内容,纳入地方经济社会发展的整体规划,作为全区基础设施建设的重点领域进行规划建设。根据我区教育发展的框架,在保障义务教育的基础上,重点发展高中教育和职业技术教育,设立建设专项,从资金、土地等方面保障11所高中校舍的改建、扩建,为普及高中教育创造有利条件,继续加大投入完成职教二期工程的建设和设备设施的完善,为普及高中教育提
12、供有力保证。支持帮助职教中心申报省重点中职学校,实验高中申报国家级示范高中,直属高中接受省教学水平评估,有效提高了办学水平,提升了办学的品位。为促进县域义务教育的均衡发展,以创建规范化学校为载体,致力整合教育资源,推进布局调整,完善内部管理,提高办学质量,至2010年有60所学校经市验收确认为规范化学校。因学生就学选择性强,输送学生到珠三角地区就读的措施实施不到位。佐证材料目录编 号题 目211.澄海区经济、社会发展五年规划2.2008、2010年区政府工作报告3.区政府将学校建设纳入基础设施建设计划方面的佐证材料4.澄海区加快高中阶段教育发展的有关文件汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评
13、说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 一、领导与管理3.重视校长、教师的培养、培训,合理配置教师资源,实行城乡教师交流;依法保障教师工资福利按时足额发放并逐步增长;按照省定编制足额配齐教师,代课教师逐年减少;建立适应教育发展规律的人事制度和师资队伍。本指标有个4要素共8分: 校长、教师培训的规划、措施和资金配套没落实的扣1分;没有实施城乡教师交流扣1分。 没按时足额发放教师工资福利并逐步增长的一票否决。 没按省定标准核定编制配齐教师、教师有编不进,代课教师没能逐年减少扣4分。 没有建立适应教育发展规划的人事制度和师资队伍扣2分。分 值8自评分09年8他评分09年10年810年自评说明重视师
14、资队伍建设是实现教育发展的根本。在履职过程中,本人坚持从教育发展的实际出发,采取切实措施支持帮助教育行政部门,加强师资培训,优化教师结构,合理配置教育资源。二年来,区财政划拨专款近100万元专项用于校长、教师培训,实现中小学校长全面持证上岗,新教师一律通过岗前培训,共有3500多人次接受了各类培训学习。制定优惠政策,拨专款264万元,招聘全国重点师范大学毕业生66名充实高中师资,逐步优化教师结构,实现在职教师学历达标、占教职工比例双提高。采用定岗定人形式支持帮助教育局完成新聘期教师调聘工作,加强边远镇师资队伍建设,使城乡师资学科结构更为合理。指导教育行政部门改革人事管理制度,加强教师队伍的管理
15、与使用,使教师队伍的管理沿着良性的轨道发展。佐证材料目录编 号题 目311.校长岗位培训的计划、通知、开展情况、总结等2.教师继续教育、培训的相关规定、制度3.继续教育的计划、总结4.全区教师教学技能培训、检测和竞赛统计表325.实行中小学校长负责制、聘任制等相关文件、规定6.中小学教职工编制的有关文件7.全区中小学教职工编制核定方案8.教师增减情况和代课教师的增减情况9.全区各类教育教职工人数统计10.关于实施教师资格制度的有关文件、通知和执行情况11.招聘教师的有关文件、通知12.教师资源配置的相关规定、措施13.教师流动的相关文件、规定14.教师支教的有关规定及情况15.学校结对帮扶的文
16、件16.中小学校长任免权限的文件以及执行情况17、中小学教职工工资全额纳入财政预算情况18、教师工资按月足额发放情况及凭据汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 二、投入与保障4.财政性教育经费占生产总值的比例逐年提高;预算内教育经费占财政总支出的比例在预算决算中逐年提高。本指标有2个要素共10分:财政性教育经费占生产总值的比例下降扣5分。预算内教育经费占财政支出的比例下降扣5分。本指标不能为0分。分 值10自评分09年10他评分09年10年1010年自评说明把教育摆在优先发展的位置是区政府的一项重要工作原则。二年来,区政府领导根据创建义务教育规范化学
17、校、促进教育均衡发展和加快县域教育现代化进程的需要,精心制定财政预算规划,确保教育经费投入逐年增长。财政性教育经费占生产总值的比例逐年提高:从2008年的1.74%提高为2009年2.02%、2010年2.04%;预算内教育经费占财政总支出的比例逐年呈上升趋势:预算内教育经费2009年40495万元,占财政总支出27.8%,比2008年增长了2.6个百分点;2010年47585万元,占财政总支出28%,比2009年增长了0.2个百分点。与此同时,不断完善教师工资、福利保障机制,及时足额划拨教师绩效工资,推动基础教育的健康发展。佐证材料目录编 号题 目411.区财政预决算报告2.农村义务教育经费
18、保障机制改革实施意见3.义务教育经费保障机制改革运行情况4.20092010年国民生产总值、财政收入、财政经常性收入、财政总支出、财政对教育总投入数,较上年增长幅度;财政经常性收入、财政性教育支出占国民生产总值的比例,教育支出占财政支出比例425.20092010年教育部门经费统计报表6.20092010年统计部门年度统计表汕头市澄海区区长基础教育工作责任考核自评说明一级指标二 级 指 标评 分 办 法 二、投入与保障5.教育财政拨款的增长高于财政经常性收入的增长;使在校学生人均教育经费逐步增长;保证学生人均公用经费逐步增长;实行公办中职学校生均综合定额为主的预算管理体制。本指标有4个要素,共
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- 关 键 词:
- 党政领导干部 基础教育 工作 责任 考核
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