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运输安全生产费用提取和使用制度

第一条
为认真做好安全生产经费管理，确保各项安全生产措施
的落实,促进企业安全生产。
根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路运输条例》及《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(以下称办法)
等国家安全生产法律法规,结合企业安全生产实际，制定本制度。

第二条
安全生产费用是指企业按照规定标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。

第三条根据《办法》的规定，以上年度实际营业收入按照1.5%提取。
第四条安全生产资金是生产经营活动安全进行，防止和减少生产安全事故的资金保障。在以下范围内使用。
1、完善、改造和维护安全防护设施设备支出；
2、配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出；
3、开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；
4、安全生产检查、评价、咨询和标准化建设支出；
5、配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；
6、安全生产宣传、教育、培训支出；
7、安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；
8、安全设施及特种设备检测检验支出；
9、其他与安全生产直接相关的支出。

第五条

安全费用优先用于满足安全管理职能部门对企业安全

生产提出的整改措施或达到安全生产标准所需支出。

第六条

公司财务部门对全司安全费用实行集中管理，统筹使用。
提取的安全费用实行专户核算，在规定范围安排使用。年度结余下年度使用，
当年计提安全费用不足的，
超出部分按正常成本费用渠道列支。

第七条

安全生产费用管理职责。

（一）总经理对安全生产费用全面领导。审批安全费用提取、安

全投入计划、经费使用报告、安全经费提取和使用情况年度报告。

（二）

其他负责人按照职责分工，

对各自分管工作范围内的安全

生产费用计取、支付、使用实施监督管理。

（三）
编制年度安全经费投入预算，每半年和年度对经费投入

情况进行预决算，

审核基层单位安全投入报告，

监督检查安全投入落

实情况，建立安全经费投入台帐。

第八条

安全生产费用使用管理

（一）财务股应当按照“确保需要、规范使用”的原则，对安全

费用进行财务管理，保证专款专用，并督促其合理使用。

（二）

财务股负责对安全生产费用进行统一管理，

审核安全费用

提取、安全投入计划、安全经费使用等，根据年度安全生产计划，做

好资金的投入落实工作，

建立安全经费台帐，

确保安全投入迅速及时。

（三）各股室应建立安全费用台帐，记录安全生产费用的数额、

支付计划、使用要求、调整方式等条款。安全工作结束，多余的安全

生产费用纳入财务，由主办会计管理。

（四）安全费用具体使用审批程序按照公司财务管理制度执行。

（五）擅自挪用安全费用的，公司将按情节严重程度严肃处理，

处理办法由经理办公会讨论决定。

第九条

本制度由公司安全生产领导小组办公室负责解释，自发

布之日起执行。

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落