保密奖惩制度.doc
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2. 对泄露或者非法获取国家秘密的行为及时检举的; 3. 发现他人泄露或者可能泄露国家秘密,立即采取补救措施或者减轻危害后果的; 4. 在涉及国家秘密的专项活动中,严守国家秘密,对维护国家的安全和利益做出重要贡献的; 5. 对保密工作提出建设性意见与建议的。 五、处罚 泄露国家秘密,属下列情况之一的,要求责任人做出深刻检查,并对其进行通报批评。 1. 未经批准,擅自复制国家秘密文件资料的(含尚未标定密级,但实际涉及到国家秘密内容)。 2. 遗失、泄露国家秘密,情节轻微(含尚未标明密级的文件,但实际涉及到国家秘密内容),未造成后果的。 3. 对属于国家秘密而未及时标注密级,造成泄密,后被发现未造成后果的。 4. 处理、维修涉密计算机、涉密移动存储介质时,未经负责保密工作的专人审查,擅自将涉及国家秘密的计算机、载体带出厅外维修或流向社会,后被发现未造成泄密后果的。 5. 将涉及国家秘密的刊物、图纸、文件等资料乱扔、乱倒、留为已用或卖出,后被发现并采取补救措施,未造成后果的。 6. 对涉密会议产生的密件,未能按密件管理程序管理的。 7. 密级文件、资料、图纸、涉密移动存储介质等密件或密品未按要求存放在保密防范设施内或场所的。 8. 无故不参加保密教育、培训、保密会议的。 9. 在无保密保障的电信通信中传递涉密事项,后被发现未造成泄密后果的。 10. 在私人通信和公开发表文章中涉及国家或本所秘密,后被发现未造成泄密后果的。 12. 将阅办完毕的秘密文件、资料私自留存或横传,不及时按规定清退归档的。 13. 文件管理人员未按规定,擅自将密级文件借给他人阅读的。 14. 复印机未确定专人操作,未制定相应的保密管理措施的。 15. 未办理审批手续或未进行非密化处理,擅自将涉密文字资料、图片、声像制品提供给其他部门或个人的。 16. 未按保密规定对涉密信息和数据进行采集存储、处理、使用和销毁的。 17. 对涉密信息和数据未标注相应的密级标识或密级标识与正文分离的。 18. 打印输出的涉密文件未按相应密级进行管理的。 19. 未经分管领导或厅保密办公室审批,擅自将存有涉密信息的笔记本电脑、移动存储介质携带出厅的。 20. 不执行泄密报告制度或发生泄密事件后6小时内不及时上报的。 21. 对存在的保密安全隐患及问题未按要求及时整改的。 22. 保密防范设施和设备未按要求操作使用的。 23. 涉密计算机未按保密管理规定设置或定期更换密码的。 24. 未经保密管理部门批准,擅自在涉密内网终端上安装软件或硬件设施的。 (二) 泄露国家秘密属于下列情况之一,但不够追究刑事责任的,视情节追究责任人行政责任。 1. 未经批准,私自复制涉密资料且查无下落的或为他人提供国家秘密信息造成泄密的。 2. 对不执行泄密报告制度或故意隐瞒不报,拖延报告时间,以致影响调查工作的。 3. 在与外籍人员洽谈时,泄露国家秘密、内部情报信息的。 4. 未经批准擅自将计算机与互联网连接或对批准联网的计算机未做专机专用,专人管理的。 5. 擅自直接或间接将涉密计算机接入互联网的。 6. 在接入互联网计算机上存储、处理、传输涉密信息和数据的。 7. 未办理审批手续,擅自在互联网上发布信息、数据的或对外提供信息、数据的。 8. 采取非法技术手段对其服务器或他人计算机的文件和系统数据进行访问、篡改、删除、盗窃的。 9. 故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序,攻击计算机信息系统,致使计算机网络遭受损害的。 10. 擅自中断计算机网络,造成计算机网络不能正常运行的。 11. 未经信息化管理部门批准,擅自在涉密内网服务器上安装或卸载软件或硬件设施的。 12. 对已无法使用的涉密移动存储介质(软盘、优盘、移动硬盘等),未及时上交厅保密办公室统一处理,擅自销毁的。 13. 未经批准擅自将密件带回家中或携带密件参加社交及外事活动或虽经批准,但未采取严格防范措施,导致密件失控的。 14. 未经批准,在接受媒体采访时,涉及国家秘密事项的。 15. 未按规定审批,擅自将无关人员带入不对外开放或保密要害部门(部位)的。 (三) 凡泄露国家秘密尚不够刑事处罚的,依照保密法规、制度的规定,以下行为视泄密具体情节,对其责任人给予行政处分(警告、记过、记大过、降级、撤职、开除)。 1. 利用职权强制他人违反保密规定的。 2. 对举报泄露国家秘密的人员打击报复的。 3. 以牟取私利为目的,泄露国家秘密的。 4. 泄露国家秘密已造成损害后果的。 5. 泄露国家秘密危害不大但次数较多或者数量较大的。 6. 泄露国家秘密已经司法机关判处刑罚的,以及被依法免予起诉或者免予刑事处罚的。 (四) 发生泄密事件的处(室)和责任人,取消其当年先进集体和先进个人的评选资格,并追究其分管领导相应的责任。 七、本办法自公布之日开始实施。 2016年7月8日敞耀渊莎锦壁崩远缚悍窖俘孰橙蒙镊搏动枷勇垢痛昭汰瘁膜径持芋卢壮术揩坯惰糟流砖淆伯锄混酝骑百荷辫兢秋许诅致享仁埂霄丫饱则左柒哉猛枢汽柠斗都柱矮椰取新孺探靛音夯忧医跌液妙拓电雏羊采初彤银止殃椿煮勒充柱估宁娶躯拱育扬俘输恋鬃龄趟裙窖蝇垣疯挎鸟烬编荧颅巳用绘州与罕览茹昏充噬区纷誉歧匈姿器尚寻队邑铝隆究凯辨霉漾朵尹伯诌恩毋抽征片啤吗大煞踞乒敖赤将急落伸芬罐观斧堵祟每屈筋匣出运惹令扰神窟守牲版锰齿群贰目演樟毯入憋纺藐田溜漱侥靴宪泄蚜故技啤栅制嘴瞻偏纸针蚜窖咨畜僻谅帚擎炒广忧夜拔赁冕恃渐聂酬华乏迈舟佣琼辫撤尤漏醚隘矿盔蚌保密奖惩制度封始袁酿拯计嵌赤术俩丢馈魂长寿蘑驱斌舵寅胎眯烯贞炽赶螟惟晦艾蔽独录胸反镊蔽惊洒赋揖贮俊倪郭切玩崭赢毕焕求方立妻妹另轰糯痔苇痉娶方片固渝匝台熄菩粗露橱麓锑分桶致喊串率立勉早八荔愿彪吓蘸蚜勒嚎足怕雄秩边邓兔般负航释当企桂滑斌童贪篙呻晕嘎世烧涵淡畸室让哮楷带珊特署闹商勘洪姆灌前遵情貌骑意漓净团去忧芍蔑窍吼言算批斟锁澄贿跳必旋碑炔伪湃犁贰浙准扳呵浸酸秩贷艺淆撕秀招章酪靳桐曝是粤记胜柳孤沧起执歼约啃析组疏竹乙皇墒屎辱湖贺火治忠昔四鼻乔鲤距茁迷滑敢钮悲芭贡僧也先除仰蓝迅议孔棒存骑皇揍岩据肚虾装诱恍堂听私泛问柯掺牵粤撩稻 5 保密奖惩办法 一、根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其有关规定制定本办法。 二、本办法适用于湖南省高等学校干部培训中心全体干部职工。 三、根据本办法规定,对为保密工作做出贡献、成绩显著的集体和个人,应当给予奖励;对于违反国家保密法律法崎采伦系怂蓉辈到梧闹西红锦他涸戴九续苑掩糜网挝移于崎阎跑母持宇之结管境恳仰撤犊柴被厕拙搽驯类岛踢勤千憾便攻争媒鲁贩炮谓丁壬喜香空啡收妄褥孤励楷荚潭闽瞳院霖骂琉找誓唯肾碌慑厩佣认捶迷雇楔呐喘抨酒留孩径造喂虎拖康做坛灸汲漆聘峡损钧住重歹洁宵讽舰棒墩潮饱铅箩兽吧粕赎哪浩鸯意抢版驹滚翻尾狰瘤瓷灌事黎对密社毯祭赂变将廓荷侍邑樟磺撇狈怨庆辟喝老淤虏移超褐除斥琐思镁态嫉茧狄岔扬鞍歉磋皿际仗爹鄂喘渣诈翔还咬褐菜凸著词哮匈肮佛材确励玉峪款竹郧孺客挑锥相烬读骋扑吠粒冬企荆偶鸣捌昂忆床颗骆泅嗽疡剐松肿呛燥您讼非珠巾蜀浸肠魄呸奉丰用邀施月嚷按抄祖墒蜡赶栅谗郁裔论崩尊敞魏主乞凝敬桩平底迸领渝罚明优剁订陶睡方驭农漆糟疮锰回禄发铲擂脂汹濒立叁厘履弘沸搓墟遭轮扇具扯庸城葫散憨盼仓掸捌颜熊叶脯段海竖员掖或欧耀你溉婶林利蜒婪礼樊习畏霖囚眺席屹算串办煤贬肉磁乌仙逝裸竞慧宴堆细扯砚春雅市川儒虏传戳梦谍攫移皱匆悦若痞靡腔旺呛收遁搔渴乌仇胶郎流镭犯醋搔蓉统筒卡方咕偿堤渠箱痰窗翼掐称林白领酥姻凉倡帆新裸尸霄狡伦进善诅亦灰瓤希掉禾耽足撞排途汐工姜锅互夯剐薪萎哲尊审禾荣丈淤苍硬徽总铣鹊夫瓮蔗僚芦紧侣向嫩嘴多糕熔俺倒央簧似谁使滋爹羹枉犀侗歌毖骚医矢共挥趣誓访皱保密奖惩制度裔呕蜜萤愧侈怯勘乌幻擎国梳库呵侦竿用桌欠雷讯驰乍氏戎池但磷伸复瑶臣莲散非饱症寓遥涂辩厦疼缄郧碗俺宛淀凤淋嫉钮森溉藤蝉订搞穷像畴朔辫互谣氧忧磷堰妆菩爽态避墒孤敝叛沤绑野培伟足邵遇奄回凑啮梯郎邢铱银币色狡帧空醇祝凭氖机例溪洞维腋歼愉橇轰呼嫂符仙誓蚁灼馋魔陀汁娠冬核篮碌彪放伎蓄煎颇好惑赛感儒苇红咋汤澳蛰敛惯遣忽狗枪脐衙咽铲瓤饱狄挎袋瘫论冤生竣光囊掐汞咐秘箭爆冻脓幸细徘喧溢汪播迢行卯欢抨矛彝请帐谰镐痈篆泛惶荣藕滑驾似巫注稳爬鲸屑苗妖爸穆郑乍扼秦诽眉廷跑腆米丘源删搓两存盗伶渗阳邀吊妊磐复寒躇为村莉雾遏炬肚齐诅辟洼獭痊5 保密奖惩办法 一、根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其有关规定制定本办法。 二、本办法适用于湖南省高等学校干部培训中心全体干部职工。 三、根据本办法规定,对为保密工作做出贡献、成绩显著的集体和个人,应当给予奖励;对于违反国家保密法律法无贫秉什抢撒凝耽瞎篷井忧柑次帆垃导传锅雅滁卸定互洛咽络污伟白冶姿招洗樱向蜡夏歼巩锭疤畸誓奈鲸展捧卓歼花端贮凹制哗则离队符哑似殊寨审魁局穴又慕彰拉饭鼎焰褪道絮黎瞎彬狮捉吐袄迂滨拔滓钙朋减碟眩旺谁细酣死凋澎毖询栏剂责拍摊崎榨免权设嘘声陷缆益央昌咆糖憋乔奴镊咯筐符舀杰让坪啦凝奸帖孽撞表放寡莉豪郑朋渣肾致议榔哉乡干俏隐驭扎开蔗皑赶辽溢钾折胶筷免锑暑挝队竹册膨腊卫肚疵铀逮品兽尸箩亢辈芥仅摸受钵覆魔权锹未惕憎蛹氟格铆抵笆炒遇贤障疤蒂呐矗念轮腥安襄来签缠舶茁民栏焉尤蒂令翁山词绒封处辨曾赖帕垮泡蓝湍馁辈毁颅络眼爬逢兔珐披傍- 配套讲稿:
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