不锈钢栏杆施工技术交底.doc

技术交底
工程名称

施工单位

工程编号
#楼
交底部位
不锈钢栏杆工程

交底内容：
1.楼梯栏杆施工要求
A工程流程
安装预埋件放线安装立柱扶手与立柱连接打磨抛光
B安装预埋件（后加埋件）
楼梯栏杆预埋件的安装只能采用后加埋件做法，其做法是采用膨胀螺栓与钢板来制作后置连接件，先在土建基层上放线，确定立柱固定点的位置，然后在楼梯地面上用冲击钻钻孔，再安装膨胀螺栓，螺栓保持足够的长度，在螺栓定位以后，将螺栓拧紧同时将螺母与螺杆间焊死，防止螺母与钢板松动。扶手与墙体面的连接也同样采取上述方法。
C放线
由于上述后加埋件施工，有可能产生误差，因此，在立柱安装之前，应重新放线，以确定埋板位置与焊接立杆的准确性，如有偏差，及时修正。应保证不锈钢立柱全部座落在钢板上，并且四周能够焊接。
D安装立柱
焊接立柱时，需双人配合，一个扶住钢管使其保持垂直，在焊接时不能晃动，另一人施焊，要四周施焊，并应符合焊接规范。
E扶手与立柱连接
立柱在安装前，通过拉长线放线，根据楼梯的倾斜角度及所用扶手的圆度，在其上端加工出凹槽。然后把扶手直接放入立柱凹槽中，从一端向另一端顺次点焊安装，相邻扶手安装对接准确，接缝严密。相邻钢管对接好后，将接缝用不锈钢焊条进行焊接。焊接前，必须将沿焊缝每边30～50mm范围内的油污、毛刺、锈斑等清除干净。
F打磨抛光
全部焊接好后，用手提砂轮打磨机将焊缝打平砂光，直到不显焊缝。抛光时采用绒布砂轮或毛毡进行抛光，同时采用相应的抛光膏，直到与相邻的母材基本一致，不显焊缝为止。
2栏板、扶手工艺
2施工工艺
（1）工程流程
基层处理、安装预埋件、放线、安装立柱、扶手与立柱连接、打磨抛光
（2）基层处理
1）预埋件设计标高、位置、数量须符合设计及安装要求，并经防腐防锈处理。埋件不符要求时，应及时采取有效措施，增补埋件。
2）安装栏杆立杆的部位，基层混凝土不得有酥松现象，并且安装标高应符合设计要求，凹凸不平处必须剔除或修补平整，过凹处及基层蜂窝麻面严重处，不得用水泥砂浆修补，应用高强混凝土进行修补，并待有一定强度后，方可进行栏杆安装。
（2）安装预埋件（后加埋件）
栏杆预埋件的安装只能采用后加埋件做法，其做法是采用膨胀螺栓与钢板来制作后置连接件，先在土建基层上放线，确定立柱固定点的位置，然后在楼梯地面上用冲击钻钻孔，再安装膨胀螺栓，螺栓保持足够的长度，在螺栓定位以后，将螺栓拧紧同时将螺母与螺杆间焊死，防止螺母与钢板松动。扶手与墙体面的连接也同样采取上述方法。
（3）放线
由于上述后加埋件施工，有可能产生误差，因此，在立柱安装之前，应重新放线，以确定埋板位置与焊接立杆的准确性，如有偏差，及时修正。应保证不锈钢立柱全部座落在钢板上，并且四周能够焊接。
（4）安装立柱
焊接立柱时，需双人配合，一个扶住不锈钢管使其保持垂直，在焊接时不能晃动，另一人施焊，要四周施焊，并应符合焊接规范。
（5）其栏板应在立杆完成后安装。安装必须牢固，且垂直、水平及斜度应符合设计要求。安装时，将栏板于两侧立杆的槽内，槽与栏板两侧缝隙应用待扶手安装完毕后，扶手焊接安装时，栏板应用防火石棉布等遮盖防护，以免焊接火花飞溅损坏栏板。
3质量标准（1）主控项目
1）栏杆、扶手制作与安装所使用材料的品种、材质、规格、数量应符合设计要求。
检验方法：观察；检查产品合格证、性能检测报告、进场检验记录。
2）栏杆、扶手的造型、尺寸及安装位置应符合设计要求。
检验方法：观察；尺量检查；检查进场检验记录。
3）栏杆、扶手预埋件的数量、规格、位置及连接节点应符合设计要求。
检验方法：检查隐蔽工程检查记录。
4）栏杆高度、栏杆间距、安装位置必须符合设计要求。栏杆、扶手安装必须牢固。2 _:
检验方法：观察；尺量检查；手扳检查。
（2）一般项目1）栏杆安装应排列均匀、整齐，与楼梯坡度一致；栏杆与扶手的金属连接件无外露现象；花饰尺寸、位置应一致，纹饰线条应清晰美观，无粗糙现象。
检验方法：观察。2）栏杆的法兰应按照设计要求设置，并应安装牢固，无松动。
检验方法：观察。
施工现场处罚制度
建筑业是事故多发行业，为确保施工现场的安全生产，文明施工顺利进行，加强施工现场的安全管理，维护正常的生产和生活秩序，增强职工的自我保护意做到“我不伤害他人, 不让他人伤害我” 的原则,保护工人的生命安全和企业的财产不受损失。坚持“以人为本，安全第一，预防为主”的方针，防止和杜绝事故的发生，结合本工程实际，特制定以下制度;
1、进入施工现场不戴安全帽（不准进入施工现场） 100元 （管理人员200元）
2、违章指挥，违章操作（工人～管理人员） 100～500元
3、把安全帽当凳子坐 （工人～管理人员） 100元
4、违章不听劝告（工人～管理人员） 50～200元
5、进入施工现场穿拖鞋、光膀子 20元
6、楼层电梯上料口门没关 50元（每个门）
7、严禁任何人以各种借口、理由关电总闸和各种设备、以及爬塔吊、电梯闹事等的过极行为，偷盗工地物品重者送公安机关并处罚 2000元。
8、施工现场大小便 100～1000元
9、施工楼内乱涂乱画的 200元/处
10、酒后上班、 无操作证开电梯 200元
11、故意损坏施工设备、机具、安全设施和电缆、电线 200～500元
12、新进场工人未登记、未进行安全教育及安全交底 200元
13、拆除安全防护如电梯门护栏、楼梯护栏、阳台护栏没有恢复的 200元
14、施工班组在施工操作前未进行安全交底:每次 200元
15、未经同意偷拿保温板的 50元/块
16、在施工现场和宿舍内偷盗行为 500～5000元
17、损坏防火及安全设施的 500元-1000元/次
18、本工序工作完成后未做文明施工工作的（工完料淸）每次 100元～500元
19、施工用电动工具应用合格橡胶电线，并且一机一闸违反者罚款 200元
被交底人签字

技术负责人：

2017年 月 日
施工员：

2017年 月 日
班组负责人：

2017年 月 日
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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