煤矿工种岗位责任制汇编.doc

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第一部分 矿领导岗位责任制
矿长岗位责任制.............................................1
生产副矿长岗位责任制.......................................1
总工程师岗位责任制.........................................2
安全副矿长岗位责任制.......................................3
机电副矿长岗位责任制.......................................4
通风副矿长岗位责任制.......................................5
第二部分 科室领导岗位责任制
办公室主任.................................................6
保卫科长...................................................6
人事劳资科长...............................................7
生产技术科长...............................................7
机电科长...................................................8
通风科长...................................................9
安检科长..................................................10
调度主任..................................................10
物资供应科长..............................................11
财务科长..................................................12
第三部分 基层队组干部岗位责任制
采掘队队长岗位岗位责任制..................................13
采掘队副队长岗位岗位责任制................................14
机电、运输队长岗位岗位责任制..............................15
通风队队长岗位责任制......................................16
第四部分 各工种岗位岗位责任制
一、采掘各工种岗位责任制
（一）班组长岗位岗位责任制
1、班组长岗位岗位责任制....................................17
2、副班长岗位责任制........................................18
3、机电班组长岗位责任制....................................19
4、工程质量验收员岗位责任制................................20
5、探放水班组长岗位责任制..................................20
（二）开拓、掘进各工种岗位责任制
1、机电维护工岗位责任制....................................21
2、打眼工岗位责任制........................................22
3、锚杆支护工岗位责任制....................................23
4、金属棚支护工岗位责任制..................................23
5、铺网联网工岗位责任制....................................24
6、刮板运输司机岗位责任制..................................24
7、下料工岗位责任制........................................25
8、攉煤工岗位责任制........................................25
9、风钻打眼工岗位责任制....................................26
10、砌碹工岗位责任制.......................................27
11、和灰搅拌料工岗位责任制.................................27
12、装车工岗位责任制.......................................28
13、摘、挂钩工岗位责任制....................................28
14、装煤（岩）司机岗位责任制...............................29
15、装料工岗位责任制.......................................29
（三）采煤各工种岗位责任制
1、移接溜工岗位责任制......................................30
2、回柱（移棚）工岗位责任制.................................31
3、巷道维修工岗位责任制....................................32
4、液压泵司机岗位责任制....................................32
5、液压支架工岗位责任制....................................33
二、辅助队组各工种岗位责任制
（一）正、副班组长岗位责任制
1、班组长岗位责任制........................................33
2、副班组长岗位责任制......................................34
（二）运输各工种岗位责任制
1、摘、挂车工岗位责任制.....................................34
2、钉道工岗位责任制........................................35
3、钉道维修工岗位责任制....................................35
4、放煤工岗位责任制........................................36
5、清车底工岗位责任制......................................36
6、矿车修理工岗位责任制....................................36
7、电焊工岗位责任制........................................37
8、气焊工岗位责任制........................................37
（三）机电各工种岗位责任制
1、人车司机岗位责任制......................................38
2、车场信号工岗位责任制....................................38
3、矿灯充电工岗位责任制....................................39
4、矿灯修理工岗位责任制....................................40
5、矿灯、自救器、识别卡发放工岗位责任制......................40
6、电话修理工岗位责任制....................................41
7、皮带司机（包括采、掘工作面）岗位责任制..................41
8、主扇机司机岗位责任制....................................42
9、绞车司机岗位责任制......................................42
10、压风机司机岗位责任制...................................43
11、主水泵司机岗位责任制...................................43
12、一般水泵司机岗位责任制.................................44
13、井下电钳工（维修工、检修工）岗位责任制..................44
14、井下安装工、移装工岗位责任制............................45
15、地面维修电工岗位责任制.................................45
16、电缆检修工岗位责任制...................................46
17、防爆检查员岗位责任制...................................46
18、矿井内线电工岗位责任制.................................47
19、矿井外线电工岗位责任制.................................47
20、地面维护工岗位责任制...................................48
21、锅炉工岗位责任制.......................................48
22、通信设备维修工岗位责任制...............................48
（四）“一通三防”各工种岗位责任制
1、综合防尘工岗位责任制....................................49
2、测尘工岗位责任制........................................49
3、通风设施工程工岗位责任制................................50
4、风筒工岗位责任制........................................50
5、测风工岗位责任制........................................51
6、洒水管路安装维护工岗位责任制............................51
（五）安全系统各工种岗位责任制
1、安全员岗位责任制........................................51
2、安全检查组队员岗位责任制................................52
3、安全值班员岗位责任制....................................53
4、安全质量验收员岗位责任制................................53
5、信息中心值班员岗位责任制................................54
6、井口检身工岗位责任制....................................54
7、监控室职责..............................................55
8、监控室维检员岗位责任制..................................56
（六）职能科室及其它各工种岗位责任制
1、调度室调度员岗位责任制..................................57
2、调度室统计分析员岗位责任制..............................57
3、地质工岗位责任制........................................58
4、测量工岗位责任制........................................58
5、物资材料员岗位责任制....................................59
6、保管员岗位责任制.......................................60
7、火药库管理员岗位责任制..................................60
（七）特殊工种岗位责任制
1、瓦斯检查员岗位责任制....................................61
2、电钳工岗位责任制........................................62
3、爆破工岗位责任制........................................62
4、安全员岗位责任制........................................63
5、主提升司机岗位责任制....................................64
6、采煤机司机岗位责任制....................................64
7、探放水工岗位责任制......................................65
8、监测监控工岗位责任制....................................66

第一部分 矿领导岗位责任制
矿长岗位责任制
第一条：贯彻落实国家岗位方针、政策、法律法规和上级有关规定，建立安全保障体系。
第二条：负责组织制定本矿的岗位规章制度和安全操作规程，建立健全岗位责任制，并督促落实，检查执行情况。
第三条：健全安全管理机构，配齐安全管理人员，落实矿级领导、安全管理人员下井跟班制度。
第四条：负责组织制定本矿生产安全事故应急预案、安全技术措施计划、安全教育和培训计划，并督促落实，检查执行情况。
第五条：保证本矿岗位投入极其有效设施，保证岗位所须资金。
第六条：负责每周支持召开本单位安生产办公会，听取安全工作汇报，总结、部署安全工作，解决安全方面的重大问题、
第七条：负责组织有关人员，每旬进行一次安全隐患排查并进行登记，落实整改措施和责任人员限期整改，整改结束后按规定组织人员验收。
第八条：发生事故时，负责组织、指挥应急救援机构，按规定组织事故调查，制定防范措施，及时、如实向有关部门报告。
第九条：主动接受并积极配合岗位执行检查，认真整改存在的问题
第十条：建立和维护企业岗位诚信。

生产副矿长岗位责任制
第一条：在矿长的领导下负责生产工作，对矿长负责，对生产过程中的安全工作负有直接领导责任。
第二条：贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证岗位。
第三条：具体负责组织制定生产方面有关质量管理、安全规章制度，保证落实。
第四条：坚持“生产必须安全，不安全不生产”的原则，安排、检查、总结工作，同时安排、检查、总结岗位工作。负责分管范围内的安全检查和隐患整改。
第五条：参加编制安全技术措施计划，组织落实。
第六条：深入井下，解决分管范围内的安全、质量和技术问题。
第七条：抓好分管范围内的安全质量标准化工作，定期组织检查、验收、保证工程质量。
第八条：保证均衡生产，保持正常接续。
第九条：定期召开会议，解决分管范围内的安全问题；难以解决的重大隐患问题，及时向矿长报告。
第十条：发生生产安全事故，必须亲临现场指挥组织事故抢救，按规定参加事故调查。

总工程师岗位责任制
第一条：在矿长的领导下，负责全矿生产技术工作，对全矿安全技术负全面责任。
第二条：贯彻岗位方针，严格执行技术政策，执行《煤矿安全规程》和行业技术规范。
第三条：在职权范围内履行设计、安全技术措施及作业规程的编制、审批、报批职责，保证技术上可行。
第四条：负责新技术、新工艺、新设备的实验和推广。
第五条：对“一通三防”工作负全责，定期分析、研究本矿“一通三防”工作；制定技术措施，解决“一通三防”方面存在的重大问题；每旬组织一次矿井全面测风。
第六条：针对矿井可能存在的危害，具体负责组织矿井灾害预防和处理计划。
第七条：具体负责组织制定矿井重大事故应急救援预案，制定应急救援的技术措施，编制煤矿安全技术措施计划。
第八条：负责矿山救护工作，发生重大安全事故时，协助矿长组织抢救，参加事故调查处理。
第九条：每月组织一次工程技术人员会议，研究解决岗位的技术问题。

安全副矿长岗位责任制
第一条：在矿长的指导下，负责岗位工作，对矿长负责，对分管业务范围内的岗位负有直接责任。
第二条：贯彻“三同时”的原则，坚持不安全不生产。
第三条：具体负责组织制定分管范围内的岗位规章制度、安全操作规程、安全技术措施计划，监督检查执行情况。
第四条：组织分管范围内的安全检查、事故隐患排查，制定落实重大事故隐患整改措施。
第五条：负责分管部门的安全教育与培训。
第六条：按规定组织分管范围内的事故调查和处理。
第七条：具体负责组织分管业务范围内岗位责任制的制定和落实。
第八条：定期召开专业岗位会议，分析分管范围的安全形势，及时解决安全工作中存在的问题。
机电副矿长岗位责任制
第一条：在矿长领导下，对全矿的机电、运输系统的安全工作负责，是全矿机电、运输安全工作直接责任者。
第二条：认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和操作规程及相关规章制度，保证机电、运输系统安全运行。
第三条：负责编制机电、运输系统的安全检查技术措施计划。
第四条：组织本系统的安全检查，对查出的问题及时制定整改措施，并组织落实。
第五条：定期组织机电、运输设备检修，做好日常维护保养，保证设备完好。
第六条：具体负责组织制定机电、运输系统的规章制度，并抓好落实。
第七条：组织机电、运输事故中设备的检修和恢复工作，并提出防范措施，督促落实。
第八条：深入现场，检查机电、运输设备运行情况。
第九条：具体负责制定机电、运输系统的岗位岗位责任制，并负责组织落实。
第十条：负责对机电、运输事故的追查，制定防范措施，督促落实。
第十一条：负责井下电气设备防爆及机电、运输设备保护和测试管理工作。
通风副矿长岗位责任制
第一条：在矿长的领导下，对分管部室、队组的安全工作负全面责任，对全矿分管业务的安全工作负直接领导责任。
第二条：分管部室、队组：通风部、通风队、防尘队。
分管业务：“一通三防”业务工作。
第三条：负责分管业务范围内的专业培训工作。
第四条：负责组织“一通三防”安全大检查，及时对重大岗位隐患研究分析，制定整改措施。
第五条：组织制定完善分管范围内的各项安全管理制度，并负责督促认真贯彻执行。
第六条：组织实施通风系统调整、矿井风量分配和瓦斯管理工作。
第七条：参加编制、审定生产衔接规划、矿井月、季、年度生产作业计划，并组织分管业务的实施。
第八条：协助矿长开好安全办公会，对会议决定的相关事项，负责组织贯彻落实。组织开好“一通三防”例会。
第九条：协助总工程师制订完善全矿“一通三防”设计、方案及安全技术措施，并组织实施。
第十条：参加分管专业操作规程、作业规程和重要安全技术措施的会审、会签。
第十一条：参加重大事故的抢救、追查、分析、处理工作，及时总结事故经验教训，提出整改措施，并组织实施。
第十二条：与其他分管领导密切协调配合，搞好安全管理工作。
第二部分 科室领导岗位责任制
办公室主任
第一条：坚持党的“安全第一”的生产方针，在矿长的领导下，负责矿长办公室全面工作。
第二条：组织全体工作人员学习业务知识知识，提高工作效率和服务质量，并对各业务工作定期检查指导。
第三条：完成矿领导交办的临时事宜。
第四条：检查督促矿领导安排的工作，落实并收集汇报，起草印发纪要及矿长会议记录。
第五条：协调各部门之间的工作关系，完成领导交办的任务。
第六条：做好工程的预结算工作，抓好在建设工程监督把关工作。
第七条：抓好档案管理及矿办公用车的调度工作。
第八条：按照领导中心工作，及时提供信息，当好领导参谋和助手，深入调查研究，做好上情下达，下情上报工作。
第九条：做好群众来信来访处理工作。
保卫科长
第一条：严格坚持“安全第一”的方针，在矿长和上级公安机关的领导下，负责全矿治安保卫工作。
第二条：认真贯彻执行党的路线、方针、政策 ，认真贯彻执行党和国家对公安工作的指导方针、政策、法令，坚持实事求是，依法办事，依照国家规定和程序办理治安、刑事和政治案件。
第三条：深入基层，调查研究，了解全矿生产、安全、治安，重点保卫没标及社会治安状况，对大要案和重大火灾事故亲临现场，参加指挥并带领大家学政策，学技术和业务知识，坚持从严整治，重视队伍建设。
第四条：不断总结经验，减少差距，吸取教训，为矿山当好卫士，并向矿长及上级公安机关进行工作汇报。
第五条：认真完成上级临时交办的任务。
人事劳资科长
第一条：严格坚持党的“安全第一”的生产方针，在矿长的领导下，认真贯彻执行人事、工资和劳保政策，在制定人事、劳动定额工资分配、奖励发放等制度必须与安全质量紧密结合在一起，统一考核。
第二条：招聘各类管理人员和新工人时必须符合招收条件，不合格不予录用。
第三条：负责搞好各级各类安全培训，培训时间符合规定要求。
第四条：负责配齐各级管理及各类安全检查人员和一通三防所需人员。
第五条：参加安全大检查。
第六条：参加重大事故的追查、分析处理。
第七条：参加每周安办会，并落实会议提出的隐患问题。
第八条：负责落实有关安全方面的管理考核制度。
生产技术科长
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，贯彻落实国家、上级部门、矿的技术政策、规定等，全面负责本科行政、业务技术管理工作。
第二条：协助矿长、总工做好生产技术管理工作，组织全科人员完成本科业务工作和技术工作。
第三条：每月初负责主持召开一次部室会议，总结检查上月工作，安排本月生产技术工作,接受各组汇报并及时解决业务、技术上出现的问题。
第四条：组织本部人员进行技术、业务学习和技术业务竞赛，提高全科人员的业务水平。
第五条：审批本部及有关人员编制的规程、措施、图纸资料、报告及文件等，需要提交上级领导审阅的交上级领导批示。
第六条：负责本部有关人员参与编制年、季、月生产计划和矿井长远计划。
第七条：配合生产调度做好采掘工作面生产准备工作，使队组正常衔接，均衡生产，实现正规循环。
第八条：加强质量管理，制定提高煤质措施，参加质量检查验收。
第九条：负责研究改进施工方法、采煤方法、工艺，提高机械化水平，提高单产单进，降低消耗。
第十条：按时完成领导交办的各项工作。
机电科长
第一条：格执行党的“安全第一”的生产方针，在矿长、机电副长的直接领导下，负责全矿机电运输安全技术业务管理工作，使全矿机电运输的各项管理工作正常化、制度化、规范化。
第二条：协助矿长贯彻执行上级机关下发的机电、运输管理的文件、规定、条例、指令等，并认真检查落实，负责制定、完善机电管理规章及安全操作规程。
第三条：负责全矿井上下的机电设备正常运转，对矿井的设备、管路、峒室、机房、轨道等每月巡回检查，负责机电、运输质量标准化达标计划的制定和实施等，安排处理有关隐患问题。
第四条：对采掘工作面的机电设备每月组织一次检查验收，对查出的问题进行下“三定”，并监督执行。
第五条：参加大型设备的检修验收工作，参加机电事故的追查，分析并制定安全防范措施。
第六条：参与全矿机电设备维修及大修计划，设备更新改造计划及重要材料、配件、电力、专用工具的消耗计划，做到安全、经济、合理，到达生产高效和低消耗。
第七条：积极发展和提高生产机械化水平，合理推广先进经验和先进技术，改善劳动条件，逐步提高机电技术水平。
第八条：负责完成上级交给的各项任务。
通风科长
第一条：严格执行党的“安全第一”的生方针，在矿长和总工的领导下，负责本部门的行政管理和技术管理的全面工作。
第二条：负责落实上级有关“一通三防”的方针、政策、指令和规定，并具体实施。
第三条：具体负责通风工程的实施和有关措施的落实，保证通风工程的需要。
第四条：组织和分析本部门业务范围内的事故，查明原因，分清责任，提出处理意见和防止事故发生的措施。
第五条：经常深入井下，加强现场管理，及时处理“一通三防”、放炮和火工品管理中存在的问题。
第六条：负责审阅通风、瓦斯日报表，签字后和总工审阅。
第七条：负责落实巷道贯通后的风流调整工作。
安检科长
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，在矿长及安全副矿长的领导下，负责贯彻执行党的安全方针、政策和上级有关岗位方面的指示、命令及有关规章制度。
第二条：负责业务保安工作，开展好群众性的安全活动。
第三条：参加设计规程及措施的审查，并且检查执行情况。
第四条：负责组织参加每周安全办公会议。
第五条：负责考核各业务部门保安责任制，负责落实安全制度和文件实施情况。
第六条：参加安全质量大检查及正常的监督检查工作。
第七条：负责组织参加事故调查、分析和处理，并及时向上级汇报。
第八条：组织岗位竞赛，开展百日无事故活动，反三违活动、安全质量月活动等，负责总结评比、奖励和表彰。
第九条：负责日常的安全管理工作，承办有关岗位文件，拟定岗位制度。
第十条：负责监督检查安措工程情况和安全资金的使用。
调度主任
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，在生产矿长的领导下，负责调度室的全面工作，根据煤炭生产的方针和采掘计划，对日常生产进行安排和调度指挥。
第二条：组织岗位调度会议，参加各种生产会议，对有关岗位的安排和决议负责监督检查。
第三条：掌握生产完成情况和生产动态，搞好综合平衡，组织均衡生产，协助有关领导搞好岗位。
第四条：掌握采掘部署，工作面的衔接和采区准备情况，督促解决问题，保证矿井工作正常衔接。
第五条：负责协调生产单位和辅助部门的问题。
第六条：负责接受和传阅上级领导及矿领导下达的有关岗位指令和布置的工作，并检查落实情况。
第七条：对妨碍岗位的问题和生产中的薄弱环节，组织有关部门及时解决。发生事故时，负责组织和指挥抢救工作，负责组织人力、物力、车辆等，并组织尽快恢复生产，对同级业务部门进行统一调度，行使调度职权。
第八条：负责组织领导全体调度人员的业务学习和培训工作，不断提高调度人员的思想政治觉悟和业务水平，搞好调度标准化工作。
物资供应科长
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，在副矿长的领导下，负责好各类物资安全管理。
第二条：保证岗位和安措工程所需材料。
第三条：按照国家有关规定，保质、保量、按时发放劳动保护用品。
第四条：参加各类事故的抢救工作。
第五条：参加本业务范围内的安全大检查。
第六条：参加每周的安办会，实施会议提出的物资供应，并保证及时供应。
第七条：负责本业务范围内的安全大检查，并对隐患及时处理。
财务科长
第一条：认真执行会计法，定期研究布置、检查、总结财务会计工作，严格遵守财经纪律和各项规章制度。使岗位管理科学化、制度化、规范化。
第二条：贯彻经济核算原则，随时检查财务制度执行情况，发现违反财经纪律和财务会计制度的要及时纠正，重大问题向领导报告，不断地修改和完善各项财务会计制度。
第三条：会同有关部门组织。固定资产流动资金核定工作，全面核定资金定额。加强固定资产和流动资金的管理，提高资金使用效率。
第四条：负责完成各项上缴任务，按照国家规定进行严格审查，按期足额上缴，不得挤占挪用，拖欠或截留。
第五条：监督检查财务部门，保证安全所需资金，做到专款专用，对使用不当者，有权制止并予以纠正。
第六条：认真开展财务成本计划完成情况分析。按月、季、年分析计划完成情况，找出管理中的漏洞，提出改善管理。建议，进一步挖掘增收节支潜力。
第七条：要建立学习制度，不断提高会计人员的业务水平。制定对会计人员的考核办法，按期进行考核。
第八条：加强对会计人员的思想政治及职业道德教育，树立廉洁奉公、为人民服务思想。
第九条：负责加强会计档案管理。
第十条：自身学习和提高修养，不断提高业务能力和管理水平。自觉执行党风廉政建设的各项规定，诚实守信，为民服务，自觉抵制各种不正之风。
第三部分 基层队组干部岗位责任制
采掘队队长岗位岗位责任制
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，在分管矿长的领导下，负责本队全面行政管理工作，圆满完成和超额完成各项生产任务，是本队岗位第一责任制。
第二条：负责向队务会议、职工大会和上级汇报岗位等工作。制本队的作业计划，提出实现的措施，落实到班组，并组织职工努力实施。
第三条：根据矿下达的年、季、月生产计划和工作安排，负责编制本队的作业计划，提出实现的措施，落实到班组，并组织职工努力实施。
第四条：负责经常做好各项岗位准备工作，创造良好的岗位环境，协调班与班以及各工种、各工序之间的相互关系，互创条件，紧密配合，保证全面地、均衡地实现正规循环作业，完成各项生产任务。
第五条：负责贯彻执行党的岗位方针，树立“安全第一”的思想，做好安全管理工作，主持安全活动日的活动，组织职工学习和执行作业规程、安全措施和《煤矿安全规程》的有关规定。负责事故抢救、追查、分析、处理工作，并认真处理生产中的安全问题。
第六条：负责工程质量和煤炭质量的管理工作，审批本队作业规程，学习推广先进技术经验，开展学技术、学科学、苦练基本功的竞赛活动，不断提高职工技术操作水平。
第七条：负责劳动管理工作，根据生产需要，及时调整劳动力，消除窝工浪费现象，制定并贯彻执行请假、考勤等各项劳动管理制度，合理安排公休、探亲假，做好思想整治工作和保勤工作。
第八条：负责贯彻执行按劳分配，多劳多得政策，制定本队的工资分配办法，分配要合理，奖罚要分明。
第九条：负责本队的材料、设备、工资的管理和核算工作，提高效益，降低消耗。
第十条：要经常深入现场，指挥工作，督促检查各项规章制度执行情况，并要模范带头执行各项规章制度，对生产中存在的问题要及时设法解决，重大的问题要亲自组织处理。
第十一条：负责本队的职工生产、卫生和管理工作，积极开展和参加文化娱乐和体育活动。
第十二条：负责定期召开队伍会议、研究讨论岗位中存在的问题，针对问题采取有效措施，做出切实可行的决定，并坚决贯彻执行。
采掘队副队长岗位岗位责任制
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，在队长领导下协助队长做好行政管理工作，队长不在时，代行队长职权。
第二条：负责执行会议决定，按时保质保量完成队长交办的各项工作。
第三条：跟班指导、解决生产中存在的问题，协调班组之间的关系，抓好当班岗位及工程质量，给下一个班创造良好的工作条件。
第四条：对当班发生的质量、机电和人身事故组织认真抢救、追查、分析、处理工作。
第五条：负责班前、班中、班后向调度室和队组汇报生产工作情况，发现特殊情况要随时汇报。
机电、运输队长岗位岗位责任制
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，负责向本队传达、贯彻、落实党和国家的岗位方针、政策以及上级有关岗位、技术的规定，并认真组织实施。
第二条：在分管矿长的领导下，负责全队的行政管理工作，圆满完成各项运输生产任务，保证岗位。
第三条：负责机电设备、安全设施的日常管理工作，搞好现场管理和设备维修，提高设备完好率和利用率，杜绝失爆，搞好标准化工作，保证机电设备和人身安全。
第四条：负责编制、修改本队范围内的各项管理制度、操作规程、岗位责任制的实施细则和各项安全技术措施，并组织贯彻落实。
第五条：负责全队的劳动管理工作，合理调整劳动力，制定队联产职责，奖勤罚懒，调动职工的积极性。
第六条：负责本队所有设备、工具、材料的管理，负责队里进行工程安排管理和组织验收工作。
第七条：负责协调班组、各工种、各运输环节的相互联系，使之互打基础，互创条件，紧密配合。
第八条：经常深入机电运输系统各个环节，检查督促班组长的工作和各项规章制度的落实情况，及时解决存在的问题，对重大问题亲临现场指挥处理。
第九条：负责组织每周的安全例会，开展安全检查，对安全隐患及时处理，经常深入现场，落实责任，杜绝“三违”，认真组织事故分析会。
第十条：制定本单位安全技术培训计划，开展岗位练兵，使上岗人员做到应知应会，持证上岗。
第十一条：负责本队月初的工作安排和月底的工作总结，搞好机电运输质量标准化达标。
通风队队长岗位责任制
第一条：严格执行党的“安全第一”的生产方针，负责向本组人员传达、贯彻、落实党和国家的岗位方针、政策以及上级有关安全、生产、技术的规定，并认真组织实施。
第二条：负责一通三防现场管理工作，搞好日常管理和仪器表维修，搞好标准化，保证一通三防安全。
第三条：负责编制、修改通防范围内的各级管理制度、操作规程、岗位责任制的实施细则和各项安全技术措施，并组织贯彻落实。
第四条：负责组织每周的安全例会，开展安全检查，对安全隐患及时处理，经常深入现场，落实责任制，杜绝“三违”，认真组织事故分析会。
第五条：制定本单位安全技术培训计划，开展岗位练兵，使上岗人员做到应知应会，持证上岗。

第一部分 各工种岗位岗位责任制
一、采掘各工种岗位责任制
（一）班组长岗位岗位责任制
1、班组长岗位岗位责任制
第一条：班组长或小队长是工人的直接领导者，是生产现场的直接组织者和统一指挥者，负责组织和领导本班组全体职工遵照三大规程进行生产，安全地完成本班组的生产任务，并按照队组会议决定，为下一班创造良好的岗位条件。
第二条：负责开好班前会议，点清出勤人数，接受上一班的汇报；接受生产任务，订出本班作业计划，汇报调度室；合理分配劳动力，明确各工种、各段、各地点的负责人，明确任务和要求；交待清楚安全措施和应注意的事项；检查工具，材料配件，各用品准备情况。
第三条：负责现场交接班，按照队组会议决定，交待清楚任务完成情况（各分项工程）；生产准备情况；工作地点通风瓦斯及氧气情况，机电设备维修、维护、运转情况等。
第四条：负责组织各工种、各工序之间紧密结合，抓紧时间作好开工前准备并及早组织开工生产。严格遵照三大规程组织指挥生产，注意不断地协调各工种之间各地段之间的关系，根据工作面情况变化，及时调整部署，以确保实现正规循环作业，岗位。
第五条：负责贯彻执行各项管理制度和检查督促各工种岗位责任制的执行情况，要巡回检查所管辖范围内的安全情况，发现不安全的隐患，要及时组织排除，险情重大，没法排除或排除时要影响本班生产或其它工作面岗位时，要及时向矿调度室和队领导汇报，听候指示，险情未排除，不得离开现场。
第六条：负责贯彻执行各项质量管理制度，搞好本班的产品质量和工程质量，对不合格的工程，要立即组织返工，返工后仍不合格的工程，处不计工程量外，并负责分析原因