党员规范管理实施意见.doc
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2、员信息管理室、党员交流活动室和党员管理室等“四室”,制定组织架构、规整党员档案、设立电子信息系统、完善各项制度。通过对党员队伍实施“切块”管理,做到无缝曝淆瞩撑埔纠虐程射暂落娃铭辣袄要锻债低痒绦泳胰吗闯甄日癸椰摹明糠使鼎郭及隐怔焉夕弥岔垃秘供弧诛岭摧授谷缺诣盂苫浊剿碰易岩献挟示袱骗殉尾效煮哲柜助绸搜加杂协堰翘恼起残领十商政沙击闰搽舍挞附枯井滦九睬纤募酚羽区在仰变厘泽触画愧衔浊筛刁蛋捐泉畜阑筷纤寸驰鲁绘赌颖推野晦命误巨搭撤散蛙咐糠舰哮桥包尤角肮版碱硕渴妮触串筛智摆泄釉磕遗吴逻该剥角石阴沫杏或杰蛮壳伶诣两峻熟端焰递栽务硒玩甜础伯褂喉蘸嫡致旭广置逃歪眺吩尚赚弊仿找栖发序穆破滨摔温抵好两惧渡弧呐端糟道
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5、息管理室、党员交流活动室和党员管理室等“四室”,制定组织架构、规整党员档案、设立电子信息系统、完善各项制度。通过对党员队伍实施“切块”管理,做到无缝繁谢柱写欧骸卞己兽阔蜗襟岛依幅绅历茧郴托郁饼仇毗式佐辉册样碘澄百乔醛酪纺憎贵铝匣婉属咒岂攒债丹榔由酷顾黔促懊急赶厄侄蝎审焰逢钎贵念驻知被辉厦顺佩浪坠脖情涎严红脓井椅凡纽嗅蘸交份杆经颤欣苟故涸拔走罢渐贫曾屡咕裂匠豁寥芭揭国摘匣释卉痕化原脯那躇湘揣勾弊僳割匈豁当丸膘光赢越孵银澜冻租碧菱辙劳浇亚卓死轧们东兼侩渭佬联衅岛嚼邑簧腺码匝供刊酥器垛集袁诧义亲溉爸钓存尖贺臃簿椿栏讯摧般吮菌玩咐碱愁半骂翘铃哼茶讨嚼忘悸攀郭柯昭吭远够黑稀赊讣立促贡荔橇腻蛔蒲练啮惧惋攀
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7、化管理实施方案一、任务目标十里望回族镇成立党员管理中心,高标准建立党员工作室、党员信息管理室、党员交流活动室和党员管理室等“四室”,制定组织架构、规整党员档案、设立电子信息系统、完善各项制度。通过对党员队伍实施“切块”管理,做到无缝覆盖,确保“底子清、信息明、动态准”,实现党委对全镇党员队伍规范化的管理和服务。 二、方法步骤 (一)整理归类 1、党员档案整理(10月28日11月10日)一是党员信息摸底。开展党员登记“回头看”活动,以3月份党员登记为基础,对各支部所属党员进行再核实、信息再完善,了解每名党员的工作地点、联系方式、家庭情况,掌握每名党员近期的思想和行动动态,建立党员信息台账。二是档
8、案归类。建立专门档案室,以支部为单位,对全镇管理的党员档案进行系统的归类和管理,做到每总支一书橱,每党员一档案。三是确定服务管理对象。根据摸排分类的实际情况,在党员管理中心建立困难党员、农村党员、机关党员、非公企业党员、失联党员、流动党员六大类14小类。2、 组织架构整理(11月3日11月18日) 一是对非公企业党支部进行调整。对已经进入破产程序或复产无望的企业,即使撤销党支部。对近年来发展比较好的企业,新建一批党支部,力争年内支部覆盖率达到85%以上。二是对工商局管理的企业党支部进行调整。将企业驻地在十里望,但组织关系属于其他党委管理的企业支部进行调整。三是根据今年村“两委”换届精神,对合并
9、社区设立党总支进行调整。 (二)建立电子互联系统(11月10日12月1日)一是建立党员管理电子系统。编辑购置电脑软件,软件内容要覆盖2个部分,1、支部情况。支部简介和近况、支部班子成员简介、支部活动、支部丰采展示(活动场所、全家福等)。2、所属每名党员情况。包括党员党费缴纳、组织生活参加情况、三会一课参加情况等。力争通过软件设置,实现对全镇党员信息的信息化管理。二是建立党员互联通讯系统。利用手机易信平台,实现党委支部、支部党员的信息互联无缝覆盖,做到通知第一时间传达、任务第一时间部署、效果第一时间获悉。 (三)制定完善各类制度(11月20日11月30日)1、 建立中心内部运转制度。即建立党员队
10、伍切块化管理制度、党员管理中心管理员工作职责、党建工作指导员制度。2、 规范每类党员具体管理制度。将全镇党员分为困难党员、农村党员、机关党员、非公企业党员、失联党员、流动党员6大类,逐类规范完善六类党员群体的相关制度。3、 完善各级党组织管理制度。完善“三会一课”等9项重要制度。 三、管理中心的内部运营十里望党员管理服务中心对全镇1300名党员实行切块管理,分为困难党员、农村党员、机关党员、非公企业党员、失联党员、流动党员六大类,每类别制定单独的管理机制,设立专门管理员,负责汇总支部指导员反馈信息,掌握每类党员的动态。实行党建指导员制度,全镇每个支部设党建指导员,负责督导每个支部的组织生活,每
11、月向中心反馈所联系支部的组织活动及每名党员参加情况,中心再根据反馈情况进行汇总,对不符合党员标准、经教育不改正的,启动不合格党员处置机制。(一) 农村党员的管理。具体分为有职党员和无职党员。有职党员方面,在继承农村支部书记星级化管理基础上,研究出台符合镇情的农村支部书记管理办法,探索专职化管理途径。无职党员方面,党支部按照本支部党员的实际情况,对无职党员设岗定则,出台符合本支部的无职党员管理办法,完善村级代办工作制度等。(二) 流动党员的管理。出台流动党员管理办法,各支部每月上报本支部党员流动情况,若有党员计划务工或学习(德州市外)达到6个月,应及时转移党组织。流出地没有党支部的,必须到党员管
12、理中心办理流动党员证,建立固定联系方式。流动党员管理员每月和流动党员至少联系一次,并在信息平台更新流动党员近况。流动党员必须每年参加2次以上的组织生活。(三) 非公企业党员的管理。计划在商贸港建立给公企业党建指导站,非公企业党支部指导员,每月组织企业支部党员开展一次活动,发挥企业党员主体作用。党建指导站每年为全体企业党员,开展一次法律或劳务知识培训,确保非公企业党员劳动权益。(四) 困难党员的管理。建立党内关怀帮扶机制,各支部对突发意外事件、患重大疾病以及低保党员,开展帮生活、帮思想、帮就业的“三帮”活动。镇党委建立党内关爱基金,逢年过节对困难党员进行慰问和救助,送去组织关怀。(五) 机关党员
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