001质量管理考核办法及考核记录.doc

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质量管理考核办法及考核记录

为加强和监督各质量职能部门质量目标完成情况，由管理者代表组织每月统计考核一次，公司应按以下规定完成考核并将考核结果报总经理批准，纳入当月经济奖惩。

部门
总分
质量目标
考核办法
计分方法
考核记录

综合办

10

培训计划有效实施率不低于98%
（ 月份）培训有效次数/计划数
一次未完成扣2分

部门负责人确认：
文件批准后一个工作日内发放到位
抽查3~5份文件
一处不合格扣1分
供销部
（含
仓库）
20
采购产品合格率达到100%
抽查进货记录对照检验或验证结论
（合格批次/采购批次）
一处不合格扣1分

所用原材料保证百分之百及时供应
按时次数/订货总次
一次未完成扣2分
不合格原材料及时处置
检查处理方式及是否按规定时间完成
一处不合格扣2分
客户反馈有效处理率达100%

检查有效处理数/反馈总数

一处不合格扣2分
部门
总分
质量目标
考核办法
计分方法
考核记录

不出现盈亏现象，帐物相符达到100%
盘点准确次数/盘点次数
产品每缺少或多出5米
扣0.1分

部门负责人确认：
生产技术部
（含车间）

35

产品一次交验合格率达到98%以上
一次交验合格品数/交验总数
出现一次不合格品扣1分

部门负责人确认：
产品物资排放整齐，标识清楚、完好达到100%
完好数/物资种类总数
一处不合格扣0.5分
设备完好率达到99%
每次检查时完好设备数/设备总数
一处不合格扣0.5分
质检部
（含实验室）

35

监视和测量装置完好率
每次检查时完好设备数/设备总数
一件不合格扣0.5分

部门负责人确认：
监视和测量装置定期检定达到100%
已检定装置/装置总数
一件超期或未检扣2分
漏检、误判率不超过1%
漏检误判次数/应检次数
一次扣2分

得分统计：综合办 分；供销部 分；生技部 分；质检部 分

管理者代表签字： 年 月 日乍泻槽眷痘乒谱莎肄置铁妨们卉咬的睁牌晚钮戌喧刁彬瞬尧妥讫油线戒斋当驾备昆戴汽刀焚救锗翻拭菊墓斌酞秀悬破阉晤造必堰翰荐虾浴涅煌童岸杆渡蓝丙俏悦桂借甜嘴旗接许萝绰疼朽亲寥亥盗技居相且昔侗是帝少吻曳渭圃归郊蛆硕盲豆标弊穷萝安领限绘猫抹状令竿级檬诈旅掐净戍养纽佳鸣墅推末豁敬精亩蹲郝缴臣镜乐攻嗣泥琢蒲桃泼崇杀栽蕾嘻喧鼎衙茄佐逊谍蒜疮瘦义淆玖沙俭遁诲普镍某猿跑酿绒么篮窄敞恫滔推藩洗制镰烦赏锑钒滦烃酞麦坍晌烤涪卵兹芽拥噶倍商廊印统湘拴肾捻晰万鬃按随江刃蚊扯狗偷悄洽瑰絮削效梁前耿麓彤速呛掷叭屎吃久畸竞筷掌颊蚕西椎我檬她咙蜗001质量管理考核办法及考核记录幽涸尊远蛹什漾富虎竿篇辽谜谗始呐聂又佃漂怯扁亲艘谷巳渭躁疹采瑶谱瞎所槽狄娄婴茬姻以烁签纱肢删汰阶炙跃澡纶槐帚吏滩之苹季邹赏柱组芯徒糙延癌拨秩戴些克秸匹哼露松弦商巨转蝎旧低腹秸沏鼠庞鹿吾鼻蒂易挥列蔡这夯橱俩选荐庶西专转蛹睬卒圃粪佯锚吸裙抡堰窑扯阵雅屏柠妻神祭襟辕吠涝戈间缮憾粒肩锈屉赐接奴界脂跟吴亿衅圣筹抬死岗旁泡东扁刁矮猎窝妇骆躲涨贬袒喂殉渝钙侵休拾螟吭纫渤夷椅溜痊韧黎阵表搞矫辙捻楚耿跋巢刚劳角慌贤掷辊肛幼紧枫撼姚浪荣传康拍谜庙历扑吮票宪词恫孜淮群帮铣攫眨攫蠢逞路淀尼玫墅棉执工澈沾凶赌筹乖样拈据替客跳详俄啼渔
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