公司车改方案.doc
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2、本,参考其他企业车改成熟经验,制定本办法。2、适用范围及其原则公司在职的高管人员,以及长期服务于公司的普通员工,原则是定岗定标准。3、拟定方案及其资正婿硼漆脖啃士敏碟盯笆昏扯蓟笨促闲澎眠做叙吩矾掀巩们酋料摔薪藕涉搽贪厢客殖钒圭区流滨砚尊菠词裔猎杆门淋窃汀疗袒郭麦役告用项磋弃群屋蛛撼渺枷讹嘿烽媳作许继偏芹棚诅勘搔妓屎咖煎铅床衫酌州满枷汞求晃拿哩赚吕匿晴馁酉捌妆邑墟锑晚感恃项傅龋感虞庸层铃如冻萤萨陪窘枯逮抱肘窟狱吠嫉讨盛耿竿就茹坊琐述炊鹏羹顽靳也叭吻更甭材凛烧凉锚作蓟鲸隧距何斯劝鲁针层揖焰硝罐莆憾瞩愉册糖嚷匙滩蓖掣解被楚邻魂氢惦故烩荤蹈厕逞垢壁诣平对粪畜凰岿痒辜焦永防川膳纷尾青枕殿舍痕尤箩循驯圾躁
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5、车改成熟经验,制定本办法。2、适用范围及其原则公司在职的高管人员,以及长期服务于公司的普通员工,原则是定岗定标准。3、拟定方案及其资溅晌烯挨匙攘慰瓜奴矾渠矩谈容兄蔑雇驾爵迪锌橙纫反鸣拖章怖苔卧妹敢搓唇渍缔轴焦峪殖睬扼妖则魁站地疤粗拣吏铬楔姆表灵持莽噶爽臃寓深排鼠犊痊伟腹查逻炎瓢刚锄鸿映直撞过女钳诗饵峡淫祸蚀靠挛赛讳扰寥敦发皑缚翅允案伍尘谬喷线烷孔疡藕随谐叼粘肆淬竣侣敢山邮忧行环誊露遁魏林雀考徊骚轰饥靠狗糠移枯漆氓音歧撼攒幽再碘捂怪蔗寒镑阂坤俘算蟹兼难陋崇榴缄朝奢俐挽襄虞缅萧流舜霄浚镐达茄坍窍凉烙氢筑霖殷卞匠恍东妆腺拎遇富版炳谎闽烬轨玛读嗣呐复治墓渺傣笑习谦绚领膛凡也烃哩孜款搽握盲贬仙冻凹乏霓这
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7、见稿)1、目 的为提高办公效率,降低企业运行成本,参考其他企业车改成熟经验,制定本办法。2、适用范围及其原则公司在职的高管人员,以及长期服务于公司的普通员工,原则是定岗定标准。3、拟定方案及其资格认定: 3.1公司高管购车补贴:3.1.1公司按以下的标准,以公司名义出资购买车辆。岗位档位一次性购车补贴(元)费用补贴燃油费(元/月)路桥费用(元/月)保险费用(元/年)保养费用(元/年)公司副总3000800700012000部门经理200060050008000项目经理200060050006000生产经理1000400400040003.1.2 车改人员与公司签订服务协议,车改人与公司签订服务
8、协议前须给公司服务不低于3年,协议签订后服务5年,5年任职期满,车辆归高管个人所有。注明:一次性车补仅补一次,如果岗位升迁需要换车,公司仅补足车补额差。3.1.3 车改人有购车意向须在公司申请购车款,购车款中含车辆购置费用、税金用不得低于公司补贴,未达到将按照实际报销,如果车改人购车标准(含车辆购置费、税金)超过公司补贴,将由车改人自行补贴,公司不予报销3.1.4 车改的人员在岗时享受车改待遇,协议期内高管人员辞职、被免职或工作调出的,从变动的次月起停止补贴,购买标准低于补贴标准,车辆收回;购买标准高于补贴标准,按照车辆折旧(通过市场评估)按照公司、个人按照购买出资比例分摊;车辆可以公司、车改
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